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Peru
El Peruano / Viernes 10 de junio de 2022 NORMAS LEGALES
Artículo 3.- Publicar la presente Resolución y su
Anexo en el Diario Oficial El Peruano, en el Portal del
Estado Peruano (www.gob.pe/contraloria) y en la Intranet
de la Contraloría General de la República.
Regístrese, comuníquese y publíquese.
NELSON SHACK YALTA
Contralor General de la República
ANEXO A LA RESOLUCIÓN DE CONTRALORÍA
N° 229-2022-CG
POLÍTICA DE GESTIÓN ANTISOBORNO DE
LA CONTRALORÍA GENERAL DE LA REPÚBLICA
La Contraloría General de la República tiene como misión dirigir,
ejecutar y supervisar con autonomía el control gubernamental a
las entidades públicas para contribuir al uso eficaz, eficiente y
transparente de los recursos públicos. Asume el rol promotor de una
cultura de integridad y de ética pública en los servidores civiles y en
la ciudadanía, desarrollando para ello acciones orientadas a prevenir
y detectar la corrupción.
En ese sentido, la Contraloría General de la República declara como
prioridad luchar contra el soborno, adoptando todas las medidas que
sean necesarias, para ello se compromete a:
- Prohibir actos de soborno en todos los niveles de la institución
o en beneficio de alguna parte interesada pertinente de la
Contraloría General de la República.
- Promover el comportamiento ético de todas las partes
interesadas pertinentes de la Contraloría General de la
República a fin de fortalecer la cultura de integridad y ética
pública.
- Fortalecer los mecanismos de denuncias contra actos de
soborno, que garanticen el tratamiento confidencial y la
protección de los denunciantes.
- Exigir el cumplimiento de la normativa vinculada a la gestión
antisoborno y sancionar a los colaboradores que realicen actos
de soborno en la entidad, de acuerdo con la normatividad
aplicable.
- Asegurar la autoridad e independencia del responsable de
la función de cumplimiento antisoborno para la adecuada
implementación y mantenimiento del Sistema de Gestión
Antisoborno de la Contraloría General de la República.
- Asegurar el cumplimiento de la norma ISO 37001 en el
Sistema de Gestión Antisoborno de la Contraloría General de
la República, el logro de sus objetivos y la mejora continua del
mismo.
ANEXO A LA RESOLUCIÓN DE CONTRALORÍA
N° 229-2022-CG
OBJETIVOS DE GESTIÓN ANTISOBORNO DE
LA CONTRALORÍA GENERAL DE LA REPÚBLICA
La Contraloría General de la República ha determinado los Objetivos
de Gestión Antisoborno, alineados a la Política de Gestión Antisoborno:
- Garantizar una cultura de integridad y ética en la entidad
que permita que los colaboradores y las partes interesadas
pertinentes de la Contraloría General de la República rechacen
actos de soborno.
- Asegurar una efectiva gestión de denuncias contra actos de
soborno en la Contraloría General de la República.
- Promover la identificación y el tratamiento de riesgos de
soborno a nivel estratégico y táctico.
- Detectar y sancionar los actos de soborno en los que participen
colaboradores de la Contraloría General de la República.
- Garantizar el acceso oportuno de la función de cumplimiento
antisoborno a la Alta Dirección y las instancias pertinentes, para
la adecuada implementación y mantenimiento del Sistema de
Gestión Antisoborno de la Contraloría General de la República.
- Asegurar la eficacia del Sistema de Gestión Antisoborno
implementado en la Contraloría General de la República.
2076193-1
Fecha: 10/06/2022 03:31
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Designan Jefes de Órganos de Control
Institucional de diversas Municipalidades
Provinciales
resolución de contrAlorÍA
n° 230-2022-cg
Lima, 8 de junio de 2022
VISTOS:
La Hoja Informativa N° 000021-2022-CG/VCST, de la
Vicecontraloría de Control Sectorial y Territorial; la Hoja
Informativa N° 000084-2022-CG/PER, de la Subgerencia
de Personal y Compensaciones; el Memorando N°
000493-2022-CG/GCH, de la Gerencia de Capital
Humano; y, el Memorando N° 000247-2022-CG/GJNC,
de la Gerencia de Asesoría Jurídica y Normatividad en
Control Gubernamental de la Contraloría General de la
República;
CONSIDERANDO:
Que, conforme a lo dispuesto en el artículo 18 de la
Ley Nº 27785, Ley Orgánica del Sistema Nacional de
Control y de la Contraloría General de la República, y sus
modificatorias, el Jefe del Órgano de Control Institucional
(OCI) mantiene una vinculación de dependencia
funcional y administrativa con la Contraloría General de
la República, en su condición de ente técnico rector del
Sistema, sujetándose a sus lineamientos y disposiciones;
Que, el artículo 19 de la citada Ley N° 27785, dispone
que esta Entidad Fiscalizadora Superior, aplicando el
principio de carácter técnico y especializado del control,
designa a los Jefes de los OCI de las entidades sujetas
a control; asimismo, establece que las entidades sujetas
a control proporcionarán los medios necesarios para el
ejercicio de la función de control en dichas entidades, de
acuerdo con las disposiciones que sobre el particular dicte
la Contraloría General de la República;
Que, el numeral 7.1.3 de la Directiva N° 020-2020-CG/
NORM “Directiva de los Órganos de Control Institucional”,
aprobada mediante Resolución de Contraloría N°
392-2020-CG, y modificada mediante Resolución de
Contraloría N° 124-2021-CG, en adelante la Directiva de
los OCI, establece que las designaciones en el cargo de
Jefe de OCI, es una competencia exclusiva y excluyente
de la Contraloría General de la República, la cual se
efectúa mediante Resolución de Contraloría publicada
en el Diario Oficial El Peruano; asimismo el numeral
7.1.3.1 de la citada Directiva establece que el Jefe de
OCI designado por la Contraloría General de la República
ejercerá sus funciones en una entidad por un periodo de
tres (3) años; y que, por convenir a las necesidades del
servicio y al interés institucional, podrán permanecer en el
cargo por un periodo menor a los tres (3) años o, de ser
el caso, prorrogar el periodo de designación hasta por un
máximo de cinco (5) años en total;
Que, de otro lado, el numeral 7.1.3.2 de la Directiva
de los OCI establece que la designación de los Jefes
de OCI termina por la ocurrencia de alguno de los
hechos siguientes: a) Situación sobreviniente que no le
permita continuar en el ejercicio del cargo, conforme a
lo dispuesto en el numeral 7.3.2 de dicha Directiva; b)
Renuncia del Jefe del OCI; c) Culminación del período
de designación, incluso al haberse emitido prórroga; d)
Razones de necesidad del servicio o interés institucional
de la Contraloría; e) Separación definitiva; f) Cese por
límite de edad; y, g) Muerte; para lo cual se debe emitir
la Resolución de Contraloría dando por terminada la
designación;
Que, de acuerdo a la actual normativa y conforme al
modelo de control descentralizado orientado a resultados,
la supervisión de la gestión en el uso de los recursos
públicos debe asegurar una rendición de cuentas y el
buen gobierno de las Entidades Públicas, cautelando
la legalidad y eficiencia de sus actos y operaciones, así
como las disposiciones para la correcta y transparente
gestión de sus recursos y bienes, mediante la ejecución
de servicios de control gubernamental y servicios
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relacionados, para el cumplimiento de sus fines y metas APELLIDOS Y

institucionales; N° ENTIDAD
NOMBRES
DNI
Que, la Vicecontraloría de Control Sectorial y
MUNICIPALIDAD
Territorial, mediante la Hoja Informativa N° 000021-2022- 1 PROVINCIAL DE
CHURA CALLA OSCAR
41758350
CG/VCST, en atención a sus competencias establecidas CARABAYA
RENE
en el literal d) del artículo 14 del Reglamento de
Organización y Funciones de la Contraloría General de la MUNICIPALIDAD
ENRIQUEZ BILBAO
República, aprobado mediante Resolución de Contraloría 2 PROVINCIAL DE EL 40436940
JESUS CARLOS
N° 179-2021-CG, y sus modificatorias, propone concluir la COLLAO
designación de determinados Jefes de OCI, designados MUNICIPALIDAD RODRIGUEZ QUISPE
mediante Resoluciones de Contraloría N° 284-2018-CG y 3 PROVINCIAL DE MADELEYNE 46178729
N° 150-2021-CG, de entidades bajo el ámbito de control HUANCANE ROSALINN
de la Gerencia Regional de Control de Puno, por la causal MUNICIPALIDAD CAYO PALOMINO
4 01235225
prevista en el literal d) del numeral 7.1.3.2 de la Directiva PROVINCIAL DE LAMPA ALBERTO FELIPE
de los OCI, así como designar en el cargo de Jefe de OCI MUNICIPALIDAD HERRERA GONZALES
de diversas entidades a los colaboradores que propone la 5
PROVINCIAL DE MOHO EDGAR ROLANDO
29561796
referida Gerencia Regional de Control;
MUNICIPALIDAD GONZALES GUEVARA
Que, a través de la Hoja Informativa N° 000084-2022- 6 44839672
PROVINCIAL DE PUNO JERSON WALDHYR
CG/PER, la Subgerencia de Personal y Compensaciones
evalúa y sustenta la propuesta de designación de Jefes MUNICIPALIDAD HILASACA
de OCI, habiendo verificado el cumplimiento de los 7 PROVINCIAL DE SAN CAHUAPAZA JORGE 45879862
requisitos establecidos en el Clasificador de Cargos de ANTONIO DE PUTINA WILBERT
la Contraloría General de la República, aprobado por
Resolución de Contraloría N° 225-2020-CG, y demás Artículo 3.- La acción de personal dispuesta en los
disposiciones aplicables para dicho proceso; artículos 1 y 2 precedentes, tendrá efectividad a partir del
Que, mediante el Memorando N° 000493-2022-CG/GCH, día siguiente de la publicación de la presente Resolución,
la Gerencia de Capital Humano remite la Hoja Informativa N° sin perjuicio del procedimiento de entrega y recepción de
000084-2022-CG/PER, la relación final de las propuestas para cargo correspondiente.
la conclusión de designación y designación de Jefes de OCI, Artículo 4.- Disponer que las entidades proporcionen
así como la documentación que sustenta la verificación del los medios necesarios para el ejercicio de la función de
cumplimiento de requisitos de los colaboradores propuestos control, de conformidad con la normativa vigente.
para su designación como Jefes de OCI; Artículo 5.- Disponer que el personal que se
Que, de acuerdo a las consideraciones expuestas, reincorpora a la Contraloría General de la República,
y estando a lo señalado por la Gerencia de Asesoría a mérito de lo dispuesto en el artículo 1 de la presente
Jurídica y Normatividad en Control Gubernamental Resolución, de corresponder, deberá ser asignado al
mediante el Memorando N° 000247-2022-CG/GJNC, y a órgano o unidad orgánica de línea, a cuyo ámbito de
lo expuesto en la Hoja Informativa N° 000203-2022-CG/ control pertenece la entidad donde estuvo designado.
AJ, de la Subgerencia de Asesoría Jurídica, se considera Artículo 6.- Disponer que la Gerencia de Capital
jurídicamente viable la emisión de la Resolución de Humano, la Subgerencia de Personal y Compensaciones
Contraloría de conclusión y designación de colaboradores y la Gerencia de Tecnologías de la Información de
en el cargo de Jefes de OCI de entidades bajo el la Contraloría General de la República, adopten las
ámbito de control de la Gerencia Regional de Control acciones que correspondan de acuerdo a lo dispuesto en
de Puno, de conformidad con la propuesta elevada la presente Resolución.
por la Vicecontraloría de Control Sectorial y Territorial, Artículo 7.- Publicar la presente Resolución en el
disponiendo las acciones de personal necesarias; Diario Oficial El Peruano, en el Portal del Estado Peruano
En uso de las facultades conferidas por el artículo 32 (www.gob.pe/contraloria) y en la Intranet de la Contraloría
de la Ley N° 27785, Ley Orgánica del Sistema Nacional de General de la República.
Control y de la Contraloría General de la República, y sus
modificatorias; y, conforme a lo dispuesto en la Directiva N° Regístrese, comuníquese y publíquese.
020-2020-CG/NORM “Directiva de los Órganos de Control
Institucional”, aprobada por Resolución de Contraloría NELSON SHACK YALTA
N° 392-2020-CG, y modificada mediante Resolución de Contralor General de la República
Contraloría N° 124-2021-CG;
2076045-1
SE RESUELVE:
Designan Jefes de Órganos de Control
Artículo 1.- Dar por terminada la designación en el Institucional de las Municipalidades
cargo de Jefe del Órgano de Control Institucional, a los
profesionales que se detallan a continuación:
Provinciales de Bellavista y de Mariscal
Cáceres
APELLIDOS Y resolución de contrAlorÍA
N° ENTIDAD DNI
NOMBRES n° 231-2022-cg
MUNICIPALIDAD SALAS CUBA ELVIS
1 42916034
PROVINCIAL DE CARABAYA ROSENDO Lima, 8 de junio de 2022
MUNCIPALIDAD PROVINCIAL HERRERA GONZALES
2 29561796 VISTOS:
DE EL COLLAO EDGAR ROLANDO

3
MUNICIPALIDAD GONZALES GUEVARA
44839672 La Hoja Informativa N° 000018-2022-CG/VCST, de la
PROVINCIAL DE LAMPA JERSON WALDHYR Vicecontraloría de Control Sectorial y Territorial; las Hojas
MUNCIPALIDAD PROVINCIAL CHURA CALLA OSCAR Informativas N° 000069-2022-CG/PER y N° 000071-2022-
4 41758350 CG/PER y el Memorando N° 001203-2022-CG/PER, de la
DE MOHO RENE
MUNICIPALIDAD CAYO PALOMINO Subgerencia de Personal y Compensaciones; el Memorando
5
PROVINCIAL DE PUNO ALBERTO FELIPE
01235225 N° 000440-2022-CG/GCH, de la Gerencia de Capital
Humano; y, el Memorando N° 000240-2022-CG/GJNC, de
MUNICIPALIDAD la Gerencia de Asesoría Jurídica y Normatividad en Control
YUCRA CARITA REYNA
6 PROVINCIAL DE SAN 40700932
ISABEL Gubernamental de la Contraloría General de la República;
ANTONIO DE PUTINA

Artículo 2.- Designar en el cargo de Jefe del Órgano CONSIDERANDO:

de Control Institucional, a los profesionales que se Que, conforme a lo dispuesto en el artículo 18 de la
detallan a continuación: Ley Nº 27785, Ley Orgánica del Sistema Nacional de