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Este documento presenta una guía estructurada de preguntas para una entrevista sobre el clima laboral en un centro de trabajo. Incluye preguntas filtro básicas sobre el entrevistado y al menos 8 preguntas de desarrollo sobre temas como los factores que afectan el clima laboral, cómo se siente el entrevistado en su trabajo, si se valora su trabajo, y qué se podría hacer para mejorar el clima laboral.
Este documento presenta una guía estructurada de preguntas para una entrevista sobre el clima laboral en un centro de trabajo. Incluye preguntas filtro básicas sobre el entrevistado y al menos 8 preguntas de desarrollo sobre temas como los factores que afectan el clima laboral, cómo se siente el entrevistado en su trabajo, si se valora su trabajo, y qué se podría hacer para mejorar el clima laboral.
Este documento presenta una guía estructurada de preguntas para una entrevista sobre el clima laboral en un centro de trabajo. Incluye preguntas filtro básicas sobre el entrevistado y al menos 8 preguntas de desarrollo sobre temas como los factores que afectan el clima laboral, cómo se siente el entrevistado en su trabajo, si se valora su trabajo, y qué se podría hacer para mejorar el clima laboral.
Problema principal: Clima laboral en el centro de trabajo
Preguntas filtro 1.- Nombre 2.- Edad 3.- Profesión 4.- Cargo actual … Lugar de trabajo
Preguntas para desarrollo de entrevista (consolidado). Al menos 8
1.- ¿Qué afecta el clima laboral? 2.- ¿Cómo te sientes en el trabajo? 3.- ¿Consideras que tienes un espacio adecuado de trabajo? 4.- ¿En tu centro laboral se practica la comunicación abierta? 5.- ¿Mejorar el clima organizacional debe iniciarse por la Alta dirección? 6.- ¿Existe preocupación por los trabajadores en el lugar de trabajo? 7.- ¿Sientes que se valora tu trabajo? 8.- ¿Consideras que la organización tiene estandarizado sus procesos? 9.- ¿ Existe liderazgo en tu centro de trabajo? 10.- ¿Qué harías para mejorar el clima laboral en tu centro de trabajo?