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El documento describe 5 posibles soluciones para lograr mayor eficiencia en la generación, transferencia y adopción de nuevos conocimientos y tecnologías: 1) promover una cultura de innovación, 2) identificar las necesidades del mercado, 3) colaborar con expertos y desarrolladores, 4) fomentar la transferencia de conocimientos, y 5) facilitar la adopción de nuevas tecnologías.
El documento describe 5 posibles soluciones para lograr mayor eficiencia en la generación, transferencia y adopción de nuevos conocimientos y tecnologías: 1) promover una cultura de innovación, 2) identificar las necesidades del mercado, 3) colaborar con expertos y desarrolladores, 4) fomentar la transferencia de conocimientos, y 5) facilitar la adopción de nuevas tecnologías.
El documento describe 5 posibles soluciones para lograr mayor eficiencia en la generación, transferencia y adopción de nuevos conocimientos y tecnologías: 1) promover una cultura de innovación, 2) identificar las necesidades del mercado, 3) colaborar con expertos y desarrolladores, 4) fomentar la transferencia de conocimientos, y 5) facilitar la adopción de nuevas tecnologías.
Infografía: Objetivos del CTI y posibles soluciones Alumno: Victor Manuel Burgos C.
Objetivo: Lograr mayor eficiencia en la generación, transferencia y adopción de nuevos
conocimientos y tecnologías
¿Cómo podremos lograrlo/solucionarlo?
1.Promover una cultura de innovación: Es importante que
las empresas, organizaciones y gobiernos fomenten una cultura de innovación en la que se valoren y promuevan nuevas ideas y soluciones.
2.Identificar las necesidades del mercado: Es fundamental
identificar las necesidades del mercado y los desafíos que enfrentan los consumidores y los negocios para poder desarrollar tecnologías y soluciones innovadoras que satisfagan estas necesidades.
3.Colaborar con expertos y desarrolladores: Las empresas
y organizaciones pueden colaborar con expertos y desarrolladores de tecnología para generar nuevas soluciones y productos innovadores.
4.Fomentar la transferencia de conocimientos: Las empresas y
organizaciones pueden fomentar la transferencia de conocimientos entre sus empleados y entre diferentes sectores y regiones para impulsar la generación de nuevas ideas y soluciones.
5.Facilitar la adopción de nuevas tecnologías: Es
importante facilitar la adopción de nuevas tecnologías y soluciones innovadoras, ofreciendo capacitación y recursos necesarios para su implementación.