DESAPARICION DE LAS MICROEMPRESAS:

El nombre de una microempresa no se encuentra en todos los países, ya que en algunas áreas
solo se menciona en el contexto de pequeñas empresas o small business. En Perú, las
microempresas son empresas con ingresos anuales no superiores a 150 unidades tributarias
(UIT) y representan la mayor parte del universo empresarial oficial en el Perú (95%), así como
la generación de empleo para más 1.300.000 personas, que es equivalente al 48% del total de
empleados. (Alva, Edgar, 2017).

La tasa de muerte para todas las empresas en Perú fue de 5,6% en 2014. Las microempresas
en general tuvieron una tasa de 5,9% en el mismo año. Sin embargo, las microempresas con
ingresos que oscilan entre 0 y 2 unidades tributarias han alcanzado la tasa del 13,3%; los que
venden de 3 a 5 UIT han alcanzado la tasa del 5,2%; aquellos con facturación de 6 a 13 UIT,
tasa del 4,5%; y otros alcanzan tasas de hasta el 0,9%. (Alva, Edgar, 2017).

De esto se puede observar que, a menor ingreso, mayor tasa de mortalidad de las
microempresas en el Perú, lo que indica que las microempresas de subsistencia son las que
presentan mayores tasas de mortalidad. En Perú, las micro y pequeñas empresas tienen como
objetivo principal la supervivencia o supervivencia, ya que tienen ratios de productividad e
ingresos muy bajos. En promedio, una microempresa nacional tiene un ingreso neto de 11.000
soles al año, lo que se traduce en un ingreso neto mensual de alrededor de 917 soles, cifra
muy similar a salario mínimo en Perú. (Alva, Edgar, 2017).

INNOVACION DE LA GESTION DE ÉXITO COMPETITIVO EN MEDIANAS Y GRANDES EMPRESAS

DEL SECTOR MANUFACTURERO PERUANO.

Desde un punto de vista global, la innovación permite establecer objetivos estratégicos a

medio y largo plazo; Sin embargo, es importante identificar los aspectos o factores que la
organización necesita para innovar con el fin de optimizar sus recursos y contribuir a la
sostenibilidad de la empresa lo cual es realmente evidente. Tradicionalmente, la innovación
casi siempre se ha asociado con un contexto tecnológico e industrial patentado. Pero también
puede basarse en la identificación de una nueva área de actividad o en la capacidad de las
empresas para retener la mayor participación de mercado posible. (Aleixandre Brian, 2019).

Estas ventajas competitivas van desde altos niveles de inversión e investigación básica, hasta
los cambios más pequeños en el diseño o presentación de un producto existente, así como la
producción y el apoyo al mercado del producto. La innovación es esencial para el crecimiento
de la producción y la productividad y, a medida que crece la economía mundial, también lo
hace el proceso de innovación; La globalización ha creado un aumento significativo en el
acceso de las empresas a la información y a nuevos mercados, lo que ha estimulado una
creciente competencia internacional y nuevas formas de organización para gestionar.
(Aleixandre Brian, 2019).
Valencia Durand, Rina Amparo, & Duche Pérez, Aleixandre Brian. (2019). Innovación de la
gestión y éxito competitivo en medianas y grandes empresas del sector manufacturero
peruano. Revista Universidad y Sociedad, 11(4), 141-153. Epub 02 de septiembre de 2019.
Recuperado en 28 de septiembre de 2021, de http://scielo.sld.cu/scielo.php?
script=sci_arttext&pid=S2218-36202019000400141

Alva, Edgar. (2017). La desaparición de microempresas en el Perú. Una aproximación a sus

factores de mortalidad. Caso del Cercado de Lima. Economía y Desarrollo, 158(2), 76-90.
Recuperado en 28 de septiembre de 2021, de http://scielo.sld.cu/scielo.php?
script=sci_arttext&pid=S0252-85842017000200005