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El documento presenta las respuestas de una persona a preguntas sobre un contrato de maestras. La persona no está de acuerdo con el contrato porque incluye prohibiciones sobre la forma de vestir y la vida personal que no deberían afectar el trabajo. Considera que el contrato vulnera derechos y que el rol de la mujer no debería ser de una "persona esclavizada". Opina que el mundo laboral ha evolucionado para respetar la vida personal de hombres y mujeres. Cree que el contrato es discriminatorio hacia la mujer al prohibirle "todo". Finalmente,
El documento presenta las respuestas de una persona a preguntas sobre un contrato de maestras. La persona no está de acuerdo con el contrato porque incluye prohibiciones sobre la forma de vestir y la vida personal que no deberían afectar el trabajo. Considera que el contrato vulnera derechos y que el rol de la mujer no debería ser de una "persona esclavizada". Opina que el mundo laboral ha evolucionado para respetar la vida personal de hombres y mujeres. Cree que el contrato es discriminatorio hacia la mujer al prohibirle "todo". Finalmente,
El documento presenta las respuestas de una persona a preguntas sobre un contrato de maestras. La persona no está de acuerdo con el contrato porque incluye prohibiciones sobre la forma de vestir y la vida personal que no deberían afectar el trabajo. Considera que el contrato vulnera derechos y que el rol de la mujer no debería ser de una "persona esclavizada". Opina que el mundo laboral ha evolucionado para respetar la vida personal de hombres y mujeres. Cree que el contrato es discriminatorio hacia la mujer al prohibirle "todo". Finalmente,
Una vez analizado el documento denominado Contrato de maestras identifique:
1. Opinión grupal o individual acerca de dicho contrato. Que no estoy de acuerdo porque tiene prohibiciones muy absurdas por que nada tiene que ver la forma de vestirnos o nuestra vida personal en el trabajo…una cosa es nuestro trabajo y otro nuestra vida personal. Que nos beben hacer restricciones en cuanto a lo laboral y no en lo personal. 2. Considera Ud. Que existe algún tipo de vulneración de derechos en el contrato establecido Sí. Ninguna empresa o persona contrata no deberían prohibir las cosas personales 3. Cuál cree Ud. Que es el rol de la mujer en el contexto laboral. Rol de una persona esclavizada porque no le permiten tener privacidad en su vida personal. 4. Considera que el mundo del trabajo ha evolucionado para las mujeres teniendo como referencia el contrato revisado. Justifique su respuesta Sí... Muchísimo porque en la actualidad muchas organizaciones han evolucionado en cuanto al respeto de su vida personal tanto de hombres como de mujeres pero teniendo en cuenta que los dos roles se deben manejar de forma diferente sin afectar ninguno de los dos
5. Considera que existe comportamiento discriminatorio hacia la mujer en el contrato
establecido. Justifique su respuesta Si porque prácticamente le prohíben todo… tanto cosas personales y sociables que no la dejan ser ella misma. 6. Cree que en la actualidad se ven estos fenómenos (contratos) en el trabajo. Justifique su respuesta. No… y si lo hay es porque tanto el hombre y la mujer lo permiten porque en la actualidad tenemos mucha información acerca de los derechos humanos. 7. Realiza (crea) una actividad de asociación de conceptos frente al tema visto, en el cual existan dos (2) columnas, en un costado los conceptos y en la otra la explicación, de tal manera que las personas entrelacen tanto los conceptos como las definiciones. Ej:
# CONCEPTO DEFINICIÓN ASOCIACION
1 FUNDAMENTAL Valor inherente al ser humano por el simple hecho 3 de serlo, en cuanto ser racional, dotado de libertad 2 Agrupación de personas, animales o cosas 4 DERECHO consideradas como un todo homogéneo, sin distinguir sus partes. 3 Orden normativo e institucional de la conducta 2 humana en sociedad inspirado en postulados de DIGNIDAD justicia y certeza jurídica.Su carácter y contenido está basado en las relaciones sociales en un determinado lugar y tiempo 4 CONJUNTO Adjetivo que se utiliza para indicar todo aquello que 1 sirve de inicio o es lo principal en una cosa. 5 EXCLAVISMO Grupo de individuos que viven en forma individual 10 6 CIUDADANIA Proceso de transformación económicas, sociales, 8 LABORAL culturales entre 1760 y 1840 7 TRABAJO Sistema de producción económica cuyo sostén es la 5 mano de obra obligada 8 REVOLUCION Garantiza la estabilidad social y moral en un sistema 6 INDUSTRIAL político para mantener el equilibrio de la ciudadanía en una nación 9 SINDICATO Reactiva la economía en cada uno de sus territorios 7 1 SOCIEDAD Unión de los trabajadores con fines y objetivos 9 0 comunes