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El acto inseguro es toda acción considerada como incorrecta o indebida que va en contra de las
normas de seguridad y salud en el trabajo. Los actos inseguros conllevan a la generación de un
riesgo en el trabajador o en sus compañeros de trabajo.
Los actos inseguros inconscientes: Estos actos parten de la poca percepción que se tiene de los
riesgos presentes en el trabajo. El trabajador no identifica que en el área de trabajo hay riesgos
debido a que no le son familiares o no tiene experiencia sobre ellos.
Los actos inseguros conscientes: Estos actos parten de problemas en el comportamiento del
trabajador, ya que es consciente del acto inseguro y las medidas de seguridad, pero el trabajador
elige no seguirlos.
De acuerdo a las estadísticas de accidentes laborales cerca del 96% de los accidentes son
ocasionados por los actos inseguros, por esta razón es importante conocer más sobre ellos.
Solicitar información o consultar sobre las dudas en el trabajo a los compañeros más antiguos o al
supervisor de turno.
Antes de empezar a trabajar revisar los equipos y herramientas de trabajo, en caso de detectar
fallas solicitar su cambio.
Usar los equipos y herramientas de trabajo para los cuáles se tiene conocimiento. No se deben
modificar los equipos.
Conclusiones
Es importante observar a los trabajadores, pocas veces uno mismo se da cuenta que está
realizando un acto inseguro o está teniendo una actitud equivocada, por lo que se requiera que un
compañero o el supervisor le informe sobre la forma correcta de realizar una tarea. Siempre que se
observe un acto inseguro es nuestro deber hacerle saber al trabajador la falla que está teniendo,
solo así se protegerá su seguridad y la de los compañeros.