DERECHO A TENER UN DERECHO A SALUD Y SEGURIDAD
SALARIO JUSTO
La Mujeres tienen derecho a tener una
remuneración económica de forma
equitativa que los hombres (trabajo igual
por igual salario).
Además; se deben cubrir las horas extras
que trabaje.
DERECHO A UN EMBARAZO
PROTEGIDO
Está prohibida la discriminación por
embarazo o por condiciones médicas
relacionadas.
Deben tratarse en igualdad que a otras
solicitantes de empleo o empleadas.
Las Mujeres tiene derecho a trabajar en
tanto puedan realizar sus tareas, estando
claros que no puede permanecer hasta
el nacimiento de su bebé. Podrá
reincorporarse a su trabajo después de
su licencia.
“AÑO DEL FORTALECIMIENTO DE
LA SOBERANÍA NACIONAL”
Tiene derecho a ser atendida en caso
de embarazo, cuestión médica o
“I.E. 80401”
accidente. Si el accidente es grave
tiene derecho a tratamiento médico,
remuneración por sueldo caído y
rehabilitación después del accidente.
DERECHO A ORGANIZARSE TEMA:
DERECHO SOBRE LA MUJER
Tiene derecho a organizarse, afiliarse o
solicitar ayuda a organizaciones obreras, a GRADO Y SECCIÓN:
negociar colectivamente; tiene derecho a 4º “UNICO”
manifestarse con pancartas si así lo desea.
DOCENTE:
MELVA ZELADA ROJAS
ALUMNO:
- ZABRIEL DE JESUS
- RAICO TERRONES
PACANGA - 2022
 DERECHOS DE LA MUJER
Si todas las personas tenemos los mismos
derechos ¿Por qué hablar de los derechos de
las mujeres en particular?
De los 193 Estados con reconocimiento
internacional general o países que hay en el
mundo, 128 tienen leyes que tratan a hombres
y mujeres de manera diferente, privándolas de
derechos sexuales y reproductivos,
económicos, sociales, culturales y políticos;
es decir que, a pesar de contar con los mismos
derechos, a diferencia de los hombres, las
mujeres aún no pueden ejercerlos en su
totalidad.
DERECHO A LA MÁS AMPLIA
PROTECCIÓN Y ASISTENCIA A LA
FAMILIA:
Es decir, contraer matrimonio libremente;
protección a las madres antes y después
del parto, licencia remunerada, permisos
de lactancia y otras prestaciones, si
trabajan; asistir y proteger a niñas, niños
y adolescentes de la explotación
económica y social.
DERECHO A UN NIVEL DE VIDA
ADECUADO
Alimentación, vestido y vivienda
adecuados y la mejora continua de las
condiciones de existencia.
DERECHO A UN AMBIENTE
LABORAL SEGURO
El patrón tiene la obligación de proveer a las
trabajadoras el equipo necesario y en buenas
condiciones para la ejecución de las tareas sin
poner en riesgo la vida de las personas. Tiene
derecho a ser capacitada para el área que
desempeña.
DERECHO AL MÁS ALTO NIVEL
POSIBLE DE SALUD
Reducir la mortinatalidad y la mortalidad
infantil; asegurar el sano desarrollo de niñas y
niños; mejorar la higiene del trabajo y del
medio ambiente; asegurar la asistencia
médica; entre otros.