istorial X l!t!

i Contrato de Trabajo por Obra e X + V

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r Progreso: •• )

Correo electrónico:gabyb9006@gmail.com

Para constancia de las partes se firmandos ejemplares delmismo tenor el 17 de abrilde 2023 .

DEL EMPLEADOR

JULIAN OAWIO CHACON

MUNERA
Cédula de ciudadanía:
1112481570

DEL TRABAJADOR
 GABRIELA TOVAR FUEL
Cédula de ciudadanía: 1094913288
@ Historial X r.i!J Contrato de Trabajo por Obra o X + V

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15.NOTIFICACIONES

. Del

EMPLEADOR:
Ciudad:JAMUNDI (VALLE)
Dirección: CALLE 21A # 15-72
Correo electrónico: david9405munera@gmail.com

Del TRA BAJADOR:

Ciudad:JAMMUNDI
(VALLE)
Dirección: CALLE BA # 2-61
Correo electrónico: gabyb9006@gmail.com

Para constancia de las partes se firman dos ejempla res del mismo tenor el J 7 de abrilde 2023.

DEL EMPLEADOR

JULIAN DAVVID CHACON MUNERA

Cédula de ciudadanía: 1112481570 1
DEL TRABAJADOR
Historial X '2J Contrato d e Trabajo por Obra o X + V

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Progreso: 1
fecha programada del parto.

e. Las demás que le asignen el Código Sustantivo delTrabajo y demás leyes concordantes .

11.PERIODO DE PRUEBA. Las partes acuerdan un periodo de prueba de 20 días. Durante el periodo
de prueba el EMPLEADOR podrá dar por terminado el contrato sin que haya lugar a previo aviso o
indemnización de conformidad con lo establecido en elCódigo Sustantivo

delTrabajo,artículo 76. 12.

13. VACAC IONES. El TRABAJADOR gozará de 15 (quince) días hábiles de vacaciones por cada
año laborado,o su fracción equivalente en caso de que se hayan causado por un periodo menor.
Las vacaciones serán otorgadas al trabajador dentro del año siguiente a su fecha de causación.
1
14. PLAZO DEL CONTRATO. El plazo del presente contrato será la duración de la obra o labor de
que trata la cláusula primera y terminará jun to con aquella,sin que haya lugar a renovación o
prórroga alguna.

15.NOTIFICACIONES.
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b. Proveer alTRA BAJADOR conlos elementos de protección personal.

c. Prestar al TRABAJADOR los primero auxilios en caso de accidente laboral.

d. Pagar la remuneración pactada en la forma establecida en el contrato.

e. Respetar al TRABAJADO R en lo que respecta a su dignidad,creencias y sentimientos.

f.Conceder alTRA BAJADOR los permisos o licencias a las que tenga derecho.
g. Expedir la certificación laboral sielTílA BAJADOíl la solicitare a la terminación delcontrato.

h. Pagar los gastos de traslado en caso de que el EMPLEADOR hiciese cambiar al TRABAJA
DOR de ciudad o residencia

i. Las demás que le asignen el Código Sustantivo del Trabajo y demás leyes concordantes.

1O. OBLIGACIONES DEL TRABAJADOR . Será obligaciones delTRABAJADOR, sin perjuicio de las
demás que le asigne la ley o este contrato,las siguientes:
1
a. Realizar las labores de su cargo de conformidad con lo establecido en este contrato.

b. No divulgar información privada sobre el EMPLEA DOR que haya conocido con ocasión
de su trabajo y que pueda generarle algún perj uicio a aquel.

c. Conservar y restituir en buen estado los bienes y herramientas que le hayan sido
proporcionados para el desarrollo de su actividad,sin perjuicio deldesgaste por el uso
natural.

d. Cuando corresponda,tomar la licencia de emba razo con al menos una semana de antelación a la
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istorial X Contrato de Trabajo por Obra oX + V

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CUMENTO A
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7. FORMA DE PAGO.ElTRABAJADOR recibirá su salario mediante dos pagos quincenales del 50% del •
salario cada uno,elprimero dentro de los primeros cinco días del mes y elsegundo a los 15 días. El
EMPLEADOR pagará alTRABAJADOR mediante consignación bancaria en la cuenta que se indica a
continuación:

Entidad: DAVIPLATA
Tipo de cuenta: Ahorros
Número: 3174192292

8. JORNADA DE TRABAJO. La jornada de trabajo delTRABAJADOR será como se indica a

continuación: 7:30am a 5:00 pm

Lo anterior sin perjuicio de las modificaciones que el EMPLEADOR pueda realizar a estos horarios.
El EMPLEADOR podrá disponer cuando considere necesario el trabajo por turnos que excedan las
8 horas por día o 48 horas a la semana, siempre y cuando el promedio de acumulado de tres
semanas no supere los límites anteriormente mencionados,de conformidad con lo establecido en el
Código Sust<intivo del Trabajo,artículo 165.

9. OBLIGACIONES DEL EMPLEADOR. Serán obligaciones del EMPLEADOR,sin perjuicio de las demás
que le asigne la ley o este contrato,las siguientes:

a. Proveer alTRABAJADOR con los herramientas y elementos necesarios para la realización

de su trabajo.

b. Proveer alTRABAJADOR con los elementos de protección personal.

c. Prestar alTRABAJADOR los primero auxilios en caso de accidente laboral.
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3. EXCLUSIVIDAD.ElTRABAJADOR se obliga a prestar sus servicios de manera exclusiva al

EMPLEADOR y no realizar el mismo servicio o simi ares a personas naturales ojurídicas que
desarrollenla misma actividad económica delEMPLEADOR o sean considerados su
competencia. Asímimo se obl ga a no prestar sus servicios a personas naturales o jurídicas que
ejerzan actividades económicas diferentes cuando el desa rrollo de sus funciones generen
conflicto de intereses con sus funcioneslegales o convencionales con el EMPLEADOR

4. LUGAR DE TRABAJO.ElTRABAJADOR prestará sus servicios enla TECNOQUIMICAS DEL SUR de la

ciudad de VILLA RICA. Lo anterior sin perjuicio delcambio de lugar de trabajo que pueda
ordenar el EMPLEADOR,ya sea de manera temporalo permanente.En ningúncaso elcambio
de lugar de trabajo podrá desmejorar las condicioneslaborales delTRABAJADOR

5. REMUNERACIÓN.ElTRABAJADOR recibirá un salario mensual de $2.500.000 {dos millones

quinientos mil pesos). En el evento en que el TRABAJADOR reciba remuneración adicional por
comisiones,bonos o cualquier otra forma de salario variable se entenderá que el82.5% delmonto
devengado se entrega a título de remuneración ordinaria y el17.5% restante se entrega a título de
remuneración de dominicales y festivos.

6. PAGOS NO SALARIALES.Las partes han convenido quelos siguientes pagos y beneficios no son
constitutivos de salarios de conformidad conlo establecido en elCódigo Sustantivo
delTrabajo,artículo. 129:

bonos

7. FORMA DE PAGO. ElTRABAJADOR recibirá su salario mediante dos pagos quincenales del
50% del salario cada uno,el primero dentro de los primeros cinco días delmes y elsegundo a
los 15 días.El EMPLEADOR pagará al TRABAJADOR mediante consignación bancaria enla
cuenta que se indica a
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CONTRATO DE TRABAJO POR OBRA O LABOR CONTRATADA

Entre los suscritos,por una parte JULIA N DAVVID CHACON MUNERA,quien se identifica con
Cédula de ciudadanía,número 1112481570.. en adelante E EMPLEA DOR,y porla otra GABRIELA
TOVAR FUEL, quien se identifica con Cédula de ciudadanía número 1094913288,en adelante EL
TRA BAJADOR,hemos convenido celebrar el presente contrato de obra o labor contratada,que se
regirá por las siguientes cláusulas.

1. OBRA O LABOR MARCO. ElTRA BAJADOR es contratado con ocasión de la obra o labor
que se identifica a continuación,a cuya finalización terminará también el vínculo laboral,sin
perjuicio de las demás formas de extinción del contrato permitidas por la legislación:

lnspeccion,organizacion y ejecucion de la obra

2. OBJETO. Mediante el presente contrato el TRA BAJADOR se obliga a prestar sus servicios en
favor del EMPLEA DOR para el desarrollo del cargo asignado (INSPECTORA DE O BRA) bajo la
dirección,órdenes y subordinación de aquel en elmarco de la obra de que trata la cláusula primera
de este contrato. Serán funciones delTRABAJA DO R,sin perjuicio de otras que pueda ordenarle
ejecutar el EMPLEADOR,las siguientes:

mantener la obra en optimas condiciones pa ra el desarrollo de actividades.

 s servicios de manera exclusiva al EMPLEA DOR
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