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Política del Sistema de Gestión de Seguridad y Salud en el Trabajo

OLIVER S.A.C es una empresa dedicada a la venta de ropa para damas, caballeros y niños,
artículos del hogar, perfumería y artefactos electrodomésticos, que ha establecido como un
objetivo brindar servicios con adecuados estándares de seguridad, a fin de ser una empresa
competitiva y rentable.

Considera prioritario el cuidado de su talento humano, por lo cual ha asumido el compromiso de

liderar el Sistema de Gestión de Seguridad y Salud en el Trabajo, a través del cual se involucra a
todos los trabajadores en la identificación de peligros, evaluación de riesgos, y determinación de
medidas de control oportunas y eficaces.

OLIVER S.A.C, con la adopción de esta política se compromete a:

 Establecer y brindar los recursos, medios y condiciones para el desarrollo de todas las
actividades en la organización y para la implementación del Sistema de Gestión de
Seguridad y Salud en el Trabajo a fin de lograr su éxito en la prevención de accidentes y
enfermedades ocupacionales.
 Respetar y cumplir las normas legales vigentes aplicables a nuestra actividad y de
seguridad y salud en el trabajo.
 Asumir la responsabilidad de la prevención de accidentes de trabajo y las enfermedades
profesionales, fomentando el compromiso de cada trabajador mediante el estricto
cumplimiento de disposiciones que contiene el presente Reglamento.
 Establecer programas de seguridad y salud en el trabajo definidos y medir el desempeño en
la seguridad y salud, llevando a cabo las mejoras que se justifiquen.
 Investigar las causas de accidentes de trabajo, enfermedades profesionales e incidentes y
desarrollar acciones preventivas en forma efectiva.
 Promover y motivar a nuestros trabajadores, la prevención de los riesgos en sus
actividades, mediante la comunicación, compromiso y participación activa en todas las
actividades y capacitaciones.
 Exigir que los proveedores y contratistas cumplan con todas las normas aplicables de
seguridad y salud en el trabajo.
 Mejorar continuamente la eficacia del Sistema de Gestión de Seguridad y Salud en el
Trabajo, mediante evaluaciones periódicas.

Esta Política debe permanecer viva y ser revisada para su continua adecuación, al mismo tiempo
comunicada a todas las partes interesadas internas y externas de La Empresa.

Tacna, 19 de Setiembre de 2018.

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Carlos Damián Yufra Chambilla
Gerente General