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TÉRMINOS DE REFERENCIA PARA LA CONTRATACIÓN DE SERVICIOS

PROFESIONALES DE UNA GESTOR(A) DE EMPRENDIMIENTO

Nombre del puesto: Gestor (a) de Emprendimientos


Reporta a: Coordinación de Unidad de Educación No Formal

Supervisores adicionales: Responsable de Empleabilidad y Emprendimiento

Lugar de desempeño:  Actividades Administrativas en Oficina Central de Fe y


Alegría
 Actividades de campo: Región Central, Occidental y Oriental

Tipo de contrato: Por servicios profesionales


Duración de contrato: Contrato de 4 meses.

ANTECEDENTES INSTITUCIONALES:

Fe y Alegría nace en El Salvador en el 1969. entre 1977 y 1981 la obra tuvo persecución
política debido al apoyo que se brindó a los más excluidos socialmente, ya que se les dio un gran
impulso a las cooperativas, los movimientos comunales y la acción pastoral.

A partir de 1980 se realizaron proyectos de asentamiento y reubicación de la población


desplazada con énfasis en la producción.

Una vez acabada la guerra y firmados los acuerdos de paz, Fe y Alegría, entonces, se dio a
la tarea de reflexionar acerca de su futuro; así, reparó en el hecho de que debido a la guerra había
sufrido un considerable desgaste y necesitaba, en consecuencia, dar un giro para adaptarse a los
nuevos retos.

De ese modo, en 1992, se toman decisiones importantes: varias escuelas son cedidas al
Ministerio de Educación y, en su lugar, se impulsan Centros de Desarrollo Profesional y
Tecnológico, para dar mayor énfasis a la educación para el trabajo. Asimismo, se abren espacios
para impulsar proyectos como el de Centros Infantiles de Desarrollo y de Bienestar, cuyo propósito
no es otro que promocionar a la niñez y mejorar su calidad de vida. También, en esta década, se
inicia la experiencia de los Talleres Móviles para la formación técnica de comunidades campesinas;
se da, igualmente, un
mayor impulso a la formación de maestros y se inicia el trabajo con niñez en situación de riesgo
social con el Programa de Reeducación.
En estos últimos años también se ha trabajado en el fortalecimiento de la gestión y se han
renovado convenios con el Ministerio de Educación e instituciones que ven en el Movimiento una
propuesta alternativa a tener en cuenta.
Después de 52 años, Fe y Alegría sigue trabajando con fidelidad a la vocación educativa de
su fundador, con la capacidad de adaptarse a las difíciles coyunturas que ha vivido el país y su
población; en virtud de todo lo cual define su competencia crítica, aquello, en suma, que mejor sabe
hacer. “La capacidad de proporcionar servicios educativos integrales de calidad a las poblaciones
excluidas, para formar personas libres y críticas, que respondan responsablemente a su realidad y
puedan asumir el compromiso de transformar su entorno”, P. Joaquín López 1918- 1989.

OBJETIVOS DEL PUESTO:

 Realizar mapeo de personas emprendedoras y personas con ideas de negocios existentes en


cada una de las regiones: Central, Occidental y Oriental.
 Perfilar, seleccionar y realizar proceso de inscripción de participantes.
 Desarrollar procesos formativos con el fin de potenciar las capacidades y habilidades de las
personas emprendedoras y con ideas de negocios, incentivando a una visión de
emprendimientos con propósitos.
 Establecer procesos que permitan vender las ideas de negocios identificadas a través de la
herramienta de elevator Pitch.

RESPONSABILIDADES:

 Elaboración de planes de negocios con las personas emprendedoras e ideas de negocio,


utilizando el modelo establecido y validación a través del lienzo CANVAS.
 Brindar seguimiento técnico eficaz y oportuno para el fomento de emprendimientos con
propósito.
 Sensibilizar a las personas emprendedoras para que puedan descubrir las habilidades que
deben adoptar para ser exitosas.
 Establecer vínculos interinstitucionales con el fin de identificar de manera oportuna las
personas emprendedoras e ideas de negocio de cada región, garantizando la atención de al
menos 100 personas.
 Elaborar informes técnicos como productos de consultoría para efectos de presentar
avances.
 Gestión y organización de ferias de emprendimiento en cada región.
 Realizar rutas con las personas emprendedoras con el fin de aprender de emprendimientos
exitosos.
 Establecer procesos de evaluación (Elevator pitch) de personas emprendedoras con visión
de crecimiento para brindar capital semilla no reembolsable.
 Apoyar acciones de promoción de los emprendimientos.
 Funciones adicionales que garanticen el éxito de las personas emprendedoras.

PERFIL SOLICITADO:

 Edad: 25 años en adelante.


 Género: indiferente.
 Licenciatura en la rama de ciencias económicas y ciencias sociales o experiencia
comprobable en el tema.
 Experiencia comprobada en gestión efectiva de emprendimientos, como mínimo de 2 años.
 Experiencia en trabajo de campo para que se facilite la movilización en la región Central,
Occidental y Oriental.
 Pasión por trabajar por el desarrollo de competencias emprendedoras de los participantes
con el fin de potenciar su desarrollo.
 Poseer licencia de conducir tipo liviana.
 Poseer vehículo: deseable.

COMPETENCIAS Y HABILIADES:

 Capacidad de trabajar en varias asignaciones de manera integral.


 Capacidad para enfrentar cambios y resolver problemas asegurando eficiencia institucional.
 Capacidad en el manejo de diversos grupos.
 Orientación al trabajo en equipo.
 Excelente habilidad organizacional y seguimiento de emprendimientos.
 Capacidad de trabajar bajo minina supervisión.
 Capacidad para manejo efectivo del tiempo y realizar múltiples tareas para el cumplimiento
de los plazos.
 Capacidad de organización y planificación; con enfoque en los resultados.
 Alto grado de solidaridad y compromiso con las poblaciones objeto de intervención.
 Habilidades de expresión oral.
 Capacidad de redacción y elaboración de informes técnicos.
 Innovación y habilidad para presentar recursos y concretarlos en acciones.
 Dominio intermedio de MS office.
 Dominio de plataformas digitales entre ellas: Moodle, meet, Zoom, entre otras.
 Apego y cumplimiento con los valores institucionales.
 Seguimiento, monitoreo y acompañamiento en procesos formativos, de emprendimientos y
entrega de capital semilla.

CONDICIONES LABORALES:

Los servicios se prestarán por un periodo de 4 meses, en horario flexible, en la Oficina


Central de Fe y Alegría y establecimientos (Centro de Formación Profesional de Fe y Alegría) en
las zonas central, oriente y occidente para las actividades de campo.

Fe y Alegría, aportará todos los costos y gastos referidos a los requerimientos de las
actividades vinculadas a los objetivos y responsabilidades del puesto.

POSTULACIONES:

Personas interesadas y que cumplan con los requisitos anteriores, enviar hoja de vida
actualizada e incorporando los siguientes atestados en un solo documentos:
 Título que respalde su grado académico.
 Diplomados o certificaciones que respalden su formación o conocimientos
especializados.
 Copia de documentos personales.
 Una referencia laboral y una referencia personal donde aparezcan claramente los
requisitos y méritos personales.
La hoja de vida junto con sus atestados debe ser enviada en formato PDF identificado con
su nombre completo y apellidos al correo: contactorrhh@feyalegria.org.sv , indicando en el
asunto del correo “APLICACIÓN PARA GESTOR (A) DE EMPRENDIMIENTO”.

El plazo para postulación finalizará el 14 de agosto de 2023. No se admitirá, en ningún


caso las solicitudes recibidas después de esta fecha.

FE Y ALEGRÍA promueve la postulación de mujeres para dicho cargo.

Se citarán a entrevistas solamente a los candidato/as que cumplan los términos de referencia
para la plaza ofertada.

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