SISTEMA DE GESTION DE SEGURIDAD, SALUD Y MEDIO COD: INSP-TRF-01

AMBIENTE VERSIÓN: 00
FECHA: 21.11.2022
INFORME DE INSPECCIÓN DE RIESGOS LABORALES PAGINAS: 1 de 14

INFORME DE INSPECCIÓN DE
RIESGOS LABORALES

TREFISA S.R.L

ALAMCEN N°02 – SAN LUIS

NOMBRE FIRMA FECHA

Jennifer Robles
ELABORADO Campos / 18.12.22
Sup. SSTMA
Gisela Mora /
REVISADO Coordinador

Pablo Cucho/
APROBADO Gerente General

APROBADO Comité de SST/

Presidente del CSST

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Contenido

11. OBJETIVO..................................................................................................................................................3
2. ALCANCE...................................................................................................................................................3
3. BASES LEGALES.........................................................................................................................................3
4. DEFINICIONES...........................................................................................................................................4
5. METODOLOGIA DE TRABAJO....................................................................................................................6
6. BREVE DESCRIPCION DE LAS ACTIVIDADES EN ALMACEN N°2-SAN LUIS..................................................8
7. OBSERVACIONES DE RIESGOS LABORALES.............................................................................................10
8. RECOMENDACIONES GENERALES...........................................................................................................15

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1. OBJETIVO

Establecer las disposiciones para el control de riesgos laborales estableciendo un plan de

trabajo documentado el cual permite controlar, vigilar y evaluar los pasos a seguir por todos
los trabajadores garantizando la existencia de condiciones seguras y de esta manera
minimizar los riesgos en el almacén N° 02 San Luis de TREFISA.

2. ALCANCE

Aplica a todas las actividades de los trabajos dentro de las instalaciones de almacén N°02
San Luis, en donde trabajará el personal de TREFISA.

3. BASES LEGALES

 Ley 30222, Ley que modifica ley 29783 de SST y Reglamento.

 Ley 29783. Ley de Seguridad y Salud en el Trabajo.
 D.S. 005 -2012-TR Reglamento de la Ley 29783.
 R.M Nº111-2013-MEM-DM Reglamento de Seguridad y Salud en el
 RM. 375-2008-TR “La Norma Básica de Ergonomía”.
 DS 011-2019 TR, que modifica Norma G.050 Seguridad durante la Construcción.
 Ley 27314. Ley General de Residuos sólidos, su reglamento y modificaciones.
 NTP 399.010-1 “Señales de seguridad. Colores, símbolos, formas y dimensiones”.
 NTP 350.043-1 “Extintores portátiles: Selección, distribución, inspección,
mantenimiento, recarga, y prueba hidrostática”.

 DS. 003-98-SA “Norma Técnica del Seguro Complementario del Trabajo en Riesgo.
 Resolución Ministerial 312-2011 SA, Protocolos de evaluación médica anual.

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4. DEFINICIONES

ACCIDENTE DEL TRABAJO: toda lesión que una persona sufra a causa o con ocasión de su
trabajo y que le produzca incapacidad o muerte.

ACCIÓN INSEGURA (SUBESTANDAR): violación de un procedimiento de trabajo seguro

establecido o aceptado como correcto, ejemplo: “no utilizar arnés de seguridad”.

ACTIVIDAD: Ejercicio u operaciones industriales o deservicios desempeñadas por el

empleador, en concordancia con la normatividad vigente.

RIESGO: aquellas que impliquen una probabilidad elevada de ser la causa directa de un
daño a la salud del trabajador con ocasión o como consecuencia del trabajo que realiza.
La relación de actividades calificadas como de alto riesgo será establecida por la
autoridad competente.

ANÁLISIS DE TRABAJO SEGURO (ATS): complemento del PETS en el cual se describe el paso
a paso del trabajo a realizar y en forma paralela se determinan los potenciales riesgos
que pueden verse presentes en cada paso y la medida de control para evitarlos o
minimizarlos.

CAPACITACIÓN: Actividad que consiste en trasmitir conocimientos teóricos y prácticos

para el desarrollo de competencias, capacidades y destrezas acerca del proceso de
trabajo, la prevención de los riesgos, la seguridad y la salud.

CARGA: queda definida como la suma de los pesos de hombres, materiales y equipos que
soportará la superficie de trabajo.

CHARLAS DE INICIO DE JORNADA: se trata de una discusión entre todos los trabajadores
involucrados en un trabajo, la que incluye una descripción del trabajo a realizar, la
asignación de tareas a trabajadores individuales, los procedimientos de trabajo que se
usarán, los peligros asociados con el trabajo, el control de peligros para los peligros
identificados y los planes de emergencia.

CONDICIÓN INSEGURA (SUBESTANDAR): es una condición o circunstancia física peligrosa

que se ha creado en el trabajo y que se estima como fuera de las normas seguras,
ejemplo: “línea de vida en mal estado”.

EMERGENCIA: Evento o suceso grave que surge debido a factores naturales o como
consecuencia de riesgos y procesos peligrosos en el trabajo que no fueron considerados
en la gestión de la seguridad y salud en el trabajo.

ENFERMEDAD PROFESIONAL U OCUPACIONAL: Es una enfermedad

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contraída como resultado de la exposición a factores de riesgo relacionada al trabajo.

EQUIPOS DE PROTECCIÓN PERSONAL: cualquier equipo destinado a ser llevado o sujetado

por el trabajador para que le proteja de uno o varios riesgos que puedan amenazar su
seguridad o su salud en el trabajo, así como cualquier complemento o accesorio
destinado a tal fin.

INCIDENTE: es un acontecimiento no deseado que puede interrumpir un proceso normal

de trabajo y que signifique lesiones a las personas y/o daños a la propiedad (pérdidas).

INCIDENTE PELIGROSO: Todo suceso potencialmente riesgoso que pudiera causar

lesiones o enfermedades a las personas en su trabajo o a la población.

INDUCCIÓN U ORIENTACIÓN: Capacitación inicial dirigida a otorgar conocimientos e

instrucciones al trabajador para que ejecute su labor en forma segura, eficiente y
correcta.

INSPECCIÓN: Verificación del cumplimiento de los estándares establecidos en las

disposiciones legales. Proceso de observación directa que acopia datos sobre el trabajo,
sus procesos, condiciones, medidas de protección y cumplimiento de dispositivos legales
en seguridad y salud en el trabajo

MEDIDAS DE PREVENCIÓN: Las acciones que se adoptan con el fi n de evitar o disminuir

los riesgos derivados del trabajo y que se encuentran dirigidas a proteger la salud de los
trabajadores contra aquellas condiciones de trabajo que generan daños que sean
consecuencia, guarden relación o sobrevengan durante el cumplimiento de sus labores.
Además, son medidas cuya implementación constituye una obligación y deber de los
empleadores.

PELIGRO: Situación o característica intrínseca de algo capaz de ocasionar daños a las

personas, equipos, procesos y ambiente.

PÉRDIDAS: Constituye todo daño o menoscabo que perjudica al empleador.

PLAN DE EMERGENCIA: Documento guía de las medidas que se deberán tomar ante
ciertas condiciones o situaciones de gran envergadura e incluye responsabilidades de
personas y departamentos, recursos del empleador disponibles para su uso, fuentes de
ayuda externas, procedimientos generales a seguir, autoridad para tomar decisiones, las
comunicaciones e informes exigidos.

PREVENCIONISTA: persona con conocimientos y experiencia en prevención de riesgos

laborales.
PROCEDIMIENTO ESCRITO DE TRABAJO SEGURO (PETS): descripción detallada sobre cómo
proceder para desarrollar una tarea de manera correcta y segura.

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RIESGO: Probabilidad de que un peligro se materialice en determinadas condiciones y

genere daños a las personas, equipos y al ambiente.

5. METODOLOGIA DE TRABAJO

Para la identificación de las amenazas, que pudieran afectar la Seguridad y Salud del
personal, y las operaciones normales, hemos realizado un levantamiento físico en los
espacios de trabajo de la instalación de esta Dirección y sus almacenes, a los
procedimientos de trabajo existente.

En la evaluación de los peligros utilizamos el método cuantitativo y por colores, esta

metodología de una forma general permite desarrollar análisis de las amenazas y
vulnerabilidad a personas, recursos, sistemas y procesos, con el fin de determinar el nivel
de riesgo y aporta elementos para formular procedimientos operativos normalizados en
cada situación que pudiera afectar al personal y las operaciones normales de los
almacenes de TREFISA.

Para el análisis de las amenazas, se tomó en cuenta el significado de la amenaza, la cual

es una condición latente derivada de la posible ocurrencia de un fenómeno físico de
origen natural y antrópico no intencional, que puede causar daños a la población,
trabajadores, los bienes de la empresa y la infraestructura.

Se identificaron y ponderaron los diferentes niveles de amenazas, la probabilidad de que

pueda ocurrir y las consecuencias que pudieran generar.

Tabla 1.
Descripción del Nivel de Riesgo

Nivel de Riesgo Color

Bajo

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Medio
Alto

Tabla 2.

Valoración del Riesgo

CONSECUENCIAS / SEVERIDAD

Leve (4) Serio (6) Grave (8)

Baja
12 a 20 (Riesgo Bajo) 12 a 20 (Riesgo Bajo) 24 a 36 (Riesgo
(3)
Medio)

PROBABILIDAD Media
(5) 12 a 20 (Riesgo Bajo) 12 a 20 (Riesgo Bajo) 40 ó más (Riesgo Alto)

Alta 24 a 36 (Riesgo 24 a 36 (Riesgo 40 ó más (Riesgo Alto)

(6) Medio) Medio)

El nivel de riesgo se define como el grado de vulnerabilidad de actividades, estructuras, condiciones de

trabajo, área geográfica de la empresa, etc.

La valoración del riesgo es el resultado de multiplicar la probabilidad por el nivel de consecuencia o

severidad.

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6. BREVE DESCRIPCION DE LAS ACTIVIDADES EN ALMACEN N°2-SAN LUIS

Las actividades que se realizan en las instalaciones de TREFISA S.R.L son básicamente administrativas,
almacén y distribución de productos para construcción.

Fuera de la instalación del área administrativa, está ubicado el almacén principal, allá se almacenan los
materiales que ocupan mayor volumen que es el cemento, el personal realiza actividades de
movimiento de cargas por el transporte y almacenamiento de los materiales.

SEGÚN LA LEY 29783 Y 30222 Ley De Seguridad Y MES DE NOVIEMBRE

Salud En El Trabajo.

INSPECCION VISUAL SI
INSPECCION DE LOS AMBIENTES SI
INSPECCION DEL EXTINTOR SI
INSPECCION DE LOS EPPS. SI
INSPECCION DE ORDEN Y LIMPIEZA SI
INSPECCION ELEMENTOS DE IZAJE SI
INSPECCION DEL BOTIQUIN SI
INSPECCION DE LOS DOCUMENTOS SSOMA. SI

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7. OBSERVACIONES DE RIESGOS LABORALES

No. Observaciones Sugerencias Nivel de Riesgo

Almacén N°02 SAN LUIS

1. a) Hacer seguimiento del personal Riesgo Alto: el personal al momento de tener
que hagan uso correcto de el contacto con las bolsas de cemento está
uniforme de seguridad. expuesto al polvillo que se genera al acarrear
b) Verificar que al realizar actividades el material así mismo con el contacto directo
con cemento deben tener polo ya que no cuentan con guantes específicos
manga larga y guantes MULTIFLEX Multiflex o Nitrilo, con el tiempo de exposición
o NITRILO ya que al manipular el
mas el ambiente que esta teniendo en estos
cemento según las imágenes
tiempos el alza térmica haciendo que el
evidenciadas generan riesgos
provocándoles dermatitis. personal sufra de dermatitis y a su vez
c) Al estar constantemente enfermedades respiratorias por el tiempo de
trasladando los cementos esto exposición.
emiten el polvillo haciendo que se
impregne en la ropa del trabajador
para ello se debería implementar
de trajes Tyveck o mandil de pvc o
poliester.
d) Personal que manipula bolsas de
cemento esta expuesto al polvillo
se recomienda brindarles
respiradores con filtro.

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No. Observaciones Sugerencias Nivel de Riesgo

Almacén N°02 SAN LUIS

2. a) Implementar en el almacén Riesgo medio: La falta de señalización de
Señalización de uso de EPPS seguridad incrementa el riesgo en la medida
básicos obligatorio. en que priva al trabajador de la más elemental
información sobre el riesgo y la manera de
evitarlo así mismo reducir al mínimo el riesgo
de accidentes ocurridos en un ambiente de
trabajo.

3. a) Se recomienda retirar la viga de A) Riesgo Alto: El equipo de Izaje al estar

acero suspendido en el tecle asi expuesto al medio ambiente (sol,
mismo como retirar o guardar en humedad y lluvia) puede dañarse y
un punto alto el control de deteriorarse haciendo que la viga de
mando para que algún personal acero que se encuentra suspendido caiga
externo no haga su sobre algún personal de almacén. De igual
manipulación. manera el control de mando debe de de
b) Se recomienda implementar estar en un punto que no este al alcance
señalización de equipo de un personal externo y fácil acceso a su
suspendido manipulación.

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8. RECOMENDACIONES GENERALES

1. Realizar programa de capacitación al personal existente sobre HOJA DE SEGURIDAD DO MSDS

para la manipulación de CEMENTO.

2. Desarrollar un programa de sensibilización del uso adecuado de epp´s para las actividades de

acarreo de cemento.

3. Realizar seguimiento diario de los trabajadores sobre la implementación adecuado de epp´s

para sus actividades específicas y no estar expuesto a enfermedades ocupacionales a la larga.

4. Se debe implementar puntos de hidratación según Ley 29783 y Ministerio de Salud que

establece que en todo lugar de trabajo deberá contar con puntos de hidratación y agua potable

destinada al consumo humano y necesidades básicas de higiene y aseo personal, de uso

individual o colectivo.

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