INSTRUCTIVO DE REENTRENAMIENTO POLICIAL,

DIRIGIDO A LOS FUNCIONARIOS Y FUNCIONARIAS DE

REINGRESO AL CUERPO DE POLICÍA DEL ESTADO
BARINAS

Barinas, Noviembre 2022

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 INSTRUCTIVO CPEB-002-2022

INSTRUCTIVO DE REENTRENAMIENTO POLICIAL, DIRIGIDO

A LOS FUNCIONARIOS Y FUNCIONARIAS DE REINGRESO AL
CUERPO DE POLICÍA DEL ESTADO BARINAS

Los procesos de reentrenamiento son medios idóneos para recapacitar, mejorar

y optimizar actitudes o conductas de los funcionarios y funcionarias policiales, así
como el desempeño institucional del cuerpo de policía, teniendo carácter correctivo y
no retardativo. Su cumplimiento será un aspecto a considerar y valorar al momento de
la evaluación de desempeño individual. Los requisitos y procedimientos de
reentrenamiento en esta materia serán regulados adicionalmente por resoluciones
que se dicten a tal efecto por el Ministerio del Poder Popular con competencia en
materia de seguridad.
Misión
Instruir y capacitación al funcionario en materia de competencias policiales, con
base en el desarrollo de conocimientos científicos, teóricos y prácticos que permita
el crecimiento de habilidades y destrezas para su aplicación conforme al
ordenamiento jurídico.
Visión
Mantener capacitados a los funcionarios en materia de Seguridad Ciudadana y
de la Nación dando fiel cumplimiento a los principios de independencia, democracia,
igualdad, paz, libertad, justicia, solidaridad, promoción y conservación ambiental y
afirmación de los derechos humanos; así como en la satisfacción progresiva de las
necesidades individuales y colectivas de las venezolanas y los venezolanos.

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 ACUERDA

Aprobar el INSTRUCTIVO DE REENTRENAMIENTO POLICIAL, DIRIGIDO A LOS

FUNCIONARIOS Y FUNCIONARIAS DE REINGRESO AL CUERPO DE POLICÍA
DEL ESTADO BARINAS en los siguientes términos:

DISPOSICIONES GENERALES

Desarrollar competencias en materia de p o l i c i a l que permita la aplicación de

métodos jurídicos y científicos que permitan prevenir hechos delictivas en la sociedad
así como la identificación y resguardo de evidencias de interés criminalística, de igual
forma incrementar su nivel de valores institucional y personal.

OBJETIVOS ESPECÍFICOS
L
os objetivos específicos del Programa de reentrenamiento policial son los siguientes:
1. Analizar desde una perspectiva crítica el papel de los órganos de seguridad
ciudadana como garante de los derechos humanos, la justicia social y atención
a la víctima a través del ejercicio ético, responsable, oportuno, eficaz y
eficiente de su labor profesional.
2. Conocer el cómo, porqué y para qué se establecen las políticas públicas en
materia de seguridad ciudadana para la garantía de la paz, la convivencia y
seguridad en el territorio nacional.
3. interpreten la normativa legal vigente en el área de la investigación penal y la
criminalística, su relación con el marco constitucional que rige el proceso penal
venezolano a fin de garantizar el debido proceso en la comisión de un hecho
punible.
4. Conocer los métodos y técnicas en la negociación y resolución de conflicto que
permita el desarrollo de habilidades y destrezas para su aplicación eficaz,
eficiente y efectiva.
5. Fortalecer los métodos, normas y signos necesarios en la redacción de
actas policiales. 3
 La estructura curricular del programa de reentrenamiento policial se regirá la
siguiente forma:
HORAS
TEMAS
ACADÉMICAS
1. FORMACIÓN SOCIOCRÍTICA 14
2. MARCO JURÍDICO. 48
3. TÉCNICAS DE INVESTIGACIÓN PENAL Y 40
SUSTANCIACIÓN.
8. ACTAS DE INVESTIGACIÓN Y DOCUMENTOS 24
POLICIALES
11. OPERACIONES POLICIALES. 40
12. PRÁCTICAS DE SERVICIO 120
TOTAL DE HORAS ACADÉMICAS 480

DURACIÓN
Este Programa de Reentrenamiento policial tendrá una duración de cien (100)
horas académicas y podrá ser gestionado de forma presencial o semipresencial
según determine la instancia con competencia en el
área académica.
ESTRATEGIAS DE APRENDIZAJE
Para la formación integral de las y los estudiantes tanto docentes como facilitadores
deberán planificar estrategias de aprendizaje que promuevan la práctica,
participación activa, protagónica y reflexiva de las y los participantes para que de
manera mancomunada se desarrolle el intercambio de saberes en la
construcción del conocimiento tanto individual como colectivo.

Se sugiere como métodos y técnicas para el desarrollo de las actividades

formativas las siguientes: actividades de campo, debates, conversatorios,
simulaciones, juego de roles, estudio de casos, entre otras que se consideren
pertinentes y contribuyan con el aprendizaje acelerado.

ESTRATEGIA DE EVALUACIÓN
La valoración de los saberes comprende la aplicación de estrategias de evaluación
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cónsonas con los contenidos desarrollados, los cuales se centrarán en la
comprobación del logro de los objetivos del proceso formativo y el logro de las
habilidades y destrezas adquiridas por las y los participantes. En este sentido, el
proceso de evaluación se aplicará según su propósito y función dentro de los
encuentros formativos.

La evaluación según su propósito será:

1. Diagnóstica: busca detectar los saberes previos del participante. Se
realizará antes de iniciar la formación.
2. Formativa: permite retroalimentar los aprendizajes logrados, corregir las
dificultades o errores, y reflexionar sobre la praxis del participante. Se realizará
durante el desarrollo del proceso de enseñanza y aprendizaje.
3. Sumativa: Se realizará una evaluación integral final que contemple todas las
temáticas trabajadas en los encuentros didácticos pudiendo ser oral, escrita o
práctica.

La calificación para la evaluación integral final única se fundamentará en el

Reglamento de Evaluación vigente de la UNES.
El máximo de inasistencias para la continuación y aprobación del
Reentrenamiento, corresponderá al 5% de las horas propuesta en este
diplomado, es decir la o el participante deberá haber cursado y asistido al
95% de las horas propuestas en el mismo.

OBTENCIÓN DE LA
CERTIFICACIÓN Las y los participantes alcanzan la certificación y acreditación
correspondiente al Reentrenamiento policial una vez que cumplan con los
requisitos académicos y administrativos establecidos, a razón de:
1. Tener la condición de estudiante.
2. Cumplir las normas de convivencia.
3. Aprobar todos los temas de este Programa de Formación

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 DE LOS TEMAS DEL
REENTRENAMIENTO
Los temas con los que cuenta el curso son los siguientes:
1. FORMACIÓN SOCIOCRÍTICA
PROPÓSITO: Que las y los participantes analicen desde una perspectiva crítica el
papel de los órganos de seguridad ciudadana como garante de los derechos
humanos, la justicia social y atención a la víctima a través del ejercicio ético,
responsable, oportuno, eficaz y eficiente de su labor profesional.
PERFIL DOCENTE: Licenciada(o) en Ciencias Sociales, Historia, Sociología,
Trabajador Social, Derecho, con experiencia en formación, trabajo en pro de los
derechos humanos y en general formación sociopolítica. con Diplomado en Docencia
Universitaria.
HORAS ACADÉMICAS: 20
HORAS
TEMÁTICAS CONTENIDOS
ACADÉMICAS

1. El concepto de democracia.
2. Democracia representativa y
3. participativa.
DEMOCRACIA
4. El modelo socialista y el 6
Y SOCIALISMO
socialismo del
5. siglo XXI.
6. Capitalismo Vs Socialismo.
1. Definición de derechos humanos.
2. Evolución histórica.
3. Obligaciones y responsables.
4. El marco legal que protege los
derechos humanos en Venezuela.
5. La defensa y promoción.
6. Responsabilidad por violaciones
de derechos humanos.
7. Visión crítica de los derechos
DERECHOS humanos.
8
HUMANOS 8. Derechos humanos como
resultado de las reivindicaciones
ganadas desde acciones sociales,
culturales y políticas.
9. Delito, violación de derechos y
garantías desde una visión crítica.
10. Uso de la fuerza y derechos
humanos dentro del modelo
Bolivariano de seguridad
ciudadana.
6
 1. Qué, ¿cómo y para qué?
ÉTICA Y VALORES 2. Objetivo.
SOCIALISTAS PARA 3. Misión.
LA FORMACIÓN DEL 4. Visión. 6
SERVIDOR PÚBLICO 5. Estructura.
6. Vértices.
7. Líneas Estratégicas.

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 2. MARCO JURÍDICO.
PROPÓSITO: Que las y los funcionarios interpreten la normativa legal vigente en el
área de la investigación penal y la criminalística, su relación con el marco
constitucional que rige el proceso penal venezolano a fin de garantizar el debido
proceso en la comisión de un hecho punible.
PERFIL DOCENTE: Abogado/a con amplio conocimiento en materia de
investigación penal y especialidad derecho penal.
HORAS ACADÉMICAS: 20
HORAS
TEMÁTICAS CONTENIDOS
ACADÉMICAS
1. Constitución de la República
MARCO LEGAL QUE Bolivariana de Venezuela.
REGULA LA FUNCIÓN 2. Código Orgánico Procesal Penal.
DE LA 3. Ley del Cuerpo de Investigaciones
5
INVESTIGACIÓN Científicas, Penales y
PENAL Criminalísticas.
4. Ley Orgánica del Servicio de Policía
y Cuerpo de Policía Bolivariana.
1. Derecho. Definición. Nociones de
derecho constitucional.
2. Fuentes formales e informales del
NOCIONES derecho penal: la ley, la
GENERALES DEL costumbre, la jurisprudencia y la 5
DERECHO PENAL doctrina.
3. Código Penal Venezolano:
Definición y estructura.
4. La ley penal: definición, estructura e
interpretación.
5. Leyes especiales en materia penal.
6. Los delitos y las faltas.
7. De los delitos: elementos,
clasificación y tipos. Agravantes y
atenuantes.

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 1. Código Orgánico Procesal
Penal: definición importancia y
estructura.
EL DERECHO
2. Definición de control social.
PROCESAL PENAL
3. Ministerio Público, fases del 5
COMO INSTRUMENTO
proceso penal.
DE CONTROL SOCIAL
4. Órganos jurisdiccionales.
5. La Aprehensión, inspecciones
y allanamiento.
1. Manual único de cadena de custodia
de Evidencias Físicas.
2. Protocolo de aprehensión, traslado,
resguardo y custodia preventiva del
MANUAL Y detenido o detenida.
PROTOCOLOS EN 3. Protocolo para la redacción de actas
MATERIA DE policiales en el desarrollo de una 5
INVESTIGACIÓN Investigación penal.
PENAL 4. Protocolo de Investigación de delitos
financieros, estafas y otros fraudes.
5. Guía técnica de investigación penal.
6. Plan de investigación científico
policial.

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 3. TÉCNICAS DE INVESTIGACIÓN PENAL Y SUSTANCIACIÓN
PROPÓSITO: Que las y los participantes aplicarán los métodos y técnicas básicas
de la investigación penal a fin de garantizar un buen desenvolviendo de sus
funciones.
PERFIL DOCENTE: Licenciada (o) en Ciencias Policiales, en Criminalística, en
Investigación Penal con experiencia en el área de sustanciación. Con Diplomado en
Docencia Universitaria o Componente Docente.
HORAS ACADÉMICAS: 20
HORAS
TEMÁTICAS CONTENIDOS
ACADÉMICAS

1. Introducción a la investigación penal.

GENERALIDADES 2. Procedimiento de la investigación
DE LA penal.
5
INVESTIGACIÓN 3. Modos de proceder de acción
PENAL pública.
4. Entrevista policial y fuentes de
1. Principios de la Lógica formal:
identidad, no contradicción, tercero
excluido y razón suficiente.
2. Leyes lógicas: Contradicción.
Contingencia
3. Tautología:
3.1 Tabla de la verdad.
3.2 La certeza, la duda y la
probabilidad.
3.3 Criterios de la verdad.
3.4 El error.
4. Los enunciados, los juicios y
clasificación de los juicios.
5. Razonamiento: inferencias
LÓGICA POLICIAL 15
inmediatas e inferencias mediatas.
6. La Deducción y la Inducción
7. Las analogías. Razonamiento por
analogía.
8. Principios del razonamiento
inductivo: conexiones casuales,
significado de causa, concordancia.
9. El silogismo:
9.1 Reglas.
9.2 Principios.
10. La ciencia como sistema
de conocimiento.
11. Lógica Policial.
12. Las falacias.
1
0
 4. ACTAS DE INVESTIGACIÓN Y DOCUMENTOS POLICIALES
PROPÓSITO: Que las y los participantes comprendan la importancia de los
elementos técnicos, teóricos y científicos, así como la unificación de criterios que
intervienen en la redacción de actas policiales en materia de investigación penal
PERFIL DOCENTE: Licenciada (o) en Ciencias Policiales, en Criminalística, en
Investigación Penal con experiencia en actas de investigación y documentos
policiales Licenciada con Diplomado en Docencia Universitaria.
HORAS ACADÉMICAS: 20
HORAS
TEMÁTICAS CONTENIDOS
ACADÉMICAS

1. Definición.
2. Aspectos generales.
PROTOCOLO DE 2.1. Características.
ACTUACIÓN PARA 2.2. Estructura.
LA REDACCIÓN DE 2.3. Contenido.
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ACTAS POLICIALES 3. Otros documentos:
3.1. Notificación de los derechos
del imputado, planilla de revisión
de vehículo, etc.
4. Tipos de actas policiales.
1. Jerga.
2. Argot.
3. Vocabulario técnico.
4. Acta policial. Estructura y Contenido
de las actas. (Protocolo de Actas y
REDACCIÓN DE Documentos Policiales).
ACTAS 5. Elaboración de actas.
POLICIALES Y 6. Importancia de las actas. 6
DOCUMENTOS 7. Basamento legal de los tipos de
TÉCNICOS. actas.
8. Elaboración de documentos técnicos.
9. Errores más frecuentes.
10. Qué, quién, cómo, cuándo, dónde,
por qué, con qué, para qué.
11. Aplicación de casos prácticos.
1. El memorándum.
2. La circular.
3. El oficio.
DOCUMENTOS 4. Minuta informativa.
6
POLICIALES 5. Notificaciones.
6. Documentos digitales.
7. Informes policiales.
8. Otros documentos de importancia

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 5.USO PROGRESIVO DE LA FUERZA (UPDF).
PROPÓSITO:

PERFIL DOCENTE: Licenciada (o) en Ciencias Policiales. Con Diplomado en

Docencia Universitaria.
HORAS ACADÉMICAS: 40
HORAS
TEMÁTICAS CONTENIDOS
ACADÉMICAS
1. Uso progresivo y diferenciado de la
fuerza.
2. Definición entre fuerza policial y
violencia.
NOCIONES 3. Concepto de legalidad, necesidad,
CONCPTUALES DEL USO proporcionalidad.,
PROGRESIVO DE FUERZA
(UPDF): 4. Factores psicológicos que influyen en
el uso excesivo del uso de la fuerza.
5. Rol del funcionario en el nuevo
10
modelo policial.

1. Análisis de la pirámide resistencia

USO PROGRESIVO Y control.
DEFINICION DE LA 2. Niveles de fuerza y clasificación de
FUERZA, ESPOSAMIENTO, control.
NIVELES ORDINARIOS,
3. Normas de seguridad para las técnicas de
esposamiento e inspección de personas. 10
4. Procedimiento para el esposamiento.
5. Despliegue táctico.
6. Dialogo como nivel de fuerza.
7. Lenguaje corporal.
8. Sub niveles de dialogo.
9. Investigativo.
10. Persuasivo.
_ Advertencia.
_ Coacción.
_ Practicas a través de simulaciones o
escenarios enfocados, sucesos que se pueden
presentar conflictos y sea utilizado el dialogo
policial como medio de resolución.
NIVELES DE TRANSICION
_ Técnicas suaves de control.
_ Técnicas duras de control.

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2
 CAPÍTULO V DISPOSICIÓN
DEROGATORIA
Artículo 16. Se deroga Programa de Formación Especial CURSO EN MATERIA
DE INVESTIGACION PENAL PARA LA HABILITACION DE LOS CUERPOS DE
POLICÍA OBSTENSIVA EN LOS DISTINTOS AMBITOS POLITICOS-
TERRITORIALES aprobado en Consejo Universitario bajo Acuerdo No. 0000109
de fecha 5 de octubre de 2015.

DE LA DISPOSICIÓN FINAL
ÚNICA. Este curso entrará en vigencia una vez que haya sido aprobado por
Consejo Universitario.

Dado firmado y sellado en el salón de sesiones del Consejo Universitario de la

Universidad Nacional Experimental de la Seguridad en la ciudad de Caracas a los
07 días del mes de abril de 2022. Años 210° 161° 22°.

Comuníquese y Publíquese,

GIUSEPPE CACIOPPO OLIVERI

Rector

Designado según Decreto N° 3.629 del 2 de octubre de 2018, Gaceta Oficial de la

República Bolivariana de Venezuela N° 41.494 de fecha 2 de octubre de 2018

13
JOSE RAMON MUÑOZ MONTILLA

Vicerrector de Desarrollo Académico

Designado según Resolución Rectoral N.º 0300-2019 de fecha 02 de octubre de

2019

CONTINUACIÓN DEL ACUERDO N°0000xxx DE FECHA 07 DE ABRIL DE 2022

JOEL PAREDES

Vicerrector Administrativo

Designado según Resolución Rectoral Nº000014-2020 de fecha 20 de enero de

2020

LUIS MIGUEL RODRIGUEZ BREINDEMBACH

Vicerrector de Creación Intelectual y Vinculación Social

Designada según Resolución Rectoral Nº 0342-2021 de fecha 27 de septiembre

de 2021.

EVELYN JOSEFINA CARRILLO ROMAN

Secretaria
Designado según Resolución Rectoral N° 0004-2021 de fecha 11 de enero del
2021.

JESÚS OSWALDO ESCOBAR

Representante del Ministerio del Poder Popular para Relaciones Interiores,

Justicia y Paz.
Designado según oficio Nº 0671.

1
4
BLANCA ROSA EEKHOUT GÓMEZ

Representante del ministro con competencia en educación universitaria

Designada según Resolución N.º 40.286 del 04 de noviembre de 2013.
Gaceta Oficial Nº 40.112 de esa misma fecha.
CONTINUACIÓN DEL ACUERDO N°0000525 DE FECHA 26 DE OCTUBRE DE
2021

CONTINUACIÓN DEL ACUERDO N°0000xxx DE FECHA 07 DE ABRIL DE

2022

IVON DEL VALLE HERRERA ABACHE

Vocera-Docente

Designado según Acta de Juramentación de los voceros del Consejo Universitario

de la Universidad Nacional Experimental de la Seguridad N°0001 del 14 de marzo
de 2017.

ELEAZAR AUGUSTO PARRA PEREIRA

Vocero -Administrativo

Designado según Acta de Juramentación de vocero del Consejo Universitario de

la Universidad Nacional Experimental de la Seguridad del 14 de marzo del 2017.

NORA YELITZA MERMEJO MONTOYA

Vocera-Obrero

Designado según Acta de Juramentación de vocero del Consejo Universitario de

la Universidad Nacional Experimental de la Seguridad del 14 de marzo del 2017.

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