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Fotocopia Antecedentes Judiciales Pagina Policía Nacional con vigencia menor a un año. 1
Referencias laborales de los dos últimos trabajos especificando último cargo y tiempo laborado (Números de
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teléfono).
Fotocopia del Diploma y Acta de su ultimo grado de escolaridad Formal (Bachiller, Técnico, Tecnólogo,
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profesional, especialista y Maestria).
Fotocopia de otros estudios, homologaciones y (convalidación expedida por el ministerio de educación para
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personal Extranjero)
Fotocopia de Documento de Identidad "TI o CC" de los Hijos para afiliaciones a EPS y CCF 2
Fotocopia del Registro Civil de los Hijos para afiliaciones a EPS y CCF. (Obligatorio sin importar edad). 2
Certificado laboral del cónyuge si esta en unión libre o casados, este debe contener salario, CCF a la que esta
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afiliado y si recibe subsidio por algún beneficiario para afiliación a CCF.
Fotocopia del registro civil de matrimonio para afiliación a CCF o acta donde especifique el tiempo en unión libre. 1
Fotocopia del registro civil del trabajador, cédula de los padres y Certificado de la EPS para afiliación a CCF 1
Fotocopia del registro civil del trabajador, cédula de los padres para afiliación a EPS 1
COPIA CONTROLADA
Elaborado por: Atracción de Talento Humano
Aprobado por: Gerencia Gestión de Talento Humano, Gestión de Calidad
Codigo: ID-THATH-PR-01-F09
Fecha Creación: 2020/09/03
LISTADO DOCUMENTOS DE INGRESO PERSONAL ASISTENCIAL
Fecha Actualización:
Versión: 01
Nota :
1. Este documento no garantiza su vinculación a la institución.
una vez le sea asignado usuario para el software corporativo athenea. el colaborador deberá actualizar el modulo de hojas de vida para efectos de
obtener los beneficios que la organización brinda a los colaboradores y sus familiares.
2. Todo personal de de la organizacion, que supere el año de vinculacion, deberá actualizar su hoja de vida con los anexos correspondientes, y cada
vez que la organización lo solicite.
3. Recuerde que todos los documentos proximos a su vencimiento, deberan ser actualizados por el colaborador y ser remitidos al area de Talento
Humano (GESTIONDOCUMENTALTH@IDIME.COM.CO) para su actualización y custodia.
COPIA CONTROLADA
Elaborado por: Atracción de Talento Humano
Aprobado por: Gerencia Gestión de Talento Humano, Gestión de Calidad