Instituto Tecnológico de Los

Mochis

INFORME PRELIMINAR
DE RESIDENCIA PROFESIONAL

Método de evaluación al desempeño para las PYMEs.

Analilia Armentia Ochoa

18440445
Ingeniería en Gestión Empresarial

Agosto del 2022

ÍNDICE
NOMBRE
Método de evaluación al desempeño para las PYMEs.

DELIMITACIÓN DEL PROYECTO

Método de evaluación al desempeño para las PYMEs en empresas industriales en la ciudad de
Guadalajara.

OBJETIVOS
Objetivo general:
Identificar, evaluar y valorar los diferentes métodos que existen para evaluar el desempeño de los
trabajadores en empresas de servicios y seleccionar los que mejor se adapten de acuerdo a las
necesidades de este tipo de organizaciones para poder crear un nuevo método que garantizará a
las empresas un eficaz procedimiento al ponerlo en práctica.
Objetivos específicos:

 Recoger información acerca de los métodos que se aplican hoy en día para evaluar
el desempeño.
 Identificar las empresas que aplican algunos de los métodos y agruparlas por
clasificaciones estadísticamente.
 Diseñar una propuesta de mejora para optimizar los recursos y se obtengan
mejores resultados al evaluar a los trabajadores, en base a la información
recabada.
JUSTIFICACIÓN
Este proyecto además de tener relación con la mejora a los métodos existentes en evaluación a
los trabajadores también tiene relación con la optimización de los recursos de la empresa. Se
enfoca en mejorar este proceso. Es decir, que se trata de que los empleados no tengan que pasar
un proceso tan largo o tedioso.
La elaboración del presente proyecto de investigación se desarrolla con el fin de conocer
los factores que existen cuando un empleado pasa por una evaluación y poder identificar
actividades innecesarias o proponer mejoras dentro de éste.
Esta investigación es de relevancia, ya que busca mejorar los procesos que ya existen,
para que así las empresas que sufren complicaciones tengan una opción más por optar y aplicar
en sus procesos. Finalmente, el presente trabajo contribuye a identificar y presentar soluciones
factibles para disminuir actividades sin necesidad en las empresas de servicios en la ciudad de
Guadalajara.
CRONOGRAMA PRELIMINAR DE ACTIVIDADES

ALUMNO: Analilia Armentia Ochoa No. DE CONTROL: _18440445__

NOMBRE DEL PROYECTO: ___Método de evaluación al desempeño para las PYMEs.____
EMPRESA:
ASESOR EXTERNO:
CARRERA: ___Ingeniería en Gestión Empresarial____
PERIODO DE REALIZACIÓN: __Agosto 2022 – Enero 2023____
ACTIVIDAD 1 2 3 4 5 6 7 8 9 1 11 12 13 14 15 1
0 6
1.- Llenado manual de formato del proyecto P
solicitud. R
2.- Recolección de información de los métodos de P
evaluación al desempeño. R
3.- Investigación de campo sobre los métodos que P
se utilizan hoy en día. R
4.- Identificación de los métodos presentes en las P
empresas de servicios en Guadalajara. R
5.- Documentación y selección de la información P
recolectada. R
6.- Idenrificar los resultados del análisis. P
R
7.- Elaboración del informe de residencia. P
R

OBSERVACIONES
DESCRIPCIÓN DE ACTIVIDADES
1. Llenado del formato de solicitud.
Se llenará una solicitud con información básica del futuro beneficiario del programa
social en el cual se pondrá el nombre, sindicatura, localidad, domicilio, teléfono, entre
otras.

2. Recolección de información de los métodos de evaluación al desempeño.

Con base en autores se recolectará información detallada de las evaluaciones al
desempeño existentes, definiciones, antecedentes, orígenes, etc.

3. Investigación de campo sobre los métodos que se utilizan hoy en día.

Recolección de la informacion de las condiciones actuales de los procedimientos que se
realizan para evaluar el desempeño de los empleados.

4. Identificación de los métodos presentes en las empresas de servicios en Guadalajara.

Con base a la información recolectada anteriormente y después de analizar los métodos
actuales que aplican las empresas, se identificarán las posibles mejoras a implementar.

5. Documentación y selección de la información recolectada.

Después de recolectar la información pertinente, se seleccionarán los puntos importantes,
agrupandolos en un documento.

6. Idenrificar los resultados del análisis.

Se identificarán, con base a la información las posibles mejoras y se creará un nuevo
método.
 7. Elaboración del informe final de residencia.
Se obtendrán resultados positivoos y favorables para las empresas del sector de servicios
y para mí como estudiante adquiriendo experiencia y práctica.

LUGAR DONDE SE REALIZARÁ EL PROYECTO

 Denominación o razón social:

- Instituto Tecnológico de Los Mochis.
 Giro o actividad y tipo de actividad:
- Pública.
 Dirección, teléfono y correo electrónico de la empresa:
Boulevard Juan de Dios Bátiz y 20 de noviembre, Los Mochis Sinaloa.
C.P. 81259.
Sector: Educativo, Nivel: Licenciatura.
- 6688125858/88152606
- webmaster@mochis.tecnm.mx
 Mapa de localización:

 Nombre del departamento donde se realizará la dependecia:

- Banco de proyectos, Instituto Tecnológico de Los Mochis.
  Nombre, teléfono y correo electrónico del asesor interno:

INFORMACIÓN SOBRE LA EMPRESA

Instituto Tecnológico de Los Mochis

Boulevard: Juan de Dios Batiz. Los Mochis, Sinaloa.
Sector: Educativo, Nivel Licenciatura.

El Instituto Tecnológico de Los Mochis, es una Institución de Educación Superior del

Sistema Tecnológico Nacional de México, que a su vez depende directamente de la Secretaría de
Educación Pública, el ITLM cuenta con una matricula de 5500 estudiantes, distribuidos en 14
carreras diferentes.
La Carrera de Ingeniería en Gestión Empresarial pertenece al departamento académico de
Ciencia Económico Administrativas y es el área donde se pretende llevar a cabo el Proyecto de
residencia profesional planteado y esta ubicado en la unidad Los Mochis.

Política del Sistema Integrado de Gestión:

En el Instituto Tecnológico de Los Mochis estamos comprometidos en impartir una educación
integral que forme profesionistas competentes y con valores, así como en el cumplimiento de los
requisitos, la mejora continua de nuestros procesos, la prevención y mitigación de los impactos
al medio ambiente, fomentando una cultura de educación ambiental institucional vigilando la
seguridad y salud del personal con base en un Sistema Integrado de Gestión de calidad,
ambiental y seguridad y salud en el trabajo, que cumpla con los objetivos, metas, requisitos
legales y otros suscritos.
Misión
  Somos una Institución de Educación Superior Tecnológica de calidad, que forma
profesionistas competentes y con valores, que se integran activamente en el desarrollo
sustentable, económico, social y cultural de nuestro país y de la humanidad.
Visión
 Ser una institución reconocida internacionalmente que forme profesionistas autónomos
con sentido humano, hábitos de superación, libertad de pensamiento, con una visión
emprendedora, buscadores del bien común y preparados para desarrollarse en un ámbito
global.
Valores
o Honestidad: Orientar nuestra conducta hacia el cumplimiento de nuestro actuar en base a leyes
y reglamentos que dirigen nuestro quehacer diario con transparencia total en todo sentido.
o Lealtad: Cumplir con los compromisos sociales, institucionales y personales aún en
circunstancias cambiantes, defendiendo lo que creemos y en quien creemos.
o Tolerancia: Aceptar a las personas valorando las distintas formas de entender su opinión social,
étnica, cultural y religiosa, sin que ésta atente a los derechos fundamentales del hombre.
o Equidad: Promover la igualdad de trato y oportunidades.
o Espíritu de servicio: Es la actitud proactiva que distingue a la persona por su profesionalismo
en su desempeño, proporcionando lo mejor de sí mismo.
o Alto desempeño: Cumplir y elevar estándares de calidad, sustentado en el desarrollo humano.
o Sustentabilidad: Prevenir y reducir los impactos ambientales de las actividades que se realizan
en el ITLM con un manejo adecuado de los recursos naturales y del medio ambiente.
ANEXOS
DIVISIÓN DE ESTUDIOS PROFESIONALES
RESIDENCIA PROFESIONAL
SOLICITUD DE RESIDENCIA PROFESIONAL

Lugar LOS MOCHIS, SINALOA Fecha: 23/AGOSTO/2022

C. AURELIANO QUIÑONEZ RUIZ AT’N: C. ARELY PEÑUELAS SERRANO

Jefe de la Div. de Estudios Profesionales Coord. de la Carrera de INGENIERIA EN GESTION

EMPRESARIAL

NOMBRE DEL PROYECTO: METODO DE EVALUCION AL DESEMPEÑO PARA LAS PYMES

OPCION ELEGIDA:
Banco de Proyectos X Propuesta propia Trabajador

PERIODO PROYECTADO: Número de

AGOSTO 2022 – ENERO 2023 Residentes 1

Datos de la institución o empresa donde realizará la residencia profesional:

Nombre: INSTITUTO TECNOLOGICO NACIONAL D EMEXICO CAMPUS LOS MOCHIS
Giro, Ramo: Industrial ( ) Servicios ( ) Otro ( ) R.F.C.
o Sector: Público ( X ) Privado ( )
Domicilio: BOULEVARD JUAN DE DIOS BATIZ Y 20 DE NOVIEMBRE

Colonia: 81259 NO APLICA

C. P Fax
Ciudad: LOS MOCHIS Teléfono 6688125858 / 8152606
( no celular)
Misión de la  Somos una Institución de Educación Superior Tecnológica de calidad, que forma
Empresa: profesionistas competentes y con valores, que se integran activamente en el
desarrollo sustentable, económico, social y cultural de nuestro país y de la
humanidad.
Nombre del Titular
de la Institución o LUIS EDUARDO RUELAS GARCIA Puesto: DIRECTOR
empresa:
Nombre del Asesor Puesto:
Externo:
Nombre de la persona que Puesto:
firmará el Convenio de
Residencia Profesional.
Datos del Residente:
Nombre: ANALILIA ARMENTIA OCHOA Sexo: (X) F ( )M

Carrera: INGENIERIA EN GESTION EMPRESARIAL No. de 18440445

control:
Domicilio: CALLE PENINSUKA #14 COL. SANTA ANITA, SAN PEDRO TLAQUEPAQUE, JALISCO.

E-mail: ARMENTIAANALILIA@GMAIL.COM Para Seguridad IMSS (X ) ISSSTE ( ) OTROS( )

Social acudir No. 05169923165

Ciudad: GUADALAJARA Teléfono: 3337760951

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Firma del estudiante