UNIVERSIDAD CENTRAL DEL ECUADOR

FACULTAD DE CIENCIAS ADMINISTRATIVAS CONTABILIDAD Y AUDITORA CA1-1 LA ADMINISTRACIN Y SU RELACIN CON OTRAS CIENCIAS Y DISCIPLINAS.

ANDREA SNCHEZ L.

JUEVES 15 DE SEPTIMBRE DE 2011 QUITO-ECUADOR

INTRODUCCIN

La administracin se fundamenta y relaciona con diversas materias y tcnicas. Como es lgico todas las disciplinas necesitan unas de otras para poder desarrollarse, es por eso que la administracin no deja de ser parte de ello, sin embargo no debemos confundir esta ciencia con otras disciplinas, sino saber cules son aquellas que contribuyen a que logren su fin. El trabajo del administrador profesional se nutre, a travs de teoras, tcnicas y prcticas administrativas, as mismo de la experiencia personal, pero tiene intima relacin con otros campos del saber humano. Cada disciplina o ciencia aporta con fundamentos primordiales para el desarrollo de la administracin, es importante conocerlos y aplicarlos.

Es IMPORTANTE conocer este tema para conllevar a una organizacin con mejor eficacia, efectividad y eficiencia, incrementar la produccin, mejorar las relaciones laborales, producir cambios en el pas y por ende en la sociedad. Es decir, no solo se abren nuestros conocimientos hacia desconocidos campos, ms bien contribuimos al desarrollo y prosperidad de nuestra nacin.

OBJETIVO GENERAL

Conocer las relaciones que la administracin posee con otros campos cientficos y tcnicos, mediante un estudio investigativo y anlisis de la informacin adquirida, para obtener mayor

conocimientos sobre el tema y

aplicarlo en nuestro futuro

profesional, generando satisfacciones humanas y sociales, las cuales benefician y ayudarn al pas en su progreso.

OBJETIVOS ESPECFICOS:
Investigar las ciencias y disciplinas que aporten a un desarrollo administrativo con mayor validez. Analizar las razones por las cuales dichas reas tienen relacin con la administracin y la aportacin que brindan. Aplicar estos conocimientos en una actividad profesional, evitando desorganizacin, incumplimientos, o dificultades mayores para en una entidad.

LA ADMINISTRACIN Y SU RELACIN CON OTRAS CIENCIAS Y DISCIPLINAS

La administracin toma y utiliza teoras y modelos de otras materias, para poder cumplir con sus metas u objetivos. Pero no las incluye a todas. Aqu las ms principales: 1. Con las ciencias sociales o sociologa porque su formacin requiere de conocimientos de la conducta humana: ya sea individual, grupal y social. Es decir el administrador deber conocer como relacionan entre si los individuos, ya sea por virtud en algunos factores personales o por influencia de otros distintos, dentro del ambiente de los centros de trabajo.

2. De ah que se aplique al estudio de la psicologa, bsicamente en el rea industrial, para entender el comportamiento de los trabajadores, aporta bases tcnicas para el establecimiento de adecuadas relaciones humanas como: seleccin de personal, recursos humanos, incentivos, tcnicas de motivacin, encuestas de actitud, etc. Por eso cundo un persona va a contratarse en un empresa primero le hacen un examen para saber que habilidades tiene dentro del ambiente de los centros de trabajo. 3. Economa: Bsicamente la administracin se encarga de, maximizar los resultados de una empresa, obtener mximo de beneficios con el mnimo de los esfuerzos. La relacin con la economa es ntima, de hecho, la

administracin es un producto de la teora econmica, como lo es el: Ciclo econmico: crisis (inicio), recuperacin (crecimiento), Auge o boom

(mantenimiento), recesin (decrecimiento) y muerte o quiebra. 3 puntos importantes pero satisfacer una economa: Vestido, hogar, alimento. 4. Contabilidad: Es una auxiliar en la toma de decisiones y tcnica de control que se utiliza para registrar y clasificar movimientos financieros de una empresa, con el propsito de informar e interpretar los resultados de la misma. Ocupan cargos de direccin, se apoyan en resultados de gestin, suministran el dinero invertido en la publicidad del mercado. 5. Matemticas: Sus aportaciones ms importantes se encuentran en el rea de las matemticas aplicadas especficamente en: modelos probabilsticos,

simulacin, estadstica, investigacin de operaciones y mercados. Se necesita el clculo y la lgica para resolver problemas matemticos-administrativos. 6. La estadstica se aplica en gran parte de las tcnicas modernas permitiendo la comparacin de los objetivos, metas, ideales planificados al principio, con los resultados obtenidos al final. 7. El derecho es fundamental, ya que la empresa acta en un medio normado por leyes mercantiles, laborales, ecolgicas, fiscales, civiles, del pas donde opera. La legislacin ha influido en la administracin y como ciencia normativa, afecta la actuacin administrativa.

8. Moral: La moral dicta reglas supremas a las que deber someterse la actividad humana. 9. Antropologa: Proporciona conocimientos profundos sobre los intereses de grupo, que influyen sobre la actuacin del hombre en su trabajo. 10. Ergonoma: conocida tambin como ingeniera humana, diseo de los instrumentos, equipo e instalaciones de trabajo, conforme a las caractersticas anatmicas humanas incluyendo los aspectos psicolgicos.

11. Ciberntica: el administrador busca el bienestar tanto del empleador como de los trabajadores brindando instrumentos en buen estado y seguros. La ciberntica es por tanto la ciencia que estudia los mecanismos automticos de las mquinas. 12. Ciencias Polticas: la administracin posee reglas y polticas que debe cumplir. En otro campo: segn la versin de la poltica con que nos encontremos, aquella tiene una funcin distinta que realizar, es decir ambas se complementan para permitir cambios satisfactorios en bien de la sociedad.

13. Geografa Humana: permite analizar y coordinar las actividades econmicas de la sociedad para implementar planes de emprendimiento empresarial.

14. Geografa Fsica: Ayuda a establecer lugares convenientes o precisos de emprendimiento empresarial, acompaado por series de procesos y pasos a cumplir. 15. Biologa: el administrador debe conocer los parmetros biolgicos principales del ser humano, para evitar daos en su salud fsica y poder prevenir enfermedades. 16. Ecologa: Todo administrador trabaja con recursos naturales, los cuales tienen un proceso y evolucin. Entonces es necesario entender las reas ecolgicas para ejecutar dichos procedimientos de forma correcta, clara y precisa.

17. Finanzas: En la administracin se necesita manejar el presupuesto, los ingresos, gatos, prdidas y ganancias. Examinar, mejorar todos los resultados financieros para corregir y retroalimentar los objetivos iniciales. 18. Lenguaje y Tcnicas de Comunicacin: Aunque muchos piensen que la gramtica no tiene mucha importancia, se equivocan. Un administrador debe tener una ntida ortografa, saber redactar, proyectar planes o informes, gozar de una comunicacin distinguida, realizar discursos, ensayos, exposiciones, y dems documentos tiles en toda una vida profesional.

19. Tcnicas de Investigacin: La autogestin permite que todo profesional pueda ampliar sus conocimientos, y el administrador frecuentemente tiene que actualizarse e investigar nuevos mtodos que por lo general siempre estarn en cambio. Es importante aplicar las tcnicas de investigacin

correspondientes, evitando presentar trabajos incompletos e insatisfechos.

20. Historia: Es importante conocer los orgenes que nos conllevan a la aplicacin de esta ciencia, como evolucion y a hasta dnde llegar su progreso. Adems se puede recalcar que para resolver cualquier dificultad es necesario conocer la causa y el comienzo, mas no fijarse en las consecuencias o estados actuales. 21. Filosofa: En administracin tambin se maneja la creencia y la prctica, destinada a lograr una mejor produccin. Nadie puede administrar sin una

filosofa, comprender el carcter, las emociones y los valores de sus empleados. 22. Filosofa poltica: porque segn las polticas del gobierno el administrador debe organizar sus planes y metas. Esta filosofa es importante porque conjuntamente con la administracin se puede resolver cuestiones

fundamentales acerca del gobierno, la libertad, la justicia, la propiedad, los derechos y la aplicacin de un cdigo legal. 23. Lgica: El pensamiento abstracto que puede brindar la Lgica permite

visualizar en forma holstica (o global) un proceso administrativo determinado. La aplicacin directa de operaciones lgicas (tablas de verdad, silogismos, etc.) no es la realidad en la administracin, pero s el orden mental que se genera al analizar las causas y consecuencias de tomar una decisin a niveles ejecutivos. 24. Cvica- Cultura General: Los conocimientos interculturales nacionales e internacionales, los movimientos o acontecimientos mundiales, saber cmo se maneja la bolsa de valores, el comercio, el PIB, las costumbres, tradiciones, polticas, leyes, normas, en un pas, provincia, ciudad o pueblo, permiten que un administrador realice un trabajo de mejor calidad, con seguridad de progreso. Sin dejar a un lado la constante actualizacin y evolucin de informacin general. 25. Informtica-Computacin: Un administrador debe conocer fundamentos esenciales de la informtica, pues es utilizada en todo su trabajo, es decir mediante esta tecnologa puede mostrar su creatividad e intelecto. Adems realizar informes, oficios, memorndums, exposiciones, presentaciones, etc.

26. Tecnologa: Actualmente el mundo se rige a travs de la tecnologa y el avance, ayudando y facilitando la vida de los seres humanos. Un administrador debe aplicar y dar a conocer nuevas metodologas tecnolgicas que faciliten e impulsen de mejor manera el crecimiento empresarial. 27. Archivo: Es muy importante en todo mbito, no solo en la administracin, que la persona sea ordenada y asegure sus documentos para evitar malos

entendidos, archivar, clasificar, estructurar, todos sus papeles permite un trabajo sin dificultades en la organizacin y en la propia persona. 28. Demografa: segn los datos poblaciones que exista en un espacio, la administracin debe establecer sus objetivos que beneficien a dicha sociedad. Es decir mientras exista mayor poblacin, debe existir ms produccin y competencia.

CONCLUSIN:
Para que una materia pueda desarrollarse necesita fundamentos de otras reas. La administracin est integrada por cuestiones estudiadas y resueltas por otras disciplinas, tales como la poltica, derecho, economa, sociologa, entre otras. Las cuales permiten abastecer conocimientos ricos y vitales primordiales para un desarrollo; que cada vez son ms extensos y profundos del fenmeno administrativo.

RECOMENDACIONES:

Actualmente la ciencia y tecnologa avanza cada vez ms, por eso sin duda alguna puede existir nuevos campos o disciplinas que tambin colaboren con el proceso administrativo, es decir constantemente un administrador debe actualizar sus conocimientos para cumplir con el progreso de la organizacin.

Aparte de todas las ciencias y tcnicas que deba aplicar un administrador, estas no pueden desenvolverse sin la coordinacin de la persona. Entonces cada administrador debe ser honesto, trabajador, honrado, servicial, responsable, cumplido, y organizado. Los

conocimientos y la personalidad hacen a una persona un excelente profesional.

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