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Este documento presenta un examen de la asignatura de Administración de Negocios del curso de Contabilidad de la Universidad Católica Santa María. El examen contiene tres preguntas que evalúan los conceptos de organizaciones con fines administrativos vs mixtas, el proceso administrativo y sus fases aplicado a un ejemplo de la vida diaria, y relacionar términos de administración en dos columnas.
Este documento presenta un examen de la asignatura de Administración de Negocios del curso de Contabilidad de la Universidad Católica Santa María. El examen contiene tres preguntas que evalúan los conceptos de organizaciones con fines administrativos vs mixtas, el proceso administrativo y sus fases aplicado a un ejemplo de la vida diaria, y relacionar términos de administración en dos columnas.
Este documento presenta un examen de la asignatura de Administración de Negocios del curso de Contabilidad de la Universidad Católica Santa María. El examen contiene tres preguntas que evalúan los conceptos de organizaciones con fines administrativos vs mixtas, el proceso administrativo y sus fases aplicado a un ejemplo de la vida diaria, y relacionar términos de administración en dos columnas.
CURSO: ADMINISTRACION DE NEGOCIOS SEMESTRE: II PRUEBA: ESCRITA – CONCEPTUAL - PRACTICA NOMBRES Y APELLIDOS: Anthony Bryan Ortega Amanqui SECCION: A
Estimados Estudiantes para su examen de Primera Fase deberá desarrollar las
siguientes preguntas:
1. Indicar 2 ejemplos de Organizaciones con fines Administrativos y 2 ejemplos de
Organizaciones Mixtas (Ambos casos solo organizaciones peruanas) (4 puntos)
ORGANIZACIONES CON FINES ADMINISTRATIVOS
1. Ministerio de Agricultura (MINAG) 2. Archivo General de la Nación (AGN) ORGANIZACIONES MIXTAS 1. Agroindustrias Incas Perú 2. Young contratistas Generales
2. Brindar un ejemplo distinto al dado en clase y al presentado en su práctica
grupal, de la vida diaria de la aplicación del Proceso Administrativo y sus cuatros fases. (4 puntos)
1. PLANEACIÓN: Debo de planear lo que haré al día siguiente en este
caso será estudiar para mí examen y terminar mis tareas pendientes. 2. ORGANIZACIÓN: Debo de organizar mi tiempo; debo saber cuánto tiempo me daré para poder estudiar de forma excelente y cuánto tiempo me daré para realizar mis tareas pendientes y así no tener contratiempos. 3. EJECUCIÓN: Durante el trayecto del día se me presentaran muchas distracciones y debo de saber tomar la decisión correcta para poder cumplir mis objetivos. 4. CONTROL: Debo de asegurarme de que todo vaya en orden y que al final del día haya podido completar mis objetivos que son el estudiar para mi examen y hacer mis tareas pendientes. 3. Relacionar la columna A con la columna B. (12 puntos)
Observación. Dos opciones de la columna B son incorrectas
COLUMNA A COLUMNA B 1 Persona Jurídica 4 Consiste en distribuir cada actividad entre los diferentes grupos de trabajo que componen una empresa. 2 Proceso Administrativo 7 Son todas las actividades que se realizan dentro de una empresa. 3 Control 11 Supone el abastecimiento de los factores productivos y su transformación en bienes y servicios. Propósitos de la 4 Organización 6 Las organizaciones captan fondos necesarios para el funcionamiento de la empresa 5 Empresa 10 Asume todas las obligaciones de la empresa, garantizando hasta con su patrimonio las deudas que pueda contraer el negocio. 6 Función Financiera 2 Debe estar alineado a los objetivos de la empresa y se busca que pueda ser aplicado de manera efectiva y simple. 7 Funciones 3 Garantiza que la empresa esté encaminada hacia el rumbo del éxito. 8 Pequeña empresa Nivel de ventas anuales máximo de 950 UIT. 9 Departamentalización 1 Las deudas u obligaciones se limitan solo a los bienes que forman parte del patrimonio de la empresa. 10 Persona Natural 8 El nivel de ventas anuales máximo de 850 UIT. Departamento de 11 Producción 5 Contribuye al progreso de la sociedad y desarrollo del bienestar social. 12 Microempresa 12 Este término es utilizado para diferenciar una empresa por los ingresos mensuales o anuales que posee, además del tamaño. 9 Se refiere a agrupar en función de las actividades de trabajo que son similares o tienen una relación lógica. Representar la estructura oficial de la empresa.
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