Diplomado en Seguridad Aeroportuaria

Catedrático:

Ing. Henry Guzmán

Alumna:

Darling Elizabeth Duarte Ordoñez

Tarea:

Ensayo Ergonomía aplicada al equipo aeroportuario

Fecha de Entrega:

09 de Mayo del 2023

 INTRODUCCION

La Ergonomía es una disciplina con una larga historia en los países

industrializados aunque en nuestro país ha sido un gran desconocida para la
mayoría de la población hasta que hace su aparición en el año 1995 en una
ley, la Ley de Prevención de Riesgos Laborales. Esta ley que la colocó junto a
las otras disciplinas prevencionistas (higiene, seguridad, etc.) como una de las
áreas de actuación de la prevención de riesgos.

A lo largo de los años se han propuesto varias definiciones de Ergonomía que

son perfectamente válidas, aunque creo que lo más apropiado quizás sea que
partamos de lo que dice la Asociación Internacional de Ergonomía (IAE) que la
define como:

La disciplina científica relacionada con la comprensión de las interacciones

entre los seres humanos y los otros elementos de un sistema.

La profesión que aplica teoría, principios, datos y métodos para diseñar un

sistema a fin de optimizar el bienestar humano y el rendimiento global del
sistema.

Según esta definición el concepto de “sistema” es central en Ergonomía.

Por ello, es conveniente que comencemos por definir lo que significa este
concepto para un ergónomo. Especialmente importante es el concepto de
sistema de trabajo porque es en torno a él donde se desarrolla el trabajo de un
ergónomo.
Ergonomía: La ciencia del diseño para la interacción entre el hombre, las
máquinas y los puestos de trabajo.

Dentro de la seguridad aeroportuaria hay factores que ayudan a mejorar el

servicio entre ellos encontramos: "La ergonomía" se definen como la disciplina
que se encarga del diseño de lugares de trabajo, herramientas y tareas, de
modo que coincidan con las características fisiológicas, anatómicas,
psicológicas y las capacidades del trabajador. Busca la optimización de los tres
elementos del sistema (humano-máquina-ambiente), para lo cual elabora
métodos de la persona, de la técnica y de la organización.

La ergonomía se define como interacciones entre humanos y los elementos de

un sistema.

 Sus características son fisiológicas, físicas, psicológicas y

socioculturales.
 Sus factores más conocidos son el hombre, las máquinas y el ambiente.
 Según su dominio, se divide en cognitiva, física y la organizacional.

La ergonomía cognitiva, estudia los procesos mentales.

La ergonomía física, estudia la adaptabilidad física.

La ergonomía organizacional, estudia la optimización de sistemas

psicotécnicos.
La práctica del ergonomista debe tener un amplio entendimiento del panorama
completo de la disciplina, teniendo en cuenta lo físico, cognitivo, social,
organizacional, ambiental, entre otros factores relevantes. Los ergonomistas
pueden trabajar en uno o varios sectores económicos particulares o dominios
de aplicación. Estos dominios de aplicación no son mutuamente excluyentes y
evolucionan constantemente. Algunos nuevos son creados, los antiguos toman
nuevas perspectivas. Dentro de la disciplina, los dominios de especialización
representan competencias profundas en atributos específicos humanos o
características de la interacción humana.

La ergonomía, como ciencia multidisciplinar, convoca a profesionales de

diversas áreas: ingenieros, diseñadores, médicos, enfermeras, kinesiólogos,
terapeutas ocupacionales, psicólogos, especialistas en recursos humanos,
arquitectos, y muchas otras.

Tanto uniformes como los correajes, chalecos deben ser más adaptados al uso
diario y a la comodidad del funcionario que a la estética, si bien hay uniformes
muy bonitos estos no siempre son prácticos para el trabajo en la calle y para
estar sometido al medio ambiente de trabajo. Todos los factores antes
mencionados pueden influir directamente en la seguridad y salud del oficial y
por ende directamente en el servicio que prestan al aeropuerto, por lo que no
deben pasarse por alto, las instituciones y gobiernos deben trabajar más
profundamente en su gente para crear cuerpos de seguridad íntegros y
efectivos en su trabajo que es lo fundamental y lo que todos queremos.
 CONCLUSION

Hoy en día, disponemos de algunos materiales ergonómicos que influyen

directamente en los resultados; la maquinaria que se necesita para la
producción, las herramientas, los equipos industriales… Por ejemplo, podemos
citar los transportadores, los cuales, además de cuidar la salud del operario,
mejoran la intralogística.

Las sillas también son elementos muy importantes para que puedas trabajar
cómodo y no sufras dolores de espalda o problemas de circulación. Además,
es importante adoptar una buena postura y elegir siempre materiales de
calidad.

En conclusión, la ergonomía en el puesto de trabajo como disciplina puede

mejorar de forma evidente las condiciones de tu trabajo y, además, aumentar la
productividad de cualquier empresa que apueste por ella. Revisa los materiales
profesionales que existen y solicita información sin compromiso.