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Cristobal Mendez es un supervisor e inspector de tránsito de 36 años que busca controlar y dirigir a los agentes de tránsito para que realicen su trabajo de manera efectiva y mantener un flujo de tránsito seguro. Como supervisor, supervisa al personal de tránsito, se encarga de hacer cumplir las leyes de tránsito y velar por la seguridad de los conductores y peatones. Requiere experiencia previa en el ámbito del tránsito, liderazgo, comunicación efectiva y rasgos de personalidad como honest
Cristobal Mendez es un supervisor e inspector de tránsito de 36 años que busca controlar y dirigir a los agentes de tránsito para que realicen su trabajo de manera efectiva y mantener un flujo de tránsito seguro. Como supervisor, supervisa al personal de tránsito, se encarga de hacer cumplir las leyes de tránsito y velar por la seguridad de los conductores y peatones. Requiere experiencia previa en el ámbito del tránsito, liderazgo, comunicación efectiva y rasgos de personalidad como honest
Cristobal Mendez es un supervisor e inspector de tránsito de 36 años que busca controlar y dirigir a los agentes de tránsito para que realicen su trabajo de manera efectiva y mantener un flujo de tránsito seguro. Como supervisor, supervisa al personal de tránsito, se encarga de hacer cumplir las leyes de tránsito y velar por la seguridad de los conductores y peatones. Requiere experiencia previa en el ámbito del tránsito, liderazgo, comunicación efectiva y rasgos de personalidad como honest
“El tecnólogo en planificación y gestión del tránsito qué quiero ser”
NOMBRE: CRISTOBAL MENDEZ MENDEZ
EDAD: 36 años
Puesto de trabajo que ocupa en la empresa.
Supervisor e inspector de Transito
Objetivo que pretende conseguir en el puesto que ocupa.
Controlar, dirigir y supervisar a los agentes de tránsito realicen un buen trabajo en las calles
Escribir su misión como profesional.
Dar lo máximo como profesional impartiendo conocimientos para que la institución siga creciendo y a su vez ir escalando a un rango mayor
Relación con otros puestos de trabajo en la empresa: ¿A quién reporta y
a quiénes supervisa? Mi trabajo es el control del personal pedestre y motorizado en las calles y el puesto en otros cargos es similar por lo tal designan personal preparada y con conocimientos según el área.
¿Qué funciones o tareas realiza en el puesto asignado?
Supervisar y controlar el respectivo cumplimiento de los agentes en sus funciones que es de hacer que haya un fluido transito y evitar el caos vehicular a su vez velar por la integridad física de todos los que circulan por la vía publica.
Remuneración salarial y beneficios del puesto de trabajo.
$ 1460.45 mas beneficio de ley
Recursos que utiliza y métodos que emplea para la realización de sus
atribuciones. ¿Cómo lo hace? Se elabora un cuadro de infracciones y sanciones judiciales y administrativas.
Capacidades y habilidades requeridas para desempeñar el puesto y nivel
de formación requerido. Este haber tenido experiencia en el ámbito de transito, saber las leyes y tener liderazgo, carácter y responsabilidad
Experiencia requerida, conocimientos y aptitudes.
Ser un buen líder para impartir conocimientos y a su vez ser expresivo con una buena comunicación que permita trasmitir de forma clara precisa y objetiva las tareas o labores al personal a su cargo. Liderazgo Capacidad de delegar funciones Trabajo en equipo
Requerimientos de personalidad para el desempeño del puesto de
trabajo, temperamento, rasgos de personalidad, actitudes. Honestidad Responsabilidad Cordialidad lealtad
Realiza Una Propuesta en El Que Especifiques Qué Competencias Deben Reforzarse en Los Servidores Públicos en México para Que Se Ofrezcan Servicios de Calidad A La Ciudadanía