LIBRO DE TRABAJO

UNIDAD 2

ACTIVIDAD N° 2
1. Según tu parecer, ¿cómo defines el aprendizaje?

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2. ¿Qué entiende por aprendizaje investigativo?

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3. Lee el siguiente ejemplo e identifica las fases del aprendizaje investigativo según
corresponda.

El director de la planta acaba de recibir una llamada del área de ventas. Su cliente
más importante divulga un problema muy serio, no caben las placas automotoras
del ajuste del tablero de instrumentos de un auto y pueda tener que parar la
producción. El director de la planta puede perder a su cliente más grande al parar
la producción.

El departamento de garantía de calidad sabe que los funcionamientos del turno de

día y noche son los mejores. "El problema está con nuestros nuevos empleados"
dice alguno de recursos humanos. "Los contratamos sin el entrenamiento debido."

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 Después de la reunión, el equipo acuerda que la causa raíz del problema era
entrenamiento pobre. Así es que los empleados graban en video las operaciones
del personal de turno de día y entrenan a los empleados del turno de media noche
enseñándoles los videos. Ala mañana siguiente, todos construían el producto
como el turno de día. Se re inspeccionó todo el material y se encontró solamente
piezas que reunían las características aptas. Al cliente se le dijo que todo el
material fue re inspeccionado, marcado con puntos verdes para diferenciarlos. Los
empleados fueron entrenados de nuevo. El problema fue solucionado. La planta
reacciona rápidamente e hizo un gran trabajo.

Informar: ……………………………………………………………………………………...

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Planificar: …………………………………………………………………………………….

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Decidir: ……………………………………………………………………………………….

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Realizar: ……………………………………………………………………………………...

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Control: ……………………………………………………………………………………….

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Valorar: ……………………………………………………………………………………….

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4. Elabora un ejemplo y aplica las fases del aprendizaje investigativo.

Informar: ……………………………………………………………………………………...

…………………………………………………………………………………………………

Planificar: …………………………………………………………………………………….

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Decidir: ……………………………………………………………………………………….

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Realizar: ……………………………………………………………………………………...

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Control: ……………………………………………………………………………………….

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Valorar: …………………………………………………………………………………….…

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