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FACULTAD DE

INGENIERÍA
CARRERA DE INGENIERÍA INDUSTRIAL

“IMPLEMENTACIÓN DE UN SISTEMA
DE PRODUCCIÓN PARA LA OPTIMIZACIÓN DEL
ÍNDICE DE PRODUCTIVIDAD EN LA EMPRESA
FIGUEROA´S TRADING S.A.C. DEL DISTRITO DE
SAN MARTIN DE PORRES – LIMA – PERÚ –
2020”

Proyecto de tesis para optar el título profesional de:

Ingeniero Industrial

Autor:
LUIGI CESARE SALVATORE FIGUEROA ABAD
Asesor:
Ing. Alfredo Temoche Lopez

Lima - Perú
2020
ACTA DE AUTORIZACIÓN PARA SUSTENTACIÓN DE
TESIS

El asesor Alfredo Temoche Lopez, docente de la Universidad Privada del Norte, Facultad de
Ingeniería, Carrera profesional de Ingeniería Industrial, ha realizado el seguimiento del proceso de
formulación y desarrollo de la tesis de los estudiantes:

 Luigi Cesare Salvatore, Figueroa Abad.

Por cuanto, CONSIDERA que la tesis titulada: “IMPLEMENTACIÓN DE UN SISTEMA DE


PRODUCCIÓN PARA LA OPTIMIZACIÓN DEL ÍNDICE DE PRODUCTIVIDAD EN LA EMPRESA
FIGUEROA´S TRADING S.A.C. DEL DISTRITO DE SAN MARTIN DE PORRES – LIMA – PERÚ –

2020” para aspirar al título profesional de: ingeniero industrial por la Universidad Privada del
Norte, reúne las condiciones adecuadas, por lo cual, AUTORIZA al o a los interesados para su
presentación.

_____________________________________
Ing. /Lic./Mg./Dr. Nombre y Apellidos
Asesor

2
Figueroa; Abad; L
ACTA DE APROBACIÓN DE LA TESIS
Los miembros del jurado evaluador asignados han procedido a realizar la evaluación de la tesis de
los estudiantes: Luigi Cesare Salvatore Figueroa Abad para aspirar al título profesional con la tesis
denominada: “IMPLEMENTACIÓN DE UN SISTEMA DE PRODUCCIÓN PARA LA
OPTIMIZACIÓN DEL ÍNDICE DE PRODUCTIVIDAD EN LA EMPRESA FIGUEROA´S TRADING
S.A.C. DEL DISTRITO DE SAN MARTIN DE PORRES – LIMA – PERÚ – 2020”

Luego de la revisión del trabajo, en forma y contenido, los miembros del jurado concuerdan:

( ) Aprobación por unanimidad ( ) Aprobación por mayoría

Calificativo: Calificativo:

( ) Excelente [20 - 18] ( ) Excelente [20 - 18]

( ) Sobresaliente [17 - 15] ( ) Sobresaliente [17 - 15]

( ) Bueno [14 - 13] ( ) Bueno [14 - 13]

( ) Desaprobado

Firman en señal de conformidad:

Ing./Lic./Dr./Mg. Nombre y Apellidos


Jurado
Presidente

Ing./Lic./Dr./Mg. Nombre y Apellidos


Jurado

3
Figueroa; Abad; L Ing./Lic./Dr./Mg. Nombre y Apellidos
Jurado
DEDICATORIA

A mis familiares y docentes que siempre me apoyaron, para poder realizar esta

investigación, para así poder desarrollarme de manera profesional.

4
Figueroa; Abad; L
AGRADECIMIENTO

A la universidad y a mis docentes quienes contribuyeron a mi formación profesional.

5
Figueroa; Abad; L
Tabla de contenido
CAPÍTULO I. INTRODUCCIÓN………………………………………………………………………8

1.1. Realidad problemática…………………………………………………………….8


1.2. Formulación del problema……………………………………………………….16
1.2.1. Problema
general……………………………………………………………..16
1.2.1. Problemas específicos………………………………………………………..16
1.3. Objetivos…………………………………………………………………………17
1.3.1. Objetivo general……………………………………………………………...17
1.3.2. Objetivos específicos…………………………………………………………
17
1.4. Hipótesis…………………………………………………………………………18
1.4.1. Hipótesis general……………………………………………………………..18
1.4.2. Hipótesis especificas…………………………………………………………18
CAPÍTULO II. METODOLOGÍA………………………………………………….............19

2.1. Tipo de investigación……………………………………………………………19


2.2. Población y muestra (materiales, instrumentos y métodos) …………………….21
2.3. Técnicas e instrumentos de recolección y análisis de datos……………………..23
2.4. Procedimiento……………………………………………..……………………..23
CAPÍTULO III. RESULTADOS

3.1. Matriz de consistencia……………………………………………………………26


3.2. Cronograma de actividades………………………………………………………27

CAPÍTULO IV. DISCUSIÓN…………………………………………………………………………...33

CAPÍTULO V. CONCLUSIONES……………………………………………………………………..34

6
Figueroa; Abad; L
ÍNDICE DE TABLAS

Tabla 1 --------------------------------------------------------------------------------------22
Tabla 2 --------------------------------------------------------------------------------------23
Tabla 3 --------------------------------------------------------------------------------------30
Tabla 4 --------------------------------------------------------------------------------------30

7
Figueroa; Abad; L
ÍNDICE DE FIGURAS

Figura 1 -------------------------------------------------------------------------------------21
Figura 2 -------------------------------------------------------------------------------------22
Figura 3 -------------------------------------------------------------------------------------25
Figura 4-5 -----------------------------------------------------------------------------------31
Figura 6-7------------------------------------------------------------------------------------32

8
Figueroa; Abad; L
RESUMEN

La empresa Figueroa´s trading s.a.c. nace en el 2008; dedicada al rubro automotriz,

comercializando y fabricando autopartes, también importa productos desde China, su

objetivo es satisfacer la demanda de los productos automotrices en todas las ciudades del

Perú a través de la red distribuidora minorista del país, pero tienen un problema en el área

de producción que son las demoras en la fabricación del producto.

El presente trabajo busca identificar cual es la principal causa de dichas pausas en el

proceso de producción, para identificar la causa principal de los mismos, se procederá a

realizar el diagrama de espina de pescado (Ishikawa) con la ayuda de la recolección e

investigación de datos, se procederá a plasmar dichos cálculos y gráficas para la mejora del

sistema productivo.

Esperamos resolver el problema de los cuellos de botella en el proceso productivo y si

nuestra propuesta puede ayudar a mejorar los procesos productivos y asegurar la mejora

continua en la empresa Figuera trading s.a.c.

9
Figueroa; Abad; L
CAPÍTULO I. INTRODUCCIÓN

1.1 Realidad problemática

En el mundo de la construcción y fabricación de productos siempre interviene el proceso de

producción, que es muy importante en la actualidad y con mucha demanda ya que es lo que

mueve al mercado, pero no todos los procesos de producción son eficientes ya que generan

mermas y dichas mermas son perjudiciales para las empresas, porque desperdician

demasiado material al realizar sus procesos de producción, la idea es encontrar el balance

correcto entre el trabajador y el proceso de producción, para esto se necesita implementar

un sistema de producción, a su vez sabemos que, si un producto no cuenta con buenos

estándares de calidad, no es un buen producto, en la actualidad en el rubro de construcción

y fabricación las empresas están en constante competencia, para poder conseguir

contratación de empresas multinacionales, por eso es necesario que los sistemas

productivos de las empresas se desarrollen en óptimas condiciones y poder estar al nivel de

las empresas multinacionales.

Antecedentes Internacionales

Para proceder a la elaboración de nuestra investigación se procedió a recopilar antecedentes

con el mismo tema de aplicación:

AGUILAR BONILLA, Aureliano (Universidad Veracruzana Facultad de estadística e

Informática, México, 2010):

Se sabe que los procesos industriales, forman parte del desarrollo de las industrias, también

sabemos que se necesitan ingenieros para la optimización de los procesos de producción de

todos los pasos involucrados, el ingeniero tiene que contagiar a los que trabajan con él, a la

10
Figueroa; Abad; L
directiva, una cultura de producción para poder garantizar la satisfacción completa de los

consumidores, se sabe que el consumidor es el eslabón final en todo el proceso de

producción, se necesita la aplicación de un sistema de gestión de calidad en los diferentes

procesos de la industria, ya no es una técnica innovadora sino una necesidad actual, que no

se puede dejar pasar tan fácilmente, sabemos que todos los países siempre realizan cambios

para el progreso.

La implementación de un sistema de gestión de calidad, en la actualidad es indispensable

en todas las empresas, no solo por la mejora de sus procesos y sus productos, sino también

para brindar seguridad y gratificación a los diferentes consumidores de los productos.

ARIAS PEÑA, John (Universidad Libre De Colombia Departamento De Ingeniería

Industrial, Bogotá D.C, 2012):

Quality & Consulting Group S.A.S. como empresa prestadora de servicios de consultoría

en Sistemas de Gestión de la Calidad requiere demostrar por medio de la implementación

de un estándar internacional su competencia e idoneidad para la prestación de servicios que

cumplan en tiempo y forma con los requerimientos de sus clientes y su capacidad para

responder ante a la situación cambiante del mercado por medio de la calidad reconocida de

sus servicios. Ante la ausencia de un Sistema de Gestión de Calidad implementado no se

está garantizando el cumplimiento de los estándares de calidad que exige el mercado y no

se cuenta con el reconocimiento que avale la excelencia de sus servicios, hecho que reduce

la competitividad y genera en sus clientes dudas frente a la seguridad y confianza de pactar

con una empresa seria e interesada en la calidad de sus servicios. Aproximadamente hace

15 años las empresas colombianas que obtenían una certificación en normas ISO o

11
Figueroa; Abad; L
certificaciones de producto a través de ICONTEC marcaban un gran diferencial respecto a

sus competidoras; diferencia que se hacía visible al cliente a través de campañas de

marketing, y tales empresas eran vistas como las que llevaban la delantera en aspectos de la

calidad. Con el correr de los años la certificación en normas ISO se “masificó” a tal punto

que actualmente se puede decir que las empresas que marcan la diferenciación no son

aquellas que poseen la certificación ISO, sino que por el contrario son aquellas que no la

poseen y serán estas quienes con mayor probabilidad queden fuera de competencia. (pág.

12)

CASTELLANOS MARTINEZ, Mery (Diseño Del Sistema De Gestion De La Calidad

Para La Empresa Editorial Retina Ltda, Bogotá D.C, 2009):

Las empresas de los distintos sectores económicos se ven enfrentadas a necesidades

crecientes de cambio y adecuación de sus sistemas de gestión, producto de la apertura de

nuevos mercados, la creciente integración a la economía mundial, la intensificación de la

competencia y el acelerado desarrollo tecnológico. Estas condiciones han enfatizado la

necesidad de definir estrategias y acciones eficientes para el mejoramiento continuo de la

calidad, como uno de los factores fundamentales de la competitividad y productividad.

(pág. 16)

ROJAS ROMERO, Rocío (Propuesta De Un Sistema De Gestión Para Optimizar La

Calidad Y Productividad En La Empresa Construcciones Cesanca, C.A Orientado a Los

Sistemas De Información Gerencial, Valencia, 2009):

No obstante, la industria de la construcción integrada por un tejido empresarial atomizado

se enfrenta, al igual que muchas otras actividades de la economía venezolana, al reto de

adaptarse a los requerimientos de un mercado global cada vez más exigente, lo cual

12
Figueroa; Abad; L
conduce a la necesidad de introducir mejoras en la gestión empresarial para generar

respuestas oportunas a dichos requerimientos. En síntesis, en los actuales momentos, la

industria de la construcción ha experimentado numerosas contracciones como resultado de

la devaluación de la moneda, control de divisas, control de precios, entre otros factores.

(pág. 19)

PAREDES BALLADARES, EDISON (Modelo De Gestión De Producción y Su

Incidencia En Las Ventas De La Empresa La Raíz Del Jeans Del Cantón Pelileo, Ecuador,

2010):

El impacto de la crisis económica, inflación y globalización de mercados se ha extendido

por todos los países a nivel mundial, en el Ecuador y en la provincia de Tungurahua en casi

la totalidad de las pymes textiles ha tenido consecuencias de inestabilidad empresarial al

verse afectadas sus economías por decrecimiento en las ventas ya que estas pymes se han

quedado en el pasado y no se globalizan siguen gestionando su producción de forma

ineficiente y empírica, sin aplicar verdaderos modelos de gestión de producción, falencia

que no permite a estas organizaciones tener una idea clara y correcta de que procesos se

necesitaran en un producto determinado y en qué orden, cuánto de ese producto

realizar ,que maquinaria se necesita así como su localización, control de calidad , personal

idóneo, todo esto repercute que no se obtenga productos terminados de calidad, duraderos,

sino más bien un porcentaje de prendas con fallas, encareciendo los costos de producción,

perdiendo demanda, y posicionamiento en el mercado. (pág. 20)

Antecedentes Nacionales

13
Figueroa; Abad; L
SANDOVAL CABREJOS, Fiorella (El Sistema De Gestión De Calidad Y La atención Al

Cliente En El Restaurant El Gourmet Urbano En El Distrito De San Isidro, Lima Perú,

2018):

En el restaurant el Gourmet Urbano se ha producido deficiencias internas en la

organización, debido a la inadecuada comunicación desde el personal de contacto con el

cliente hasta la dirección de los procesos de la empresa. La existencia de excesivos niveles

jerárquicos en el restaurant ha creado separaciones y barreras entre el personal y los niveles

directivos de más alto nivel, afectando la calidad del servicio. (pág. 17)

COAGUILA GONZALES, Antonio (Propuesta De Implementación De Un Modelo De

Gestión Por Procesos Y Calidad En La Empresa O&C Metals S.A.C, Arequipa Abril,

2017):

El crecimiento del sector construcción y metalmecánico de los últimos años en el país, ha

obligado a las empresas y organizaciones del sector a que busquen ser más eficientes y

competitivas a través de la mejora tanto de sus procesos administrativos como operativos, o

también a través de la diferenciación en la calidad de sus productos y/o servicios. (pág. 16)

MELENDEZ LAHURA, Alexandra (Propuesta De Implementación Del Sistema De

Gestión De Calidad En Una Industria Pesquera Según La Norma ISO 9001:2015, Lima 25

de agosto, 2017):

El concepto de las normativas internacionales se remonta en las épocas de la Segunda

Guerra mundial, en dónde predominaba la ausencia de controles de los procesos y

productos. Es por ello que se crea la organización internacional para la estandarización

(ISO) en 1946 en Ginebra, Suiza, la cual fue integrada por comités técnicos responsables de

14
Figueroa; Abad; L
normalizar, a nivel internacional, todos los aspectos relacionados con la gestión y el

aseguramiento de la calidad. (pág.14)

LA ROSA CARRASCO, Iveth (Propuesta De Actualización Del Sistema De Gestión De

La Calidad Basada En Los Requisitos De La Norma ISO 9001:2015 Para Una Empresa Del

Sector Metal-Mecánico Caso: Empresa FAGOMA S.A.C., Arequipa-Perú, 2017):

Frente a un mundo empresarial tan competitivo, en la empresa FAGOMA S.A.C. es

necesario contar con el respaldo de un Sistema de Gestión de Calidad (SGC) bien adaptado

que garantice un buen desempeño de personas y procesos, mejore el producto y/o servicio y

que por lo tanto le asegure a la empresa su permanencia en el mercado cumpliendo

efectivamente con los requisitos y expectativas de sus clientes internos y externos.

Asimismo, cabe resaltar que todas las empresas que ya cuentan con sistema de gestión de

calidad deberán certificarse con la Norma ISO 9001:2015 en un periodo máximo de 3 años

pues pasado este periodo la Certificación con la versión 2008 ya no será válida. (pág. 26)

ESPINOZA CHANCA, Dante (Sistema De Gestión De Calidad Para Provisionar

Repuestos A Clientes Volvo En La Empresa Automotriz Central Del Perú S.A.C.-

AYACUCHO, HUANCAYO - PERÚ, 2012):

La empresa Automotriz Central del Perú en la región de Ayacucho, documentó e

implementó su Sistema de Gestión de Calidad dando cumplimiento a la Norma

Internacional ISO 9001; en donde se identificó los procesos para establecer los controles

necesarios y el logro de un adecuado funcionamiento del sistema, manteniendo su

integridad y eficacia. (pág. 56)

15
Figueroa; Abad; L
En La Actualidad, no basta con tener implementado un sistema de gestión de calidad, sino

optimizar al máximo dicho sistema, para que así el proceso de la empresa sea más eficiente

y eficaz, por ende, aumentaría la producción y los ingresos hacia dicha empresa.

DEFINICIONES CONCEPTUALES DE TERMINOS BASICOS

DISEÑO DE UN SISTEMA DE PRODUCCIÓN

PLANIFICACION EMPRESARIAL

“Planificar significa pensar y organizar las actividades necesarias para lograr un objetivo

deseado. Para su negocio, planificar significa pensar y determinar qué hacer en el futuro

para mejorar su actividad comercial.” (Duong & Pranati , 2016, pág. 01)

DIAGNOSTICO EMPRESARIAL

“El primer paso indica la transferencia de información producto de la gestión financiera

como apoyo para conocer el entorno y el mercado, y el mecanismo para hacerlo tiene dos

vías por metas o estrategias preprogramadas o por resultados de periodos anteriores, a nivel

de sector o de empresa.” (Liliana, 2011, pág. 11)

MEJORA CONTINUA

“Mantener un control sistemático sobre sus procesos, evaluando y determinando aquellos

que sean necesarios mejorar, seleccionando uno a la vez para ser objeto del Proyecto de

Mejora.” (Yailí, 2016, pág. 18)

IMPLEMENTACION DE UN SISTEMA DE PRODUCCIÓN

OBJETIVO EMPRESARIAL

“Un objetivo empresarial es un resultado que hay que alcanzar, planteado por el empresario

después de analizar cuidadosamente tanto su empresa como el entorno que la rodea.”

(Maria & Montero, 2011, pág. 10)

16
Figueroa; Abad; L
COORDINACION EMPRESARIAL

“Este enfoque permitió la comprensión del rol de las personas conformando grupos dentro

del ámbito del trabajo. Pero, aún quedaba pendiente la consideración de la persona como

individuo.” (Gerardo, 2010, pág. 5)

SISTEMA EN FUNCIONAMIENTO

“Aunque, como se ha comentado anteriormente, la implicación y apoyo de todo el personal

es un requisito básico para la implantación del Sistema, a la Dirección de la organización se

le requiere un compromiso explícito de participación.” (Loreto, 2008, pág. 10)

1.2. Formulación del problema

1.2.1 Problema General

¿De qué manera la implementación de un sistema de producción va a mejorar el índice de

productividad de la empresa FIGUEROA´S TRADING S.A.C. del distrito de San Martín

De Porres – Lima – Perú – 2020?

1.2.2 Problemas Específicos

 ¿Qué relación existe entre la planificación empresarial y el objetivo empresarial de

la empresa FIGUEROA´S TRADING S.A.C. del distrito de San Martin De Porres –

Lima – Perú – 2020?

17
Figueroa; Abad; L
 ¿Cómo se evaluará el diagnostico empresarial y la coordinación empresarial de la

empresa FIGUEROA´S TRADING S.A.C. del distrito de San Martin De Porres –

Lima – Perú – 2020?

 ¿Cuáles serán las estrategias entre la mejora continua y el sistema en

funcionamiento de la empresa FIGUEROA´S TRADING S.A.C. del distrito de San

Martin De Porres – Lima – Perú – 2020?

1.3. Objetivos

1.3.1. Objetivo general

La implementación de un sistema de producción va a mejorar el índice de productividad de

la empresa FIGUEROA´S TRADING S.A.C. del distrito de San Martín De Porres – Lima –

Perú – 2020

1.3.2. Objetivos específicos

18
Figueroa; Abad; L
 Vamos a realizar una planificación empresarial con todos los colaboradores y así

poder llegar al objetivo empresarial de la empresa FIGUEROA´S TRADING

S.A.C. del distrito de San Martín De Porres – Lima – Perú – 2020

 Se realizarán mediciones de tiempo e indicadores y capacitaciones del diagnóstico

empresarial y la coordinación empresarial de la empresa FIGUEROA´S TRADING

S.A.C. del distrito de San Martín De Porres – Lima – Perú – 2020

 Se definirán con todos los colaboradores las estrategias entre la mejora continua y

el sistema en funcionamiento de la empresa FIGUEROA´S TRADING S.A.C. del

distrito de San Martin De Porres – Lima – Perú – 2020

1.4. Hipótesis

1.4.1. Hipótesis general

La implementación de un sistema de producción va a aumentar la producción y mejorara la

calidad en el producto y servicio, por ende, se generará más ingresos y así mejorara el

índice de productividad de la empresa FIGUEROA´S TRADING S.A.C. del distrito de San

Martín De Porres – Lima – Perú – 2020.

1.4.2. Hipótesis específicas

 Después de poner en operación la planificación empresarial se obtendrá el objetivo

empresarial de la empresa FIGUEROA´S TRADING S.A.C. del distrito de San

Martín De Porres – Lima – Perú – 2020

 Con todos los resultados positivos de las mediciones de tiempo e indicadores y

capacitaciones se obtuvo un buen diagnóstico y coordinación empresarial de la

empresa FIGUEROA´S TRADING S.A.C. del distrito de San Martín De Porres –

Lima – Perú – 2020

19
Figueroa; Abad; L
 Se obtuvo el nivel más alto en las estrategias entre la mejora continua y el sistema

en funcionamiento de la empresa FIGUEROA´S TRADING S.A.C. del distrito de

San Martin De Porres – Lima – Perú – 2020.

CAPÍTULO II. METODOLOGÍA

2.1 Tipo de investigación

 Tipo de investigación

Vale decir, no hay reglas infalibles que garanticen por anticipado el descubrimiento de

nuevos hechos y la invención de nuevas teorías, asegurando así la fecundidad de la

investigación científica: la certidumbre debe buscarse tan solo en las ciencias formales.

¿Significa esto que la investigación científica es errática e ilegal y, por consiguiente, que

los científicos lo esperan todo de la intuición o de la iluminación? Es verdad que en ciencia

no hay caminos reales; que la investigación se abre camino en la selva de los hechos y, que

los científicos sobresalientes elaboran su propio estilo de pesquisa. Sin embargo, esto no

debe hacernos desesperar de la posibilidad de descubrir pautas, normalmente satisfactorias

de plantear problemas y poner a prueba hipótesis. Los científicos que van en pos de la

verdad no se comportan como soldados que cumplen obedientemente las reglas de la

ordenanza. No hay avenidas hechas en ciencia, pero hay en cambio una brújula mediante la

cual a menudo es posible estimar si se está sobre una huella promisoria. Esta brújula es el

método científico, que no produce automáticamente el saber pero que nos evita perdernos

en el caos aparente de los fenómenos, aunque sólo sea porque nos indica cómo no plantear

los problemas y cómo no sucumbir al embrujo de nuestros prejuicios predilectos. La

investigación científica es la búsqueda intencionada de conocimientos o de soluciones a

20
Figueroa; Abad; L
problemas de carácter científico; el método científico indica Introducción a la Metodología

de la Investigación 14 el camino que se ha de transitar en esa indagación y las técnicas

precisan la manera de recorrerlo (Behar, 2008, pág. 13)

Con referencia a esta cita el tipo de investigación seria aplicada, porque se utilizarán

herramientas aplicadas a la variable independiente con la única finalidad de realizar

cambios en la variable dependiente.

 Enfoque de investigación

Ahora, ya con el tema y el planteamiento, debemos preguntarnos: ¿para qué se investigará?,

y ¿hacia dónde deseamos llegar?, estas incógnitas nos conducirán a establecer objetivos

precisos del proceso de investigación. Los objetivos se deben expresar con claridad para

evitar confusiones durante el proceso de investigación; además, es necesario plantearlos de

forma que puedan ser alcanzables. (Gómez, 2012, pág. 28)

En referencia a la cita anterior se esta inclinando para un enfoque cuantitativo, ya que

analizaremos indicadores para la implementación de sistemas de gestión de producción y

calidad.

 Diseño de investigación

El diseño para utilizar, es del tipo Preexperimental, ya que se procederá a realizar un

análisis de la empresa., como se desempeña en la actualidad y más adelante se

realizará el análisis con el sistema de gestión implementado.

 Logro de investigación

El logro es de un alcance longitudinal ya que se evaluará los logros obtenidos en la

actualidad de la empresa FIGUEROA´S TRADING S.A.C. con los logros que va a

conseguir con los sistemas de gestión de calidad y producción en funcionamiento.

21
Figueroa; Abad; L
2.2 Población y muestra (Materiales, Instrumentos y métodos)

El conjunto de datos de los cuales se ocupa un determinado estudio

estadístico se llama población y estás íntimamente ligado a lo que se

pretende estudiar. No debemos confundir la población en sentido estadístico

y la población es sentido demográfico. Los estadísticos usan la palabra

población para referirse no sólo a personas sino a todos los elementos que

han sido escogidos para su estudio. (González & Franciris Salazar ,

ASPECTOS BÁSICOS DEL ESTUDIO DE MUESTRA Y, 2008, pág. 11)

En este caso nos enfocaremos en todos los colaboradores de la empresa, para poder realizar

un estudio para implementar el proyecto, a continuación, se muestra el grafico de la

población de la empresa.

Población

POBLACIÓN EN LA EMPRESA

Gerente general
Administración
logística
producción
almacén
ventas

22
Figueroa; Abad; L
Figura 1 grafico de la población de la empresa.

Tabla 1 Población

Áreas Colaboradores
Gerencia 1
Administración 5
Logística 3
Producción 30
Almacén 2
Ventas 10
Total 51

Muestra

23
Figueroa; Abad; L
Supervisor Capataz Operarios Oficiales Ayudantes

3%
17% 7%

23%

50%

Figura 2 grafico de la población en el área de producción de la empresa.

Tabla 2 Especificaciones de la muestra

Producción Colaboradores
Supervisor 1
Capataz 2
Operarios 15
Oficiales 7
Ayudantes 5
Total 30

2.3. Técnicas e instrumentos de recolección y análisis de datos

24
Figueroa; Abad; L
 Cuestionario: Se realizaron preguntas específicas para poder recopilar información

que va a ayudar al estudio del proceso productivo actual, para poder más adelante

implementar un sistema de producción en la empresa.

 Entrevista: Se realizo un dialogo verbal con el supervisor y el capataz del área de

producción de la empresa, y en la conversación se tocaron los temas del tiempo

standard de producción y las mermas que genera dicha producción.

 Encuesta personal: Se realizan encuestas describiendo y analizando el registro,

documentación de las condiciones en la cual se encuentra el área de producción y

las futuras soluciones que podrían brindar los colaboradores en el área (Operarios,

oficiales, ayudantes.)

2.4. Procedimiento

 Paso 1. Utilizar la información recolectada, para poder plasmar dicha información y

utilizar el diagrama de ishikawa.

 Paso 2. Plasmada la información en el diagrama de ishikawa, se procede a evaluar y

verificar las deficiencias del sistema de producción de la empresa.

 Paso 3. Encontrándose las deficiencias, se procede a mejorar dicha deficiencia, para

así poder ayudar al sistema de producción y el producto se entregue en óptimas

condiciones.

 Paso 4. Evaluación y control periódicos a la mejora del proceso productivo

Identificar problema o efecto:

En esta oportunidad hay un problema en el área de producción, ya que los pedidos

no salen a tiempo, vamos a analizar y encontrar el porqué de dicho problema.

25
Figueroa; Abad; L
Establecer causas:

Aquí procederemos a utilizar una lluvia de ideas entre todos los colaboradores de la

empresa y después se procederá a aplicar las 6M de proceso productivo (Materiales,

Mano de obra, método de trabajo, Maquinaria, Medio Ambiente y Mantenimiento)

Jerarquizar:

En esta parte pondremos una escala de mayor a menor importancia en el problema y

sus causas

Categorizar causas principales:

Ubicaremos las causas principales, en este caso en el área de producción de la

empresa Figueroa´s trading S.A.C.

Ubicar causas secundarias y terciarias.

Sabemos que todo problema siempre tiene subproblemas, en este caso causas

secundarias y terciarias, las ubicaremos para poder realizar las correcciones necesarias.

26
Figueroa; Abad; L
Figura 3 Diagrama de Ishikawa de Figueroa´s trading s.a.c (6M)

27
Figueroa; Abad; L
CAPÍTULO III. RESULTADOS

TÍTULO: “IMPLEMENTACIÓN DE UN SISTEMA DE PRODUCCIÓN PARA LA OPTIMIZACIÓN DEL ÍNDICE DE PRODUCTIVIDAD EN LA EMPRESA FIGUEROA´S TRADING S.A.C. DEL DISTRITO DE SAN
MARTIN DE PORRES – LIMA – PERÚ – 2020”

PROBLEMAS OBJETIVOS HIPÓTESIS VARIABLES METODOLOGÍA


1. Tipo de Investigación
1. Problema General: 1. Objetivo General: 1. Hipótesis General: V. Independiente
Aplicada
¿De qué manera la implementación de un sistema de La implementación de un sistema de La implementación de un sistema de Índice de
2. Nivel de Investigación
producción va a mejorar el índice de productividad producción va a mejorar el índice de producción aumentará la producción y productividad
de la empresa FIGUEROA´S TRADING S.A.C. del productividad de la empresa FIGUEROA mejorara la calidad en el producto y Correlacional
distrito de San Martín De Porres – Lima – Perú – ´S TRADING S.A.C. del distrito de San servicio, por ende, se generará más 3. Método:
2020? Martín De Porres – Lima – Perú – 2020 ingresos y así mejorara el índice de Cuantitativo
productividad de la empresa FIGUEROA´S 4. Diseño de la Investigación:
TRADING S.A.C. del distrito de San Martín Pre- Experimental
De Porres – Lima – Perú – 2020 5. Marco Muestral:
Se tiene un listado de 30 colaboradores
6. Población:
2. Problemas Específicos: 2. Objetivos Específicos 2. Hipótesis Específicas (opcional): V. Dependiente: 51 colaboradores en total en toda la empresa
¿Qué relación existe entre la planificación y el Vamos a realizar una planificación Después de poner en operación la Implementación de un 7. Muestra: Se tendrá una muestra de 15 colaboradores
objetivo empresarial de la empresa FIGUEROA´S empresarial con todos los planificación empresarial se obtendrá el sistema de producción 8. Técnicas:
TRADING S.A.C. del distrito de San Martin De Porres colaboradores y así poder llegar al objetivo empresarial de la empresa Mínimos Cuadrados Generalizados
– Lima – Perú – 2020? objetivo de la empresa FIGUEROA´S FIGUEROA´S TRADING S.A.C. del distrito
TRADING S.A.C. del distrito de San de San Martín De Porres – Lima – Perú –
9. Instrumentos:
Martín De Porres – Lima – Perú – 2020 2020
Encuesta
Resúmenes
Análisis de informes
¿Cómo se evaluará el diagnostico empresarial y la Se realizarán mediciones de tiempo e Con todos los resultados positivos de las V. Remunerativo Tablas y gráficos
coordinación empresarial de la empresa FIGUEROA´S indicadores y capacitaciones del mediciones de tiempo e indicadores y Observación
TRADING S.A.C. del distrito de San Martin De Porres diagnóstico empresarial y la capacitaciones se obtuvo un buen 10. Indicadores:
– Lima – Perú – 2020? coordinación empresarial de la diagnóstico y coordinación empresarial Ver Anexo Cuadro Indicadores
empresa FIGUEROA´S TRADING S.A.C. de la empresa FIGUEROA´S TRADING
del distrito de San Martín De Porres – S.A.C. del distrito de San Martín De
Lima – Perú – 2020 Porres – Lima – Perú – 2020

¿Cuáles serán las estrategias entre la mejora Se definirán con todos los Se obtuvo el nivel más alto en las  Implementación
continua y el sistema en funcionamiento de la colaboradores las estrategias entre la estrategias entre la mejora continua y el Costos
empresa FIGUEROA´S TRADING S.A.C. del distrito de mejora continua y el sistema en sistema en funcionamiento de la empresa
San Martin De Porres – Lima – Perú – 2020? funcionamiento de la empresa FIGUEROA´S TRADING S.A.C. del distrito
FIGUEROA´S TRADING S.A.C. del de San Martin De Porres – Lima – Perú –
distrito de San Martin De Porres – Lima 2020.
– Perú – 2020

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Figueroa; Abad; L
IMPLEMENTACIÓN DE UN SISTEMA DE PRODUCCIÓN PARA LA OPTIMIZACIÓN DEL ÍNDICE DE PRODUCTIVIDAD EN LA EMPRESA FIGUEROA´S
TRADING S.A.C. DEL DISTRITO DE SAN MARTIN DE PORRES – LIMA – PERÚ – 2020”

Meses AGOSTO SETIEMBRE OCTUBRE NOVIEMBRE DICIEMBRE


Actividades Duración
(semanas) 1 2 3 4 5 6 7 8 9 10 11 12 13 14 15 16 17 18
Conseguir carta de autorización                                    
Seleccionar el tema                                    
Formulación previa del problema, objetivos e hipótesis                                    
Definición de herramientas a utilizar                                    
Verificación del proceso en la actualidad                                    
Recopilación de datos del proceso de la empresa                                    
Gestión de datos recopilados                                    
Enfoque en el análisis de los datos                                    
Planificación para la utilización del sistema de producción
Elaboración de controles                                    
Implementación de nuevas políticas en la empresa                                    
Implementación de documentos para el sistema de
producción                                    
Realizar un cronograma de todas las actividades                                    
Implementación del sistema de producción en la empresa                                    
Recopilación de indicadores de datos actualizados                                    
Evaluación de los indicadores del sistema de producción                                    
Elaboración del plan de mejora                                    
Aplicar el plan, para la implementación de las mejoras
3.2. Cronograma de actividades:

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Figueroa; Abad; L
RESULTADOS CON EL PROGRAMA IBM SPSS

En este caso la muestra es < 50, concretamente 30 colaboradores de la empresa FIGUEROA´S

TRADING S.A.C., por ende utilizaremos el método Shapiro – Wilk, para el análisis de los

resultados.

La Variables son Las piezas producidas y la eficiencia del trabajador al termino de las piezas.

Observando los resultados se acepta la hipótesis nula ya que el sig es mayor a 0.05.

Se tendría que realizar correcciones en la parte de producción para la elaboración de las piezas, ya

que algunos colaboradores fabrican menos piezas que otros y no llegan al standard.

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Resumen de procesamiento de casos
Casos
Válido Perdidos Total
N Porcentaje N Porcentaje N Porcentaje
Piezas 30 100,0% 0 0,0% 30 100,0%
Eficiencia 30 100,0% 0 0,0% 30 100,0%
Descriptivos
Estadístico Error estándar
Piezas Media 72,77 3,496
95% de intervalo de Límite inferior 65,62
confianza para la media Límite superior 79,92
Media recortada al 5% 73,59
Mediana 75,00
Varianza 366,599
Desviación estándar 19,147
Mínimo 28
Máximo 99
Rango 71
Rango intercuartil 28
Asimetría -,594 ,427
Curtosis -,574 ,833
Eficiencia Media 65,77 3,186
95% de intervalo de Límite inferior 59,25
confianza para la media Límite superior 72,28
Media recortada al 5% 66,50
Mediana 68,00
Varianza 304,530
Desviación estándar 17,451
Mínimo 25
Máximo 90
Rango 65
Rango intercuartil 25

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Figueroa; Abad; L
Asimetría -,606 ,427
Curtosis -,556 ,833

Pruebas de normalidad
Kolmogorov-Smirnova Shapiro-Wilk
Estadístico gl Sig. Estadístico gl Sig.
Piezas ,170 30 ,027 ,934 30 ,061
Eficiencia ,168 30 ,030 ,934 30 ,062
a. Corrección de significación de Lilliefors

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Figueroa; Abad; L
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Figueroa; Abad; L
CAPÍTULO IV. DISCUSIÓN

A partir de los hallazgos encontrados por medio de la investigación podemos decir que

estamos abordando directamente el punto de producción para que ésta sea más eficaz.

Los resultados de nuestra investigación indican que al implementar un mejor proceso

productivo en la elaboración de piezas, se permitirá que la producción sea más fluida

evitando así los cuellos de botella.

Estos resultados guardan relación con lo que proporciona Loreto Dr (2008) y Yaily P.

(2016) que los sistemas de gestión bien implementados son beneficiosos para todo sistema

operacional ya que ayuda a optimizar sus procesos que en nuestro caso se refieren a los de

producción también tiene mucha relación y concordancia con la mejora continua, que va a

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Figueroa; Abad; L
permitir una producción eficiente y de calidad reduciendo así errores que pueden terminar

en producción que no cumpla los standares de calidad y no pueda finalmente permitir la

salida del producto al mercado.

En este caso es un sistema de producción, realizado con planificación, ya que siempre se

tiene mantener un control específico y más en este proyecto ya que estamos enfocándonos

en el índice de productividad.

CAPÍTULO V. CONCLUSIONES

Partiendo de toda la información obtenida en esta investigación sobre la implementación

del sistema de producción, haciendo hincapié en el índice de productividad.

Nuestro objetivo en sí fue investigar cuales eran las falencias que tenía la producción

anterior de la empresa y proceder a implementar dicho sistema de producción.

La Implementación de un sistema de producción es una labor muy trabajosa, ya que se tiene

que analizar primero a la empresa, para poder recién elegir dicho sistema, ya que todas las

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empresas no cuentan con el mismo proceso, a su vez se sabe que la normativa en todos los

países no son las mismas, también hay que considerar ese tema.

Con los resultados obtenidos en esta investigación sé, que si se puede implementar un

sistema de gestión en la empresa con resultados favorables y así mejorar su sistema

productivo.

Finalmente, para que nuestro sistema de producción tenga éxito, es necesario la

colaboración de todos los trabajadores de la empresa, tanto en la ejecución del sistema de

producción, como también en su supervisión, corrección y levantamiento de observaciones,

así su mejora es continua.

BIBLIOGRAFÍA

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