Universidad

Tangamanga
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Sesión 7. Entrega tu Trabajo Individual. Proyecto Parte 2

Fecha: 04 de diciembre del 2021

Nombre del Docente: ALEJANDRA DEL CARMEN RODRÍGUEZ ESPÍNDOLA

Nombre de la Materia: Modelos de Empleabilidad

Grupo: 4C° de Parcial: 2

ALUMNO: David Díaz Hernández

ID:304592

Para acreditar esta materia necesitarás entregar un trabajo final de 10 cuartillas,

el cual consiste en documentar de manera escrita dos entrevistas reales dentro
de las empresas que seleccionaste en las primeras sesiones.

En este trabajo describirás todo el proceso de reclutamiento que seguiste en tus

entrevistas. Desde cómo lograste la entrevista hasta todo lo acontecido, antes,
durante y después de ésta, así como tu aprendizaje y las conclusiones.

La redacción debe ser detallada (mínimo tres cuartillas cada entrevista).

Después de una semana y media aproximadamente de haberme postulado en el
puesto de mi primer empresa llamada BMW, me han citado para entrevistarme a
las 10:00 AM del día.

Estas son las preguntas que me hicieron en mi primer filtro de entrevista

1. Háblame de ti.

Cuando decidí postularme al puesto de Compressed air senior specialist fue

para poder demostrar la capacidad de adaptación y de liderazgo, en mi carrera
universitaria me enseñaron a poder solucionar cualquier problema así lo quiero
lograr en este puesto.

No tengo mucha practica en esta área, pero no me impedirá el realizar un

trabajo impecable.

2. ¿Por qué te atrae el puesto?

Tener la disponibilidad para ser el responsable de dirigir el equipo que

proporcionará y mantendrá los servicios mecánicos y eléctricos.

3. ¿Qué sabes de nuestra empresa?

Por su puesto, una marca alemana líderes en la industria automovilística y

reconocida como una marca de lujo con una calidad impecable en toda su
producción.

4. ¿Qué te fascina hacer en tu tiempo libre?

Dedicar tiempo a mi familia, a mi persona salir a comer, estar en casa viendo

una película o realizar otros pendientes en casa, de la universidad o del trabajo.
Descansar escuchando música o en las mañanas poder salir a trotar para
mantenerme en buena forma y con buena condición.

5. ¿Cuál es tu meta en la vida?

Tener a mi familia en un estatus de vida bueno no tener que preocuparme por

deudas y tener una empresa propia.

6. ¿Por qué dejaste tu anterior empleo? ¿Por qué deseas modificar de empleo?

Para poder desarrollarme en otros ámbitos y explorar nuevas situaciones,

obtener nuevos conocimientos y claro para poder tener un salario un poco mas
alto o tener la posibilidad de crecer dentro de la empresa.

7. ¿Por qué no has durado en tus trabajos anteriores? ¿Por qué duraste tan
poco en tu anterior empleo?
Por el ambiente desorganizado e impuntualidad de parte de mis compañeros.

8. ¿Por qué te despidieron?

Fue mas una renuncia forzosa de parte de la empresa que quería que
renunciara por tratar de modificar la forma en la que se hacen las cosas para
mejorar, pero no lo vieron de buena manera.

9. ¿Qué me puedes mencionar de tu líder anterior?

A pesar del trato que hubo, aprendí de sus cualidades para poder dirigir, como
era empático con los que tenia a su cargo y el carisma hacia otras personas.

10. ¿Tienes deudas?

En este momento sigo pagándome mi carrera universitaria y estoy pensando de

poder sacarme un carro para poder trasladarme de manera más segura.

A partir de este momento me citaron a mi segundo y último filtro de mi entrevista

programada a las 12:00 pm en la empresa BMW, esta entrevista seria realizada
en el idioma de inglés.

11. There is a gap in your work experience, what did you do during that time?
I was focused on my study.

12. Tell me about a moment in your work life when you made a mistake, how did
you solve it?

In my first job due to lack of experience in a store.

13. How do you handle stress?

I work well under stress so I am more efficient to carry out an activity in less time

14. What if after 5 years doing a job with ourselves you didn't get a promotion?
Would it be frustrating for you?

The most important thing is to learn new knowledge.

15. What are your salary aspirations?

The important thing is the benefits and bonuses, rather than a weekly figure.

16. What is your biggest weakness or flaw?

I am a very perfectionist and I can't leave things half done or unfinished.

17. How would you describe your ideal job?

A job with great benefits and being able to have time availability on weekends.

18. If you won the raffle today, would you come to work tomorrow? Does money
move you only? How well do you respect your commitments?

I am very responsible in my work.

More than money in a job I look for opportunities connections.

19. How do you see yourself in 5, 10 years? Does the position coincide with your
expectations for the future?

With a higher position I'm asking.

En otra entrevista programada a las 13:00 PM de mi segunda empresa llamada

Valeo donde me postule en el puesto de MATERIAL PLANNER para el primer
filtro de la entrevista fueron preguntas similares.

1. Háblame de ti
Cuando decidí postularme al puesto de Material planner fue para poder
demostrar la capacidad de adaptación y de liderazgo, poder poner en practica
todos los conocimientos teóricos adquiridos en mi carrera univeristaria.

2. ¿Por qué te interesa el puesto?

la adquisición de inventario y la gestión de suministros para las empresas de
fabricación.
3. ¿Qué sabes de nuestra empresa?
Es una empresa líder en tecnológica, que ofrece sistemas y equipos innovadores
para la reducción de las emisiones de CO2 y desarrolla sistemas y tecnologías
para un manejo más intuitivo.
4. ¿Qué te gusta hacer en tu tiempo libre?
Dedicar tiempo a mi familia, a mi persona salir a comer, estar en casa viendo
una película o realizar otros pendientes en casa, de la universidad o del trabajo.
Descansar escuchando música o en las mañanas poder salir a trotar para
mantenerme en buena forma y con buena condición.

5. ¿Cuál es tu meta en la vida?

Tener a mi familia en un estatus de vida bueno no tener que preocuparme por
deudas y tener una empresa propia.

En la entrevista también se hablo de el salario y de cuanto ganaba en mi anterior

empleo como también en mi disponibilidad de horario y si alguna vez había estado a
cargo de personal.

En mi segundo filtro de la entrevista programada a las 9:00 AM me dijeron que

la entrevista seria mitad en el idioma en español y la otra mitad en ingles

En español fueron las preguntas siguientes:

6. ¿Cuál es el mayor riesgo que has tomado?

El salirme de un trabajo en el que estuve 4 años para buscar una mejor oportunidad.
7. ¿Por qué deberíamos contratarte?
Debido a mis capacidades de liderazgo y compromiso con mi trabajo, la
responsabilidad con el cargo que asumo. Siempre tengo honestidad en cualquier área
de mi vida y busco mejorar en todo siempre.
8. Háblame de un momento de tu vida laboral en el cual cometiste un error, ¿cómo lo
resolviste?
En mi primer trabajo por falta de experiencia en una tienda de abarrotes.
9. ¿Cómo maneja el estrés?
Trabajo bien bajo estrés por lo cual soy más eficiente para hacer una actividad en
menos tiempo.
10. ¿Qué pasa si luego de 5 años trabajando con nosotros no obtuviste un ascenso?
¿Sería frustrante para ti?
Lo más importante es aprender nuevos conocimientos.
En este punto el entrevistador me empezó a preguntar en ingles lo siguiente.
11. How would you describe your ideal job?

A job with great benefits and being able to have time availability on weekends.

12. If you won the raffle today, would you come to work tomorrow? Does money
move you only? How well do you respect your commitments?

I am very responsible in my work.

More than money in a job I look for opportunities connections.

13. What are your salary aspirations?

The important thing is the benefits and bonuses, rather than a weekly figure.

14. What is your biggest weakness or flaw?

I am a very perfectionist and I can't leave things half done or unfinished.

15. What has been the biggest mistake in your life? You learned? Do you learn
from your mistakes? Did your experiences help you mature?

The biggest mistake of my life was that they kicked me out of high school, but
now I've finished it and I'm even studying at university.

16. Do you have any questions?

Yes, I want to know why the position is open? Where is the person who held the
position before?

His response was:

The person moved up and made a space available to interview someone who
was interesting for the job.

En mi última postulación de trabajo la entrevista fue programada a las 9:00 AM

en la empresa llamada Waptec me realizaron las siguientes preguntas en el
primer filtro.

1. ¿Qué te encanta hacer en tu tiempo libre?

Destinar tiempo a mi familia, a mi persona salir a ingerir, estar en el hogar

viendo una cinta o hacer otros pendientes en el hogar, de la universidad o del
trabajo. Reposar oyendo melodía o en las mañanas poder salir a trotar para
mantenerme en buena forma y con buena condición.

2. ¿Cuál es tu meta en la vida?

Tener a mi familia en un estatus de vida bueno no tener que preocuparme por
deudas y tener una empresa propia.
3. ¿Qué sabes de nuestra empresa?

Wabtec fabrica productos para locomotoras, vagones de carga y vehículos de

transporte de pasajeros. La compañía también construye nuevas locomotoras.

3. ¿Por qué te interesa el puesto?

El analizar y monitorear líneas de producción, productos o materiales, en
averiguación de deficiencias según especificaciones y así conservar la una gran
calidad.

4. ¿Por qué no has durado en tus trabajos anteriores? ¿Por qué duraste tan
poco en tu anterior empleo?

Por el ambiente desorganizado e impuntualidad de parte de mis compañeros.

5. ¿Por qué dejaste tu anterior empleo? ¿Por qué deseas modificar de empleo?

Para poder desarrollarme en otros ámbitos y explorar nuevas situaciones,

obtener nuevos conocimientos y claro para poder tener un salario un poco más
alto o tener la posibilidad de crecer dentro de la empresa.

6. ¿Cuál es el mayor riesgo que has tomado?

El salirme de un trabajo en el que estuve 4 años para buscar una mejor oportunidad.
7. ¿Por qué te despidieron?

Fue más una renuncia forzosa de parte de la empresa que quería que
renunciara por tratar de modificar la forma en la que se hacen las cosas para
mejorar, pero no lo vieron de buena manera.

8. ¿Por qué deberíamos contratarte?

Debido a mis capacidades de liderazgo y compromiso con mi trabajo, la
responsabilidad con el cargo que asumo. Siempre tengo honestidad en cualquier área
de mi vida y busco mejorar en todo siempre.
9. ¿Qué me puedes mencionar de tu líder anterior?
A pesar del trato que hubo, aprendí de sus cualidades para poder dirigir, como
era empático con los que tenía a su cargo y el carisma hacia otras personas.
10. ¿Cómo maneja el estrés?
Trabajo bien bajo estrés por lo cual soy más eficiente para hacer una actividad en
menos tiempo.
11. ¿Tienes deudas?
En este momento sigo pagándome mi carrera universitaria y estoy pensando de
poder sacarme un carro para poder trasladarme de manera más segura.

12. ¿Cuál es el mayor riesgo que has tomado?

El salirme de un trabajo en el que estuve 4 años para buscar una mejor oportunidad.

En el segundo y ultimo filtro de la entrevista de mi ultima empresa donde me

postule fue programada a las 15:00 PM y la diferencia que note fue que todas
las preguntas fueron en español.

13. ¿Cuál es su mayor debilidad o defecto?

Soy muy perfeccionista y no puedo dejar las cosas a medias o sin terminar.

14. Háblame de un momento de tu vida laboral en el que cometiste un error,

¿cómo lo resolviste?

En mi primer trabajo por falta de experiencia en una tienda.

15. ¿Qué pasa si después de 5 años haciendo un trabajo con nosotros mismos
no obtuviste un ascenso? ¿Sería frustrante para ti?

Lo más importante es aprender nuevos conocimientos.

16. ¿Cuál ha sido el mayor error de tu vida? ¿Aprendiste? ¿Aprende de sus

errores? ¿Tus experiencias te ayudaron a madurar?
El mayor error de mi vida fue que me echaron del bachillerato, pero ahora lo
terminé y hasta estoy estudiando en la universidad.

17. ¿Cómo te ves en 5, 10 años? ¿El puesto coincide con sus expectativas de
futuro?

Con un puesto más alto lo pido.

18. ¿Cuáles son sus aspiraciones salariales?

Lo importante son los beneficios y bonificaciones, más que una cifra semanal.

19. ¿Tiene usted alguna pregunta?

Sí, quiero saber por qué el puesto está abierto. ¿Dónde está la persona que
ocupó el cargo antes?

Su respuesta fue: la persona que lo ocupada renuncio y dejó un espacio

disponible para entrevistar a alguien que fuera ideal para el puesto.

Sesión 3. Entrega tu Trabajo Individual. Proyecto Parte 1

BIBLIOGRAFÍAS Y DOCUMENTO

https://www.bmw.com.mx/es/footer/footer-section/contact-us.html

https://www.valeoservice.mx/es-mx/contacto
https://m.dateas.com/es/explore/empresas-mexicanas-san-luis-potosi/wabtec-de-
mexico-s-de-rl-de-cv-10059

Puestos:

https://www.bmwgroup.jobs/mx/es/jobs.html#location=MX,MX/SanLuisPotosi-
SanLuisPotosi

https://mx.linkedin.com/jobs/view/mat-planning-prod-ctrl-mgr-sup-at-valeo-
2756157778?
utm_campaign=google_jobs_apply&utm_source=google_jobs_apply&utm_medium
=organic

https://www.occ.com.mx/empleos/en-san-luis-potosi?sort=1

Documento en Excel:

Plan de trabajo para buscar empleo_Diaz_Hernandez_David