0 calificaciones0% encontró este documento útil (0 votos)
21 vistas6 páginas
Este documento presenta un seminario gratuito de tres días sobre cómo diseñar e impartir cursos de capacitación reconocidos por la SEP. El objetivo del seminario es que los participantes identifiquen oportunidades de capacitación en México y aprendan la metodología por competencias alineada a la SEP para diseñar e impartir cursos. Los participantes tomarán conciencia de la importancia de compartir su conocimiento de forma competente y podrán certificarse como instructores ante la SEP.
Este documento presenta un seminario gratuito de tres días sobre cómo diseñar e impartir cursos de capacitación reconocidos por la SEP. El objetivo del seminario es que los participantes identifiquen oportunidades de capacitación en México y aprendan la metodología por competencias alineada a la SEP para diseñar e impartir cursos. Los participantes tomarán conciencia de la importancia de compartir su conocimiento de forma competente y podrán certificarse como instructores ante la SEP.
Este documento presenta un seminario gratuito de tres días sobre cómo diseñar e impartir cursos de capacitación reconocidos por la SEP. El objetivo del seminario es que los participantes identifiquen oportunidades de capacitación en México y aprendan la metodología por competencias alineada a la SEP para diseñar e impartir cursos. Los participantes tomarán conciencia de la importancia de compartir su conocimiento de forma competente y podrán certificarse como instructores ante la SEP.
CUADERNO DE TRABAJO Para el SEMINARIO GRATUITO “Cómo incrementar tus oportunidades económicas y laborales impartiendo cursos de capacitación en tu sector, certificándote en los estándares oficiales de la SEP EC0217.01 y EC0301”
Bienvenido al seminario gratuito
Este cuaderno de trabajo te permitirá tomar notas para que, posteriormente, te sirvan como material de consulta.
Te deseo mucho éxito durante estos tres
días del seminario.
Atentamente
César Javier Pizano Sanabria
Director General de COPECAP Centro Evaluador Objetivo general del seminario Al termino del seminario los participantes identificarán las oportunidades de capacitación en México y conocerán la metodología por competencias alineada a la SEP para diseñar e impartir cursos de formación. Utilizarán las mejores prácticas nacionales e internacionales para impartir capacitación. Tomarán conciencia de la importancia de compartir su conocimiento de forma COMPETENTE y estarán en condiciones de mejorar su práctica profesional, mediante la adquisición de conocimientos, habilidades destrezas, actitudes, hábitos y valores e incorporación al Sistema Nacional de Competencias, como Instructores Certificados por el gobierno de México a través de la SEP.
¿Cuáles son los beneficios de tener una certificación en el sistema nacional
de competencias y en particular como diseñador e impartidor de cursos? 1. 2. 3. 4. 5.
¿Cuál es la triada del saber en el enfoque por competencias?
1. 2. 3. ¿Qué porcentaje de profesionistas está dispuesto a invertir en capacitación?
¿Qué porcentaje de sus ingresos está dispuesto a destinar en su formación
profesional?
¿Por qué la actividad de capacitar personas, en tu sector, es una gran opción
para realizarte profesionalmente e incrementar tus ingresos por encima del promedio nacional?
¿Qué hace la mayoría de las personas que se dedican a la capacitación y no
funciona?
¿Qué hacen hoy los profesionales de la capacitación que sí lograron
realizarse profesionalmente y obteniendo ingresos por encima del promedio nacional?