POLITICAS Y PROCEDIMIENTOS

LOGISTICA:

Transporte de Personal Saltillo

En HTPE TRANSPORTES DE PERSONAL Y MÁS estamos comprometidos en
brindar transporte de personal de primer nivel y ponemos a tu disposición las siguientes
modalidades:
 Consolidarnos como el proveedor más confiable de nuestros clientes.
 Posicionarnos como una marca que logre convertirse en ícono de la calidad en el
servicio.
 Alcanzar el liderazgo en innovación, con miras siempre hacia el futuro.
 Ser una empresa familiar y socialmente responsable.
 Convertirnos en un lugar extraordinario para trabajar.
 Desarrollar herramientas tecnológicas que faciliten nuestra operación.

En HTPE TRANSPORTES DE PERSONAL Y ESCOLAR estamos comprometidos en

brindar transporte de personal de primer nivel y ponemos a tu disposición las siguientes
modalidades:
En HTPE TRANSPORTES DE PERSONAL Y ESCOLAR desarrolló una aplicación para
smartphones o computadora, que ofrece diversas funciones entre las que se destaca dar
tanto al usuario como a la empresa, una ubicación exacta de su unidad sobre el trayecto
de la ruta, función que se traduce en los siguientes beneficios:

 Seguridad del trayecto de la ruta.

 Conocimiento para el usuario de saber dónde exactamente viene la unidad de
transporte.
 Nuestro operador es guiado por el GPS con una ruta previamente determinada.
 Para usuarios de nuevo ingreso les ayuda a localizar la ruta más cercana a su
domicilio proporcionando horarios y recorridos de manera clara y sencilla.
 Determinar los requerimientos del cliente en cuanto a la logística de servicio.
 Fijar los niveles de servicio al cliente.
 Medir la respuesta del cliente al servicio.
 Determinar los requerimientos del cliente en cuanto a la logística de servicio.
 Fijar los niveles de servicio al cliente.
 Medir la respuesta del cliente al servicio.
 Selección del modo y servicio de transporte.
 Programación de rutas de los vehículos.
 Tratamiento de quejas.
 Auditorías de tarifas.
ALMACÉN:

PLANIFICACIÓN:

 Toma en cuenta los horarios y ubicación de tu personal

 Planificación logística de trayectoria
 Tanto las paradas como el trayecto en las rutas deben estar enfocadas en puntos
estratégicos.
 Para optimizar considerablemente las rutas de transporte de personal, es
necesario considerar su capacidad.
 Mejorar la puntualidad de los empleados es un gran incentivo para contratar un
transporte de personal.
Aprovisionamientos:

 Minimizar gastos de transporte.

 Mantener un abastecimiento periódico y de calidad.
 Mejorar el servicio final al cliente.
 Contribuir a la mejora de la reputación de la marca.
 Beneficiarse de una cadena de suministro sostenible y competitiva.
Gestión de existencia de transporte de personal:

 Contar con el transporte que se solicita para su traslado al lugar.

 Establecer los transportes necesarios en el almacén
 Tener un conteo establecido de cuantos autos, vagonetas y transportes de combi,
hay en el lugar.
 Que cada transporte tenga un listado de lo que se incluye dentro de la unidad
 Que las cámaras de seguridad estén intactas para su monitoreo.
 Darle el mantenimiento a la unidad necesario cada 8 días, si no se hace caso omiso
a esa orden será suspendido.
GESTION DE PEDIDOS, DISTRIBUCIÓN Y SERVICIO AL CLIENTE

Entrada de
pedidos

Cobro de la comprobación
unidad del crédito

seleccionar el
facturación transporte a
solicitar

comprobacion
Establecer de
entrega disponibilidad
del transporte