TEMAS 3ER PARCIAL.

ANDRIK MARTINEZ
ZUÑIGA 21028688
MATERIA: CIUDADANIA
SECCION: G
ESCUELA DE
BACHILLERES
VENUSTIANO
CARRANZA.
La identidad se refiere a cómo una persona se ve
a sí misma y cómo se relaciona con los demás.
También es el conjunto de características que
definen a una persona y que la hacen única. El
sentido de pertenencia se refiere al sentimiento
de conexión y de estar incluido en un grupo o
comunidad.

La diversidad se refiere a las diferencias que

existen entre las personas en términos de
cultura, raza, género, religión, orientación sexual,
etc. se refiere a la sensación de sentirse parte de
un grupo o comunidad.
Ambos conceptos están relacionados con la
construcción de la ciudadanía, ya que una
persona que se siente identificada con su
comunidad es más propensa a participar en ella
y a comprometerse con su desarrollo.

Discriminación: se refiere al trato desigual o

injusto que se da a una persona o grupo de
personas debido a su pertenencia a cierta
categoría social. La discriminación es contraria al
derecho a la igualdad y la equidad de género, y
puede ser un obstáculo para el desarrollo de la
ciudadanía.
La valoración se refiere al reconocimiento y
apreciación de las cualidades y habilidades de
una persona. La discriminación es el trato
desigual que se da a una persona o grupo en
función de sus características personales. Los
estereotipos son creencias generalizadas sobre
un grupo de personas que a menudo no son
precisas y pueden llevar a la discriminación.
Estereotipos: son ideas preconcebidas y
simplificadas que se tienen sobre un grupo de
personas, sin tener en cuenta su individualidad.
Los estereotipos pueden ser perjudiciales para la
ciudadanía, ya que pueden llevar a la
discriminación y a la exclusión de ciertos grupos.

La igualdad se refiere a la igualdad de derechos

y oportunidades para todas las personas,
mientras que la equidad se refiere a la justicia y
la imparcialidad en la distribución de recursos y
oportunidades.
Equidad de género: se refiere a la igualdad de
oportunidades entre hombres y mujeres en todos
los ámbitos de la vida. La equidad de género es
un aspecto esencial de la ciudadanía, ya que
permite que todas las personas tengan las
mismas posibilidades de desarrollo y realización
personal.
En el contexto de la equidad y la igualdad de
género, la discriminación y los estereotipos se
relacionan con la falta de oportunidades y el trato
desigual que se da a las personas en función de
su género.
La valoración y el sentido de pertenencia son
importantes para crear un ambiente inclusivo y
respetuoso para todas las personas,
independientemente de su género o de cualquier
otra característica personal. La diversidad es
importante para fomentar la comprensión y el
respeto hacia los demás y para evitar la
discriminación