UNIVERSIDAD TECNOLÓGICA DE

LOS ANDES

FACULTAD DE CIENCIAS JURÍDICAS,

CONTABLES Y SOCIALES

ESCUELA PROFESIONAL DE CONTABILIDAD

Modelo de Auditoría Integral

Curso: Auditoría Integral

Docente: Mag. Orlando Javier Quispe Garcia

Alumnas:

- Nay Ruth Centeno Sanchez

- Milagros Estela Chati Sabina
- Yoel Chipa Guzman
- Jorge Alexander Cervantes Tuero
- Katherin Cervantes Velasquez

Semestre 2020 - II

Abancay
 ESTRUCTURA: AUDITORÍA INTEGRAL

I. Objetivos del examen

1.1. Generales
1.2. Específicos

II. Alcance del examen

2.1. Auditoría Financiera
2.2. Auditoria de Control Interno
2.3. Auditoría de Cumplimiento Legal
2.4. Auditoría de Gestión

III. Descripción de las actividades de la organización

3.1. Constitución y base legal
3.2. Finalidad de la organización
3.3. Ámbito geográfico
3.4. Estructura orgánica
3.5. Sistemas de información de la organización

IV. Normatividad aplicable a la organización

4.1. Marco legal.
4.2. Instrumentos de gestión de la organización.

V. Identificación de áreas críticas de la organización en función al organigrama

VI. Resultados de la revisión estratégica

6.1. Seguimiento de medidas correctivas
6.2. Informes/denuncias de relevancia
6.3. Análisis preliminar de la información financiera

VII. Informes a emitir y fecha de entrega

7.1. Inicio del examen
7.2. Entrega de información
7.3. Presentación de informes de Auditoría

VIII. Funcionarios de la entidad examinada

IX. Equipo de trabajo (nombres y apellidos, categoría, tareas asignadas)

X. Cronograma de ejecución de tiempo por categorías, áreas, visitas y

actividades

XI. Participación de otros profesionales y/o especialistas

XII. Programas y procedimientos de auditoría a utilizar
(cuestionarios y papeles de trabajo)