Instituto Politécnico Nacional.

Escuela Superior de Ingeniería Mecánica y

Eléctrica.
Unidad profesional Azcapotzalco.

Tipos de redacción en la Ingeniería.

Unidad de aprendizaje: Humanidades II: La comunicación y la

Ingeniería.
Docente: Cristina Hernández Castellanos.
Equipo 4
Avalos García Rubén Francisco
Díaz Micete César Fabián
Gonzáles Santiago Alejandro
Martínez Díaz Etmael Sebastián
Reyes Molina Valentina
Yañez Bustos Angel de Jesús

Grupo: 2MM4. Ciclo escolar: 2022-2.

INTRODUCCIÓN
Desde la aparición del ser humano, este presentó cualidades y capacidades para
transmitir sus ideas y pensamientos, así como sus necesidades. Esto aplicando
diversos códigos. En un principio a través de sonidos y señas, es decir por medio
de códigos no verbales, paulatinamente estas pasaron a convertirse en palabras
con sonidos fonéticos, pasando ahora a un código verbal y de esta forma dando
lugar a al lenguaje.
Con base en todo esto podemos asumir que el principal propósito del ser humano
en la vida diaria es comunicar. Entendemos por comunicación al proceso por el
cual transmitimos y recibimos ideas, opiniones, sentimientos, etc, para lograr la
comprensión. La comunicación es una capacidad natural del ser humano, surge
con este a raíz de la necesidad de intercambiar los pensamientos para consolidar
conocimientos.
El ser humano al consolidar conocimientos tuvo que buscar la forma de plasmar
dichas ideas o pensamientos y no dejarlos al aire. Es así como surge la
comunicación escrita. Esta se refiere a “Cualquier tipo de interacción que hace
uso de la palabra escrita o textual, y que permite transmitir un mensaje sin
necesidad de que el emisor y el receptor coincidan en el mismo tiempo y lugar.
Consiste en la redacción de signos que forman parte de un código lingüístico
determinado, con sus propias reglas ortográficas y gramaticales”.
Este recurso es básico y de gran utilidad para toda persona, ya que tiene la
ventaja de que existe un registro de la comunicación permanente en el tiempo,
tangible y verificable, así como también el contenido del mensaje es riguroso y
preciso, lógico y claro. Todo esto sin mencionar que rompen el impedimento de la
distancia. Pero ¿Qué tan importante resulta esta para un ingeniero?
La habilidad para comunicarse es siempre un punto a favor para cualquier
profesional, independientemente de la rama a la cual se dedique, licenciados,
doctores, abogados, inclusive profesionales que se centran en los cálculos y los
números, como lo son los ingenieros.
Es una realidad que muchos de ellos tienen limitada dicha habilidad, usualmente
al no contar con ella tienden a expresarse con ecuaciones y gráficos que para ojo
de las demás personas ajenas a la profesión resulta difícil de entender. Es por ello
que, en el campo laboral, la comunicación escrita es la que permite que
trabajadores de diferentes áreas se puedan comunicar entre sí.
Al ejercer como ingeniero, uno tendrá que redactar ensayos, reportes, correos,
artículos, entre otros, es decir, valerse de la comunicación escrita, esto le permitirá
informarles a las diversas áreas y/o jerarquías laborales el estado de la maquinaria
a su cargo o de la producción generada por la misma, así como pérdidas o fallas,
y requerimientos para su buen funcionamiento. Esto por medio de un lenguaje
adecuado, es decir, un lenguaje formal y adaptado hacia el personal al cual va
dirigido. Es por ello que debemos dominar los diferentes tipos de redacción que
usualmente un ingeniero utilizará en el entorno laboral.
A lo largo de este reporte escrito repasaremos la forma correcta de elaborarlos.

CUERPO DE LA DISCUSIÓN.

Memorándum.
Un memorándum es un documento en el cual se dan indicaciones o se informa
sobre un determinado tema de forma directa y concisa. Esto, en el marco, por
ejemplo, de una organización empresarial.
Es decir, un memorándum permite informar a los miembros de un departamento, o
de toda la organización, sobre un asunto específico, por ejemplo, un evento que
va a efectuarse en los próximos días o una decisión de la gerencia. Se trata de un
instrumento de comunicación organizacional interna.
El lenguaje utilizado en su redacción también debe ser formal.
El memorándum, además, suele ser un tipo de comunicación unidireccional. Es
decir, se informa sobre un hecho, pero no se espera una respuesta, como sí
sucede con una carta.
Elementos y partes de un memorándum.

 Lugar y fecha de la emisión.

 Nombre (y puesto de trabajo, de ser el caso) del destinatario o del
departamento o área al que se dirige la comunicación.
 Asunto o tema.
 Cuerpo del texto.
 Datos del remitente.

Cabe resaltar que en el encabezado se recomienda colocar la palabra

memorándum para que el (o los) destinatario(s) sepan qué tipo de documento han
recibido.
 Ejemplo de memorándum:
México, D. F. 14 de diciembre del 2020
Memorándum N° 5961
Para: Redactores de la sección de Economía.
Asunto: Curso de capacitación.
Por medio de la presente se convoca a todos los redactores de la sección de Economía a la
capacitación sobre nuevas herramientas de marketing digital y SEO que se llevará a cabo el
próximo 16 de diciembre en la Sala de Juntas entre las 03:00 y 04:00 pm.
La asistencia es obligatoria. Si el redactor tiene alguna entrevista o conferencia agendada,
coordinar con el editor de la sección para programar su capacitación en una siguiente fecha.
Atentamente,
Eduardo Camacho.
Gerente de Recursos Humanos.

Ensayo.
El ensayo es un tipo de texto en prosa, generalmente expositivo-argumentativo, en
el cual un autor reflexiona, diserta, evalúa o analiza un tema a elección. Es un
género literario, que aborda subjetivamente una temática y tiene un formato libre,
en el que el autor se vale de información rigurosa y chequeada para formular sus
argumentos.
Características.

 Es un escrito en prosa que aborda un tema significativo escogido por el

autor.
 Su finalidad es explorar un tema y expresar las ideas, puntos de vista y
opiniones del autor al respecto. Es argumentativo y puede ser también una
pieza persuasiva.
 Debe ser específico y abordar una temática clara y no muy amplia.
 Puede tratarse sobre una gran cantidad de temáticas, dentro de disciplinas
como la política, la economía, la literatura o la filosofía.
 A menudo está escrito con fines académicos o para sumar conocimiento en
un área específica del saber.
 Se considera un género literario perteneciente a la didáctica, emparentado
con la miscelánea, la epístola o la disertación.
  Su estructura es flexible, ya que el autor usa una forma libre para abordar la
temática de interés, aunque en muchos casos un ensayo tiene una
introducción, un nudo y un desenlace.
 Su extensión puede ser variable, desde unas pocas páginas hasta un libro
entero.
 Se dirige a un público amplio y variado, por lo que suele emplear un
vocabulario y una redacción simple.
Tipos de ensayo. Partes de ensayo.
o Literario.  Introducción.
o Científico.  Nudo o desarrollo.
o Académico.  Cierre o conclusión.
o Filosófico. ¿Cómo hacer un ensayo?
o Sociológico.
o Histórico.  Elegir una temática.
 Investigar sobre un tema.
o Expositivo.
 Desarrollar un punto de vista.
o Descriptivo.
 Realizar un esquema.
 Redactar al ensayo

Curriculum Vitae.
Es un documento que refleja la trayectoria profesional de una persona.
Proporciona información sobre nuestro perfil y refleja nuestra marca personal. La
finalidad de su elaboración es que la persona que lo reciba es que no cite para la
entrevista. Su objetivo principal es la de llamar la atención sobre nuestras
habilidades, aptitudes y experiencias en función al puesto al que aspiramos
Tips para la redacción.
 Adaptado al puesto que aspiramos
 Incluye palabras clave asociadas al puesto
 Actualiza y mejora tu curriculum.
 Cuida la presentación y evita las faltas de ortografía o datos erróneos. Es
importante revisarlo.
 Extensión máxima una cuartilla.
 Incluye los datos de contacto (Nombre completo, dirección, teléfono, correo
electrónico, en algunos casos perfil en redes sociales profesionales.
 Si se envía por medios digitales, adjúntalo en PDF.
Estructura.
Debe estar muy bien estructurado para que su lectura resulte fácil, con datos
sencillos de ubicar y en el apartado que les corresponde.
Datos personales.
 Nombre completo. Experiencia profesional.
 Fotografía.
Relación ordenada de las empresas
 Dirección completa con CP y
donde se ha trabajado, indicando:
ciudad.
 Teléfono celular.  Nombres de las empresas.
 Un segundo teléfono de  Fecha del inicio laboral.
contacto.  Fecha del fin laboral.
 Correo electrónico.  Funciones desempeñadas.
 Solo de ser necesario anexar  Logros conseguidos.
el perfil en redes sociales
Conocimientos y aptitudes
profesionales
En este apartado se busca informar
Formación académica.
de las habilidades prácticas con las
Es la relación ordenada de los que cuenta el aspirante.
estudios cursados indicando:
 Procesadores de texto.
 Preparación o título profesional  Manejo de software.
 Fecha de ingreso.  Manejo de maquinaria
 Fecha de egreso. especial.
 Generación.  Conocimientos en
 Institución. manufactura.
 Lugar donde han sido  Mantenimiento de equipo.
realizados.  Hojas de cálculo.
 Plataformas digitales.
Formación complementaria.
 Sistemas operativos.
Relación ordenada de los cursos de  Lenguaje de programación.
educación extracurricular indicando:
Idiomas.
 La formación adquirida
Se mencionan los idiomas que se
 Fecha de ingreso.
conocen y su nivel de conocimiento y
 Fecha de egreso.
comprensión hablado y escrito.
 Duración.
Mencionar también si se cuenta con
 Institución.
títulos oficiales y/o reconocidos.
 Lugar en donde han sido
realizados.
Otros datos de interés.
Se indicará cualquier otro dato que
sea relevante para el puesto o que
nos ayude a definir nuestro perfil.
 Actitudes.
 Aspectos a resaltar de nuestra
personalidad.
 Formas de trabajo.
 Aspiraciones.
 Disponibilidad de horario.
 Disponibilidad de movilidad.
 Aficiones.
 Intereses.
 Correo electrónico
El correo electrónico, también conocido como e-mail, es un servicio de red que
permite mandar y recibir mensajes con múltiples destinatarios o receptores,
situados en cualquier parte del mundo.
El correo electrónico fue creado mucho antes que el propio Internet. En el año
1965 se creó un protocolo llamado MAIL donde el Instituto Tecnológico de
Massachusetts.
¿Para qué sirve?
El correo electrónico fue ideado como un medio para enviar y recibir información
en forma de mensajes textuales.
Su principal uso es el de poder enviar correos con un cuerpo de texto
Ofrece una plataforma en la cual crear un directorio virtual con las direcciones de
correo electrónico de amigos, conocidos, empresas y otros.
Tipos de servidores de email.
SMTP: Este protocolo llamado SMTP es el más usado por los servidores.
POP3: (POP3) es el protocolo más antiguo y que ya está en desuso.
IMAP: Este protocolo es más moderno, ya que los mensajes enviados y recibidos
no se borrarán del servidor.
Características.
 Cualquier cuenta de correo electrónico permite emitir y recibir mensajes
 Permite enviar un mensaje o archivo de forma simultánea a grupos de
personas
 La gestión de los correos enviados y recibidos se muestra por medio de la
bandeja de entrada y de salida.
 Cuenta con un sistema de notificaciones, sistemas de seguridad y filtros
que protegen al usuario del spam, la publicidad engañosa y los archivos
corruptos que pueden poner en riesgo la seguridad y privacidad.
Partes de un correo electrónico.
Bandeja de entrada: Se trata del lugar en el que se almacenan todos los correos
recibidos por una dirección de email
Bandeja de spam o correo no deseado: Es el espacio destinado a almacenar los
archivos de email no deseados.
Bandeja de salida o elementos enviados: En la bandeja de salida se archivan
los emails enviados por el poseedor de la dirección de email.
Destinatario: Es la dirección de correo electrónico correspondiente al usuario al
cual se emitirá el mail.
 Asunto: Se trata de asunto en el cual se escribe una descripción o título al email
que se está enviando.
Cuerpo: Se trata del espacio destinado a toda la información que contendrá el
email.
Adjuntos: Son los archivos o información adicional que se anexa al cuerpo de un
email.
Tipos de correos electrónicos.
Según el uso que se les dé, suelen separarse en cuatro tipos diferentes:
1. Correo electrónico personal: Se trata de aquellas cuentas de email
creadas por usuarios para fines personales.
2. Correo electrónico institucional: Se trata de las direcciones de correo
electrónico utilizadas para representar una institución, organización,
fundación u empresa.
3. Correo electrónico corporativo: Se trata de direcciones de email que
permiten la comunicación entre los miembros de una empresa o
corporación.
4. Correo temporal: Este es un tipo de email que poca gente conoce, pero
que a su vez es muy útil. Primero es un servicio donde su uso es
exclusivamente para filtrar el envío de Spam.

Ejemplos

Gmail Outlook Yahoo! Zoho Mail

iCloud mail GMX Mail.com Yandex

Carta informal
Medio de comunicación por escrito para comunicarse con otras personas, estas se
usan para felicitar, invitar o contar sobre un asunto a una persona con la que
tenemos lazos estrechos.
Características.
Se caracterizan por utilizar un lenguaje coloquial, que implica una relación o
complicidad entre el remitente y el destinatario.
La estructura de las cartas informales es también más libre que las cartas
formales, y su extensión tampoco es definida.
Es el tipo ideal de carta para mandar a los amigos y familiares más cercanos.
Partes de una carta informal.
No tiene una estructura definida, pero se sugiere incorporar estos elementos:

 Lugar y fecha
 Saludo: Como encabezado de la carta, se nombra al remitente y se muestra
el grado de proximidad, por ejemplo, “Mi amiga querida”, seguido
generalmente de dos puntos.
 Cuerpo: En el siguiente párrafo después del saludo, se expone el asunto a
tratar. El contenido debe obedecer las reglas de redacción general,
organizado en introducción, desarrollo y conclusión.
 Despedida: Se usan modos de cortesía amistosas como, por ejemplo,
“Saludos” o “Un beso grande”, seguido generalmente por una coma.
 Firma: Se termina la carta colocando el nombre del remitente, o sea, de
quien manda la carta.
¿Cuál es el propósito de una carta informal en el ámbito laboral?
Transmitir información o dar a conocer su opinión sobre un tema en particular, sus
sentimientos, contar una serie de eventos o acontecimientos entre dos personas
que tienen una relación cercana o íntima acerca de temáticas joviales en el
trabajo.
CONCLUSIÓN
L