Documentos de Académico
Documentos de Profesional
Documentos de Cultura
AA4-EV02
Mi Programa de Formación
Docente:
Estudiante:
Septiembre 2023
2
CONTENIDO
INTRODUCCION ______________________________________________________________________3
OBJETIVO DE APRENDIZAJE___________________________________________________________ 4
CONCLUSIONES______________________________________________________________________8
BIBLIOGRAFIA______________________________________________________________________9
3
1. INTRODUCCION
El presente trabajo tiene como finalidad que el aprendiz este en capacidad de comprender los
materiales de estudio, la optimización de los recursos y el aprovechamiento de los recursos que el SENA
no s prevé para nuestro beneficio. Adicional a esto podemos demostrar que tenemos claros los
.
4
2. OBJETIVO DE APRENDIZAJE
Objetivo General.
Tener claros los conocimientos y características sobre los conceptos del SENA
3.
Objetivos específicos
Dar los conocimientos y las herramientas necesarias, para que el aprendiz SENA, este
familiarizado con la institución, para garantizar éxito en su desarrollo como estudiante en las diferentes
Instrucciones
Realizar un documento nombrado: “Mi programa de formación” Para ello, se solicita que el
aprendiz entregue un documento denominado “Mi programa de formación” que contenga ampliamente y
en profundidad los temas mencionados y, una reflexión en la que exprese con sus propias palabras los
fundamentos de la formación por proyectos de la entidad. Recuerde aplicar las normas de redacción,
presentación y organización de la información. Para esta actividad es posible utilizar material que
enriquezca la información solicitada, por lo cual no olvide realizar la citación correspondiente bajo
A. CONCEPTOS DE SENALOGÍA
espirituales de debe poseer el aprendiz Sena. Fue fundada en el año 1957 mediante el Decreto Ley 118 del
21 de junio de 1957 por el señor Rodolfo Martínez Tono, con el fin de proporcionar una formación
ganadería, buscando con ello el empuje social y económico de las empresas públicas y privadas del país.
B. REGLAMENTO
En este documento contamos con un sin numero de deberes y derechos del aprendiz, ACUERDO
Oficial No. 48.419, 3 de mayo de 2012) enmarcados en Capítulos XI, Artículos 44 con 36 páginas,
también de sus prohibiciones y sanciones a que conlleva a fallas o mal a catamiento escrito en ese
documento que consta con una última modificación “Modificado por el Acuerdo 2 de 2014, 'por el cual se
modifica el Capítulo XI del Acuerdo número 007 de 2012', publicado en el Diario Oficial No. 49.071 de 21 de febrero
de 2014”.
C. BIENESTAR AL APRENDIZ
D. PROGRAMA DE FORMACIÓN
proceso de formación, sujeto a aplicar estrategias metodológicas para desarrollar unas competencias
expresadas en unos contenidos. Comunicación asertiva con las herramientas como: foros, chat, correo
E. TERRITORIUM
LMS Territorium.
F. EMPRENDIMIENTO E INVESTIGACIÓN
SENNOVA tiene el propósito de fortalecer los estándares de calidad y pertinencia, en las áreas
Entidad.
8
6. CONCLUSIONES
Con el anterior trabajo podemos evidenciar los conocimientos adquiridos como aprendiz
Queda claro que el SENA es una institución de educación pública, de calidad que
fomenta el desarrollo del país, llevando educación gratis a todos los rincones de Colombia.
7. BIBLIOGRAFÍA
https://senacertificados.co/que-es-el-sena/
https://www.sena.edu.co/es-co/formacion/Paginas/tecnologia-innovacion.aspx