Catálogo

Formativo

PLATAFORMA DE
TELEFORMACION-
ÁREA EMPLEO Y
EMPRESAS
MÓDULOS TRANSVERSALES

 IGUALDAD DE GÉNERO. NIVEL BÁSICO (22 HORAS)

 SENSIBILIZACIÓN Y PREVENCIÓN DE LA VIOLENCIA DE GÉNERO

(22 HORAS)

 HERRAMIENTAS PARA EL DISEÑO, GESTIÓN Y EVALUACIÓN DE

PLANES DE IGUALDAD DE OPORTUNIDADES EN EL ÁMBITO
MUNICIPAL. INFORME DE IMPACTO DE GÉNERO.(22 HORAS)

ÁREA IGUALDAD EN LAS EMPRESAS

 CAPACITACIÓN EMPRESARIAL EN IGUALDAD DE OPORTUNIDADES
(22 HORAS)

 METODOLOGÍA Y HERRAMIENTAS PARA UN DIAGNÓSTICO EN

IGUALDAD EN UNA EMPRESA (22 HORAS)

 PROTOCOLOS PARA LA PREVENCIÓN Y TRATAMIENTO DEL ACOSO

SEXUAL Y POR RAZÓN DE SEXO (22 HORAS)

 SEGREGACIÓN VERTICAL Y HORIZONTAL EN EL ÁMBITO

EMPRESARIAL (22 HORAS)

 CONCILIACIÓN Y CORRESPONSABILIDAD EN LAS

ORGANIZACIONES LABORALES (22 HORAS)

 SEGUIMIENTO Y EVALUACIÓN DE PLANES DE IGUALDAD (22

HORAS)

 ACOSO SEXUAL Y POR RAZÓN DE SEXO EN LAS EMPRESAS (30

HORAS)

 EL PLAN DE IGUALDAD EN UNA EMPRESA: ELABORACIÓN,

IMPLANTACIÓN, SEGUIMIENTO Y EVALUACIÓN (22 HORAS)

2
ÁREA EMPRENDIMIENTO
 CLAVES METODOLÓGICAS PARA EL FOMENTO DEL
EMPRENDIMIENTO DESDE UNA PERSPECTIVA DE GÉNERO (22
HORAS)

 INTEGRACIÓN DEL ENFOQUE DE GÉNERO EN UN PLAN DE

EMPRESAS Y EN EL PROCESO DE ACOMPAÑAMIENTO A
EMPRENDEDORAS Y EMPRESARIAS (25 HORAS)

ÁREA ORIENTACIÓN LABORAL

 LA INTEGRACIÓN DE LA PERSPECTIVA DE GÉNERO EN LA

ACTIVIDAD DE LA ORIENTACIÓN LABORAL. (22 HORAS)

 HERRAMIENTAS PARA LA MEJORA DE LA EMPLEABILIDAD DE LAS

MUJERES. (25 HORAS)