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uys
2023
octubre de 2023
2
2023
Asesor(a)
Título académico
octubre de 2023
3
Dedicatoria
4
Agradecimientos
5
Contenido
Lista de tablas..............................................................................................................................................6
Lista de figuras.............................................................................................................................................7
Lista de anexos............................................................................................................................................8
Resumen......................................................................................................................................................9
Abstract.....................................................................................................................................................10
Introducción..............................................................................................................................................11
CAPÍTULO I.................................................................................................................................................12
1 Planteamiento del problema.............................................................................................................12
Justificación...............................................................................................................................................13
1.1.1 Objetivo.....................................................................................................................................13
CAPÍTULO II................................................................................................................................................15
2 Título nivel 1......................................................................................................................................15
2.1 Subtítulo nivel 2.............................................................................................................................15
2.1.1 Subtítulo nivel 3.........................................................................................................................15
Marco de Referencia.................................................................................................................................16
Anexos.......................................................................................................................................................18
6
Lista de tablas
7
Lista de figuras
8
Lista de anexos
9
Resumen
Palabras clave:
10
Abstract
Keywords:
11
Introducción
puede variar dependiendo del contexto de estudio, como una empresa, una comunidad o un
grupo específico, que comparten un interés común, tonto como la edad y situación
socioeconómica de los participantes puede ser relevante para comprender cómo se establecen y
.
12
CAPÍTULO I
reparación y mantenimiento de vehículos que pueden contar o no con una formación académica
generar ciertas problemáticas tanto por su forma de trabajar y por el lugar donde se desarrolla el
mismo, así mismo con los que cuentan con formación adecuada en el área, pero por ciertas
razones no pueden trabajar en un centro o taller certificado. ( Fernando Vargas, L., Quiroga
Conector ………
Justificación
con una formación académica formal, desempeñan un papel crucial en la prestación de servicios
talleres certificados.
Al conocer más sobre los mecánicos informales, podemos identificar sus necesidades de
posible que carezcan de conocimientos actualizados sobre las últimas tecnologías y técnicas de
reparación. Esto puede afectar la calidad de los servicios que ofrecen y, en última instancia, la
1.1.1 Objetivo
comprender su situación laboral, identificar sus necesidades y desafíos, y proponer medidas para
informales.
14
legal.
Evaluar las condiciones formación académica formal en la calidad de los servicios ofrecidos por
mecánicos informales, como programas de capacitación, acceso a herramientas y recursos, y apoyo para
CAPÍTULO II
2 Título nivel 1
Marco de Referencia
basó su estudio en el método inductivo, ya que fueron medidas diferentes variables que
informalidad en el sector de la mecánica es vista como una válvula de escape para que
las personas que realizan este oficio de manera informal puedan obtener los ingresos
Fernando Vargas, L., Quiroga Álvarez, J. C., & Ortiz Martínez, E. (2017). Caracterización
el último año en el nivel de personal ocupado sin contrato, lo que llevó a que esta
Anexos
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Bibliografía
Fernando Vargas, L., Quiroga Álvarez, J. C., & Ortiz Martínez, E. (2017).
https://revistas.umariana.edu.co/index.php/unimar/article/view/1524
https://www.larepublica.co/economia/la-informalidad-laboral-cayo-mas-en-florencia-y-en-cartagena-al-
cierre-de-marzo-2860893
https://repository.usta.edu.co/handle/11634/34912?show=full
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