DIPLOMADO

DE COORDINADOR DE
SEGURIDAD SENIOR
 SUSTANCIAS
NOCIVAS

Docente: Marina Rodriguez

 SUSTANCIAS NOCIVAS
ABUSO DEL ALCOHOL Y DROGAS

PROPORCIONAR LOS CONOCIMIENTOS BÁSICOS

SOBRE SUSTANCIAS NOCIVAS PARA DETECTAR Y
CONTROLAR ESTAS ENFERMEDADES Y SU
INFLUENCIA NEGATIVA EN LA EFICIENTE
EJECUCIÓN DEL CONTRA TO:
 ALCOHOLISMO

• Alcoholismo: enfermedad causada por el abuso del

alcohol puede producirse en individuos que no han
llegado nunca a la embriaguez total. Provoca trastornos
gástricos y nerviosos.
• Reduce el tiempo de vida
• Puede llevar a la locura.
• Agrava y acentúa otras enfermedades
• Repercute en la descendencia (calidad de genes,
enfermedades tales como idiotez, epilepsia, meningitis,
infantilismo)
• Acrecienta la criminalidad.
 ,
DROGADICCION
• Toxicomanía
• Suministro de sustancias estimulantes
para aumentar temporalmente la energía
o la resistencia física.
• Vicio, adicción.
• Droga: nombre genérico de cualquier
sustancia, medicina o industria
farmacéutica.
 Qué ocasionan en una empresa?

• Baja productividad= descenso del 25°/o

• Accidentes r
• Ausentismo
• Robo
• Compensación del trabajador
• Costos de cuidado de salud tangibles
 Costos de salud intangibles

• Problemas morales
• Intimidación de gerentes y empleados
• Tiempo de desgastes supervisando
• Costo de sobre tiempo
• Costos de quejas de clientes
• Costos de entrenamiento y reemplazo
• Baja calidad de productos y servicios
 Por qué se abusa de las drogas y
el alcohol?

Cuál es la motivación?

A- Presión.
B- Baja autoestima.
C- Inseguridad.
D- Causas sociales.
E- Factores medioambientales, psicológicos o físicos
que inducen a la ansiedad y angustia.
 El resultado inmediato es
• Efecto placentero
• Percepción de auto control
• Aceptación y reconocimiento.
• Mito y desinformación.
• El resultado es de gratificación temporal.
 Consecuencias

El continuo uso de
sustancias psicoactivas
producirá problemas de
conducta, además de la
dependencia física y
psicológica.
En el consumidor pueden ocurrir tres
cosas importantes:

1. Que regrese a un estilo de vida saludable y libre

después de una caída muy profunda.
2. Que continúe en el uso de alcohol y droga
evitando la dependencia pero mostrando
conductas problemáticas en el trabajo, la casa,
la comunidad.
3. Que llegue a una extrema dependencia hasta el
punto de desear la muerte.
 Problemas de conducta y
dependencia.
• Primaria
• Contagio
• Una enfermedad en la familia
• Crónico
• Fatal
Cómo el abuso de una sustancia se
perpetua?

1. LA NEGACION.
2. MENSAJES CONFUSOS.
3. LA TEORIA DEL INOFENSIVO.
4. USO CONTROLABLE.
5. DECLINACION.
 AFECTACION EN EL
TRABAJO

Un consumidor presenta las siguiente amenazas

para otros empleados y su empleador

• Llega al trabajo bajo la influencia de alcohol y/o

drogas y estará intoxicado e inhabilitado para el
trabajo
• Posee alcohol y drogas, las usa en el trabajo.
• Vender o distribuir.
• Mostrar agotamiento
• Ser menos productivos con sus codependientes.
Las drogas mas usadas en el lugar
de trabajo son:

• Alcohol
• Marihuana
• Estimulantes
• Depresivos
• Narcóticos
• Alucinógenos
 En el manejo de drogas debemos
tener en cuenta:
• Tolerancia.
• Dependencia física.
• Renuncia.
• Dependencia psicológica.
• Potenciación.
• Drogas localizadas
 PRECAUCION
NUNCA PRUEBE, HUELA, O
TOQUE DIRECTAMENTE UNA
SUSTANCIA DESCONOCIDA.
ES PELIGROSO PARA SU
SALUD.
 INDICADORES DE ABUSO
• Presencia de alcohol o drogas en lockers
• Signos físicos (marcas, dilatación de las
pupilas)
• Signos de comportamiento (irritabilidad y
cambios de personalidad)
• Pruebas analíticas (saliva, orina, sangre,
cabello).
Recuerde: existen personas enfermas de
diabetes, o sistema nervioso que deben
usar medicinas, jeringuillas u otros
medicamentos, verifique la prescripción
medica.
 Signos y síntomas
CANABIS, MARIHUANA, HACHIS, ACEITE
DE HACHIS:

• Cambio de personalidad: risa, voz alta y luego se apaga.

• Pupilas dilatadas y ojos rojos como sangrientos.
• Distorsión de la percepción de profundidad y tiempo.
• Memoria a corto plazo.

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 Estimulantes
COCAÍNA, ANFETAMINAS, LOOKALIKE

• Los síntomas son: excesivamente activo,

irritable, argumentativo, nervioso o cansado.
• Muestra signos de excitación, euforia,
charlatanería e hiperactividad.
• Puede realizar las mismas actividades
repetidamente.
• Pupilas dilatadas y boca seca.
• El usuario regular puede pasar periodos
sin dormir o comer, lo que genera fatiga,
depresión o pérdida de peso.
• Produce desilusión, psicosis, paranoia y
muerte.
• Con la cocaína: sangrado nasal, ojos
húmedos, ulceración del tabique nasal.
(algo parecido a la gripe)
COCAÍNA
LAS ANFETAMINAS
LOOKALIKE
 ,
ALCOHOL, BARBITURICOS,
TRANQUILIZANTES

SON LOS DEPRESIVOS

• Conducen a la intoxicación (ojo con el aliento)
• Decrecimiento de la reacción
• Sueño en las horas de trabajo
• Discurso confuso
• Pupilas contraídas
• Dificultad para concentrarse y pensamientos no
hilados.
• Atención ilimitada
 <OTRAS DROGAS>
• Red devil
• Tuinal (rainbows
• Nenbutal (yelow jackets)
• Benzodazepina (valium, librium
• Rohipnol.

Estos disminuyen el efecto de alerta y el

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JUICIO.
 ,
NARCOTICOS
HEROÍNA, DILAUDID, PERCODAN:

• Cicatrices en brazos, en el reverso de las manos

• Pupilas contraídas y perdidas
• Rasguños provocados por si mismos
• Pérdida del apetito
• Ojos rojos y tos que desaparece cuando se introduce
otra dosis.
• Emplea jeringuillas, cucharas, bolas de algodón, agujas,
tapas de botellas metálicas.
• Se ve cansado, en letargo, adormilado.
 ,
ALUCINOGENOS
LSD, PCP, DMT.
1. Conductas y modismos variables.
2. Se sienta, acuesta o reclina como en estados
de trance.
3. Aparecen episodios de terror o de miedo.
4. Rápidos movimientos de los ojos.
5. Manos temblorosas.
6. Cambios en el sentido de la luz, de lo que se
escucha, toca o huele.
 INHALANTES:

GOMA, GASOLINA, DILUYENTES:

1. El olor de la sustancia inhalada se percibe en
el aliento en la ropa.
2. Excesiva secreción nasal y humedad en los
■

OJOS.
3. Pobre control muscular.
4. lnconciencia.
5. Presencia de fundas plásticas o de papel que
contienen cantidades de inhalante.
6. Conversación incongruente.
• LA FUNCION DE UN BUEN COORDINADOR DE
SEGURIDAD ES TRABAJAR PARA QUE LAS
PERSONAS Y LOS BIENES SEAN PROTEGIDOS.

• DESARROLLA ESTA FUNCION OBSERVANDO Y

REPORTANDO SITUACIONES O INCIDENTES QUE
REPRESENTEN AMENAZA A LAS PERSONAS Y A
LOS BIENES.

• ES UN REFUERZO PARA COMBATIR EL ABUSO DE

ALCOHOL Y DROGAS Y MANTENER SU LUGAR DE
TRABAJO LIBRE DE ESTAS AMENAZAS
 AUTOEVALUACION
• Por qué la drogodependencia es una enfermedad?
• Cuál es el control para direccionar un problema de
abuso de sustancias?
• Cómo empezar una campaña efectiva en el lugar de
trabajo contra el consumo de drogas?
• Cuál es el primer paso en el desarrollo del programa del
lugar de trabajo libre de drogas?
• Cuál es el material más usado para realizar una prueba
de drogas en estos días?
• Las drogas psicoactivas afectan el ?
• Cuáles son las sustancias que se constituyen en el
primer paso para involucrarse en las drogas?