La Entrevista Clínica

Antes de empezar con el reporte de lectura. quiero agregar que de las anteriores lecturas
esta es la que más me ha gustado, debido a que no ha sido fácil de entender por el
lenguaje más común, qué en cambio las otras lecturas eran difíciles de comprender debido
por su jerga científica difícil de entender para un estudiante, además de que es interesante
la lectura.

La lectura comienza con definiciones de diversos autores acerca de lo que para ellos es la
entrevista clínica, lo curioso es que a lo largo de estas lecturas, girara entorno a estos
mismos autores y como con el pasar de los años han cambiado para ellos estas dichas
definiciones y además agregan definiciones a lo largo de la lectura acerca de los
entrevistados y el entrevistados.

La primera definición nos la proporciona Laín Entralgo, que nos explica con palabras
difíciles de entender que la entrevista es la forma interna del relato patográfico, aquella que
es vestidura verbal o retórica su forma externa, constituye el término de una imperativa
faena de selección y que en ella están implicados un narrador, una dependencia de la
situación y la orientación teórica del entrevistador.

Nos saltamos a la definición de Vallejo Nájera, que para él la entrevista siempre debe ir
dirigida a establecer un buen rapport (relación cordial afectuosa y de confianza), en pocas
palabras este autor sólo nos recalca la importancia de establecer un rapport.

Ahora nos saltamos con Sullivan, que para él la entrevista psiquiátrica es, principalmente,
una situación de comunicación vocal, en un grupo de dos, más o menos voluntariamente
integrado, sobre una base progresivamente desarrollada de experto-cliente, personalmente
es de las 3 anteriores la definición que más me a gustado. Además este mismo autor nos
menciona propósitos de la entrevista clínica que algunos de estos son: Elucidar pautas
características de vivir del sujeto entrevistado, Buscar pautas o normas que experimenta
como productoras de dificultades o valiosas y revelación de las pautas o normas de las
cuales espera obtener un beneficio.

Sullivan abarca varias páginas de la lectura así que mencionare las que personalmente son
las aportaciones más significativas ya que todas son importantes, una de ellas que la que
mas me gusto de la lectura, fue que distingue la entrevista clínica al “interrogatorio
exhaustivo enfocado a obtener datos” mencionando cosas como que: El interrogatorio solo
expone lo que el paciente conoce de sí mismo y el interrogatorio ignora los mecanismos de
defensa inconscientes. Y que en el caso de la entrevista clínica esta se enfoca en el
carácter oral y vocal para identificar áreas conflictivas en la vida del entrevistado, tomando
en cuenta distintos aspectos inconscientes del paciente, por ejemplo:

● Entonación del entrevistado

● Ritmos de conversación
● Lapsos y omisiones
● Gestos al hablar

Estos aspectos permiten ponernos en aviso en cuanto a la veracidad de la respuesta.

Otra cosa de Sullivan, es que inicia una discusión entre autores ya que según Sullivan, en la
terapia, el grupo está constituido por dos personas: entrevistador y. entrevistado,
considerando "prácticamente imposible explorar la mayor parte de las zonas significativas
de la personalidad mientras se halla presente una tercera persona". Pero esta afirmación
definitivamente fue descartada gracias al desarrollo del análisis grupal, procedimiento que
compite, por la situación regresiva que le es característica, gracias a su encuadre no
"estructurado", y a la ausencia de tarea prefijada, con la terapia individual.

Otra aportación que se me hace de gran importancia acerca de Sullivan, es que es el

primero que deja de lado el concepto de entrevista clínica y se introduce a la definición del
entrevistador y nos aporta características que debe de tener como que: el profesional de la
salud mental debiera poseer la capacidad de comprender el campo de las relaciones
interpersonales, desde alguno de los enfoques teóricos actualmente asequibles, pues sin él,
en poco se diferencia su intervención de la de amigos y personas plenas de afecto y sentido
común, a quienes seguramente ya ha recurrido el entrevistado en busca de ayuda para su
problema actual.

Y por fin saltamos de autor y ahora nos encontramos con la definición de MacKinnon y
Michels que para ellos el contenido de la entrevista incluye, elementos verbales y
preverbales, intervenciones específicas del entrevistador expresado a través de
cuestionamientos a sí mismo y que la manera de respuesta del paciente al interrogatorio.

Continuamos con autores nuevos quienes son Bingham y Moore, que para ellos,la
entrevista es una conversación seria que se propone un fin determinado, distinto del solo
placer de la conversación y proponen 3 metas que debe de cumplir la entrevista las cuales
son: la recolección de datos, la investigación de pautas de conducta repetitivas y la
motivación a explorar condicionantes inconscientes de tales conductas.

Y pasamos algunos de los últimos autores que nos dará definiciones acerca de la entrevista
clínica quien tiene por nombre Bleger, que para él la entrevista es un campo de trabajo en el
cual se investiga la conducta y personalidad de seres humanos y el instrumento
fundamental del método clínico es la técnica de investigación científica de la psicología y
según él la meta es reducir al paciente a un mediador entre su enfermedad, su vida y sus
datos por un lado y el médico por el otro.

Es cierto que el texto no sigue dando algunos otros autores que nos dan sus aportaciones
acerca de qué es la entrevista clínica, pero para no hacer un resumen extenso de tantos
autores, quiero por último poner la definición que nos da la lectura acerca de la entrevista
clínica, que dice: “la entrevista clínica psicodinámica, es un encuentro entre un paciente o
grupo de pacientes y un entrevistador, o equipo de entrevistadores, es el procedimiento
técnico tendiente a desarrollar un proceso de comunicación, en el seno de un vínculo
interpersonal, cuya meta es el esclarecimiento de una relación de trabajo a través de la cual
se busca esclarecer los conflictos psíquicos, presentes y pasados, que perturban el
equilibrio actual del o de los entrevistados”. Y que personalmente es la definición más
completa que se dio en la lectura.

Quiero terminar este reporte de lectura como termina el texto, hablando acerca de la meta
última de la entrevista, pero quiero aclarar que me faltó agregar una página del texto, la cual
habla acerca de las características necesarias que debe tener un entrevistador para tener
una buena entrevista, pero no la agregué porque ya habíamos hablado anteriormente en
este reporte acerca de un autor que nos daba algunas características necesarias y no quise
agregar doble información para no ser tan largo este reporte.

Bueno y por último la meta final de la entrevista según el texto es el esclarecimiento de los
conflictos psíquicos, presentes y pasados que perturban el equilibrio actual de los
entrevistados. Así mismo la meta última de la entrevista consiste, en la búsqueda de las
exigencias contradictorias, derivadas de diversas fuentes, que debe encontrar el
entrevistado, por las que padece sufrimiento y pérdida del equilibrio psíquico.