UNIVERSIDAD DE IXTLAHUACA CUI, A.C.

LICENCIATURA EN PSICOLOGÍA
INCORPORADA A LA UAEMex

REPORTE DE RESULTADOS TEST DE PERSONALIDAD

1. FICHA DE IDENTIFICACIÓN:

Nombre del examinado: Cristian García Sánchez

Edad: 20 años
Sexo: Masculino
Ocupación: Estudiante del 2º. Semestre de la licenciatura en administración
Nivel de escolaridad: Licenciatura
Estado civil: Soltero
Dirección: San Francisco Xonacatlán.

2. MOTIVO DE APLICACIÓN

Practica de desarrollo de habilidades en la aplicación e interpretación del test.

3. RESULTADOS

Para evaluar personalidad se realizó la aplicación del test de Frases Incompletas obteniendo los siguientes
resultados:
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TEST DE FRASES INCOMPLETAS:

Se presentan los puntajes de las 4 áreas (Responsabilidad, Relaciones Interpersonales, Motivaciones y Concepto de sí mismo).

Puntajes por área de FIGS

Áreas Ítem Puntaje

Responsabilidad 17 2
34 0
51 0
68 0
4 0
21 1
38 0
55 0
Relaciones 1 1
Interpersonales
18 1
35 0
52 0
9 1
26 1
43 0
60 0
5 2
22 0
39 0
56 1
12
29 0
46
68 0
15 0
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32 0
49 0
66 0
8 0
25 0
42 0
59 1
Motivaciones 2 2
19 0
36 0
53 1
14 1
31 0
48 0
65 0
16 0
33 0
50 0
67 0
6 1
23 1
40 0
57 1
11 0
28 0
45 0
62 0
Concepto de sí 7 1
mismo
24 0
41 1
58 2
13 0
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30 0
47 1
64 1
10 1
27 0
44 0
61 2
3 0
20 0
37 2
54 0

En el cuadro se muestran los resultados: Responsabilidad obtuvo 6 reactivos con valor de 0, 1 con puntuación de 2 y 1 con el puntaje
de 1; en el área de Relaciones Interpersonales, reflejó 6 reactivos con el valor de 1, 15 con puntuación de 0 y 1 con puntaje de 2;
mientras que, en Motivaciones, se mostraron 14 reactivos con el valor de 0, 5 con la puntuación de 1 y 1 con un puntaje de 2;
finalmente en el área de Concepto de sí mismo; se visualizaron 8 reactivos con el valor de 0, 5 con una puntuación de 1 y 3 con el
puntaje de 2.

1. INTERPRETACIÓN

- Área de Responsabilidad: En esta área se enfoca en el cumplimiento con la empresa y con relación al trabajo, pero los
resultados que arrojo la prueba la mayoría fueron calificados con 0 y reduce la posibilidad de obtener el puesto de trabajo
debido a que presenta aspectos como el estrés.

- Área de Relaciones Interpersonales: Presenta una leve perturbación quiere decir que presenta conflictos en el área, por lo que
se enfoca el área ante lo personal como lo es la relación con la madre, el padre, la familia, autoridades y compañeros-
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- Área de Motivaciones: No presenta perturbaciones en el área, por lo que si muestra gran capacidad para el puesto ya que cuenta
las habilidades de logro dentro de la empresa, correcto establecimiento de sus metas y objetivos, como de igual forma existen
motivadores a los intereses fundamentales de su día a día.

- Área de Concepto de sí mismo: No llegar a presentarse algún trastorno significativo observado en esta área, cuenta con correcta
percepción de las habilidades con las que cuenta, lo que esta más notable es la parte de los temores aunque esto no impide que
no sea correcta candidata al puesto-