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TÉCNICA DEMOSTRATIVA

Curso: HABILIDADES LECTORAS EVALUACIÓN


BÁSICAS PARA EL ESTUDIO DIAGNOSTICA
INSTRUCTOR: JUAN EFRÉN SALAS ZAVALA FECHA: 09 DE OCTUBRE DE 2023
NOMBRE DEL ALUMNO(A):________________________________________________________

Te invito a responder las siguientes preguntas:

1. ¿Menciona la definición de líder?

______________________________________________________________________________

______________________________________________________________________________

2. ¿Qué mitos conoces respecto al ser líder?

______________________________________________________________________________

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3. ¿Cuál es la diferencia entre un jefe y un líder?

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4. ¿Identificas algunas habilidades del liderazgo?, Cuáles?

______________________________________________________________________________

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5. ¿Sabes si posees habilidades de liderazgo y como las identificas?

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TÉCNICA DEMOSTRATIVA
Curso: HABILIDADES LECTORAS EVALUACIÓN
BÁSICAS PARA EL ESTUDIO DIAGNOSTICA
RESPUESTAS
INSTRUCTOR: JUAN EFRÉN SALAS ZAVALA FECHA: 09 DE OCTUBRE DE 2023
NOMBRE DEL ALUMNO(A):________________________________________________________

Te invito a responder las siguientes preguntas:

1. ¿Menciona la definición de líder?

Persona que encabeza y dirige un grupo o movimiento social, político, religioso, etc.

2. ¿Qué mitos conoces respecto al ser líder?

Opinión personal.

3. ¿Cuál es la diferencia entre un jefe y un líder?

Los líderes establecen una visión, pero su éxito lo define el equipo, no ellos mismos.” El

trabajo de un jefe o gerente, en cambio, es encontrar formas de hacer realidad las ideas.

4. ¿Identificas algunas habilidades del liderazgo?, Cuáles?

Si, habilidades de personalidad y gerenciales.

5. ¿Sabes si posees habilidades de liderazgo y como las identificas?

Opinión personal.
TÉCNICA DEMOSTRATIVA
Curso: HABILIDADES LECTORAS EVALUACIÓN
BÁSICAS PARA EL ESTUDIO SUMATIVA

INSTRUCTOR: JUAN EFRÉN SALAS ZAVALA FECHA: 09 DE OCTUBRE DE 2023


NOMBRE DEL ALUMNO(A):________________________________________________________
1. Porque es importante un líder?

2. Define el concepto liderazgo

3. En qué características están basadas


las exigencias del líder
en la actualidad?
4. En un caso práctico como aplicarías
el liderazgo?
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Curso: HABILIDADES LECTORAS EVALUACIÓN
BÁSICAS PARA EL ESTUDIO SUMATIVA
RESPUESTAS

INSTRUCTOR: JUAN EFRÉN SALAS ZAVALA FECHA: 09 DE OCTUBRE DE 2023


NOMBRE DEL ALUMNO(A):________________________________________________________
1. Porque es importante un líder? Para alcanzar mayores niveles de productividad, control y
seguimiento de las actividades para el cumplimiento de
las metas.
2. Define el concepto liderazgo Es la capacidad de influir en los individuos integrantes de
un grupo para conseguir, gracias a sus cualidades, los
objetivos deseados por él y aceptados por el grupo.
3. En qué características están basadas • CREATIVIDAD
las exigencias del líder • INTELIGENCIA
en la actualidad? • PODER DE ORGANIZACIÓN
• AMOR/PASIÓN

4. En un caso práctico como aplicarías Persuadiendo al grupo mediante las distintas


el liderazgo? características que debe tener un líder, para lograr un
objetivo.
TÉCNICA DEMOSTRATIVA
Curso: HABILIDADES LECTORAS EVALUACIÓN
BÁSICAS PARA EL ESTUDIO FINAL
INSTRUCTOR: JUAN EFRÉN SALAS ZAVALA FECHA: 09 DE OCTUBRE DE 2023
NOMBRE DEL ALUMNO(A):________________________________________________________

1. Menciona al menos un concepto de liderazgo:

2. ¿Qué característica tenían los líderes de inicios del siglo XV?

3. Menciona al menos tres cualidades que debe poseer un buen líder:

4. ¿Cuáles son las habilidades de personalidad que debe tener un líder?

a) Dominancia/empuje
b) Influencia
c) Constancia
d) Nivel de riesgo
e) Perseverancia

5. ¿Cuáles son las 5 dimensiones del “YO INTEGRAL”?

a) Físico-biológico
b) Psíquico-emocional
c) Social
d) Intelectivo-volitivo
e) Ético y Moral
f) Racial
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Curso: HABILIDADES LECTORAS EVALUACIÓN
BÁSICAS PARA EL ESTUDIO FINAL
RESPUESTAS
INSTRUCTOR: JUAN EFRÉN SALAS ZAVALA FECHA: 09 DE OCTUBRE DE 2023
NOMBRE DEL ALUMNO(A):________________________________________________________

1. Menciona al menos un concepto de liderazgo:


El arte de lograr que alguien haga lo que uno quiere porque esa persona quiere
2. ¿Qué característica tenían los líderes de inicios del siglo XV?
Líderes asignados por gracia divina
3. Menciona al menos tres cualidades que debe poseer un buen líder:
Dominar su campo, ser apasionado y ser generoso.
4. ¿Cuáles son las habilidades de personalidad que debe tener un líder?
a) Dominancia/empuje
b) Influencia
c) Constancia
d) Nivel de riesgo
e) Perseverancia

5. ¿Cuáles son las 5 dimensiones del “YO INTEGRAL”?


a) Físico-biológico
b) Psíquico-emocional
c) Social
d) Intelectivo-volitivo
e) Ético y Moral
f) Racial
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TÉCNICA DEMOSTRATIVA
Curso: HABILIDADES LECTORAS ENCUESTA DE
BÁSICAS PARA EL ESTUDIO SATISFACCIÓN
INSTRUCTOR: JUAN EFRÉN SALAS ZAVALA FECHA: 09 DE OCTUBRE DE 2023
Agradecemos su participación en esta encuesta de satisfacción del curso
“Liderazgo”. Sus comentarios son muy valiosos para nosotros, ya que nos
ayudan a mejorar continuamente. Las respuestas son anónimas. Favor de
responder la encuesta con sinceridad.
INSTRUCCIONES: Subraya la opción con la que estas más de acuerdo, considerando
tu experiencia en este curso.
1. Sobre tus expectativas del curso, ¿consideras que fueron cubiertas?
a) Sí
b) No
c) Fueron superadas
2. ¿Recomendarías este curso a tus compañeros?
a) Sí
b) No
c) Tal vez
3. ¿Recomendarías a el instructor del curso para que de clases en tu bachillerato?
a) Sí
b) No
c) Tal vez
4. ¿Consideras que las actividades del curso estaban organizadas de forma adecuada?
a) Sí
b) No
c) Tal vez
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5. Te pareció adecuado el espacio físico en el que se desarrolló el curso?
a) Si
b) No
¿Porque?

6. Como calificarías la limpieza del espacio?


a) Buena
b) Mala
c) Regular

7. Si tienes algún otro comentario lo puedes hacer en este espacio.


TÉCNICA DEMOSTRATIVA
 ¿Cómo debe ser un buen líder? Para responder a esta pregunta, nada mejor que
responderla con nuestra propia opinión, misma que se ha formado y enriquecido con este
curso.

En este ejercicio, vamos a elaborar un anuncio de empleo para un puesto directivo de la empresa,
indicando las características y habilidades que consideras debe reunir el futuro líder.

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