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Este documento presenta una introducción a la administración y dirección de empresas. Explica que la primera parte cubre conceptos fundamentales como administración, empresa, costos, productividad y recursos humanos. También describe las formas jurídicas de empresa. La segunda parte se centra en la planificación, organización, dirección y control empresarial. El contenido de la primera parte será evaluado en un examen de febrero que consiste en 10 preguntas de selección múltiple.
Este documento presenta una introducción a la administración y dirección de empresas. Explica que la primera parte cubre conceptos fundamentales como administración, empresa, costos, productividad y recursos humanos. También describe las formas jurídicas de empresa. La segunda parte se centra en la planificación, organización, dirección y control empresarial. El contenido de la primera parte será evaluado en un examen de febrero que consiste en 10 preguntas de selección múltiple.
Este documento presenta una introducción a la administración y dirección de empresas. Explica que la primera parte cubre conceptos fundamentales como administración, empresa, costos, productividad y recursos humanos. También describe las formas jurídicas de empresa. La segunda parte se centra en la planificación, organización, dirección y control empresarial. El contenido de la primera parte será evaluado en un examen de febrero que consiste en 10 preguntas de selección múltiple.
EMPRESAS • Parte primera: Introducción a la Administración de Empresas. – Conceptos fundamentales (I): Administración, empresa y empresario. – Conceptos fundamentales (II): Costes, productividad y ciclo de explotación. – Conceptos fundamentales (III): Patrimonio, información y comunicación. – Conceptos fundamentales (IV): Una aproximación a la contabilidad del patrimonio. – Conceptos fundamentales (V): Los Recursos Humanos. – Formas jurídicas de empresa.
• Parte segunda: Estructura de la administración empresarial.
– La planificación empresarial. – La organización empresarial. – La dirección empresarial. – El control empresarial.
CONTENIDO DE LA 1ª PARTE DEL PROGRAMA
CONVOCATORIA DE FEBRERO PREPARACIÓN DE LA 1ª PARTE
Estudio y comprensión de los capítulos que la componen, estos es capítulos del 1
al 10, ambos inclusive.
Recomendable, una vez estudiado y comprendido el capítulo, la realización de los
ejercicios colgados en la web de la editorial.
Para facilitarle la tarea, le enviaré:
- Un esquema de cada capítulo - Ejercicios de algún capítulo o partes del mismo que me interesa reforzar - Aquellos enlaces o noticias, en su caso, que sean de interés RECUERDE
La prueba de febrero es voluntaria y corresponde a las parte señaladas con
anterioridad (parte primera y segunda del programa).
La estructura del examen, que es la misma en todas las convocatorias, consta
de un test de 10 preguntas con tres alternativas cada una de ellas.
Calificación: cada respuesta correcta se calificará con 1 punto, cada respuesta
errónea restará 0,30 puntos y las respuestas en blanco no puntuarán.