MATRIZ LEGAL DE RIESGOS DEL

COLMENA SEGUROS, comprometida con en el asesoramiento, promoción y prevención en materia de segu

matriz de requisitos legales del s

Principales Beneficios:

La presente matriz es una herramienta estructurada que servirá de guía para la identificación y aplicación de

SISTEMA GENERAL DE RIESGOS LABORALES

RIESGOS FÍSICOS

RIESGOS QUÍMICOS

RIESGOS MECÁNICOS

RIESGOS ELÉCTRICOS
 RIESGO FÍSICO-QUÍMICO

RIESGO ERGONÓMICO

RIESGO PSICOSOCIAL

RIESGO PÚBLICO

RIESGO NATURAL

El presente documento no reemplazará, ni desplazará la obligación del empleador de identificar la normativid

parágrafo del  artículo 8 del Decreto 1443 de 2014, compilado p

ELABORADO Y ACTUALIZADO POR

M&P ABOGADOS S.A.S. HASTA 15/12/2020

ACTUALIZADO POR
METRON QUALITY CONSULTING LTDA A PARTIR DE ENERO 2021
NOTA: SE REALIZAN NUEVAS INCLUSIONES LEGALES A PARTIR DE LA FECHA Y SE IDENTIFICAN REQUISITOS LEGALES DER

Fecha de Actualización

Actualización
Resolución 7495

Ley 2050

Circular 63

Circular 71

Decreto 1809

Circular 14

Resolución 40031

Resolución 773
Resolución 507

Resolucion 392

Resolucion 327

Circular 22

Resolución 223

Resolución 222

Resolución 777

Decreto 580

Resolución 738

Decreto 466

Resolución 588
Ley 2088

Resolucion 754
RIZ LEGAL DE RIESGOS DEL SECTOR TRANSPORTE

, promoción y prevención en materia de seguridad y salud en el trabajo de nuestros clientes, se complace en poner a su disposición
matriz de requisitos legales del sector Transporte

de guía para la identificación y aplicación de los requisitos legales en materia de riesgos laborales, seguridad y salud en el trabajo.

TAREAS DE ALTO RIESGO

E.P.P.

SANEAMIENTO

PLAN DE EMERGENCIAS

SEÑALIZACIÓN
 COPASST

REGLAMENTO DE HIGIENE

PROGRAMA DE PREVENCIÓN DE ALCOHOL Y DROGAS

MEDICINA PREVENTIVA Y DEL TRABAJO

ASISTENCIAL

ción del empleador de identificar la normatividad aplicable del Sistema General de Riesgos Laborales, la cual se encuentra contenida en
culo 8 del Decreto 1443 de 2014, compilado por el Decreto 1072 de 2015, artículo 2.2.4.6.9.

O Y ACTUALIZADO POR
OS S.A.S. HASTA 15/12/2020

Y SE IDENTIFICAN REQUISITOS LEGALES DEROGADOS.

6/3/2021

ación Fecha de Actualización M&P

2020
2020
2020 Actualización
2020 Decreto 417

2020 Decreto 420

2021 Decreto 434

2021 Decreto 462

2021 Decreto 457

2021 Decreto 488

2021 Decreto 558

2021 Decreto 531

2021 Decreto 593

2021 Decreto 463

2021 Decreto 468
2021 Decreto 476
2021 Decreto 486
2021 Decreto 492
2021 Decreto 513
2021 Decreto 527
2021 Decreto 545
2021 Decreto 557
Decreto 560
Decreto 575
Decreto 576
Decreto 579
Decreto 581
Decreto 772
Decreto 453
Decreto 522
Decreto 844

Decreto 881

Decreto 894
Decreto 982
Decreto 1044
Decreto 1068

Decreto 1085

Circular 35

Circular 13

Circular 17

Circular 21

Circular 22

Circular 18
Resolución 1-0414
Resolución 1-0427
Resolución 1050
Resolución 686
Resolución 675
Resoución 498
Resoución 899

Resoución 905

Resoución 1285

Resoución 1517

Resoución 1537

Resoución 1627

Resoución 1681

Circular 12
 Circular 26
Circular 33
Circular 29
Resolución 666
Resolución 385
Ley 2015

Decreto 2106

Resolución 2945

Resolución 2654

Resolución 2389
Decreto 1562

Decreto 1465
Circular 44
Circular 49
Decreto 1465
Ley 1972

Resolución 2404

Ley 1955
Resolución 89
Resolución 312
Resolución 1796
Decreto 1496
Decreto 1920
Ley 1333
Decreto 1334
Decreto 1273
Circular 26
Resolución 768
Resolución 583
Decreto 1765
Resolución 3016
Resolución 1608
Decreto 923
Resolución 980
Resolución 90907
Resolución 40157
Resolución 40259
Decreto 1074
Decreto 1990
Decreto 392
Decreto 387
Decreto 948
Decreto 683
Resolución 1487
Resolución 3246

Resolución 3310
Resolución 3546
Resolución 922
Resolución 3559

Resolución 4919
Decreto 2058
Resolución 144
Resolución 1608
Ley 1846
Ley 1822
Ley 1823
Decreto 602
place en poner a su disposición la

eguridad y salud en el trabajo.

TO RIESGO

ENTO

RGENCIAS

ACIÓN
SST

DE HIGIENE

DE ALCOHOL Y DROGAS

VA Y DEL TRABAJO

CIAL

cual se encuentra contenida en el

021

lización M&P

ación
2020
2020
2020
2020
2020
2020
2020
2020
2020
2020
2020
2020
2020
2020
2020
2020
2020
2020
2020
2020
2020
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2020
2020
2020
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2020
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2020
2020
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2020
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2020
2020
2020
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2020
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2020
2020
2020
2020
2020
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2020
2020
2020
2020
2020
2020
2020
2020
2020
2020
2020
2020
2019
2019
2019
2019
2019
2019
2019
2019
2019
2019
2019
2019
2019
2019
2018
2018
2018
2018
2018
2018
2018
2018
2018
2017
2017
2017
2017
2017
2013
2017
2017
2015
2016
2018
2018
2018
2018
2018
2018
2018
2018
2018
2018
2018
2018
2017
2017
2017
2017
2017
2017
 MATRIZ LEGAL DE RIESGOS SECTOR TRANSPORTE
REFERENTE REQUERIMIENTOS

INTERNACIONAL
TIPO DE AUTORIDAD

APLICABLES
ARTÍCULOS
TEMA SUBTEMA ID NORMA LEGAL AÑO DESCRIPCIÓN DE LA NORMA LEGAL PARÁMETROS

NACIONAL
NORMA QUE EMITE

Objetivos:
• Brindar la información legal necesaria en materia de riesgos laborales, seguridad y salud en el trabajo.
• Informar sobre los procedimientos, entidades, estándares, normas y demás elementos que conformar el Sistema General de Riesgos Laborales.

OBLIGACIONES ESPECIALES DEL {EMPLEADOR}. Son obligaciones especiales del {empleador}:

1. Poner a disposición de los trabajadores, salvo estipulación en contrario, los instrumentos
adecuados y las materias primas necesarias para la realización de las labores.
2. Procurar a los trabajadores locales apropiados y elementos adecuados de protección
contra los accidentes y enfermedades profesionales en forma que se garanticen
57, Numeral 1,2 y 3 razonablemente la seguridad y la salud.
3. Prestar inmediatamente los primeros auxilios en caso de accidente o de enfermedad. A
Congreso de este efecto en todo establecimiento, taller o fábrica que ocupe habitualmente más de diez
CST CST 1950 Código Sustantivo del trabajo x (10) trabajadores, deberá mantenerse lo necesario, según reglamentación de las autoridades
la República
sanitarias.
PRIMEROS AUXILIOS.
205 1. El {empleador} debe prestar al accidentado los primeros auxilios, aun cuando el accidente
sea debido a provocación deliberada o culpa grave de la víctima.
2. Todo {empleador} debe tener en su establecimiento los medicamentos necesarios para las
206 ASISTENCIA
atenciones de INMEDIATA. El {empleador}
urgencias en debe proporcionar
casos de accidentes sin demora
o ataque súbito al trabajador
de enfermedad, de acuerdo
accidentado o que padezca
con la reglamentación enfermedad
que dicte profesional,
la Oficina Nacional delaMedicina
asistenciaemédica
HigieneyIndustrial
farmacéutica
(Hoy
necesaria.
División
El de1562
decreto SaluddeOcupacional).
2019 adiciona situaciones que permiten garantizar la efectiva utilización
Por el cual se adicionan tres parágrafos al articulo 2.2.1.3.3. y se de dicho auxilio, y que una vez presentada la solicitud el empleador o el fondo tendrán cinco
Ministerio del (5) días hábiles para cancelar dicho rubro
Decreto 1562 2019 adicionan los artículos 2.2.1.3.15. a 2.2.1.3.26. al Decreto 1072 trabajo x Todos
de 2015, referentes al retiro de cesantras.

La presente ley tiene por objeto regular la habilitación de trabajo en casa como una forma de prestación
del servicio en situaciones ocasionales, excepcionales o especiales, que se presenten en el marco de
Congreso de la
Ley 2088 2021 Trabajo en casa republica
X Todo una relación laboral, legal y reglamentaria con el Estado o con el sector privado, sin que conlleve
variación de las condiciones laborales
establecidas o pactadas al inicio de la relación laboral

Ministerio de
Establece el procedimientoy los requisitos que deben acreditar las personas naturales y juridicas ante
Salud y de la
Resolucion 754 2021 Licencia SST proteccion
X Todo las secretarias departamentales y distritales de salud, o la entidad que haga sus veces para la
expedicion y renovacion de la Licencia en SST. Deroga la Resolucion 4502 de 2012
social

Ministrerio
Protocolo de beguridad general, a fin de permitir el desarrollo de las
de salud y x
Resolución 777 2021 Protocolo de bioseguridad general actualizado Todo actividades economicas, sociales y del estado. Deroga protocolos de
proteccion
bioseguridad algunos sectores economicos.
social

Ministrerio aislamiento selectivo en Colombia se extenderá hasta el 1 de septiembre.

de salud y x Asimismo y desde este 1 de junio, los municipios con ocupación de UCI
Decreto 580 2021 Aislamiento selectivo Todo
proteccion menor al 85 % tendrán apertura de actividades económicas y sociales.
social

Ministrerio ARTÍCULO 1. Prorrogar hasta el 31 de agosto de 2021 la emergencia

de salud y x sanitaria en todo el territorio nacional declarada mediante la Resolución 385
Resolución 738 2021 Emergencia sanitaria Todo
proteccion de 2020 y prorrogada a su vez por las Resoluciones 844, 1462 y 2230 de
social 2020 y 222 de 2021.

Por el cual se modifica el Artículo 7 del Decreto 109 de 2021, modificado por
el Decreto 0404
de 2021 y se dictan otras disposiciones. - Artículo 1. Modificar el Artículo 7 del
Decreto 109 de 2021, el cual quedará así:
Ministerio
IIArlículo 7°. Priorización de la población objeto, fases y etapas para la
de Salud y
x aplicación de la
Decreto 466 2021 Etapas de vacunacion de la Todo
vacuna contra el COVID·19 y objetivos de cada fase. El Plan Nacional de
proteccion
Vacunación contra
social
el COVID-19 en Colombia se divide en 2 fases y 5 etapas, así FASE 2 ART
7,1,2,15 j. Talento humano en salud que presta servicios de Seguridad y
Salud en
el trabajo.

Ministerio
Por el cual se implementan modelos piloto para la aplicación de las vacunas
de Salud y
588 x contra covid 19 a personas que pertenecen a los regimenes de excepcion y
Resolución 2021 Plan nacional de vacunacion de la Todo
otras poblaciones especiales de la etapa 3 que trata el art. 7 del Decreto 109
proteccion
de 2021, modificado Decreto 404 y 406 de 2021,
social

Define las acciones que deben desarrollar los empleadores en los lugares de trabajo para la aplicación
del SGA, en relación con la clasificación y la comunicación de peligros de los productos químicos, a fin
de velar por la protección y salud de los trabajadores, las instalaciones y el ambiente frente al uso y
manejo de estos, las responsabilidades que estos deben asumir junto con los trabajadores y las
Ministerio del Administradoras de Riesgos Laborales para su implementación, así como recomendar otras fuentes
Resolución 773 2021 SGA trabajo X Todo de información confiables a las que deberán acudir los empleadores para la clasificación de peligro de
los productos químicos que no han sido referenciados en el SGA.

Protocolo de bioseguridad Ministerio x Modifica el Art 2 de la Resolucion 666 de 2020 modificado por la Resolucion
Resolucion 392 2021 Todo
del Trabajo 223 de 2021. Los numerales 4.1 y 5 del anexo tencico.

Ministrerio Define las reglas especiales para autorizar la importacion, adquisicion y

de salud y x aplicación de vacunas contra el COVID 19 por parte de personas juridicas de
Resolución 507 2021 Importacion de vacunas Todo
proteccion derecho privado o de personas juridicas con participacion publica que se rijan
social por el derecho privado.

Ministerio 1. Para el inicio de una relación laboral no le es permitido al empleador exigir

del Salud y
Vacunacion COVID 19 x que La
un presente
aspiranteResolucion
a ocupar untiene
puesto de objeto
como trabajo,elpresente
inicio de una prueba
la etapa o test
2 de
Resolucion 327 2021 de la Todo de SARS-CoV-2 (COVID-19).
vacunacion.
proteccion
social Artículo 1. Modificar el artículo 2 “ámbito de aplicación” de la Resolución 666
2. No puede de
considerarse unaquedará
2020, el cual prueba de
o examen médico
la siguiente como un requisito
manera:
para contratar o mantener un empleo.
“Artículo 2. Ámbito de aplicación. Está resolución aplica a trabajadores del
3. Cuando la protección de la persona y de la comunidad laboral, así como
sector público y privado, aprendices, practicantes, cooperados de
las condicioneso de
cooperativas seguridad y salud
precooperativas en el trabajo
de trabajo asociado,lo requieran, el empleador,
afiliados participes, los
Prohibiciones al empleador Ministerio x bajo su responsabilidad
contratantes y costo,contratistas
públicos y privados, podrá remitir al trabajador
vinculados ante elcontrato
mediante personalde
Circular 22 2021 Todo
del Trabajo idóneo parade
prestación que sea efectuada
servicios la pruebasectores
de los diferentes SARS-CoV-2 (COVID-19),
económicos, sin que
productivos,
el resultado
en adelante de esta puedaempleadores,
trabajadores, ser utilizado como causal
entidades para terminar la ARL
gubernamentales, relación
ya
las actividades sociales y económicas laboral.
que realicen las personas, en lo que
aplique.
4. El empleador debe desplegar acciones, mecanismos y establecer
protocolos
Parágrafo de bioseguridad
1. Para la aplicaciónpara la protección
del protocolo cadadesector,
la vidaempresa
y salud de sus
o entidad
Ministerio trabajadores, ajustando las medidas de higiene y seguridad en ellaborales,
trabajo para
deberá realizar; con el apoyo de sus administradoras de riesgos las
de salud y garantizar el desarrollo de las actividades laborales en los sitios
Resolución 223 2021 Estado de emergencia sanitaria x Todo adaptaciones correspondientes a su actividad, definiendo las de trabajo en
diferentes
proteccion condiciones seguras, debiendo establecer mecanismos que mitiguen la
estrategias que garanticen un distanciamiento físico y adecuados procesos de
social propagación del virusenSars-Cov2.
higiene y protección el trabajo.

Parágrafo 2. Las menciones realizadas a la Resolución 666 de 2020 en los

diferentes protocolos de bioseguridad expedidos por este Ministerio se deben
Ministerio entender complementadas por lo aquí previsto.

Protocolo de bioseguridad de salud y x Prorroga de la emergencia sanitaria 31 de mayo de 2021, modifica Art 2 de
Resolución 2021 Todo Parágrafo 3. En
385ningún caso, la obligación
844 de la implementación
1462 de de este
222
proteccion Resolucion de 2020, Resolucion , Resolucion 2020.
social protocolo podrá traducirse en el desconocimiento o desmejora de las
condiciones ni en la terminación de los vínculos laborales, y demás formas
contractuales del personal de las empresas”.
Artículo 2. La presente resolución rige a partir de la fecha de su publicación y
sustituye el anexo técnico que hace parte integral de la Resolución 666 de
2020.
Derogar la Resolucion 1231 de 2016, puesto que los planes estrategicos de segurdiad vial ya no
Resolución 2020 Ministerio de x requieren aval para su implemetnacion, se establece que el documento guia para la evaluacion de los
7495 PESV Todo
Transporte planes de seguridad vial quedara sin efectos juridicos a partir del 02 de julio de 2020.
La verificación de la implementación del Plan Estratégico de Seguridad Vial corresponderá a la
Superintendencia de Transporte, los Organismos de Tránsito o el Ministerio de Trabajo, quienes podrán,
cada una en el marco de sus competencias, supervisar la ' implementación de los Planes Estratégicos
de Seguridad Vial - PESV. Las condiciones para efectuar la verificación serán establecidas en la
Metodología que expida el Ministerio de Transporte en cumplimiento de lo establecido en el artículo 110
del Decreto -Ley 2106 de 2019 o la norma que la modifique, sustituya o derogue.

La Agencia Nacional de Seguridad Vial adelantará las acciones tendientes a diseñar e implementar una
herramienta informática mediante la cual la Superintendencia de Transporte, los organismos de tránsito
Congreso de la de carácter departamental, municipal o distrital y el Ministerio de Trabajo, le reporten a la ANSV,
Ley 2050 2020 PESV x Art 1 y 3.
republica información producto de la verificación que cada una efectúe en el marco de sus competencias, de
acuerdo con las condiciones establecidas en la metodología de diseño, implementación y verificación de
los Planes Estratégicos de Seguridad Vial.
Parágrafo 1. El reporte de la información por parte de las autoridades mencionadas tendrá como
propósito servir de insumo en el diseño de la política pública de seguridad vial.
Parágrafo 2. La Agencia Nacional de Seguridad Vial, diseñará e implementará la herramienta
informática en un plazo de doce (12) meses, contados a partir de la expedición de la metodología de
diseño, verificación e implementación de los Planes Estratégicos de Seguridad Vial por parte del
Ministerio de Transporte. En todo caso, deberá mantenerse la articulación con el Sistema de Gestión en
Seguridad y Salud en el Trabajo SGSST.
 Artículo 16 de la Resolución 4927 de 2016, para mantener vigente la certificación del curso de
capacitación virtual las personas deberán realizar una actualización certificada de veinte (20) horas
cada tres (3) años, cuyos temarios o módulos serán establecidos por la Dirección de Riesgos Laborales
del Ministerio del Trabajo.

Que para los responsables de la ejecución del Sistema de Gestión de la Seguridad y Salud en el
Trabajo es obligatorio la realización del curso de capacitación virtual de cincuenta (50) horas y su
Ministerio del
Circular 63 2020 SGSST x Todo respectiva actualización años tres años de veinte (20) horas en Sistema de Gestión de Seguridad y
trabajo
Salud en el Trabajo conforme lo establece el articulo 2.2.4.6.35 del Decreto 1072 de 2015 y la
Resolución 4927 de 2016.

Considerando el actual estado de emergencia sanitaria por causa del nuevo Coronavirus COVID-19 en
todo el territorio nacional, las empresas deberán actualizar y ejecutar protocolos de bioseguridad; las
acciones se0312
Resolución debendeejecutar
2019, y en
enelcumplimiento
contexto delaSistema de Gestión
lo establecido deartículos
en los Seguridad27 y“Tabla
Saludde
enValores
el Trabajo
de
acorde con el numeral
los Estándares 5 del
Mínimos”, Art. 2.2.4.6.6
Articulo del Decreto
28 Parágrafo 1072 de
2: “Planes de mejoramiento
2015. conforme al resultado de la
autoevaluación de los Estándares Mínimos, (…)Las autoevaluaciones y los planes de mejoramiento de
las empresas se registrarán de manera paulatina y progresiva en la aplicación habilitada en la página
Circular 2020 Ministerio del x web del Ministerio del Trabajo o por el medio que éste indique, a partir del mes de diciembre del año
71 SGSST Todo
trabajo 2020 (…) y en articulación con el Articulo 29 “Planes de mejoramiento a solicitud del Ministerio del
Trabajo” la Dirección de Riesgos Laborales del Ministerio del Trabajo dispuso en la página del Fondo de
Riesgos Laborales, el enlace: www.fondoriesgoslaborales.gov.co un botón titulado “autoevaluación y
plan de mejoramiento” donde se deberá registrar la información de los años 2019 y 2020 en los
formatos establecidos correspondiente a la tabla de valores y el plan de mejoramiento.

Adicionese el tyitulo 8 a la parte 2 del libro 3 del Decreto780 de 2016, en cuanto a la reglamentacion de
la afiliacion al sistema general de riesgos laborales de los voluntarios acreditados y activos al
subsistema nacional de voluntarios en primera respuesta. ( Aquellas personas que sin recibir
Decreto 2020 Presidencia de x
1809 SGSST Todo remuneracion, ofrecen su tiempo, trabajoy talento en la atencion y prevencion de emergencias,
la repuplica
desastres y eventros antropicos, atendiendolos de manera inmediata en la fase humanitaria. se
excluyen las actividades correspondientes a la rehabilitacion y reconstruccion. Surte efectos legales 69
me4ses a partir de su publicacion.

El Ministerio del Trabajo informa a todos los interesados, que la normatividad vigente NO establece un
plazo máximo de tiempo para realizar el registro de las autoevaluaciones y los respectivos planes de
mejoramiento de los estándares mínimos del Sistema de Gestión de la Seguridad y Salud en el Trabajo
SG-SST.
Circular 2021 Ministerio del x
14 SGSST Todo
trabajo
Por lo anterior se reitera que de conformidad al Parágrafo 2 del Artículo 28 de la Resolución 312 de
2019 los responsables pueden continuar registrando de manera paulatina y progresiva la información de
los años 2019 y 2020 en los formatos establecidos correspondientes a la autoevaluación y los planes de
mejora el enlace: www.fondoriesqoslaborales.gov.co, botón “autoevaluación y plan de mejoramiento”.

Artículo 1°. Prorrogar por dos años la vigencia del Reglamento Técnico de Iluminación y Alumbrado
Ministerio de
Resolución 2021 x Público (RETILAP), adoptado mediante la Resolución 18 0540 del 2010 y revisado y actualizado por
40031 RETILAP Minas y Art. 1
última vez por medio de la Resolución 4 0122 del 2016, mientras el Ministerio de Minas y Energía emite
Energia
la modificación que corresponda, conforme a lo expuesto en la parte motiva de esta resolución.

La finalidad de la presente ley tiene por objeto que la historia clinica se digitalice y además
se pueda interoperar a través de varios sistemas la misma, para que todos los prestadores de
servicios puedan tener la misma información en tiempo real de las condiciones del paciente.
Por medio de la cual se crea la historia clinica electrónica Congreso de la
Ley 2015 2020
interoperable y se dictan otras disposiciones republica X Todos

Se garantiza la atención en salud de la población afectada por causa de la emergencia

económica, social y ecológica derivada de la Pandemia COVID-19, el Gobierno nacional
Decreto 417 2020
Por el cual se declara un Estado de Emergencia económica, social y Presidencia de
X Todos considera necesario modificar disposiciones normativas del Sistema General de Regalías que
ecológica en todo el territorio nacional la República le permitan dar respuesta efectiva y ágil a la situación sanitaria presentada y a los
requerimientos en materia de acceso a los servicios de promoción, protección y
recuperación de la salud así como la expedición de decretos legislativos

Por el cual se imparten instrucciones para expedir normas en materia Ministerio del Se decretan medidas en contra de las aglomeraciones y diferentes materias de orden público
Decreto 420 2020 de orden público en virtud de la emergencia sanitaria generada por la Interior X Todos
pandemia de COVID-19 con el fin de restringir la libre circulación de las personas en todo el territorio nacional.

Por el cual se imparten instrucciones en virtud de la emergencia Decreta aislamiento preventivo obligatorio para todos las personas en territorio nacional y
Ministerio del
Decreto 457 2020 sanitaria general por la pandemia del Coronavirus COVID-19 y el
Interior X Todos dispone algunas excepciones como servicios escenciales para el país y demás situaciones
mantenimiento del orden públic para controlar la propagación del COVID-19

Por el cual se imparten instrucciones en virtud de la emergencia Decreta aislamiento preventivo obligatorio con nuevas fechas para todos las personas en
Ministerio del
Decreto 531 2020 sanitaria generada por la pandemia del Coronavirus COVID-19, y el Interior X Todos territorio nacional y dispone algunas excepciones como servicios escenciales para el país y
mantenimiento del orden público demás situaciones para controlar la propagación del COVID-19

Se indican las estrategias que deben seguir los empleadores y contratantes ante la
Lineamientos minimos a implementar de promoción y prevención introducción a Colombia del COVID-19 e indica cuales son las medidas de promoción y
Ministerio del
Circular 17 2020 para la preparación, respuesta, y atención de casos de enfermedades
trabajo X Todos prevención que deberán tener los empleadores en este caso, como avisos oportunos de
por COVID-19
posibles casos, no exposición de los trabajadores.

Ministerio de
salud,
Ministerio del Se insta a tomar las siguientes acciones, para minimizar los efectos negativos en la salud los
Acciones de contención ante el COVID-19 y la prevención de trabajo, organismos y las entidades del sector público y privado, medidas temporales como
Circular 18 2020 enfermedades asociadas al primer pico epidemiológico de Director del X Todos teletrabajo, adoptar horarios flexibles, disminuir el número de reuniones, los trabajadores a
enfermedades respiratorias departamento través de su empleadot deberá reportar su estado de salud, la empresa deberá tener en
administrativo cuenta las medidas de prevención.
de la función
pública

LOS ELEMENTOS DE PROTECCIÓN PERSONAL SON RESPONSABILIDAD

DE LAS EMPRESAS O CONTRATANTES; ANTE LA PRESENTE Las empresas deben suministrar a sus trabajadores los elementos de protección personal,
EMERGENCIA POR COVID-19, LAS ADMINISTRADORAS DE RIESGOS Ministerio del
Circular 29 2020
LABORALES APOYARAN A LOS EMPLEADORES O CONTRATANTES EN trabajo X Todos además deberán implementar espacios de trabajo seguros para prevenir el contangio y
EL SUMINISTRO DE DICHOS ELEMENTOS EXCLUSIVAMENTE PARA LOS propagación del COVID-19
TRABAJADORES CON EXPOSICION DIRECTA A COVID-19

Resolución 385 2020

Por la cual se declara la emergencia sanitaria por causa del Ministerio de
X Todos Declaran el estado de emergencia sanitaria en todo el territorio nacional hasta el 30 de mayo
coronavirus COVID-19 y se adoptan medidas para hacer frente al virus salud de 2020 a causa del COVID-19

El plazo para la afiliación al Registro Único mercantil, al Registro Único Empresarial y Social,
la Renovación del Registro único de proponentes y la afiliación a las Cámaras de Comercio no
Por el cual se establecen plazos especiales para la renovación de la se deberá hacer dentro de los tres primeros meses de este año, sino que el plazo se amplía
matrícula mercantil, el RUNEOL ylos demás registros que integran el Ministerio de hasta el 03 de julio. 2. Las reuniones de las Asambleas de Socios se podrán realizar dentro
Registro Único Empresarial y Social ­RUES, así como para las reuniones comercio, del mes siguiente a la finalización de la emergencia sanitaria declarada en el territorio
Decreto 434 2020 ordinarias de las asambleas y demás cuerpos colegiados, para mitigar industria y X Todos
los efectos económicos del nuevo coronavirus COVID-19 en el turismo
nacional.
territorio nacional

Por el cual se prohíbe la exportación y la reexportación de

productos necesarios para afrontar la emergencia sanitaria Ministerio de
comercio,
Decreto 462 2020 provocada por el coronavirus COVID-19, se dictan medidas industria y X Todos Prohibición de exportación de productos en todas las industrias, y su correcta distribución
sobre su distribución y venta en el mercado interno, y se turismo
adiciona el Decreto 410 de 2020

Define las responsabilidades del empleador que debe adoptar como capacitar a sus
Por medio de la cual se adopta el protocolo general de Ministerio de trabajadores y contratistas de acuerdo con el anexo, adoptar medidas de control
salud y
Resolución 666 2020 bioseguridadpara mitigar, controlar y realizar el adecuado protección X Todos administrativo para la reducción de la exposición tales como turnos flexibles y horarios de
manejo de la pandemia del coronavirus COVID-19 social trabajo, reportar a la EPS y ARL los casos sospechosos y confirmados de COVID-19 entre
otros

Por medio de la cual se dictan medidas transitorias, relacionadas con

la capacitación y entrenamiento para trabajo seguro en alturas, en el Ministerio del
Resolución 1248 2020
marco de la emergencia sanitaria declarada con ocasión de la Trabjo X Todos Se expiden medidas transitorias por la irrupción de la pandemina, en materia de trabajo en alturas.
pandemia derivada del coronavirus COVID-19

Establece la reducción de los aportes mínimos obligatorios al sistema general de pensiones

del 16% al 3 %, así como ordena el traslado de los pensionados en los fondos privados de
Por el cual se implementan medidas para disminuir temporalmente la pensiones a COLPENSIONES. Las mesadas pensionales de los pensionados se darán en
cotización al Sistema General de Pensiones, proteger a los iguales condiciones, que será la de 1 smlmv, sin embargo, los recursos ahorrados serán
Minsiterio del administrados por COLPENSIONES.
Decreto 558 2020 pensionados bajo la modalidad de retiro programado y se dictan otras trabajo X Todos
disposiciones en el marco del Estado de Emergencia Económica, Social
y Ecológica.

Por el cual se adoptan medidas de bioseguridad para mitigar, evitar la Ministerio de

propagación y realizar el adecuado manejo de la pandemia del Salud y
Decreto 593 2020
Coronavirus COVID-19, en el marco de Emergencia Económica, Social Protección X Todos Se definen protocolos de bioeguridad para mitigar los efectos de la pandemia.
y Ecológica. Social
 Solicitud y pago de las cesantías por retiro parcial para el alicio de los Superintenden
Circular 13 2020 trabajadores durante la emergencia económica, social y ecológica. cia Financiera X Todos Se dictan directrices para el retiro anticipado de cesantías
de Colombia

Fiscalización laboral rigurosa a las decisiones laborales de Ministerio del El Ministerio comunica que mientras perdure la emergencia ocasionada por el COVID-19
Circular 22 2020
empleadores durante la emergencia anitaria trabajo X Todos vigilará con atención las actuaciones de los empleadores.

Por medio del cual se modifica la Resolución 1627 de 2020 y se

adopta el protocolo de bioseguridad para el manejo y control del Modifica ciertos aspectos del protocolo para el transporte internacional de personas por vía aérea.
Resolución 1972 2020 riesgo del coronavirus COVID-19, para el transporte internacional de X Todos Modifica los numerales 7, 6, 4.2 y 4.3 del Anexo técnico de la Resolución 1627 de 2020.
personas por vía aérea.

Resolución 1-0427 2020 Por el cual se prorroga la suspensión de los términos en las SENA X Todos El SENA prorroga la suspensión de los términos procesales en algunas de las actuaciones a su
actuaciones administrativas y procesales. cargo.

Por el cual se suspenden los términos en las actuaciones

Resolución 1-0414 2020 administrativa y procesales. SENA X Todos El SENA suspende los términos procesales en algunas de las actuaciones a su cargo.

Ministerio de
Por el cual se modifican los anexos técnicos 1 y 2 de la Resolución Salud y
Resolución 686 2020 2388 de 2016 Protección X Todos Se expide la PILA que será utilizda para aplicar el beneficio consagrada en el decreto 558.
Social

Determina las condiciones de Medidas derivadas de las restricciones movilidad y del

Por la cual se adoptan medidas sobre la prestación del servicio Ministerio de aislamiento preventivo obligatorio y demás sectores de transporte la regulación frente a la
Decreto 569 2020 público de transporte y su infraestructura, dentro del Estado de transporte X Todos
Emergencia, Económica, Social y Ecológica situación de salud pública.

Por el cual se dictan medidas sobre la prestación del servicio público durante el tiempo que dure la emergencia económica, social y ecológica, el Centro Logística
Ministerio de
Decreto 482 2020 de transporte y su infraestructura, dentro del Estado de Emergencia,
transporte X Todos y Transporte, el cual adscrito allVlinisterio de Transporte, con capacidad técnica propia, pero
Económica, Social y Ecológica sin personería jurídica, patrimonio, autonomía administrativa y financiera.

uspensión de ingreso al territorio colombiano. Suspender, por el término de treinta (30) días
calendario a partir de las 00:00 horas del lunes 23 de marzo de 2020, el desembarque con
Por el cual se suspende el desembarque con fines de ingreso o fines de ingreso o conexión en territorio colombiano, de pasajeros procedentes del exterior,
Presidencia de
Decreto 439 2020 conexión en territorio colombiano, de pasajeros procedentes del
la República X Todos por vía aérea.
exterior, por vía aérea

Ministerio del
Circular 35 2020 Vigencia de la Certificación para el trabajo seguro en alturas trabajo X Todos Se establecen obligaciones referentes al desarrollo del trabjajo en alturas.

Indica las medidas que pueden implementar los empleadores frente a la pandemia como
trabajo en casa, teletrabajo, jornada laboral flexible, vacaciones anuales anticipadas y
Medidas de protección al empleo con ocasión de la fase de colectivas, permisos remunerados, pago de salario sin prestación del servicio.
Circular 21 2020 contención de COVID-19 y de la declaración de emergencia Ministerio del X Todos
trabajo
sanitaria

Determinación de los subsectores de manufactura y Protocolos e instrucciones adoptadas o

expedidas por las entidades de orden nacional y territorial.
“Por la cual se establecen lineamientos para el cumplimiento Ministerio de
Resolución 498 2020 X Todos
del numeral 36 del Decreto 593 de 2020” transporte

El objeto de la presente circular es atender las condiciones de prestación del servicio público
de transporte terrestre automotor de carga, durante emergencia sanitaria decretada
mediante la Resolución 385 de 12 de marzo de 2020 del Ministerio de Salud y Protección
COORDINACION PARA LA PRESTACION DEL SERVICIO PUBLICO Social y la declaratoria del Estado de Emergencia Económica, Social y Ecológica, mediante el
DE TRANSPORTE TERRESTRE AUTOMOTOR DE CARGA DURANTE Ministerio de Decreto No. 417 del 17 de marzo de 2020
Circular 2020 LA DECLARATORIA DEL ESTADO DE EMERGENCIA ECONOMICA, transporte X Todos
SOCIAL Y ECOLOGICA

20201010134471
La presente Circular tiene como propósito conminar al cumplimiento de las obligaciones por
parte de las empresas de transporte habilitadas para que garanticen la prestación del
servicio público de transporte terrestre automotor especial frente al transporte terrestre de
Superintende pasajeros extranjeros durante el periodo de aislamiento preventivo obligatorio
Circular 4 2020 Transporte terrestre durante el periodo de aislamiento ncia de X Todos
preventivo obligatorio transporte

Programa de reposición del parque automotor, regula el funcionamiento del transporte

Por el cual se adoptan medidas para mitigar los efectos masivo la confinanciación de transporte, y financiamiento a sistemas masivos de transporte
Decreto 575 2020 económicos generados por la pandemia Coronavirus COVID-19 Ministerio de X Todos
en el sector transporte e infraestructura, en el marco del Estado transporte
de Emergencia, Económica, Social y Ecológica

Medidas de protección al empleo en la fase de mitigación del Ministerio del Indica las medidas que pueden implementar los empleadores adicionales a las contempladas
Circular 33 2020 X Todos por la circular 21 expedida.
nuevo coronavirus COVID-19 trabajo

Define las responsabilidades del empleador que debe adoptar como capacitar a sus
Por medio de la cual se adopta el protocolo general de Ministerio de trabajadores y contratistas de acuerdo con el anexo, adoptar medidas de control
salud y
Resolución 666 2020 bioseguridadpara mitigar, controlar y realizar el adecuado protección X Todos administrativo para la reducción de la exposición tales como turnos flexibles y horarios de
manejo de la pandemia del coronavirus COVID-19 social trabajo, reportar a la EPS y ARL los casos sospechosos y confirmados de COVID-19 entre
otros

Establece la reducción de los aportes mínimos obligatorios al sistema general de pensiones

del 16% al 3 %, así como ordena el traslado de los pensionados en los fondos privados de
Por el cual se implementan medidas para disminuir temporalmente la pensiones a COLPENSIONES. Las mesadas pensionales de los pensionados se darán en
cotización al Sistema General de Pensiones, proteger a los iguales condiciones, que será la de 1 smlmv, sin embargo, los recursos ahorrados serán
Minsiterio del administrados por COLPENSIONES.
Decreto 558 2020 pensionados bajo la modalidad de retiro programado y se dictan otras trabajo X Todos
disposiciones en el marco del Estado de Emergencia Económica, Social
y Ecológica.

Se establece el transporte de pasajeros individual tipo taxi el cual podrá ofrecerse

por cualquier medio desde el 1 de junio de 2020, reactiva el cobro de peajes a
vehículos que transiten por el territorio nacional a partir del 1 de junio de 2020, se
Por el cual se adoptan medidas sobre la prestación del Permite la actividad de los Organismos de Apoyo a las Autoridades de Tránsito
Decreto 768 2020
servicio público de transporte y su infraestructura, en el Presidencia de
x La totalidad de la norma
siempre y cuando cumplan con las condiciones y protocolos de bioseguridad
marco del Estado de Emergencia, Económica, Social y la República establecidos para el efecto por el Ministerio de Salud y Protección Social entre otros,
Ecológica en cuanto a las medidas en contratos de concesión establece las partes podrán
acordar una prórroga en tiempo que sumada supere los límites previstos en la
normatividad vigente, prórroga que se fundamentará exclusivamente en las medidas
de no cobro de tasas y peajes adoptadas por parte del gobierno nacional. Entre otros.

Simplificacion de tramites aplicable tambien a los particulares cuando cumplan fucniones

administrativas o públicas. La habilitación de los prestadores de servicios medicos, de la
supresión de la inscripción de empresas de alto riesgo modificando la ley 1295 de 1994, y
Departament modificaciones al diseño implementación y verificación del plan estratégico de seguridad
Por el cual se dictan normas para simplificar, suprimir y o Artículos 2,92,93,99,108 y vial.
Decreto 2106 2019 reformar tramites, procesos y procedimientos innecesarios
existentes en la administración publica aministrativo 110
de la publica

Por medio del cual se adopta el protocolo de bioseguridad para el Ministerio de Madiante el anexo técnico orienta las medidas generales de bioseguridad en el marco de la pandemia
Resolución 904 2020 manejo y control del riesgo del coronavirus COVID-19 en el sector Salud y x La totalidad de la norma por el nuevo coronavirus (COVID-19), con el propósito de prevenir la enfermedad, promover la salud,
portuario exclusivamente para transporte de carga Protección la vida y la seguridad, y reducir la exposición del contagio que podría presentarse en el sector
Social portuario de carga.

Por medio de la cual se adopta el protocolo de bioseguridad para el Ministeerio de

Resolución 1054 2020 manejo y control del riesgo del coronavirus COVID-19 en los sectores Salud y x La totalidad de la norma Mediante su anexo técnico estable el protocolo de bioseguridad en los sectores aeroportuario y
aeroportuario y aeronáutico del territorio nacional, exclusivamente Protección aeronáutico del territorio nacional
para el transporte domestico de personas por vía aérea. Social

Por medio del cual se dicta el protocolo de bioseguridad para el

manejo y control del riesgo coronavirus COVID-19 en los Ministerio de
sectores aeroportuario y aeronáutico del territorio nacional, salud y Establece el Protocolo de Bioseguridad para los sectores aeroportuario y aeronáutico para el
Resolución 1517 2020
exclusivamente para el transporte doméstico de personas por protección X Todos transporte aéreo de personas en el territorio nacional
vía aérea, se deroga la Resolcuión 1054 de 2020, y se dictan social
otras disposiciones.
 Por medio del cual se modifica la Resolución 677 de 2020 en el Ministerio de
Resolución 1537 2020
sentido de sustituir el anexo técnico que adopta el protocolo de salud y
X Todos Establece el Protocolo de Bioseguridad para el sector tranporte.
bioseguridad para el manejo y control del riesgo y la protección
enfermedad COVID-19 en el sector transporte. social

Por medio del cual se adopta el protocolo de bioseguridad para Ministerio de

Resolución 1627 2020 el manejo y ccontrol del riesgo de Coronavirus COVID-19, para salud y
X Todos Establece el Protocolo de Bioseguridad para el tranpsorte internacional de personas por vía
protección aérea.
el transporte internacional de personas por vía aérea. social

La presente resolución modifica lo reglado en la 2389 de 201 modifica los artículos 2°, 9°, 11,
13 y el numeral 4 del Anexo Técnico 1 de la Resolución número 2389 de 2019 manifestando
que durante el primer semestre del año 2020, entrarán en operación funcionalidades en el
SAT indicadas en la resolución 2389, ademas las ARL deberán reportar a partir del 6 de
por la cual se modifica la resolucion numero 2389 de 2019 en Ministerio de febrero de 2020 al Sistema de Afiliación Transaccional (SAT), la información en los términos
Resolución 2945 2019 relación con la ampliación de unos plazos y se dictan otras salud y X Todos establecidos en el Anexo Técnico 2 de la presente resolución.
protección
disposiciones social

La resolución establece las disposiciones para la telesalud y define los parametros para la
práctica de la Telemedicina, sus categorias, el uso de los medios tecnologicos la calidad y
Por la cual se establecen disposición para la telesalud y Ministerio de seguridad de la atención, así como de la información y los datos.
Resolución 2654 2019 X Todos
parametros para la práctica de la telemedicina para el país Salud

Por el cual se establecen las reglas para el funcionamiento de la
Subcuenta del Seguro de Riesgos Catastróficos y Accidentes de
Tránsito (ECAT), y las condiciones de cobertura, reconocimiento
y pago de los servicios de salud, indemnizaciones y gastos
Decreto 56 2015 derivados de accidentes de tránsito, eventos catastróficos de
origen natural, eventos terroristas o los demás eventos
aprobados por el Ministerio de Salud y Protección Social en su
calidad de Consejo de Administración del Fosyga, por parte de
la Subcuenta ECAT del Fosyga y de las entidades aseguradoras
autorizadas para operar el SOAT.
Por el cual se establecen las reglas para el funcionamiento de la Subcuenta del Seguro de
Riesgos Catastróficos y Accidentes de Tránsito (ECAT), y las condiciones de cobertura,
reconocimiento y pago de los servicios de salud, indemnizaciones y gastos derivados de
accidentes de tránsito, eventos catastróficos de origen natural, eventos terroristas o los
demás eventos aprobados por el Ministerio de Salud y Protección Social en su calidad de
Consejo de Administración del Fosyga, por parte de la Subcuenta ECAT del Fosyga y de las
entidades aseguradoras autorizadas para operar el SOAT.
Ministerio de
Hacienda y x Todos
Crédito
Público

Tras la expedición de la resolución 2389 de 2019, varios son los cambios que se introducen
en cuanto a la modificación de las condiciones generales para la operaciones del Sistema
General de Riesgos Laborales (SGRL) en el Sistema de Afiliación Transaccional (SAT), en el
que los actores que intervienen en el proceso deben cumplir con el reporte de novedades y
la disposición de la información relevante en relación con este, y adoptar el formulario de
afiliación y traslado del empleador en el SGRL
Por el cual se definen los criterios de operación del SGRL en el
Resolución 2389 2019 SAT y se adopta formulario de afiliacion y traslado del Ministerio de x
salud
empleador al sgrl

todos
El Ministerio de Trabajo fijó los lineamientos para poder proceder con el otorgamiento o la
negación de la autorización de despido en casos de personal discapacitado o con debilidad
manifiesta

Circular 49 2019 Criterios terminacion contrato trabajadores situacion Ministerio de x Todo

discapacidad trabajo

Teniendo en cuenta la necesidad de fortalecer los mecanismos alternativos de solución de

Criterios de cuales eventos son conciliables y cuales no desde el punto Ministerio del conflictos, con esta circular se promueve la conciliación en materia laboral.
Circular 44 2019 x Todos
de vista laboral Trabajo

Por medio del cual se dicta el Decreto Único Reglamentario del Ministerio de
Decreto 1072 2015 Sector Trabajo Trabajo x Todos Por medio del cual se dicta el Decreto Único Reglamentario del Sector Trabajo

Reconózcase que el consumo, abuso y adicción a sustancias psicoactivas, lícitas o ilícitas es

Por la cual se dictan normas para garantizar la atención integral
a personas que consumen sustancias psicoactivas y se crea el Congreso de
Ley 1566 2012 premio nacional "entidad comprometida con la prevención del la República
consumo, abuso y adicción a sustancias" psicoactivas.
un asunto de salud pública y bienestar de la familia, la comunidad y los individuos. Por lo
tanto, el abuso y la adicción deberán ser tratados como una enfermedad que requiere
atención integral por parte del Estado, conforme a la normatividad vigente y las Políticas
Públicas Nacionales en Salud Mental y para la Reducción del Consumo de Sustancias
Psicoactivas y su Impacto, adoptadas por el Ministerio de Salud y Protección Social.
x Todos

Por la cual se adopta el Plan Nacional de Seguridad y Salud en el Ministerio de Señala obligaciones para todos los actores del Sistema de Riesgos Laborales
Resolución 6045 2014 x Toda
Trabajo 2013-2021 Trabajo
3.Exámene médico para efectos de salud ocupacional.
6. Medidas de seguridad personal.

Ministerio de
Unificar las instrucciones para la vigilancia, control y
Circular Circular Unificada 2004 administración del sistema general de riesgos profesionales Protección x Numeral 3, 6
Social

Los subprogramas de medicina Preventiva y de trabajo tienen como finalidad

principal la promoción, prevención y control de la salud del trabajador, protegiéndolo de los
factores de
Ministerio de riesgos ocupacionales: ubicándolo en un sitio de trabajo acorde con sus condiciones de
Reglamenta la Organización, funcionamiento y forma de los Trabajo y trabajo
Resolución 1016 1989 programas de Salud Ocupacional. Seguridad x 10 Numerales 1 al 16 psico-fisiológicas y manteniéndolo en actitud de producción de trabajo.
Social

Norma básica del actual sistema de riesgos laborales

Por la cual se modifica el sistema de riesgos laborales y Congreso de

Ley 1562 2012 se dictan otras disposiciones en materia de salud ocupacional la República x Todos

Art. 1. La presente resolución se aplica a los empleadores públicos y privados, a los

trabajadores dependientes e independientes, a los contratantes de personal bajo modalidad
de contrato civil, comercial o administrativo, a las organizaciones de economía solidaria y del
sector cooperativo, a las agremiaciones u asociaciones que afilian trabajadores
independientes al Sistema de Seguridad Social Integral; a las administradoras de riesgos
profesionales; a la Policía Nacional en lo que corresponde a su personal no uniformado y al
personal civil de las fuerzas militares.
Art. 2. Establecer obligaciones y requisitos mínimos para realizar la investigación de
incidentes y accidentes de trabajo, con el fin de identificar las causas, hechos y situaciones
Ministerio de que los han generado, e implementar las medidas
Resolución 1401 2007 Por la cual se reglamenta la investigación de incidentes y x Todos correctivas encaminadas a eliminar o minimizar condiciones de riesgo y evitar su recurrencia.
accidentes de trabajo Protección
Social

SISTEMA GENERAL DE RIESGOS LABORALES

 Señala los parámetros generales del Sistema de Riesgos Profesionales

Ministerio de 1,2,3,4,5,6,7,8,12,13,14,1
SISTEMA GENERAL DE RIESGOS LABORALES Decreto Ley Por el cual se determina la organización y administración del Trabajo y 5,16,17,18,19,21,22,23,24
1295 1994 x
Sistema General de Riesgos Profesionales Seguridad ,25,27,28,29,30,31,32,
Social 33,35,38,42,44

Prohibición de despedir o terminar por cualquier causa el contrato de trabajo de una

persona en condición de discapacidad sin la autorización previa del Ministerio de Trabajo.
Ley 361 1997 Por la cual se establecen mecanismos de integración social de la Congreso de x 26 inciso 2
personas con limitación y se dictan otras disposiciones. la República

Tabla de clasificación de empresa. Modificación de la actividad económica.

Ministerio de
Por el cual se modifica la Tabla de Clasificación de Actividades
Decreto 1607 2002 Económicas para el Sistema General de Riesgos Profesionales y Trabajo y x Toda
Seguridad
se dictan otras disposiciones Social

Ningún niño, niña o adolescente menor de 18 años de edad, podrá trabajar en: explotación
de minas y canteras, ambientes de trabajo con exposición a riesgos físicos, ambientes de
Resolución 4448 2005 Por la cual se desarrolla la facultad contenida en el numeral 23 Ministerio
Protección
de
x Art. 1, numeral 3; Art. 2 trabajo con exposición a riesgos biológico.
del artículo 245 del Decreto 2737 de 1989 o Código del Menor. Social

Sin perjuicio de la responsabilidad de cada empleador respecto de la salud y la seguridad de

Por medio de la cual se aprueba el "Convenio número 161,
sobre los servicios de salud en el trabajo" adoptado por la 71
Ley 378 1997
Reunión de la Conferencia General de la Organización
Internacional del Trabajo, OIT, Ginebra, 1985
los trabajadores a quienes emplea y habida cuenta de la necesidad de que los trabajadores
participen en materia de salud y seguridad en el trabajo, los servicios de salud en el trabajo
deberán asegurar las funciones siguientes que sean adecuadas y apropiadas a los riesgos de
la empresa para la salud en el trabajo:
a) Identificación y evaluación de los riesgos que puedan afectar a la salud en el lugar de
trabajo;
b) Vigilancia de los factores del medio ambiente de trabajo y de las prácticas de trabajo que
puedan afectar a la salud de los trabajadores, incluidos las instalaciones sanitarias,
comedores y alojamientos, cuando estas facilidades sean proporcionadas por el empleador;
c) Asesoramiento sobre la planificación y la organización del trabajo, incluido el diseño de los
lugares de trabajo, sobre la selección, el mantenimiento y el estado de la maquinaria y de los
equipos y sobre las substancias utilizadas en el trabajo;
d) Participación en el desarrollo de programas para el mejoramiento de las prácticas de
trabajo, así como en las pruebas y la evaluación de nuevos equipos, en relación con la salud;
e) Asesoramiento en materia de salud, de seguridad y de higiene en el trabajo y de
ergonomía, así como en materia de equipos de protección individual y colectiva;
Congreso de f) Vigilancia de la salud de los trabajadores en relación con el trabajo;
x 5 g) Fomento de la adaptación del trabajo a los trabajadores;
la República
h) Asistencia en pro de la adopción de medidas de rehabilitación profesional;
i) Colaboración en la difusión de informaciones, en la formación y educación en materia de
salud e higiene en el trabajo y de ergonomía;
j) Organización de los primeros auxilios y de la atención de urgencia; k) participación en el
análisis de los accidentes del trabajo y de las enfermedades profesionales.

Deberes de los empleadores

. Como integrantes del sistema general de seguridad social en salud, los empleadores,
cualquiera que sea la entidad o institución en nombre de la cual vinculen a los trabajadores,
deberán:
1. Inscribir en alguna entidad promotora de salud a todas las personas que tengan alguna
vinculación laboral, sea ésta, verbal o escrita, temporal o permanente. La afiliación colectiva
en ningún caso podrá coartar la libertad de elección del trabajador sobre la entidad
promotora de salud a la cual prefiera afiliarse, de conformidad con el reglamento.
2. En consonancia con el artículo 22 de esta ley, contribuir al financiamiento del sistema
general de seguridad social en salud, mediante acciones como las siguientes:
a) Pagar cumplidamente los aportes que le corresponden, de acuerdo con el artículo 204;
b) Descontar de los ingresos laborales las cotizaciones que corresponden a los trabajadores
a su servicio, y
c) Girar oportunamente los aportes y las cotizaciones a la entidad promotora de salud, de
acuerdo a la reglamentación que expida el gobierno.
3. Informar las novedades laborales de sus trabajadores a la entidad a la cual están afiliados,
en materias tales como el nivel de ingresos y sus cambios, las vinculaciones y retiros de
Por la cual se crea el sistema de seguridad social integral y se Congreso de trabajadores. Así mismo, informar a los trabajadores sobre las garantías y las obligaciones
Ley 100 1993 x 161, 206, 208 254 que les asisten en el sistema general de seguridad social en salud.
dictan otras disposiciones la República
4. Garantizar un medio ambiente laboral sano, que permita prevenir los riesgos de trabajo y
enfermedad profesional, mediante la adopción de los sistemas de seguridad industrial y la
observancia de las normas de salud ocupacional y seguridad social.
PARÁGRAFO.
-Los empleadores que no observen lo dispuesto en el presente artículo estarán sujetos a las
mismas sanciones previstas en los artículos 22 y 23 del libro primero de esta ley. Además, los
perjuicios por la negligencia en la información laboral, incluyendo la subdeclaración de
ingresos, corren a cargo del patrono. La atención de los accidentes de trabajo, riesgos y
eventualidades por enfermedad general, maternidad y ATEP serán cubiertos en su totalidad
por el patrono en caso de no haberse efectuado la inscripción del trabajador o no gire
oportunamente las cotizaciones en la entidad de seguridad social correspondiente.
Ver Art. 29 Decreto Nacional 1703 de 2002

Pago de aportes al Sistema de la Protección Social. El pago de los aportes parafiscales

propios del Sistema de la Protección Social, como se define en el numeral 2.1 del artículo 2°
del Decreto 1465 de 2005, se efectuará así:
1.1 A partir del 1º de agosto de 2006 los aportantes y pagadores de pensiones que tengan
1.500 o más cotizantes, deberán autoliquidar y pagar dichos aportes vía internet mediante la
Planilla Integrada de Liquidación de Aportes.
1.2 A partir del 1° de octubre de 2006 los aportantes y los pagadores de pensiones que
tengan 500 o más cotizantes, deberán autoliquidar y pagar dichos aportes vía internet
mediante la Planilla Integrada de Liquidación de Aportes.
1.3 A partir del 1° de diciembre de 2006 los aportantes y los pagadores de pensiones que
cuenten con 100 o más cotizantes, deberán autoliquidar y pagar dichos aportes vía internet
mediante la Planilla Integrada de Liquidación de Aportes.
1.4 A partir del 1° de febrero de 2007 los aportantes y los pagadores de pensiones que
cuenten con 30 o más cotizantes, deberán autoliquidar y pagar dichos aportes vía internet
mediante la Planilla Integrada de Liquidación de Aportes.
1.5 A partir del 1° de abril de 2007 los aportantes y los pagadores de pensione s que cuenten
con menos de 30 cotizantes y los trabajadores independientes, deberán autoliquidar sus
Por medio del cual se establecen las fechas de obligatoriedad Ministerio de aportes directamente en la Planilla Integrada de Liquidación de Aportes y pagar vía intente o
Decreto 1931 2006 del uso de la Planilla Integrada de Liquidación de Aportes y se Protección x 1 utilizar la liquidación asistida y pagar mediante alguna de las modalidades señaladas en el
modifica parcialmente el Decreto 1465 de 2005. Social numeral 3.2 del artículo 3° del Decreto 1465 de 2005.
Parágrafo 1º. El número de cotizantes a los que se refieren los anteriores numerales se
determinará como la sumatoria de todos los cotizantes vinculados a una misma persona
natural o jurídica, incluyendo los vinculados a sus sucursales y agencias, que giren bajo una
misma razón social.
Parágrafo 2º. Los pagadores de pensiones utilizarán la Planilla Integrada de Liquidación de
Aportes Electrónica o la Planilla Integrada de Liquidación de Aportes Asistida para el pago de
los aportes correspondientes a los pensionados, cuyo diseño y contenido adopte el
Ministerio de la Protección Social en las fechas aquí señaladas según el número de cotizantes
pensionados a los que se refiera.
Parágrafo 3º. El aportante o trabajador independiente puede autoliquidar y pagar vía
internet mediante la Planilla Integrada de Liquidación de Aportes antes de la fecha en que le
sea obligatorio. También podrán hacerlo mediante la liquidación y pago asistido una vez este
servicio esté disponible.

Aplicación de las fechas de obligatoriedad de la Planilla Integrada de Liquidación de Aportes

Ministerio de
Decreto 728 2008 Pequeños aportantes e independientes Protección x Toda
Social

Por la cual se adopta el contenido del Formulario Único o Planilla Integrada de Liquidación
Se adopta el contenido para el Formulario Único o Planilla Ministerio de de Aportes.
Resolución 1747 2008 Integrada de Liquidación y pago de aportes al Sistema de Protección x Toda
Seguridad Social Integral y de aportes parafiscales. Social

Autoliquidación y pago de aportes al sistema de seguridad social e integral y de aportes

parafiscales deberá realizarse mediante un formulario único e integrado. El formulario único
e integrado podrá ser presentado en forma física o por medios electrónicos.
Por medio del cual se reglamentan algunas disposiciones de la
Ley 21 de 1982, la Ley 89 de 1988 y la Ley 100 de 1993, se Ministerio de
Decreto 3667 2004 dictan disposiciones sobre el pago de aportes parafiscales y al Protección x 1, 3, 4
Sistema de Seguridad Social Integral y se dictan otras Social
disposiciones

Derecho a las prestaciones. Todo afiliado al Sistema General de Riesgos Profesionales que,
en los términos de la presente ley o del Decreto-ley 1295 de 1994, sufra un accidente de
trabajo o una enfermedad profesional, o como consecuencia de ellos se incapacite, se
invalide o muera, tendrá derecho a que este Sistema General le preste los servicios
asistenciales y le reconozca las prestaciones económicas a los que se refieren el Decreto ley
1295 de 1994 y la presente ley.
Por la cual se dictan normas sobre la organización, Parágrafo 1°. La existencia de patologías anteriores no es causa para aumentar el grado de
Congreso de
Ley 776 2002 administración y prestaciones del Sistema General de Riesgos la República x Todos incapacidad, ni las prestaciones que correspondan al trabajador.
Profesionales

Ministerio de Las Empresas usuarias que utilicen los servicios de Empresas de Servicios Temporales,
Por el cual se reglamenta parcialmente la Ley 100 de 1993 y el Trabajo y deberán incluir los trabajadores en misión dentro de sus Programas de Salud Ocupacional,
Decreto 1530 1996 Decreto Ley 1295 de 1994. Seguridad x 11 para lo cual deberán suministrarles:
Social Una inducción completa e información permanente para la prevención de los riesgos a que
están expuestos
Todos los patronosdentro de laoempresa
públicos privadosusuaria. Los elementos
están obligados de protección
a reincorporar personal que
a los trabajadores
requieran en
inválidos, el puesto de trabajo.
los cargos Las condiciones
que desempeñaban dede
antes Seguridad e Higiene
producirse Industrial
la invalidez y Medicina
si recupera su
Por el cual se desarrolla la ley 82 de 1988, aprobatoria del del Trabajode
que contiene el Programa
convenio número 159, suscrito con la organización
Presidencia capacidad trabajo, en términos del de SaludSustantivo
Código Ocupacional
del de la empresa usuaria.
Trabajo.
Decreto 2177 1989 de la x 16 y 17 PARÁGRAFO. El cumplimiento de lo ordenado en este artículo no constituye vínculo laboral
internacional del trabajo, sobre readaptación profesional y el alguno entre la empresa usuaria y el trabajador en misión.
empleo de personas invalidas República
 La presente ley tiene por objeto definir, prevenir, corregir y sancionar las diversas formas de
agresión, maltrato, vejámenes, trato desconsiderado y ofensivo y en general todo ultraje a la
dignidad humana que se ejercen sobre quienes realizan sus actividades económicas en el
contexto de una relación laboral privada o pública.
Son bienes jurídicos protegidos por la presente ley: el trabajo en condiciones dignas y justas,
la libertad, la intimidad, la honra y la salud mental de los trabajadores, empleados, la
Por medio de la cual se adoptan medidas para prevenir, armonía entre quienes comparten un mismo ambiente laboral y el buen ambiente en la
Congreso de
Ley 1010 2006 corregir y sancionar el acoso laboral y otros hostigamientos en la República x Todos empresa.
el marco de las relaciones de trabajo

Por la cual se establecen disposiciones y se definen

responsabilidades para la identificación, evaluación, Ministerio de
prevención, intervención y monitoreo permanente de la El objeto de la presente resolución es establecer disposiciones y definir las responsabilidades
Resolución 2646 2008 exposición a factores de riesgo psicosocial en el trabajo y para Protección x Todos de los diferentes actores sociales en cuanto a la identificación, evaluación, prevención,
la determinación del origen de las patologías causadas por el Social intervención y monitoreo permanente de la exposición a los factores de riesgo psicosocial en
estrés ocupacional el
Eltrabajo,
artículo así
21 como el estudio
de la Ley y determinación
50 de 1990, de cual
por medio del origen
se de patologías
adicionó presuntamente
al Capítulo II del Título VI
causadas
Parte por estrés
Primera ocupacional
del Código Sustantivo del Trabajo, establece:

“Dedicación exclusiva en determinadas actividades. En las empresas con más de cincuenta

(50) trabajadores que laboren cuarenta y ocho (48) horas a la semana, éstos tendrán
derecho a que dos (2) horas de dicha jornada, por cuenta del empleador, se dediquen
exclusivamente a actividades recreativas, culturales, deportivas o de capacitación”.
(Subrayas fuera del texto original). Conforme a lo señalado en las normas referidas, es claro
que las actividades recreativas, deportivas o de capacitación que el empleador realice,
deberán ser desarrolladas dentro de la Jornada Ordinaria de Trabajo, para la que fue
Por la cual se introducen reformas al Código Sustantivo del Congreso de contratado el trabajador, independientemente del número de trabajadores de la empresa.
Ley 50 1990 x 21
Trabajo y se dictan otras disposiciones. la República

Campo de aplicación. La presente resolución se aplica a todos los empleadores, empresas

públicas o privadas, contratistas, subcontratistas, entidades administradoras de riesgos
profesionales, personas naturales y jurídicas prestadoras o proveedoras de servicios de salud
Por la cual se regula la práctica de evaluaciones médicas ocupacional, entidades promotoras de salud, instituciones prestadoras de servicios de salud
ocupacionales y el manejo y contenido de las historias clínicas Ministerio de y trabajadores independientes del territorio nacional.
Resolución 2346 2007 ocupacionales Protección x Todos
Social

Objeto. La presente resolución tiene por objeto adoptar las Guías

de Atención Integral de Salud Ocupacional Basadas en la Evidencia para:
a) Dolor lumbar inespecífico y enfermedad discal relacionados con la
manipulación manual de cargas y otros factores de riesgo en el lugar de
trabajo;
b) Desórdenes músculo esqueléticos relacionados con movimientos
repetitivos de miembros superiores (Síndrome de Túnel Carpiano,
Epicondilitis y Enfermedad de De Quervain);
c) Hombro doloroso relacionado con factores de riesgo en el trabajo;
d) Neumoconiosis (silicosis, neumoconiosis del minero de carbón y
asbestosis);
e) Hipoacusia neurosensorial inducida por ruido en el lugar de trabajo.

Por la cual se adoptan las Guías de Atención Integral de Salud Ministerio de

Resolución 2844 2007 Protección x Todos
Ocupacional Basadas en la Evidencia. Social

Cuando la incapacidad a que se refiere el artículo 277 del Código del trabajo, provenga de
tuberculosis adquirida durante la vigencia del contrato de trabajo, el trabajador enfermo
tendrá derecho a ser reincorporado a la empresa en condiciones no inferiores a las que
tenía, siempre que dentro del término de quince meses, contados desde la fecha en que por
razón de la enfermedad cesó en el ejercicio del trabajo, presente dos certificados expedidos
por separado por médicos tisiólogos de reconocida honorabilidad y legalmente autorizados
para ello, en que conste que se encuentra totalmente curado.
Por la cual se dicta una norma excepcional para el caso de Congreso de Este derecho se podrá ejercer aun cuando el patrono o empresa pague al trabajador todas
Ley 9 1963 trabajadores afectados por la tuberculosis. la República x Todos
las prestaciones legales con el objeto de dar por terminado el contrato de trabajo.

El objeto de la presente es señalar y actualizar las actividades consideradas como peores

formas de trabajo infantil y establecer la clasificación de actividades peligrosas y condiciones
de trabajo nocivas para la salud e integridad física o psicológica de los menores de 18 años
de edad y precisar procedimental y administrativamente el derecho que les asiste a los
adolescentes entre 15 y 17 años de edad, a obtener autorización para trabajar.

Por la cual se señalan y actualizan las actividades consideradas

como peores formas de trabajo infantil y se establece la
Resolución 3597 2013 clasificación de actividades peligrosas y condiciones de trabajo Ministerio del x Todos
Trabajo
nocivas para la salud e integridad física o psicológica de las
personas menores de 18 años de edad.

Reglamenta la afiliación de los trabajadores vinculados por períodos inferiores a un mes.

Reglamentó el artículo 40 de la Ley 1151, que adopta el Plan Nacional de Desarrollo 2006-
2010, y que se refiere específicamente a la vinculación de trabajadores por términos
inferiores a un mes. De acuerdo con el Decreto la afiliación deberá hacerse a través del
Ministerio de Formulario Único de Afiliación Electrónica, reportando el periodo mínimo en que el
Decreto 2060 2008 Por el cual se reglamenta parcialmente el artículo 40 de la Ley Protección x Todos trabajador estará contratado y el monto percibido por día.
1151 de 2007
Social

Conceder al trabajador en caso de fallecimiento de su cónyuge, compañero o compañera

permanente o de un familiar hasta el grado segundo de consanguinidad, primero de afinidad
y primero civil, una licencia remunerada por luto de cinco (5) días hábiles, cualquiera sea su
modalidad de contratación o de vinculación laboral. La grave calamidad doméstica no
Por la cual se adiciona el numeral 10 del artículo 57 del Código Congreso de incluye la Licencia por Luto que trata este numeral.
Ley 1280 2009 Sustantivo del Trabajo y se establece la Licencia por Luto la República x Todos

La presente resolución se aplica a los empleadores y a las empresas públicas, privadas o

mixtas que funcionen en el país, a los contratantes de personal bajo modalidad de contrato
civil, comercial o administrativo, a las entidades administradoras del Sistema de Seguridad
Social Integral, a la Policía Nacional en lo que corresponde a su
por la cual se adoptan los formatos de informe de accidente de Ministerio de personal no uniformado y a las Fuerzas Militares en lo que corresponde a su personal civil.
Resolución 156 2005 trabajo y de enfermedad profesional y se dictan otras Protección x Todos
disposiciones. Social

“ART. 3º—Obligación de los empleadores y contratantes. De conformidad con el literal e) del

artículo 21 y el artículo 62 del Decreto-Ley 1295 de 1994, los artículos 2.2.4.2.2.1, 2.2.4.1.6 y
2.2.4.1.7 del Decreto 1072 de 2015, el empleador o contratante deberá notificar a la entidad
promotora de salud a la que se encuentre afiliado el trabajador, a la correspondiente
administradora de riesgos laborales y a la respectiva dirección territorial u oficina especial
del Ministerio del Trabajo donde hayan sucedido los hechos sobre la ocurrencia del
accidente de trabajo o de la enfermedad laboral. Copia del informe deberá suministrarse al
trabajador y cuando sea el caso, a la institución prestadora de servicios de salud que atienda
dichos eventos.
Para tal efecto, el empleador o el contratante deberá diligenciar completamente el informe,
dentro de los dos (2) días hábiles siguientes a la ocurrencia del accidente o al diagnóstico de
la enfermedad laboral; cualquier modificación en su contenido, deberá darla a conocer a la
administradora de riesgos laborales, a la entidad promotora de salud, a la institución
prestadora de servicios de salud y al trabajador, anexando los correspondientes soportes.
Cuando el empleador o el contratante no haya diligenciado íntegramente el formato, las
entidades administradoras de riesgos laborales, las entidades promotoras de salud y las
instituciones prestadoras de servicios de salud, podrán solicitarle la información faltante, la
Por la cual se modifica el artículo 3º de la Resolución 156 de Ministerio de cual deberá ser suministrada dentro de los dos (2) días hábiles siguientes al recibo de la
Resolución 2851 2015 x Todos solicitud. En tales casos, la entidad solicitante de dicha información, enviará copia de la
2005 Trabajo solicitud a cada entidad administradora del sistema de seguridad social integral que haya
recibido el informe, al trabajador y a la dirección territorial u oficina especial del trabajo.
En el evento que no se suministre la información requerida en el plazo señalado, la entidad
dará aviso a la correspondiente dirección territorial del Ministerio del Trabajo, a efecto de
que se adelante la investigación.
Cuando no exista el informe del evento diligenciado por el empleador o contratante, se
deberá aceptar el reporte del mismo presentado por el trabajador, o por quien lo represente
o a través de las personas interesadas, de acuerdo con lo dispuesto en el artículo 2.2.5.1.28
del Decreto 1072 de 2015.
PAR. 1º—El informe de accidente de trabajo o enfermedad laboral deberá ser diligenciado
por el empleador o contratante, o por sus delegados o representantes y no requiere
autorización alguna por parte de las entidades administradoras del sistema de seguridad
social integral para su diligenciamiento.
PAR. 2º—El informe de accidente de trabajo o enfermedad laboral se considera una prueba,
entre otras, para la determinación del origen por parte de las instancias establecidas por ley.
En ningún caso reemplaza el procedimiento establecido para tal determinación ni es
requisito para el pago de prestaciones asistenciales o económicas al trabajador, pero una vez
radicado en la administradora de riesgos laborales da inicio la asignación de la reserva
 INGRESO BASE DE COTIZACIÓN (IBC) DE LOS INDEPENDIENTES. Los trabajadores
independientes por cuenta propia y los independientes con contrato diferente a prestación
de servicios que perciban ingresos mensuales iguales o superiores a un (1) salario mínimo
mensual legal vigente (smmlv), cotizarán mes vencido al Sistema Integral de Seguridad Social
sobre un ingreso base de cotización mínimo del cuarenta por ciento (40%) del valor
mensualizado de sus ingresos, sin incluir el valor total del Impuesto al Valor Agregado (IVA),
cuando a ello haya lugar, según el régimen tributario que corresponda. Para calcular la base
mínima de cotización, se podrán deducir las expensas que se generen de la ejecución de la
actividad o renta que genere los ingresos, siempre que cumplan los requisitos del artículo
107 del Estatuto Tributario.

En caso de que el ingreso base de cotización así obtenido resulte inferior al determinado por
el sistema de presunción de ingresos que determine el Gobierno Nacional, se aplicará este
último según la metodología que para tal fin se establezca y tendrá fiscalización preferente
por parte de la Unidad Administrativa Especial de Gestión Pensional y Contribuciones
Parafiscales de la Protección Social (APP). No obstante, el afiliado podrá pagar un menor
Por la cual se expide el Plan Nacional de Desarrollo 2014-2018 Congreso de valor al determinado por dicha presunción siempre y cuando cuente con los documentos
Ley 1753 2015 x 135
“Todos por un nuevo país”. la República que soportan la deducción de expensas, los cuales serán requeridos en los procesos de
fiscalización preferente que adelante la UGPP.

En el caso de los contratos de prestación de servicios personales relacionados con las

funciones de la entidad contratante y que no impliquen subcontratación alguna o compra de
insumos o expensas relacionados directamente con la ejecución del contrato, el ingreso base
de cotización será en todos los casos mínimo el 40% de valor mensualizado de cada contrato,
sin incluir el valor total el Impuesto al Valor Agregado (IVA), y no aplicará el sistema de
presunción de ingresos ni la deducción de expensas. Los contratantes públicos y privados
deberán efectuar directamente la retención de la cotización de los contratistas, a partir de la
fecha y en la forma que para el efecto establezca el Gobierno Nacional.

Cuando las personas objeto de la aplicación de la presente ley perciban ingresos de forma
simultánea provenientes de la ejecución de varias actividades o contratos, las cotizaciones
correspondientes serán efectuadas por cada uno de los ingresos percibidos de conformidad
con la normatividad aplicable. Lo anterior en concordancia con el artículo 5o de la Ley 797 de
2003.

La presente resolución es definir la conformación, y funcionamiento del Comité de

Convivencia Laboral en entidades públicas y empresas privadas, así como establecer la
responsabilidad que les asiste a los empleadores públicos y privados y a las Administradoras
Por la cual se establece la conformación y funcionamiento del de Riesgos Profesionales frente al desarrollo de las medidas preventivas y correctivas del
Comité de Convivencia Laboral en Ministerio de acoso laboral, contenidas en el artículo 14 de la Resolución número 2646 de 2008.
Resolución 652 2012 x Todos
entidades públicas y empresas privadas y se dictan otras Trabajo
disposiciones.

Todos los empleadores están obligados a:

Proporcionar y mantener un ambiente de trabajo en adecuadas condiciones de higiene y

seguridad, establecer métodos de trabajo con el mínimo de riesgos para la salud dentro de
los procesos de producción;
Cumplir y hacer cumplir las disposiciones de la presente Ley y demás normas legales
relativas a Salud Ocupacional;
Responsabilizarse de un programa permanente de medicina, higiene y seguridad en el
trabajo destinado a proteger y mantener la salud de los trabajadores de conformidad con la
presente Ley y sus reglamentaciones;
Adoptar medidas efectivas para proteger y promover la salud de los trabajadores, mediante
la instalación, operación y mantenimiento, en forma eficiente, de los sistemas y equipos de
control necesarios para prevenir enfermedades y accidentes en los lugares de trabajo;

Registrar y notificar los accidentes y enfermedades ocurridos en los sitios de trabajo, así
como de las actividades que se realicen para la protección de la salud de los trabajadores;

Proporcionar a las autoridades competentes las facilidades requeridas para la ejecución de

84 inspecciones e investigaciones que juzguen necesarias dentro de las instalaciones y zonas de
trabajo;

g) Realizar programas educativos sobre los riesgos para la salud a que estén expuestos los
trabajadores y sobre los métodos de su prevención y control. Ver Decreto Nacional 614 de
1984 Se determina las bases para la organización y administración de Salud Ocupacional en
el país.

En todo lugar de trabajo se establecerá un programa de Salud Ocupacional, dentro del cual
Congreso de se efectúen actividades destinadas a prevenir los accidentes y las enfermedades
Ley 9 1979 Por la cual se dictan Medidas Sanitarias. x relacionadas con el trabajo. Corresponde al Ministerio de Salud dictar las normas sobre
la República
organización y funcionamiento de los programas de salud ocupacional. Podrá exigirse la
creación de comités de medicina, higiene y seguridad industrial con representación de
111 empleadores y trabajadores.

Todo empleador deberá responsabilizarse de los programas de medicina preventiva en los

lugares de trabajo en donde se efectúen actividades que puedan causar riesgos para la salud
de los trabajadores. Tales programas tendrán por objeto la promoción, protección,
recuperación y rehabilitación de la salud de los trabajadores, así como la correcta ubicación
del trabajador en una ocupación adaptada a su constitución fisiológica y sicológica.
125

En todo lugar de trabajo deberá disponerse de personal adiestrado, métodos, equipos y

114 materiales adecuados y suficientes para la prevención y extinción de incendios.

Todo empleador deberá responsabilizarse de los programas de medicina preventiva en los

lugares de trabajo en donde se efectúen actividades que puedan causar riesgos para la salud
de los trabajadores. Tales programas tendrán por objeto la promoción, protección,
recuperación y rehabilitación de la salud de los trabajadores, así como la correcta ubicación
del trabajador en una ocupación adaptada a su constitución fisiológica y sicológica.
125

Todo lugar de trabajo tendrá las facilidades y los recursos necesarios para la prestación de
primeros auxilios a los trabajadores.
127

Corrección de yerros del Decreto 1072 de 2015

Por el cual se corrigen unos yerros del Decreto 1072 de 2015,
Decreto 1528 2015 Decreto Único Reglamentario del Sector Trabajo, contenidos en Ministerio del x Todos
los artículos 2.2.4.2.1.6., 2.2.4.6.42. Y2.2.4.10.1. del título 4 del Trabajo
libro 2 de la parte 2, referente a Riesgos Laborales
El trabajo penitenciario es la actividad humana libre, material o intelectual que, de manera
Por el cual se adiciona al Título 1 de la Parte 2 del Libro 2 del personal, ejecutan al servicio de otra persona las personas privadas de la libertad y que tiene
Ministerio de
Decreto 1758 2015 Decreto 1069 de 2015, Decreto Único Reglamentario del Sector Justicia y del x Todos un fin resocializador y dignificante. Así mismo se constituye en una actividad dirigida a la
Justicia y del Derecho, un Capítulo 10 que regula las especiales redención de pena de las personas condenadas. Las actividades laborales de las personas
condiciones de trabajo de las personas privadas de la libertad Derecho
privadas de la libertad podrán prestarse de manera intramural y extramural. El Instituto
Nacional Penitenciario y Carcelario -INPEC-, podrá ofrecer las plazas de trabajo penitenciario
El presente decreto
directamente se aplica
o mediante a todoscon
convenios los trabajadores que laboran
personas públicas en actividades
o privadas. En todo casode alto
Por el cual se definen las actividades de alto riesgo para la salud riesgo, entendiendo pordeactividades de alto riesgo aquellas en las cuales la labor
Ministerio de propiciará la existencia plazas suficientes para que las personas privadas de la libertad,
Decreto 2090 2003 del trabajador y se modifican y señalan las condiciones, la Protección x Todos desempeñada implique la disminución de la expectativa de vida saludable o la necesidad del
requisitos y beneficios del régimen de pensiones de los que así lo deseen, puedan acceder a ellas.
Social retiro de lasTodas
Parágrafo. funciones laborales
las personas que ejecuta,
privadas con ocasión
de la libertad, decondenadas
tanto su trabajo. como procesadas,
trabajadores que laboran en dichas actividades
podrán acceder a las plazas de trabajo penitenciario. Las personas condenadas tendrán
prioridad
Los para acceder
empleadores deberána estas plazas,
adoptar en virtud el
y garantizar delcumplimiento
fin resocializador
de lasdel trabajonecesarias
medidas
penitenciario.
para proteger la salud y el bienestar de los trabajadores, entre otros, a través de los sistemas
de gestión de seguridad y salud en el trabajo.

12

Los empleadores deberán propiciar la participación de los trabajadores y de sus

representantes en los organismos paritarios existentes para la elaboración y ejecución del
13 plan integral de prevención de riesgos de cada empresa. Asimismo, deberán conservar y
poner a disposición de los trabajadores y de sus representantes, así como de las autoridades
competentes, la documentación que sustente el referido plan.
Los empleadores serán responsables de que los trabajadores se sometan a los exámenes
médicos de pre empleo, periódicos y de retiro, acorde con los riesgos a que están expuestos
14 en sus labores. Tales exámenes serán practicados, preferentemente, por médicos
especialistas en salud ocupacional y no implicarán ningún costo para los trabajadores y, en la
medida de lo posible, se realizarán durante la jornada de trabajo.
Los empleadores, según la naturaleza de sus actividades y el tamaño de la empresa, de
manera individual o colectiva, deberán instalar y aplicar sistemas de respuesta a
16 emergencias derivadas de incendios, accidentes mayores, desastres naturales u otras
contingencias de fuerza mayor.

Siempre que dos o más empresas o cooperativas desarrollen simultáneamente actividades

en un mismo lugar de trabajo, los empleadores serán solidariamente responsables por la
17 aplicación de las medidas de prevención de riesgos laborales

Sustitución de la Decisión 547, Instrumento Andino de Comunidad

Decisión 584 2004 Andina de x Los trabajadores tienen derecho a estar informados sobre los riesgos laborales vinculados a
Seguridad y Salud en el Trabajo Naciones las actividades que realizan.
19
Complementariamente, los empleadores comunicarán las informaciones necesarias a los
trabajadores y sus representantes sobre las medidas que se ponen en práctica para
salvaguardar la seguridad y salud de los mismos.
El empleador deberá garantizar la protección de los trabajadores que por su situación de
discapacidad sean especialmente sensibles a los riesgos derivados del trabajo. A tal fin,
25 deberán tener en cuenta dichos aspectos en las evaluaciones de los riesgos, en la adopción
de medidas preventivas y de protección necesarias.

El empleador deberá tener en cuenta, en las evaluaciones del plan integral de prevención de
riesgos, los factores de riesgo que pueden incidir en las funciones de procreación de los
26 trabajadores y trabajadoras, en particular por la exposición a los agentes físicos, químicos,
biológicos, ergonómicos y psicosociales, con el fin de adoptar las medidas preventivas
necesarias.
Cuando las actividades que normalmente realiza una trabajadora resulten peligrosas durante
el período de embarazo o lactancia, los empleadores deberán adoptar las medidas
27 necesarias para evitar su exposición a tales riesgos. Para ello, adaptarán las condiciones de
trabajo, incluyendo el traslado temporal a un puesto de trabajo distinto y compatible con su
condición, hasta tanto su estado de salud permita su reincorporación al puesto de trabajo
correspondiente. En cualquier caso, se garantizará a la trabajadora sus derechos laborales,
conforme a lo dispuesto en la legislación nacional de cada uno de los Países Miembros.
 Previamente a la incorporación a la actividad laboral de niñas, niños y adolescentes, el
empleador deberá realizar una evaluación de los puestos de trabajo a desempeñar por los
29 mismos, a fin de determinar la naturaleza, el grado y la duración de la exposición al riesgo,
con el objeto de adoptar las medidas preventivas necesarias.
Dicha evaluación tomará en cuenta los riesgos específicos para la seguridad, salud y
desarrollo de las niñas, niños y adolescentes.
Los empleadores
El empleador seráninformar
deberá responsables de que
a las niñas, a lasyniñas,
niños niños y adolescentes
adolescentes y a sus padres,trabajadores se
les practiquen exámenes
representantes médicos
o responsables, dede
lospreempleo,
riesgos y lasperiódicos o de retiro. Cuando los mayores
medidas adoptadas.
30 de 18 años pero menores de 21 estén realizando trabajos considerados como insalubres o
peligrosos, de acuerdo con lo previsto en la legislación nacional, los exámenes periódicos
deberán efectuarse hasta la edad de 21 años, por lo menos cada año.
Son obligaciones de los trabajadores: a) Dar cumplimiento a las obligaciones que les
Por la cual se establecen algunas disposiciones sobre vivienda, Ministerio de correspondan en materia de Medicina, Higiene y Seguridad Industrial, de acuerdo con las
Trabajo y normas legales y la reglamentación que establezca el patrono en concordancia con el literal
Resolución 2400 1979 higiene y Seguridad x Todo
seguridad en los establecimientos de trabajo. a) del Artículo anterior. b) Utilizar y mantener adecuadamente las instalaciones de la
Social Empresa, los elementos de trabajo, los dispositivos para control de riesgos y los equipos de
protección personal que el patrono suministre, y conservar el orden y aseo en los lugares de
Tiene porc)objeto
trabajo. establecer
Abstenerse reglassinpara
de operar llevar aautorización
la debida cabo la afiliación, cobertura
vehículos, y el pago
maquinarias de
o equipos
Decreto Único aportes
distinto aenlos
el que
Sistema General
les han de Riesgosd)
sido asignados. Laborales
Dar avisodeinmediato
las personas
a susvinculadas
superioresa través de
sobre la
Reglamentario 1072 2015 Afiliación, cobertura y pago de aportes de las personas Ministerio de x contrato formal
2.2.4.2.2.1 - 2.2.4.2.2.24 existencia de prestación de servicios con entidades o instituciones públicas procesos
o privadas,
vinculada a través de contrato de prestación de servicios. Trabajo de condiciones defectuosos, o fallas en las instalaciones, maquinarias, y
Sector Trabajo tales como contratos
operaciones civiles,
de trabajo, comerciales
y sistemas o administrativos
de control de riesgos. e)yAcatar
de los las
trabajadores
indicaciones de los
independientes que laboren
servicios de Medicina en actividades
Preventiva y SeguridaddeIndustrial
alto riesgo.
de la Empresa, y en caso necesario
utilizar prontamente los servicios de primeros auxilios. f) No introducir bebidos u otras
Decreto Único substancias no autorizadas en los lugares o centros de trabajo ni presentarse en los mismos
Por medio del cual se dicta el Decreto Único Reglamentario del Ministerio de 2.2.4.2.3.1. - 2.2.4.2.3.16 bajo los efectos de sustancias embriagantes, estupefacientes
Reglamentario 1072 2015
Sector Trabajo Trabajo
x Afiliación de estudiantes al sistema general deo riesgos
alucinógenas; y comportarse
laborales
Sector Trabajo en forma responsable y seria en la ejecución de sus labores.

Por el cual se adiciona al Título 1 de la Parte 2 del Libro 2 del Riesgos Laborales. Todas las personas privadas de la libertad
que desarrollen actividades laborales deben estar afiliadas al Sistema General de
Decreto Único Decreto 1069 de Riesgos Laborales. En caso que las personas privadas de la libertad presten sus
Reglamentario 2015, Decreto Único Reglamentario del Sector Justicia y del
del Sector 1069 2015 Derecho. Ministerio de 2.2.1.10.2.3. servicios directamente al INPEC, la cotización deberá ser asumida por el Instituto.
Justicia Si la prestación del servicio se hace en virtud de un convenio con persona pública
Justicia y del 10 que regula las especiales condiciones de trabajo de las o privada, el INPEC deberá garantizar que dentro del mismo se incluyan las
Derecho personas privadas de la
libertad obligaciones para la cancelación de las sumas que correspondan a la afiliación
respectiva.
Se reglamentan los criterios de graduación de las multas por Señala los criterios para la graduación e imposición de multas derivadas de incumplimientos
infracción a las normas de Seguridad y Salud en el Trabajo y a las normas sobre salud y seguridad en el trabajo
Riesgos Laborales, se señalan normas para la aplicación de la
orden de clausura del lugar de trabajo o cierre definitivo de la x 2.2.4.11.1. - 2.2.4.11.13.
empresa y paralización o prohibición inmediata de trabajos o
tareas y se dictan otras disposiciones
Sistema de Gestión de Seguridad y Salud en el Trabajo.

Sistema de Gestión de la Seguridad y Salud en el Trabajo x 2.2.4.6.1. - 2.2.4.6.37

Establecer las condiciones laborales especiales del teletrabajo que regirán las relaciones
entre empleadores y teletrabajadores y que se desarrolle en el sector público y privado en
Teletrabajo x 2.2.1.5.1 - 2.2.1.5.14. relación de dependencia.

Determina las bases de organización y administración gubernamental y, privada de la Salud

Ocupacional en el país, para la posterior constitución de un Plan Nacional unificado en el
Se determinan las bases para la organización y administración x 2.2.4.6.38 - 2.2.4.6.42 campo de la prevención de los accidentes y enfermedades relacionadas con el trabajo y en el
de la Seguridad y Salud en el Trabajo del mejoramiento de las condiciones de trabajo.
Los decretos reglamentarios y demás normas que se expidan para regular aspectos
específicos del Título III de la Ley 9a. de 1979 y del Código Sustantivo del Trabajo sobre Salud
Los empleadores
Ocupacional que tengan
se ajustarán a lasabases
su cargo uno o más trabajadores
de organización debenque
y administración estar afiliadoseste
establece al
Sistema
Decreto.General de Riesgos Laborales.
Reglas generales sobre afiliación. x 2.2.4.2.1.1. - 2.2.4.2.1.7 La selección de la entidad administradora de riesgos laborales es libre y voluntaria por parte
del empleador.
Decreto Único
Ministerio de
Reglamentario 1072 2015 Trabajo
Sector Trabajo Por medio del cual se reglamenta el Contrato de Aprendizaje y se dictan otras disposiciones
Se reglamenta el Contrato de Aprendizaje y se dictan otras
disposiciones x 2.2.6.3.1 - 2.2.6.3.23.

Se aplica a todos lo afiliados al Sistema General de Riesgos Profesionales, organizado por el

decreto 1295 de 1994.
Reembolsos x 2.2.4.4.1 - 2.2.4.4.7.
Calificación del origen del accidente, la enfermedad o la muerte. Las Instituciones
Prestadoras de Servicios de Salud y Entidades Promotoras de Salud, deberán conformar una
dependencia técnica o grupo interdisciplinario que adelante el procedimiento de
Por el cual se establece
determinación del origen el ysistema de garantía
registrarla ante las de calidad del
Secretarías deSistema General
Salud. Las de Riesgos de
Administradoras
Profesionales
Riesgos Laborales adelantarán el procedimiento por intermedio del grupo interdisciplinario
Sistema de Garantía de Calidad del Sistema General de Riesgos
Profesionales x 2.2.4.7.1. - 2.2.4.7.13. previsto en el artículo 2.2.5.1.26. del presente Decreto.
PARÁGRAFO 1. El costo de los honorarios que se debe sufragar a las Juntas de Calificación de
Invalidez, será asumido por la última Entidad Administradora de Riesgos Laborales o Fondo
de
LasPensiones
Empresas al cual seque
usuarias encuentre
utilicenolosse servicios
encontraba afiliado el de
de Empresas trabajador
ServiciosyTemporales,
podrá repetir el
costo
deberán de incluir
los mismos contra la persona
los trabajadores o entidad
en misión dentroque resulte
de sus responsable
Programas del pago
de Salud de la
Ocupacional,
Riesgos Laborales en Empresas de Servicios Temporales x prestación
para lo cualcorrespondiente,
deberán suministrarles:de conformidad con el concepto emitido por las Juntas de
Calificación
Una inducción de completa
Invalidez. e información permanente para la prevención de los riesgos a que
PARÁGRAFO 2. Cuando
dentro sedehaya determinado enLos
primera instancia el origen de una que
2.2.4.2.4.1.- 2.2.4.2.4.5. están expuestos
contingencia, el pagodedetrabajo.
la empresa
la incapacidad
usuaria. elementos
temporaldedeberá
de protección
ser asumido
personal
requieran el puesto Las condiciones Seguridad e Higienepor la Entidad
Industrial y Medicina
Promotora
del Trabajo de queSalud o Administradora
contiene el Programa de de Salud
Riesgos Laborales respectiva,
Ocupacional de la empresa procediéndose
usuaria. a
efectuar
PARÁGRAFO. los reembolsos
El cumplimientoen la forma prevista por
de lo ordenado en la normatividad
este artículo no vigente.
constituye vínculo laboral
Calificación del origen del accidente, la enfermedad o la muerte. x 2.2.5.1.27 El incumplimiento
alguno de la obligación
entre la empresa usuaria y el detrabajador
que trata el enpresente
misión. artículo dará lugar a imposición
de sanciones, de conformidad con lo previsto en el artículo 91 del Decreto-ley 1295 de 1994
o norma que los sustituya, modifique o adicione.
Artículo 2.2.4.6.37 Transición. Todos los empleadores públicos y privados, los contratantes
Modifica periodo de transición para la entrada en vigencia del Ministerio de de personal bajo cualquier modalidad de contrato civil, comercial o administrativo,
Decreto 171 2016 Sistema de Gestión de la Seguridad y Salud en el Trabajo (SG- x 1 organizaciones de economía solidaria y del sector cooperativo, así como las empresas
SST) Trabajo servicios temporales, deberán sustituir el Programa de Salud Ocupacional por el Sistema de
Gestión de la Seguridad y Salud en el Trabajo (SG-SST) a más tardar el 31 de enero de 2017.
Parágrafo 1. Para efectos del presente capítulo, las Administradoras de Riesgos Laborales
Este Reglamento
brindarán asesoríatiene por objeto
y asistencia establecer
técnica las normas mínimas
en la implementación para laaprevención
del SG-SST los
todos sus afiliados
riesgos
obligadosenalas labores mineras
adelantar subterráneas,
este proceso. Así mismo, asípresentaran
mismo adoptar los procedimientos
informes semestrales aparalas
Por el cual se establece el Reglamento de Seguridad en las Ministerio de efectuar la inspección, vigilancia y control
Decreto 1886 2015
Labores Mineras Subterráneas Trabajo
x Todos Direcciones Territoriales del Ministerio deltodas
Trabajolabores
sobremineras subterráneas
las actividades y de superficie
de asesoría y
que estén técnica,
asistencia relacionadas con éstas,
así como para la implementación
del grado preservación de las del condiciones seguridad y salud
en La lugares
los presente resolución
trabajo en que tiene
se comode objeto
desarrollan adoptar
tales labores.
SG - SST.
el Formulario Parágrafo
Único 2. Hasta
de Afiliación y
que se venza
Registro el plazo establecido
de Novedades al Sistema enGeneral
el presente artículo, se
de Seguridad deberá
Social dar cumplimiento
en Salud, a lo
y las instrucciones
establecido en la Resolución
para su diligenciamiento Conjuntaen1016
contenidos del 31 de
los Anexos marzo No.
Técnicos de 1989 "Por la cual seÚNICO DE
1: "FORMULARIO
Por la cual se adopta el Formulario Único de Afiliación y reglamenta laYorganización,
Registro de Novedades al Sistema General de Seguridad Social Ministerio de AFILIACIÓN REGISTRO DEfuncionamiento
NOVEDADES ALySISTEMA forma deGENERAL
los Programas de Salud Ocupacional
DE SEGURIDAD SOCIAL EN
Resolución 974 2016 x Todos que deben desarrollar los patronos o empleadores en el país."
SALUD" y No. 2: "INSTRUCTIVO PARA EL DILIGENCIAMIENTO DEL FORMULARIO ÚNICO DE
en Salud Trabajo AFILIACIÓN Y REGISTRO DE NOVEDADES AL SISTEMA GENERAL DE SEGURIDAD SOCIAL EN
SALUD", los cuales forman parte integral de la misma. Igualmente, describir su contenido,
Decreto Único establecer
La presente Partesu tiene
obligatoriedad
por objetoy unificar
transitoriedad para las
y actualizar su aplicación en todo el
reglas de afiliación al territorio
Sistema
Reglamentario Ministerio de General de Seguridad Social en Salud, crearnacional. el Sistema de Afiliación Transaccional, mediante
del Sector Por medio del cual se expide el Decreto Único Reglamentario Salud y el cual se podrán realizar los procesos de afiliación y novedades en el citado Sistema, y
780 2016 x 2.1.1.1. - 2.1.13.9.
Salud y del Sector Salud y Protección Social Protección definir los instrumentos para garantizar la continuidad en la afiliación y el goce efectivo del
Protección Social derecho a la salud.
Social
De la inspección, vigilancia v control sobre la tercerización laboral .
Ministerio de
Decreto Único
Reglamentario 1072 2015 De la inspección, vigilancia v control sobre la tercerización Trabajo y x 2.2.8.1.41 . - 2.2.8.1.50.
laboral Seguridad
Sector Trabajo Social
Por medio de la cual se promueve el empleo y el La presente Ley tiene por objeto impulsar la generación de empleo para los
Ley 1780 2016 emprendimiento juvenil, se generan medidas para superar Ministerio del x Todos. jóvenes entre 18 y 28 años de edad, sentando las bases institucionales para el diseño y
barreras de acceso al mercado de trabajo y se dictan otras Trabajo. ejecución
disposiciones. de políticas de empleo, emprendimiento y la creación de nuevas empresas jóvenes, junto
Por la cual se promueve la formación de hábitos, Congreso de La
conpresente
la . ley tiene por objeto definir lineamientos generales en educación,
Ley 1503 2011 comportamientos y conductas seguros en la vía y se dictan la República x Todos. responsabilidad social empresarial
promoción de mecanismos y acciones
que impacten estatales y en
positivamente comunitarias paralaboral
la vinculación promover
con en las
otras disposiciones. de Colombia personas
enfoque la formación de hábitos, comportamientos y conductas seguros en la vía y en
consecuencia,
diferencial paralaeste
formación de criterios en
grupo poblacional autónomos,
Colombia.solidarios y prudentes para la toma de
Por el cual se reglamentan los artículos 3, 4,5,6,7,9, 10, 12, Se reglamentan
decisiones los artículos
en situaciones de 3, 4,5,6,7,9, 10, 12,
desplazamiento o de13,18 Y 19
uso de la de
víalapública,
Ley 1503
de tal manera que:
Decreto 2851 2013 13,18 Y 19 de la Ley 1503 Ministerio de x Todos. de 2011 y se dictan otras disposiciones
Transporte
de 2011 y se dictan otras disposiciones a) Se contribuya a que la educación en seguridad vial y la responsabilidad como actores de la
vía sean asuntos de interés público y objeto de debate entre los ciudadanos;
Por la cual se expide la Guía metodológica para la elaboración Guía metodológica para lo elaboración del plan estratégico de seguridad vial que estará o
Ministerio de cargo de todo entidad,
Resolución 1565 2014 del Plan Estratégico de
Transporte
x Todos. b) Se impulsen y apoyenorganización o empresaedel
campañas formativas sector público
informativas o privado
de los proyectos quedeporo
Seguridad Vial cumplir sus fines
investigación y demisionales
desarrollo'o en elseguridad
sobre desarrollo'vial;
de sus actividades posea, fabrique, ensamble,
Por la cual se establecen los requisitos del curso básico comercialice, contrate, o administre flotas de vehículos automotores o no automotores
la presenteoresolución
superiores diez a(lO) tiene por oobjeto
unidades, establecer
contrate el contenido,
o administre personal intensidad horarialay cual
de conductores, el
obligatorio de capacitación para los conductores de vehículos Ministerio de c) Se concientice
término para obtener peatones, pasajeros
el certificado y conductores
del curso sobre
básico obligatorio la necesidad de
de capacitaciónlograr
paraunalos
Resolución 1223 2014 x Todos obra en documento
movilidad racional y anexo e integrante
sostenible; de la presente resolución.
de carga que transportan mercancías peligrosas y se dicta una Transporte conductores que transportan mercancías peligrosas en vehículos automotores de carga.
disposición
d) Seconductores
Los concienticetendrán
a autoridades, entidades,
plazo hasta el 31 deorganizaciones
diciembre dey2016,
ciudadanos de queellacertificado
para obtener educación
Por la cual se modifica el parágrafo 1 del artículo 3 y los Ministerio de vial curso
del no se obligatorio
basa solo endeelcapacitación
conocimiento de normas y reglamentaciones, sino también en
para
Resolución 2328 2016 x Todos
artículos 6 y 10 de la Resolución 1223 de 2014 Transporte hábitos, comportamientos
conductores que transportany conductas;
mercancías peligrosas, de que trata el artículo 3 de la
Resolución 1223 de 2014.
por la cual se adopta el documento Guía para la Evaluación de SeSe
e) adopta comouna
establezca mecanismo
relación estándar,
e identidadla entre
Guía metodológica para
el conocimiento la emisión
teórico sobredelas normas de
Ministerio de observaciones y aval de los Planes
tránsito y el comportamiento en laEstratégicos
vía. de Seguridad Vial, la cual
Resolución 1231 2016 los Planes Estratégicos Transporte x Todos
de Seguridad Vial. hace parte integral del presente acto administrativo.

Se modifica y adiciona el Decreto 1079 de 2015, en relación con Por el cual se modifica y adiciona el Decreto 1079 de 2015, en relación con el Plan
Ministerio de Estratégico de Seguridad Vial.
Decreto 1906 2015 el Plan Transporte x Todos
Estratégico
Por el cual se modifican de Seguridad
los artículos Vial 2.2.4.10.3. Y
2.2.4.10.2.,
2.2.4.10.5. Y se adicionan los artículos 2.2.4.10.8. Y 2.2.4.10.9. Por el cual se modifican los artículos 2.2.4.10.2., 2.2.4.10.3. Y 2.2.4.10.5. Y se adicionan los
del Decreto 1072 de 2015, Decreto Único Reglamentario del Ministerio del artículos 2.2.4.10.8. Y 2.2.4.10.9. del Decreto 1072 de 2015, Decreto Único Reglamentario
Decreto 1117 2016 x Todos
Sector Trabajo, referentes a los requisitos y términos de Trabajo. del Sector Trabajo, referentes a los requisitos y términos de inscripción para el ejercicio de
inscripción para el ejercicio de intermediación de seguros en el intermediación de seguros en el ramo de riesgos laborales que de la misma manera, se hace
ramolasdereglas
riesgos laborales Ministerio de Por la cualseñalar
se unifican las reglas para el
Por la cual se unifican para el recaudo de aportes al
Salud y necesario alcance de la labor derecaudo de aportes
intermediación al Sistema
de seguros en de Seguridad
el marco Social
del Sistema
Resolución 2388 2016 Sistema de Seguridad x Todos Integral
General ydeParafiscales
Riesgos Laborales, y establecer medidas para que el Ministerio pueda ejercer su
Por el cual se adiciona Protección
SocialalIntegral
capítuloy 2Parafiscales
del título 4 de la parte 2 del labor de inspección y vigilancia y control en la materia, de manera más efectiva.
libro 2 del Social
Decreto 1072 de 2015, Decreto Único Reglamentario del Sector Por el cual se adiciona al capítulo 2 del título 4 de la parte 2 del libro 2 del Decreto 1072 de
Decreto 1563 2016 Trabajo, una Ministerio de x Todos 2015, Decreto Único Reglamentario del Sector Trabajo, una sección 5 por medio de la cual se
Trabajo reglamenta la afiliación voluntaria al sistema
sección 5 por medio de la cual se reglamenta la afiliación
voluntaria al sistema general de riesgos laborales y se dictan otras disposiciones.
general de riesgos laborales y se dictan otras disposiciones. "Parágrafo 2°. Las entidades, organizaciones o empresas públicas o
2.3.2.3.2 parágrafos 2, 4 y privadas, tendrán plazo hasta el último día hábil del mes de diciembre de
5 2016, para efectuar la entrega del Plan Estratégico de Seguridad Vial.
(... )
Por el cual se modifica el Decreto 1079 de 2015, en relación con Sistemas
ParágrafoEstratégicos
4°. Las entidades, de Transporte
organizaciones Públicoo empresas públicas o privadas
Ministerio de (SETP).
Decreto 1079 2015 el Plan Estratégico de
Transporte
x 2.2.1.2.2.2. que a laLos fechaSistemas
de entrada Estratégicos
en vigencia de Transporte
del presente Público se definen
parágrafo hayancomo efectuado
Seguridad Vial aquellos
la entregaservicios
del Plande transportedecolectivo
Estratégico Seguridad integrados y accesibles para
Vial en cumplimiento de losla
población
plazos indicados en radio ende losacción,
decretos que2851deberánde 2013 ser prestados
y 1906 de 2015, por empresas
podrán
Requisitos
ajustarlo y para
administradoras conducir.
modificarlointegrales Los
teniendodeconductores
loscomo
equipos, plazode con
desistemas
entrega el deindicado
recaudoen el
2.2.1.6.10.8. transporte
parágrafo 2°escolar
centralizado ydeequipos
este deberán contar
apropiados,
artículo, con
cuyalaoperación
sin perjuicio licencia queserá
de implementarlo lesplaneada,
acredite la conducción
gestionada
preventivamente y
de
hasta la respectiva
controladaque sea mediante clase el
evaluado deSistema
yvehículo.
aprobado de Gestión y Control
por la entidad de Flota, SGCF, por la
correspondiente.
Adicionalmente
autoridad
Parágrafoy 5°. de En deberán
transporte
el caso serloscapacitados
oSubsistemas
por quien esta por las empresas
delegue y se de transporte
enestructurarán en
cono base
Por el cual se adicionan unos artículos a la Sección 7 del Capítulo 1 del Afiliación
seguridad cotización
vial, a losde
comportamiento
vehículos
de los
entregados
deestudiantes
Seguridad Social leasing,
en renting
Salud,auxilios.
Pensiones y Riesgos Laborales
Título 6 de la Parte 2 del Libro 2 del Decreto 1072 de 2015, Decreto Ministerio del en los resultados
arrendamiento
en las de los estudios
financiero, técnicos
la obligación adoptar ye primeros
dedesarrollados por cada
implementar ente territorial
el Plan
Decreto 1669 2016 Trabajo x Todos Parágrafo.
yEstratégico
validados El
porconductor
layNación
de Seguridad debe ser
a través
Vial, empleado
del DNP.
contenida de la empresa de transporte
en el artículo 2.3.2.3.1 ., será del
Único Reglamentario del Sector Trabajo, que reglamenta la seguridad prácticas laborales judicatura.
social de los estudiantes que hagan parte de los programas de especial,
Parágrafo.
arrendatario cuando
Seoentenderáse tratede
locatario delos
por transporte
empresas público,
y no deolas
vehículosadministradoras delentidades
Establecimiento
integrales, las
financieras que
Educativo,
empresas si éste la
operadoras presta el servicio
habilitadas por
para y la cuenta propia.
prestación En todosiempre
caso, elque se
incentivo para las prácticas laborales y judicatura en el sector público.
Por el cual se reglamentan los numerales 1 y 8 del artículo 13 de la Departamento hayan
Se entregado
adiciona a la subsección tenencia,
2 de la guarda
sección 4custodia
del capítulo 2del
delservicio
del vehículo,título 1 dedelatransporte
parte 2 del libro 2 del
conductor
público
cumplan1082
Decreto lasdeberá
colectivo yestar
condiciones
de 2015, con debidamente
rutas
sobre el o servicios
establecidas
puntaje certificado
en SETP
el presente
adicional para en
autorizadoscompetencias
Decreto.
proponentes por lacon laborales encon
autoridad
trabajadores
Decreto 392 2018 Ley 1618 de 2013 , sobre incentivos en proceos de contratación en Nacional de x Todo la modalidad de servicio especial por el Sena o las instituciones habilitadas.
favor de personas con discapacidad Planeación competente,
discapacidad quienes
quienes actuarán
las entidades como
Lo anterior, sin perjuicio de la obligación que tienen las uno
a únicas
estatales responsables
otorgarán un frente
(1) por
entidades aciento
la autoridad
del total de puntos
financieras
de
de transporte
establecidos de
adoptar eenimplementar la prestación
el pliego del Estratégico
de condiciones,
el Plan servicio,
cuanmdo en delas condiciones
acrediten
Seguridad definidas
la vinculación
Vial, cuando a suen los de personal
planata
para
Por el cual se adiciona el capítulo 5 al título 14 de la parte 2 del libro 2 de trabajadores
actos
Tiene
cumplir administrativos
por objeto
sus fines con discapacidad.
reglamentaro en los
misionales contratos
elposean,
traslado delde operación
Programa
contraten de rutasalflotas
de Subsidio
o administren yAporte
servicios.
deparaPara
Pensión (PSAP) al
del Decreto 1833 de 2016, a efectos de reglamentar el artículo 212 de Ministerio del los efectos
Servicio
vehículos Socialprevistos
Complementario
automotores enolano presente Sección,
de. Beneficios
automotores estas empresas
Económicos
superiores aPeriódicosdeben
diez (10) (BEPS)cumplir
unidades, de lasocon
personas que
Decreto 387 2018 la Ley 1753 de 2015, Plan Nacional de Desarrollo 2014-2018 - Todos trabajo x Todo
voluntariamente
las siguientes
contraten lo soliciten,
condiciones:
o administren así comode
personal lasconductores".
condiciones para el traslado del subsidio otorgado a través
por un nuevo país- y se dictan otras dispocoisiones del Fondo de Solidaridad
1. Responsabilidad totalPensional de las personas
en la prestación que son
del servicio debeneficiarias
las empresas del PSAP y no han cumplido
los
La requisitosconsiste
novedad,
operadoras para pensión,
habilitadas, lanimodificación
tienen la probabilidad
en a)comprometiéndose de loscon rangosde cumplirlos,
de aportantes
niveles o para
de servicio personasindependientes;
y cotizantes
específicos que fueron b)
beneficiarias
la ampliación
en cuantogrupos del
de programa
las
a cobertura, fechas y
deno son afiliadas
obligatoriedad obligatorias
en
frecuencias y tipología vehicular. el uso de al
la Sistema
modalidad General de
electrónicaPensiones,
para de losde la
el pago
Por medio del cual se modifican los artículos 3.2.3.9. y 3.2.3.11. del siguientes
Planilla Integrada de poblacionales:
Liquidaciónyde Aportes - PILA, y c) de
la eliminación
Decreto 780 de 2016, Ministerio de 2. Trabajadores
1. Mantenimiento correctivo
independientes delpreventivo
sector rural a cargo la empresadedelatransporte.
obligatoriedad del envío
de los informes de la ejecución de los planes de ytrabajo
urbano. respecto a la promoción y capacitación sobre
Decreto 948 2018 Único Reglamentario del Sector Salud y Protección Social, en relación Salud y x Todo 3. uso
2.
el Administración
Trabajadores
de la planilla integral sobre los vehículos manteniendo el control efectivo
en discapacidad.
electrónica.
con los plazos Protección de la misma.
Social 3. Madres comunitarias o sustitutas.
para la utilización obligatoria de la planilla electrónica Seleccionar,
4. Concejales de contratar
municipiosyclasificados
capacitar aenlos lasconductores
categorías 4, 5deo servicio
6. público
colectivo
5. Personascon rutas o
cesantes servicios SETP autorizados por parte de la autoridad
(desocupadas).
competente. Las empresas se responsabilizan integralmente por la prestación
Deroga en su en
del servicio, integridad el Capítulolaborales
las condiciones 2 del Título de3sus de la
empleados, en especial de
Ministerio del Parte
todos2los delconductores,
Libro 2 del Decreto 1072 de 2015,
de conformidad conDecreto Único Reglamentaría
las normas laborales vigentes del Sector
y en Trabajo,
Decreto 2018 PorPor
el cual se se
la cual deroga el Capítulo
establece 2 del
un plazo paraTítulo 3 de la Parte
la definición 2 del Libro
de procesos y 2 Trabajo x Todo adicionado poren el los
Decreto
actos583 de 2016, por looque éstecontratos
último se entiende igualmente derogado.
683
del Decreto de1072 de 2015,de
Decreto Único Reglamentario del Sector las definidas administrativos en los de reestructuración
metodología evaluación los exámenes teórico y práctico para la de rutas y servicios.
Trabajo y el Decreto
obtención 583 dede
de la licencia 2016
conducción de que trata la Resolución 1349 de 2017 del Ministerio de 5. En ningún
Establece casode
un plazo la ocho
afiliación de los
(8) meses vehículos
contados será de
a partir la fuente de sostenimiento
la publicación (11 de mayo de 2018) de la
Resolución 2018 Transporte y se prorroga el plazo de que trata el artículo 23 de la Ministerio de x Todo de la empresa.
1487
Transporte presente resolución para que la Agencia Nacional de Seguridad Vial defina los procesos y metodología
Resolución 1349 de 2017 de evaluación de los exámenes teórico y práctico para la obtención de la licencia de conducción de
que trata la Resolución N° 1349 de 2017, para la respectiva adopción por parte del Ministerio de
Transporte
 Reglamenta la instalación y uso obligatorio de cintas retrorreflectivas en vehículos automotores tipo:
bus (abierto, chiva a escalera y cerrado), buseta (abierta, chivo escalera y cerrado), microbús, camión,
camioneta (panel, van, estacas y furgón), tractocamión (Camión tractor), volquete, así como en los
remolques y semirremolques con un peso bruto' vehicular superior o 075 toneladas, que transiten
por las vías públicas o privados que están abiertas al público, o en los vías privadas, que internamente
Ministerio de circulen vehículos.
Resolución 3246 2018 Transporte x Todo

Por la cual se reglamenta la instalación y uso obligatorio de cintas

reflectivas
Ministerio de Adopta el formulario único de de afiliación y reporte de novedades al Sistema General de Riesgos
Por la cual se adopta el formulario Único de afiliación y reporte de Salud y Laborales que aplica a las ARL, empleadores, trabajadores independientes, agremiaciones, asociones
Resolución 3310 2018 novedades al Sistema General de Riesgos Laborales x Todo
Protección o congregaciones religiosas que realizan afiliación colectiva, cooperativas y precooperativas e trabajo
social asociado, Misiones diplomáticas o de organismos multilaterales no sometidos a la lesgislación
colombiana,
Tiene a lasregular
por objeto Misioneslasdiplomáticas, consulares,
prácticas laborales de quea los pagadores
trata de de
la Ley 1780 aportes
2016 de los concejales
Y regula las
Ministerio del municipales y distritales,
relaciones formativas a las organizaciones
de práctica laboral en elsindicales que celebren
sector público contratos sindicales, a las
y privado.
Resolución 3546 2018 Por la cual se regulan las prácticas laborales x Todo instituciones públicas o privadas donde se realicen practicas
Trabajo Las prácticas en la relación docencia servicio en el área de la con estudiantes,
salud, el contratoetc.
de aprendizaje
establecido en la Ley 789 de 2002 y la judicatura, continuarán siendo reguladas por las disposiciones
vigentes sobre lasyrespectivas
Fijó el contenido materias.
carácterísticas técnicas que debe cumplir la información solicitada por la UGPP
Por la cual se fija el contenido y carácterísticas técnicas que debe
Resolución 922 2018 cumplir la información la UGPP, conforme con lo establecido en el UGPP X Todo
parágrafo 2 del artículo 178 de la Ley 1607 de 2012
Por la cual se modifican los anexos técnicos 2,3 y 5 de la Resolución Ministerio de Modifica los anexos técnicos 2, 3 y 5 contentivos de las especificaciones y estructura de los archivos
Resolución 3559 2018 2388 de 2016 modoficada por las resoluciones 5858 de 2016, 980, Salud y x Todo de PILA que forman parte de la Resolución 2388 de 2016 modoficados por la Resolución 5858 de
1608 y 3016 de 2017 Protección 2016, 980, 160 y 3016 de 2017
Social
Por la cual se prorroga el plazo establecido en el artículo 3 de la Ministerio de Prorroga por seis (6) meseg,rnás-el plazo para instalar y usar las
Resolución 4919 2018 Resolución Transporte x Todo cintas retrorreflectivas, establecido en el artículo 3 de la Resolución 3246 de agosto 3 de 2018 del
3246 del 3 de agosto de 2018 Ministerio de Transporte
Por el cual se modifica el Título 2 de la Parte 1 del Libro 2 y el artículo Presidencia de Modifica el Título 2 de la Parte 1 del Libro 2 del Decreto 780 de 2016, Único Reglamentario del Sector
Decreto 2058 2018 2.1.5.1 del Decreto 780 de 2016, Único Reglamentario del Sector la República x Todos Salud y Protección Social sobre la creación del Sistema de Afiliación Transaccional
Salud y Protección Social
Adopta el formato e instructivo de identificación de peligros, para la afiliación voluntaria de
Por la cual se adopta el formato de identificación de peligros Ministerio del independientes que devenguen 1 o más salarios mínimos mensuales legales vigentes, el cual deben
Resolución 144 2017 establecido en el artículo 2.2.4.2.5.2 numeral 6.1 y 6.2 del Decreto Trabajo x Todos diligenciar como requisioto para acceder a la afiliación del Sistema General de Riesgos Laborales
1563 de 2016 y se dictan otras disposiciones
Ministerio de
Por la cual se modifican los Anexos Técnicos 2, 4 y 5 establecidos en la Salud y Modifica los Anexos Técnicos 2, 4 y 5 contentivos de las especificaciones y estructura de los archivos
Resolución 1608 2017 Resolución 2388 de 2016 con el fin de dar cumplimiento a la Ley 1819 Protección x Todos de la Planilla Integrada de Liquidación de Aportes (PILA) que forman parte de la Resolución 2388 de
de 2016. Social 2016 modificados por la Resolución 5858 de 2016 y 980 de 2017.
POR MEDIO DE LA CUAL SE MODIFICAN LOS ARTÍCULOS 160 Y 161 DEL CÓDIGO 1. Trabajo diurno es el que se realiza en el período comprendido entre las seis horas (6:00 a.m.) y las
Ley 1846 2017 SUSTANTIVO DEL TRABAJO Y SE DICTAN OTRAS DISPOSICIONES Congreso x Todo veintiún horas (9:00 p.m.).
POR MEDIO DE lA CUAL SE INCENTIVA lA ADECUADA ATENCiÓN Y
CUIDADO DE lA PRIMERA INFANCIA, SE MODIFICAN lOS ARTíCULOS 2. Trabajo
Amplía la licencia
nocturnodees
maternidad
el que se realiza
a 18 semanas
en el período comprendido entre las veintiún horas (9:00
Ley 1822 2017 236 Y 239 DEL CÓDIGO SUSTANTIVO DEL TRABAJO Y SE DICTAN Congreso x Todo p.m.) y las seis horas (6:00 a.m.).
POR MEDIO DE LA CUAL OTRASSE ADOPTA LA ESTRATEGIA SALAS
DISPOSICIONES
AMIGAS DE LA FAMILIA LACTANTE DEL ENTORNO LABORAL EN
ENTIDADES PÚBLICAS TERRITORIALES Y EMPRESAS PRIVADAS Y Adopta la estrategia Salas Amigas de la Familia Lactante del Entorno Laboral en entidades públicas y
Ley 1823 2017 Congresode
Ministerio x Todo empresas privadas de conformidad con el artícu o 238 del Código Sustantivo del Trabajo.
SE DICTAN OTRAS DISPOSICIONES
Por el cual se modifica el título 2 de la parte 1 del libro 2 y el artículo Salud y
La norma definió la creación del sistema de afiliación transaccional como conjunto de procesos,
Ruido Decreto 2058 2018 2.1.5.1 del Decreto 780 de 2016, único reglamentario del sector Salud Protección x Todos procedimientos e instrumentos de orden técnico y administrativo, que dispondrá el Ministerio de
y Protección Social, sobre el sistema de afiliación transaccional. Social Salud y Protección Social para el registro y consulta de afiliados, afiliación y novedades en los Sistemas
Por la cual se adopta la bateria de instrumentos para la evaluación de
factores de riesgo psicosocial, la guia técnica para la promoción, Generales
Se adoptandelosSeguridad
referentesSocial
técnicos
en Salud
mínimos
y en obligatoriospara
Riegos Laborales.la identificación, evaluación, monitoreo
prevención e intervención de los factores psicosociales y sus efectos Ministerio del El Ministerio edefinirá
permanente intervención
las transacciones
de los factores
que de
podrán
riesgorealizar
psicosocial.
los diferentes usuarios de acuerdo con sus
Resolución 2404 2019 Trabajo x Todos competencias y los niveles de acceso que se definan. Una vez el sistema inicie su operación, será el
en la población trabajadora y sus protocolos específicos y se ditan
otras disposiciones. medio para el registro de la afiliación y reporte de novedades.
Se crea el piso de protección social para personas con ingresos inferiores a 1 SMLMV, el cual estará
Por el cual se expide el Plan Nacional de Desarrollo 2018-2022. “Pacto Congreso de integrado por el Régimen Subsidiado del Sistema General de Seguridad en Salud, el Servicio Social
Ley 1955 2019 por Colombia, Pacto por la Equidad” la Republica x 193 y 244
Complementario de Beneficios Económicos Periódicos (BEPS) como mecanismo de protección en la
de Colombia vejez y, el Seguro Inclusivo que amparará al trabajador de los riesgos derivados de la actividad laboral
Ministerio de
Salud y y de las enfermedades
Reduccion cubiertas
de factores de porelBEPS.
riesgo en El artículo
entorno laboral Gestión 244 del
de riesgos PND regula
laborales lo relacionado
relacionados con el
Resolución 2019 Por la cual se adopta la Política Integral para la Prevención y Atención x Todos con el IBC
manejo de de los independienteson
medicamentos de controlingresos
especialnetos iguales o superiores
y manipulación a 1 SMLMV
de sustancias químicas con efectos
89
del Consumo de Sustancias Psicoactivas Protección psicoactivos.
Social
Los empleadores públicos y privados, los trabajadores dependientes e independientes, los
Por la cual se definen los estándares mínimos del Sistema de Gestión Ministerio del contratantes de personal bajo modalidad de contrato civil, comercial o administrativo, a las
Resolución 312 2019 de Seguridad x Todos
Por el cual sey adiciona
Salud en el
latrabajo
Parte 4SG-SST.
del Libro 2 del Decreto 1079 de Trabajo organizaciones de economía solidaria y del sector cooperativo, las agremiaciones u asociaciones que
2015 y se reglamentan los artículos 84 de la Ley 1523 de 2012 y afilian trabajadores independientes al Sistema de Seguridad Social Integral, las empresas de servicios
12 Y 63 de la Ley 1682 de 2013, en relación con la gestión del Ministerio de temporales, estudiantes
Reglamentó el artículo 84afiliados
de la Leyal 1523
Sistema General
de 2012 y elde Riesgos Laborales,
Mantenimiento los trabajadores
de Emergencias entratan
de que misión;
Decreto 2017 x Todo las artículos
los administradoras de la
12 y 63 de riesgos laborales;
Ley 1682 a laasí
de 2013, Policía
comoNacional
incorporó enylofijó
que corresponde
condiciones a su
para personaldel
la Gestión no
602 riesgo de desastres en el Sector Transporte y se dictan otras Tranporte uniformado
Riesgo y al personal
de Desastres en el civil de Transporte,
Sector las fuerzas militares,deben implementar los Estándares Mínimos del
disposiciones ySistema de Gestión
estableció de Seguridad
los mecanismos para ydar
Salud en el Trabajo
respuesta en el marcogeneradas
a las emergencias del Sistemapor
deeventos
Garantía de Calidad
Por el cual se adiciona el Título 13 a la Parte 8 del Libro 2 del Congreso de la del Sistemalos General de Riesgos Laborales. Los estandares
Decreto 780 de 2016 en relación con los Desfibriladores hidroclimatólogicos,
Establecer climáticos,
criterios para telúricos,
dotacion, disposición y criterioson
antropogénicos, graduables,
terroristas,
de los entredinámicos,
y lasproporcionales
otros,externos
desfibriladores actuaciones a
Decreto 1465 2019 Republica de x todo y varianensegún
seguir
automaticos. el número
caso de de trabajadores,
declaratoria de desastre oactividad
calamidadeconómica,
pública. labor u oficios de la empresa
Externos Automáticos Colombia obligada.
Por medio del cual se expide el Reglamento Técnico de Etiquetado - Ministerio de Anexo Genera! Reglamento Técnico de Etiquetado - RETIQ
Resolución 41012 2015 RETIQ Minas y x Anexo
energía
En todos los establecimientos de trabajo en donde se produzcan ruidos, se deberán realizar
Radiaciones 88 estudios de carácter técnico para aplicar sistemas o métodos que puedan reducirlos o
ionizantes y no amortiguarlos al máximo. Se examinará de preferencia la maquinaria vieja, defectuosa, o en
ionizantes En
maldonde
estadolade intensidad del ruidoajustándola
mantenimiento, sobrepase oelrenovándola
nivel máximosegún permisible,
el caso;será necesariocambiar
se deberán
89 efectuar
o sustituirunlasestudio
piezas ambiental
defectuosas, porajustándolas
medio de instrumentos
correctamente; que determinen
si es posible,elreemplazar
nivel de los
presión
engranajes sonora y la frecuencia.
El control demetálicos por otros
la exposición a ruidono semetálicos
efectuará o por
por poleas montándolas
uno o varios o equilibrándolas
de los siguientes métodos:
90 bien.
a. Se reducirá el ruido en el origen mediante un encerramiento parcial o total de la
maquinaria, operaciones o procesos productores del ruido; se cubrirán las
PARÁGRAFO.
Todo trabajador
superficies Losexpuesto
(paredes, motores
techos, explosión
a intensidades deberán
etc.), en donde se estar
de ruido porequipados
pueda encima el
reflejar delcon silenciador
nivel
ruido permisible,
con eficiente.
y que
91 esté sometido a los factores que determinan la pérdida de la audición, como el tiempo de
materiales especiales para absorberlos; se colocarán aislantes para evitar las
El nivel máximo
exposición,
vibraciones; admisibleopara
laseintensidad
cambiarán sede ruidos
opresión de carácter
sonoras
sustituirán la piezas
las continuo
frecuencia delen
sueltas los lugares
oruido, sede trabajo,
la distancia
gastadas; será el
de la fuente
En
de
del todos
85
ruido, los
decibeles
el establecimientos
origen de presión
del sonora,
ruido, trabajo
la edad, medidos donde
en laexistan
zona en
la susceptibilidad, niveles
elque eldetrabajador
carácter habitualmente
de los alrededores, la
lubricarán las
ruido sostenido, partes
de móviles
frecuencia de la maquinaria.
superior aetc.,
500deberá
ciclos
mantiene
posición
b. Se su oído
del
controlará cabeza,con
el elrelacional
ruido cual será
entre el independiente
sonido,
origen y la de lapor
persona,
segundoa(ciclos
frecuencia
someterse
instalando
eexámenes
intensidad
pantallas pordesegundo
médicoso Hertz).
mayor
periódicosde 85
que decibeles,
incluyan y sea imposible eliminarlos o amortiguarlos el patrono
RIESGOS FÍSICOS material
deberá absorbente;
suministrar aumentando
equipo protector la distancia entre el origen del ruido y el a esas
audiometrías
personal semestrales,
expuesto. cuyo costoaestará
los trabajadores
a cargo de que estén
la Empresa. expuestos
condiciones durante su jornada de trabajo; lo mismo que para niveles mayores de
c. Se
85 limitará el
decibeles, tiempo de exposición
independientemente deldetiempo
los trabajadores
de exposición al ruido.
y la frecuencia. Para
d. Se retirarán
frecuencias de los lugares
inferiores de trabajo
a 500 ciclos a los trabajadores
por segundo, hipersensibles
el límite superior al ruido.
de intensidad
e. Se suministrarán
podrá ser hasta de 85 a los trabajadores los elementos de protección personal, como
decibeles.
tapones, orejeras,
PARÁGRAFO. 1o. En etc.
las oficinas y lugares de trabajo en donde predomine la
labor intelectual, los niveles sonoros (ruidos)no podrán ser mayores de 70
decibeles, independientemente de la frecuencia y tiempo de exposición.
PARÁGRAFO 2o. Cuando las medidas precedentes resultaren insuficientes para
eliminar la fatiga nerviosa, u otros trastornos orgánicos de los trabajadores
producidos por el ruido, se les concederá pausas de repaso sistemático o de
rotación en sus labores, de manera de evitar tales trastornos.

92

Iluminación
deficiente y/o en Ministerio de
exceso Por la cual se establecen algunas disposiciones sobre vivienda,
Resolución 2400 1979 higiene y Trabajo y x
Seguridad
seguridad en los establecimientos de trabajo. Social

En los lugares de trabajo en donde se produzcan vibraciones por

el uso de aparatos, equipos, herramientas, etc., que den origen en los trabajadores
a síntomas de alteraciones vasomotoras, alteraciones en los huesos y
articulaciones, signos clínicos neurológicos, etc., se deberán tener en cuenta los
siguientes métodos para su control:
a. Se mejorarán los diseños de las herramientas, máquinas, equipos, aparatos
productoras de vibraciones (forma, soporte, peso, etc.,) o se suprimirá su uso en
cuanto sea posible.
b. Se entrenará al personal sobre la manera correcta en su utilización y manejo
para evitar esfuerzos inútiles o mal dirigidos.
c. Se hará selección del personal, rechazando para tales trabajos a sujetos
deficientes.
d. Se reducirá la jornada de trabajo o se rotará al personal expuesto a las
vibraciones para prevenir las lesiones.
93

Los conductos con circulación forzado de líquidos o gases,

especialmente cuando estén conectados directamente con máquinas que posean
94 órganos en movimiento, estarán provistos de dispositivos que impidan la
transmisión de las vibraciones que generan aquellas.

95 Las máquinas herramientas, que originen trepidaciones, tales como

martillos neumáticos, apisonadoras, remachadoras, compactadoras, trituradoras
Ministerio de 96 El
deanclaje de máquinas
mandíbula y aparatos
o similares, deberánque produzcan
estar provistasruidos,
de horquillas u otros
Por la cual se adoptan valores límites permisibles para la Trabajo y vibraciones
dispositivos oamortiguadores
trepidaciones, sey alrealizará conque
trabajador las técnicas
las utilicemás eficaces,
se le proveerá a fin
de de
equipo
Resolución 1990 x Todo ARTICULO
lograr 1o. Adoptar
su óptimo como
equilibrio valoresy límites permisibles para exposición ocupacional al
1792
exposición ocupacional al ruido. Seguridad de protección
ruido, personal
los siguientes: paraestático dinámico.
su atenuación.
Social PARÁGRAFO. Se prohíbe instalar máquinas o aparatos ruidosos adyacentes a
Definiciones,
Para exposicióncontaminación
durante ocho por ruido.
(8) Ruido continuo.
horas: 85 dBA. Ruido impulsivo. Decibel. Ruido
paredes o columnas, cuya distancia a éstas no podrá ser inferior a un (1) metro.
Por la cual se dictan normas sobre Protección y conservación de ambiental y métodos
Para exposición de cuatro
durante medición. (4)Emisión de 90
horas: ruido
dBA.para fuentes sonoras. Normas
Resolución 8321 1983 la Audición de la Salud y el bienestar de las personas, por causa Ministerio de x Todos. especiales de emisión
Para exposición durantededos
ruido. Protección
(2) horas: y conservación
95 dBA. de la audición, por emisión de
Salud ruido en los lugares de trabajo,
de la producción y emisión de ruidos. Para exposición durante una duración
(1) hora: diaria
100dedBA.
exposición, medición sonora, controles.
Para exposición durante media (1/2) hora: 105 dBA.
Presidencia Para exposición durante un cuarto (1/4) de hora: 110 dBA.
Prevención y control de la contaminación atmosférica y la 2.5.1.1.1. - 2.2.5.1.11.1 Cualquier responsable generador
Decreto 948 1995
protección de la calidad del aire.
de la x Para exposición durante un octavode(1/8)
ruido
deahora:
través115de dBA.
sus fuentes y que pueda perturbar el
Repúblicade
Ministerio de ambiente
PARÁGRAFO. o laLos
salud humanavalores
anteriores deberá límites
tomar las medidas para controlar elson
mismo.
Decreto 1477 2014 Por el cual se expide la tabla de enfermedades laborales Ministerio x Todas Tabla de enfermedades laborales basada enpermisibles
el conceptodefavorable
nivel sonoro,
del Consejoaplicados a ruido
Nacional de
Trabajo
Vivienda continuoLaborales
Riesgos e intermitente, sin exceder la jornada máxima laboral vigente, de ocho (8) horas
Por la cual se establece la norma nacional de emisión de ruido y diarias.
Fija para todo el territorio nacional, la norma nacional de emisión de ruido y norma de ruido
Resolución 627 2006 Ambiente y x Todos
ruido ambiental Desarrollo ambiental.
Territorial 106 El Ministerio de Salud determinará los niveles de ruido, vibración y cambios de presión a que
Congreso de puedan estar expuestos los trabajadores.
Ley 9 1979 Por la cual se dictan medidas sanitarias. la República x
107 Se prohíben métodos o condiciones de trabajo con sobrecargo o pérdida excesiva de calor
Aerosoles sólidos y Ministerio de que puedan causar efectos nocivos a la salud de los trabajadores.
RIESGOS QUÍMICOS líquidos, gases y Título III, Capitulo V 2.3.5 De las radiaciones ionizantes.
Resolución 2400 1979 Disposiciones sobre vivienda, higiene y seguridad industrial en Trabajo y x
vapores. establecimientos de trabajo. Seguridad 2.3.6 Radiaciones no ionizantes.
Título III, Capitulo VI
Social
Congreso de En todos los lugares de trabajo habrá iluminación suficiente, en cantidad y calidad, para
Ley 9 1979 Por la cual se dictan Medidas Sanitarias. la República x 105
prevenir efectos nocivos en la salud de los trabajadores y para garantizar adecuadas
Ministerio de 79 Todos los lugares
condiciones de trabajo
de visibilidad tendrán la iluminación adecuada e indispensable de acuerdo a
y seguridad.
Por la cual se establecen algunas disposiciones sobre vivienda, la clase de labor que se realice según la modalidad de la industria; a la vez que deberán
Trabajo y La iluminación general de de tiposeguridad
artificial debe ser uniforme y distribuida adecuadamente
Resolución 2400 1979 higiene y
Seguridad
x 85 satisfacer las condiciones para todo el personal. La iluminación podrá ser de
seguridad en los establecimientos de trabajo. tal manera
natural que se eviten
o artificial, sombras
o de ambos intensas,
tipos. contrastes
La iluminación violentos
natural debeydisponer
deslumbramientos.
de una superficie
Social En los establecimientos declaraboyas
trabajo en lumbreras,
donde se ejecutan labores nocturnas,
Por el cual se promulga el Convenio 170 sobre la Seguridad en
Ministerio de
86 de iluminación (ventanas, tragaluces, techos en dientedeberá
de serrucho,
la utilización de los productos químicos en el trabajo, adoptado Relaciones instalarse un sistema de iluminación de emergencia en las escaleras y salidas auxiliares. Este
Decreto 1995 x Toda etc.) proporcional
Promulgase a la del170
el "Convenio localsobre
y clase de trabajoen
la seguridad quela se ejecute, de
utilización complementándose
losiluminación cuando
productos químicos
1973
por la Conferencia General de la Organización Internacional del sistema se
seaelnecesario instalará igualmente en los sitios de trabajo que no tengan natural.
Exteriores en trabajo",con luz artificial.
adoptado por la Cuando
Conferenciano sea factible
General delalailuminación
Organización natural, se optará
Internacional delpor la
Trabajo el 25 de junio de 1990 artificial
En en25cualquiera
la importación,
Trabajo el de junio de1990.
sus formas
fabricación,
de y deberá instalarse
almacenamiento, transporte,de modo que: manejo o disposición
comercio,
de sustancias peligrosas deberán tomarse todas las medidas y precauciones necesarias para
130 a. No produzca
prevenir daños adeslumbramientos,
la salud humana, animal causa de o alreflexión
ambiente, deldefoco
acuerdo
luminoso
con enla reglamentación
la superficie de
trabajo
del o foco de
Ministerio luminoso
Salud. en la línea de visión.
Congreso de El
b. Ministerio
No produzcade viciamiento
Salud establecerá las normasdel
de la atmósfera para la protección
local, de la salud
ni ofrezca peligro y la seguridad
de incendio o sea de
Ley 9 1979 Por la cual se dictan Medidas Sanitarias. la República x 136 las personas contra los riesgos que se deriven de la fabricación, almacenamiento, transporte,
perjudicial para la salud de los trabajadores.
comercio, uso o disposición de plaguicidas.
PARÁGRAFO. El número de focos, su distribución e intensidad estará en relación con la
altura, superficie del local y de acuerdo al trabajo que se realice.
 Congreso de
Ley 9 1979 Por la cual se dictan Medidas Sanitarias. la República x

Para la importación, fabricación o comercio de cualquier plaguicida, se requerirá registro

137 expedido conforme a lo establecido en la presente Ley y su reglamentación. Este registro
sólo podrá ser expedido por la autoridad competente cuando a juicio del Ministerio de Salud
el plaguicida en cuestión no represente un grave riesgo para la salud humana o el ambiente
Por el cual se adopta el sistema globalmente armonizado de Se adopta
y no el sistema
sea posible su globalmente armonizadopor
sustitución adecuada de productos
clasificaciónmenos
y etiquetado de productos químicos
peligrosos.
clasificación y etiquetado de productos quimicos y se dictan otras Ministerio del SGA de la ONU sexta edición revisada 2015, para la clasificación y comunicación de peligros de los
Decreto 1496 2018 Trabajo x Todo
dispocisiones productos químicos y estabece dispociciones para: 1. los productos químicos utilizados
en el lugar de trabajo. 2. los plaguicidas químicos de uso agricola PQUA.
3. los productos
Todos los gases,químicos
humos yen la etapaproducidos
vapores de transporte.
y dispersados en la4.cocina,
los productos quimicos por
serán extraídos
27 dirigidos al trabajafdor
ventilación local constituido por una campana de succión, colector, ventilador y ducto de
salida con sombrerete; se suministrará aire de reemplazo en el lugar donde se instale el
Título III, Capitulo VIII, 2.3.8 Dede
sistema lasventilación.
concentraciones máxima permisibles
153, 154
Todas las tuberías y conductos referidos en el artículo anterior, deberán ir señalados con
341 distintivos o pintados en colores, para poder identificar el contenido.
Los sistemas de tuberías para el transporte de líquidos inflamables no se deberán colocar de
343 manera que pasen cerca de calderas, conmutadores, motores o llamas abiertas que puedan
encender el goteo.
Los tubos, válvulas y accesorios de los sistemas de tuberías estarán instalados de tal forma
346 que puedan ser fácilmente hallados.
Se considerará peligroso todo trabajo que se realice donde existan conductores vivos, o que
Ministerio de 130 puedan tornarse vivos accidentalmente, como los siguientes;
Resolución 2400 1979 Disposiciones sobre vivienda, higiene y seguridad industrial en Trabajo y x
establecimientos de trabajo. Seguridad LosCircuitos
a). corredores
conque sirvan de unión entre los locales, escaleras, etc., y los pasillos interiores
capacitadores
Social 12 de los locales de trabajo que conduzcan a las puertas de salida, deberán tener la anchura
precisa
b). teniendo
Circuitos en cuenta el de
transformadores número de trabajadores que deben circular por ellos, y de
La dosis
acuerdo máxima
a las necesidades o dosiscorriente
admisible propias total
de la acumulada de irradiación por
industria o establecimiento delos trabajadores
trabajo. La anchura
102 expuestos, referida al cuerpo entero,
mínima
c). de los
Empalmado pasillos
de líneasinteriores
neutrales de losgónadas,
locales de órganos
trabajohematopoyéticos,
será de 1,20 metros y cristalinos, no
excederán del valor máximo admisible calculado, con ayuda de la siguiente fórmula básica: D
En
= 5 (N 18), en la que D es la dosis enenlos
los establecimientos de trabajo donde
tejidosseexpresada
realicen operaciones
en Rems y N o procesos
es la edada delbajas
65 d). Colocación
temperaturas de aisladores,
(cuartos fríos, postes
etc.), losy crucetas
patronos suministrarán a los trabajadores overoles de
trabajador expresada en años.
tela semipermeable con relleno de material aislante, forro respectivo y cremallera, capucha
LosTendido
e).
del trabajadores
mismo material quecon
de nuevas allíneas
manipular
espaciosobre
libremateriales
postes
para conlos estén expuestos
circuitos
ojos, nariz y boca,a botas
vivos temperaturas
de caucho extremas,
de media
391 substancias
caña de tipotóxicas,
especialcorrosivas
con cremallerao nocivasparaaintroducir
la salud, materiales
los zapatoscon delbordes
operario;cortantes, o
dos guantes
cualquier otrode
f). Instalación
interior material
y exterior. o substancia que pueda causar lesión, deberá protegerse
pararrayos
Se deberán
adecuadamente usar carretillas
con especialmente
el elemento equipodiseñadas pararecomendado
el transporte en de cada
los cilindros
caso de
552 PARÁGRAFO.
acetileno y deEn los cuartos
oxígeno en losfríos ao temperaturas
establecimientos
de seguridad
muy bajas
industriales, entre 0o.
cuando unCcilindro
y 20o. Centígrados
de acetilenooy
g) Terminación
menores,
un cilindrolos de líneas
detrabajadores
oxígeno vivas
estén nomontados
utilizarán conjuntamente
zapatos con suela endeunacaucho esponjosa;
carretilla, se instalará un
permanecerán
Los
tabiqueaparatos dedentro
de amianto de losde
respiración
(asbesto) cuartos
ooxígeno
de otro fríos por empleados
serán
materialperíodos cortos de
en combatir
incombustible dos los
entre aincendios,
cuatro horas,
cilindros, por
salvamento
que
201 h). Reemplazo
parejas, con del aceite
dedescanso en transformadores vivos
o trabajos
estarán con de
reparación
colocados unaatmósfera
la válvulahora,
de ydescarga
tomarán lasacetileno
que contenga
del precauciones paraenevitar
altas concentraciones
dirigida sentido entumecimiento
deopuesto
gases o tenga
al
Por el cual se promulga el Convenio 170 sobre la Seguridad en ydeficiencia
contracción
cilindro de de
de oxígeno. los Los
oxígeno; músculos
estos faciales
aparatos
cilindros ydederespiración
de acetileno otras partes
y deen dedel
oxígeno cuerpo.
oxigeno
se serán usados
colocarán por personas
en posición vertical,
Ministerio de Promulgase
i). Realización el de
"Convenio
trabajos 170 sobre
en líneas la seguridad
vivas la utilización
o supuestamente muertas, de los productos
durante químicos
una tormenta
la utilización de los productos químicos en el trabajo, adoptado Relaciones adiestradas.
mantenidos poradoptado
bandas, collarines o cadenasGeneralpara evitar
Atrapado por o
Decreto 1973 1995
por la Conferencia General de la Organización Internacional del
x Toda en el trabajo",
eléctrica. por la Conferencia de laque se inclinenInternacional
Organización o caigan. del
Trabajo el 25 de junio de 1990 Exteriores Trabajo el 25 de junio de 1990.
entre, Golpeado ETIQUETADO Y MARCADO.
por o contra, 7
Proyección de Por medio de la cual se aprueba el "Convenio No. 170 y la
Recomendación número 177 sobre la Seguridad en la 1. Todos los productos químicos deberán llevar una marca que permita su identificación.
partículas, Congreso de FICHAS DE DATOS DE SEGURIDAD.
Contacto con Ley 55 1993 Utilización de los Productos Químicos en el trabajo", adoptados la República x 8
por la 77a. Reunión de la Conferencia General de la OIT., 2. Los productos químicos peligrosos deberán llevar además una etiqueta fácilmente
superficies 1. A los empleadores
comprensible para losque utilicen productos
trabajadores, que facilitequímicos peligrosos
información se lessobre
esencial deberán proporcionar
su clasificación,
calientes, Contacto Ginebra, 1990 IDENTIFICACIÓN.
fichas de datos
10 los peligros quede seguridad
entrañan y lasque contengan información
precauciones de seguridadesencial que deban detallada sobre su
observarse.
con elementos identificación, su pro-veedor, su clasificación, su peligrosidad, las medidas de precaución y
corto punzantes, Ministerio de los
3. 1)procedimientos
Las 1º.
exigencias decampo
emergencia.
Por la cual se establece el Reglamento de Seguridad para Artículo Objeto ypara etiquetar o marcarLalos
de aplicación. productos
presente químicos
resolución en consonancia
tiene con los
por objeto establecer
Caída a diferente Resolución 1409 2012 Protección x 1 párrafos 1 y 2 del
protección contra caídas en trabajo en alturas el
1. Reglamento de presente
Seguridadartículo
para deberán
protección establecerse
contra caídas poren la autoridad
trabajo competente
en alturas y aplicaoen
apor
nivel, Caída al Social 2. Los
un Los empleadores
criterios
organismo para deberán
aprobadola elaboraciónasegurarse
o reconocido de fichas
por
de quede todos
datos delosseguridad
productos químicos
deberán utilizados
establecerse el
por
mismo nivel, todos
trabajo
la
los
autoridad
Todo equipo
empleadores,
están etiquetados
competente
utilizado
empresas,
para oopormarcados conlaarreglo
contratistas,
un organismo
levantar cargas
autoridad
aprobado
además
competente,
subcontratistas
a lodeprevisto
oestar en
reconocido
en elde
buenas
conformidad
y trabajadores
artículo 7 de
y de
por condiciones
la autoridad
conlas
todas
que las
las
Contacto con 210 normas
actividades
fichas de nacionales
económicas
datos de o internacionales.
de
seguridad loshansectores
sido formales
proporcionadas e informales
según deprevé
se la economía,
en el que 8 ypara
artículo son
su
Ministerio de competente,
operación,
desarrollen de
deberá conformidad
trabajoindicar
ende con
su carga
alturas las normas
máxima,
con peligro nacionales o internacionales.
la cual no deberá sobrepasarse.
elementos Decreto 2222 1993
Se expide el reglamento de higiene y seguridad en las labores
Minas y x puestas a disposición los trabajadores ydedecaídas.
sus representantes.
2) Enefectos
Para el caso de dellatransporte,
aplicación taleslaexigencias deberán tener en cuentasu lasobligatoriedad
Recomendaciones
abrasivos mineras a cielo abierto Se
3. prohíbe la permanencia deode presente
personal en laresolución,
parte inferior se entenderá
de lasel cargas suspendidas.en laen
Energía 211 deLa
todo
2. lasdenominación
CuandoNaciones
trabajo losen Unidas
el quequímica
empleadores relativas
exista elcomún
riesgo
reciban
utilizada
al transporte
de caer de
productos
para
aquímicos
1,50 identificar
mercancías
m oque másno producto
peligrosas.
sobre
hayan nivelquímico
unsido inferior. o
etiquetados
ficha de
Parágrafo datos de seguridad deberá ser la misma que la que aparece en la etiqueta.
marcados 1º. conEn el caso
arreglo deprevisto
a lo la construcción de nuevas
en el artículo 7 o paraedificaciones
los cuales ynoobras civiles, se
se hayan
entenderá
En orden a la
proporcionado la obligatoriedad
protección
fichas de datos dede
personal estaderesolución unase
los trabajadores,
seguridad según vezprevéla obra
los en haya
patronos alcanzado
estarán
el artículo una altura
8, obligados
deberán a de
obtener
177 Iniciom o más sobre
1,80 un equipos
nivel
suministrar
la información a estos los
pertinente delinferior, momento
de protección
proveedor en elfuentes
o de personal,
otras cual deelacuerdo
control
de de los
con
información riesgos
la siguiente se deberá
razonablemente
hacer desde ylano
clasificación:
disponibles, altura de 1,50
deberán m. los productos químicos antes de disponer de dicha
utilizar
Ningún
Parágrafo
1. Para la trabajador
2º. Si en quitará
protección el de
análisiso anulará se los
de riesgo
la cabeza resguardos,
que
deberá usar: elaparatos
realice coordinador o dispositivos
de trabajode enseguridad
alturas o elque
270 información.
protejan
Para launa
responsable
2. máquina
del deo rostros
programa
protección unadeparte y dede
salud la ojos
misma
ocupacional
los que sea peligrosa,
denominado
se deberán excepto cuando
usar: actualmente Sistemalade
máquina
Gestión
3. Para esté
lade paradadeberán
la Seguridad
protección conysistema
el fin
Salud de
en arreglar
el Trabajo oque
reparar
(SG-SST) dichos
deusar:
la resguardos,
empresa, se accesorios
identifican o
Lostrabajador
Todo empleadores
dispositivos. está del
en la obligaciónrespiratorio
asegurarse de de se
informar deberán
sólo sean
inmediatamente utilizados aquellos
de productos
los defectos o
271 condiciones
4.
clasificados
deficiencias peligrosas
Para la protección
con
que arreglodeque
descubra amanospuedan
loen y los
previsto
una afectar
brazos al
se
en el artículo
máquina, trabajador
deberá
resguardo,26 ousar: en el momento
identificados
aparato de una caída,
o evaluados
o dispositivo. segúntales
el
como
5. Paraáreas
párrafo la
3 del con obstáculos,
protección
artículo de
9 ylos bordes
pies
etiquetadosy laspeligrosos,
piernas
o marcados seelementos
deberán salientes,
usar:
de conformidad puntiagudos,
con el artículo 7,sistemas
y de que
energizados,
6.
se Para
Se deberán
tomen máquinas
la protección
tomar
todas deen
lastodas
debidas lasmovimiento,
troncos
medidasse deberán
precauciones paraentre otros,
usar:
resguardar
durante suincluso en alturas inferiores
adecuadamente
utilización. el punto de a las
operación
274 establecidas
de las máquinas, en este Reglamento,
cuando esta condiciónse deberánpuedaestablecer
crear un riesgo medidas para deelprevención
operador. Toda o
protección
máquina decontra
4. Los empleadores caídas
tipo antiguo
deberán quemantener
que protejan
no poseaal untrabajador.
la protección
registro dedebida los productosserá objeto de estudio
químicos para
peligrosos
En las
adaptar máquinas
utilizadosunenresguardo donde
el lugar de exista
adecuado el
trabajo, con riesgo de partículas
en elreferencias
punto de operación. que
a las fichasLossalten, deberán
de funcionarios instalarse
datos de seguridad barreras
de la División de
280 o mallas de una altura ydeberá
ancho adecuado para proteger a las personas.
Salud Ocupacional
apropiadas. podrán
El registro dictarser otras medidas
accesible a todosnecesarias para
los trabajadores la construcción
interesadoseyinstalación
sus
de los resguardosespacios
representantes.
No se permitirán de maquinarias.
entre máquinas o e quipos, o entre éstos y muros, paredes u otros
281 objetos
Las estacionarios
barandas utilizadasmenores de 40 centímetros
para resguardar las partes de en ancho
movimiento por dondede laspudieran
máquinas, transitar
deberán
personas.
tener una Si existiera
altura una condición
no menor de 1,80 metrossimilar sobre
se deberánel nivelresguardar
del piso o oplataforma
cerrar el paso con
de trabajo.
282 barreras.las correas estén a dos metros o menos del piso, los resguardos deberán tener una
Cuando
altura no menor de 15 centímetros por encima de la parte baja de la correa.
A las transmisiones por correas, cuerdas o cadenas, árboles inclinados o verticales, que se
283 encuentren situados a 3 metros o menos sobre el suelo o sobre una plataforma de trabajo
que ofrezca peligro de contacto para las personas o para sus prendas de vestir, se les
Las sierras
colocará circulares
guardas para madera se instalarán firmemente para eliminar las vibraciones. Las
de protección.
284 velocidades máximas de dichas sierras no excederán del límite recomendado por el
fabricante.
Los mangos de las herramientas manuales deben ser de la mejor calidad, de forma y
357 dimensiones adecuadas, superficies lisas, sin astillas o bordes agudos, ajustadas a las cabezas
y firmemente aseguradas a ellas.
Las herramientas serán de material adecuado que no produzcan chispas, cuando existe un
358 riesgo de ignición en una atmósfera explosiva a consecuencia de chispa.
Las herramientas manuales con filos agudos o con puntas agudas estarán provistas, cuando
359 no se utilicen de resguardos para las puntas o filos.
Todo sitio de trabajo tendrá un lugar apropiado para guardar las herramientas. El transporte
361 de las herramientas de mano deberá hacerse de tal forma que no ofrezca riesgo a los
trabajadores.
Los cuchillos o machetes estarán provistos de cabos adecuados para evitar que la mano
365 resbale hacia la hoja. Además deberán disponerse de fundas o bolsas para guardarlos
cuando no estén en uso.
Los gatos para levantar pesos o cargas no podrán ser utilizados sino únicamente para su
366 capacidad nominal, debiendo colocarse sobre bases sólidas y niveladas que permitan
accionarlos sin riesgos de accidentes.
Las herramientas portátiles accionadas por fuerza motriz, estarán construidas sin
371 proyecciones de las partes expuestas con movimiento giratorio o alternativo.
Las herramientas de tipo eléctrico deberán ser revisadas antes de ponerlas en
funcionamiento, para corregir posibles aislamientos defectuosos o conexiones rotas. Todas
las herramientas eléctricas de más de 50 voltios entre fases, deberán tener la adecuada
conexión a tierra.
Parágrafo. No se permitirá uso de herramientas de mano con voltajes superiores a los 120
372 voltios, con conexiones a
tierra.

No se deberán usar herramientas eléctricas en sitios donde puedan existir gases o vapores
373 inflamables, a no ser que sean diseñadas a prueba de gases.

Todas las herramientas eléctricas de envoltura metálica, deberán llevar empuñaduras de

Ministerio de material dieléctrico o aislante.
Disposiciones sobre vivienda, higiene y seguridad industrial en Trabajo y 374
Resolución 2400 1979 x
establecimientos de trabajo. Seguridad
Social
No se permitirá que las piezas sobre las cuales se realicen trabajos con herramientas
375 portátiles, sean sostenidas con las manos.

Los operadores de herramientas eléctricas no deberán trabajar sobre pisos húmedos o pisos
376 metálicos, y sus ropas estarán completamente secas.

Las mangueras de las herramientas accionadas por aire o gas comprimido, deberán ser de
buena calidad, que ofrezcan acoplamiento o conexiones seguras y no serán colocadas en los
pasillos en forma que obstaculicen el tránsito.

377

Antes de poner la línea de conducción del aire o gas bajo presión, el operador se asegurará
378 de que la válvula de control de la herramienta esté cerrada. Esta presión no deberá exceder
de la máxima indicada por el fabricante.
Todo operario que utilice herramientas portátiles accionadas por fuerza motriz, tendrá a su
disposición gafas o viseras cuando se necesite protección contra partículas que vuelen y
383 respiradores y capuchones o máscaras cuando se encuentre expuesto a polvos dañinos o
perjudiciales que sea imposible eliminarlos en el punto de origen.

Las mangueras y las conexiones de manguera utilizadas para conducir comprimidos a las
386 herramientas neumáticas portátiles, estarán diseñadas para la presión y el servicio a que
sean sometidas, firmemente unidas a los tubos de salida permanentes, y mantenidas fuera
de los
Los pasillos
arrumes y de los pasajes,
o apilamientos de cajasa de
fincartón,
de reducir los riesgos de
etc., conteniendo tropiezosseyestabilizarán
materiales, daños a la
manguera.
por medio de esquineros de madera de una longitud según la altura de los arrumes, en las
cuatro esquinas que forman la pila, entrelazando con cadenas o manilas los esquineros en si
parte inferior y parte media, con determinada tensión; los esquineros deberán tener zapatas
para su apoyo, evitando así los desplazamientos e inclinaciones del material arrumado.
Parágrafo. No se deberán almacenar (apilar) materiales y cargas en sitios demarcados para
extintores, hidrantes, salidas de emergencia, etc.
396

Para el apilamiento de materiales, cargas, etc., se dispondrá de espacios o locales apropiados

seleccionando los materiales que se van a almacenar, según su naturaleza y características
físicas, químicas, etc., se harán las pilas altas, si es posible se elevarán hasta el techo y se
tomarán las medidas para que los materiales no sufran daño, respecto a la humedad,
397 temperatura, etc. y no provoquen riesgo de accidente.

Título X, capítulo II 398 al Del manejo y transporte mecánico de materiales

447,
Los pisos de los locales de trabajo de los patios deberán ser, en general, impermeables,
sólidos y antideslizantes; deberán mantenerse en buenas condiciones y, en lo posible, secos.
Cuando se utilicen procesos húmedos deberán proveerse de la inclinación y canalización
suficientes para el completo escurrimiento de los líquidos; de ser necesario, se instalarán
plataformas o falsos pisos que permitan áreas de trabajo secas y que no presenten en sí
32 mismos riesgos para la seguridad de los trabajadores.

Las áreas de circulación deberán estar claramente demarcadas, tener la amplitud suficiente
para el tránsito seguro de las personas y estar provistas de señalización adecuada y demás
93 medidas necesarias para evitar accidentes.

Ley 9 1979 Por la cual se dictan Medidas Sanitarias. Congreso de x

la República
RIESGOS MECÁNICOS
 Congreso de
Ley 9 1979 Por la cual se dictan Medidas Sanitarias. x Todas las edificaciones se construirán con estructuras, materiales, instalaciones y servicios
la República que reduzcan cualquier peligro de accidentes.
203
RIESGOS MECÁNICOS

 Las áreas de circulación de las edificaciones para establecimientos comerciales se

construirán y mantendrán de manera que permitan la fácil y rápida evacuación del
234 establecimiento.

El Ministerio de Salud o la entidad que éste delegue reglamentará el número y ubicación de

235 servicios sanitarios en los establecimientos comerciales.

Todo establecimiento comercial tendrá un número suficiente de puertas o salidas de

emergencia, de acuerdo con su capacidad, las cuales deberán permitir su fácil y rápida
236 evacuación y deberán estar debidamente señalizadas.

Las edificaciones permanentes o temporales para fines de industria, comercio o servicios,

tendrán su extensión superficial en correcta relación con las labores, procesos u operaciones
propias de las actividades desarrolladas, y con el número de trabajadores para evitar
acumulación excesiva, hacinamiento o distribución inadecuada que impliquen riesgos para la
parágrafo Artículo 4 salud.

En los establecimientos industriales, comerciales u otros semejantes, el patrono mantendrá

un número suficiente de sillas a disposición de los trabajadores. Siempre que la naturaleza
del trabajo lo permita, los puestos de trabajo deberán ser instalados de manera que el
personal efectúe sus tareas sentado. Los asientos deberán ser cómodos y adecuados, de tal
manera que se evite la fatiga en el trabajo que se realice.
37

La limpieza de las salas de trabajo se efectuará siempre que sea

posible, fuera de las horas de trabajo y se evitará diseminar polvo al ejecutarla.
Las basuras y demás desperdicios se sacarán frecuentemente para mantener
siempre en buenas condiciones los locales.
Condiciones 33
Locativas

Las edificaciones de los lugares de trabajo permanentes o

transitorios, sus instalaciones, vías de tránsito, servicios higienicosanitarios y
demás dependencias deberán estar construidos y conservadas en forma tal que
garanticen la seguridad y la salud de los trabajadores y del público en general.
PARÁGRAFO. Las instalaciones, máquinas, aparatos, equipos, canalizaciones y
dispositivos complementarios de los servicios de agua potable, desagüe, gas
industrial, tuberías de flujo, electricidad, ventilación, calefacción, refrigeración,
deberán reunir los requisitos exigidos por las reglamentaciones vigentes, o que al
efecto se dicten sobre la materia.

En la construcción, reformas o modificaciones de los inmuebles destinados a

establecimientos de trabajo, se deberán tener en cuenta, además de los requisitos exigidos
en el artículo quinto, los corredores, pasadizos, pasillos, escaleras, rampas, ascensores,
plataformas, pasamanos, escalas fijas y verticales en torres, chimeneas o estructuras
similares que serán diseñados y construidos de acuerdo a la naturaleza del trabajo, y
6 dispondrán de espacio cómodo y seguro para el tránsito o acceso de los trabajadores

La superficie de pavimento por trabajador no será menor de dos

(2) metros cuadrados, con un volumen de aire suficiente para 11,5 metros cúbicos
sin tener en cuenta la superficie y el volumen ocupados por los aparatos, equipos,
máquinas, materiales, instalaciones, etc. No se permitirá el trabajo en los locales
cuya altura del techo sea menor de tres (3) metros, cualquiera que sea el sistema
de cubierta.
PARÁGRAFO. El piso o pavimento constituirá un conjunto homogéneo y liso sin
soluciones de continuidad; será de material resistente, antirresbaladizo y en lo
posible fácil de ser lavado

Todos los locales de trabajo deberán tener una cantidad suficiente

de puertas y escaleras, de acuerdo a las necesidades de la industria. Las
escaleras que sirvan de comunicación entre las distintas plantas del edificio
ofrecerán las debidas condiciones de solidez, estabilidad y seguridad.
PARÁGRAFO. Se procurará que sean de materiales incombustibles, espaciosas y
seguras, y deberán estar provistas de pasamanos a una altura de 0,90 metros y
de barandilla, que evite posibles caídas.

14

Las trampas, aberturas y fosos que existan en el suelo estarán cerrados y tapados y cuando
no lo permitan las condiciones según su función, deben estar provistas de barandillas de
1.10 m de altura y de rodapié adecuado que los encierre, en caso de protección insuficiente
cuando el trabajo lo exija se colocarán señales indicadoras de peligro.

15

Los locales de trabajo contarán con un número suficiente de

16 puertas de salida, libres de todo obstáculo, amplias, bien ubicadas y en buenas
condiciones de funcionamiento, para facilitar el tránsito en caso de emergencia.
Tanto las puertas de salida, como las de emergencia deberán estar construidas
La temperatura
para y elhacia
que se abran gradoel de humedad
exterior, del ambiente
y estarán provistasendeloscerraduras
locales cerrados de trabajo,
interiores de será
mantenido, siempre
fácil operación. No seque lo permita
deberán la índole
instalar degiratorias;
puertas la industria,
lasentre losde
puertas límites tales que no
63 resulte desagradable
emergencia no deberáno perjudicial para la salud.
ser de corredera, ni de enrollamiento vertical

Los pisos de las salas de trabajo y los corredores se mantendrán

libres de desperdicios y sustancias que causen daño al trabajador. Se cuidará
especialmente de que el pavimento no esté encharcado y se conserve limpio de
aceite, grasas u otros cuerpos que lo hagan resbaladizo. Los aparatos, máquinas,
instalaciones, etc., deberán mantenerse siempre en buen estado de limpieza.

32

Ministerio de
Disposiciones sobre vivienda, higiene y seguridad industrial en Trabajo y
Resolución 2400 1979 x
establecimientos de trabajo. Seguridad Todas las escaleras de mano, deberán estar construidas con
Social materiales de buena calidad, y deberán tener la resistencia necesaria, teniendo en
cuenta las cargas y tensiones que deben soportar.
PARÁGRAFO. Las piezas de madera utilizadas en la construcción de las
escaleras deberán ser de buena calidad, de fibra larga, estar en perfecto estado de
conservación y no deberán pintarse o someterse a tratamiento alguno que
634 impida descubrir fácilmente sus defectos.

Las escaleras de mano no deberán asentarse sobre ladrillos

sueltos u otros materiales movedizos, sino que deberán apoyarse sobre una
636 superficie plana, regular y firme

Toda escalera de mano debe estar firme en forma segura, para que no se desplacen sus
puntos de apoyo superiores o inferiores; si no fuera posible inmovilizarla en la parte
superior, se fijará sólidamente por la base; si no fuera posible sujetarla en la base, un
hombre deberá estar al pie de la escalera para evitar su deslizamiento; se debe evitar que las
escaleras se comben más de lo normal. Las escaleras de mano se deberán apoyar por igual y
637 en forma apropiada sobre cada uno de sus montantes.

No utilizar escaleras a las que les falte algún peldaño o lo tengan defectuoso. No utilizar
escaleras que tengan uno o más peldaños sujetos con clavos, grapas u otros medios de
sujeción análogos.
639

Las escaleras se conservarán siempre en buenas condiciones y serán inspeccionadas por

641 personas competentes a intervalos regulares.
 Las escaleras portátiles deberán equiparse con bases antirresbaladizas cuando dichas bases
643 disminuyan el peligro de resbalamiento.
Las escaleras portátiles se almacenarán de manera que no estén expuestas a la intemperie,
646 al calor o a la humedad excesiva; que se encuentren expuestas a buena ventilación; que se
encuentren bien soportadas si están colocadas horizontalmente, para evitar el pandeo y la
Se prohibirá elpermanente.
deformación uso de las escaleras portátiles a quienes son propensos al vértigo.
647

Los locales de trabajo tendrán las dimensiones necesarias en cuanto a extensión superficial y
7 capacidad de los locales, de acuerdo con los requerimientos de la industria, para una mejor
distribución de equipos, aparatos, etc., en el flujo de materiales, teniendo en cuenta el
En los lugares
número de trabajo en
de trabajadores en cada
donde se produzcan
lugar de trabajo.o emitan
radiaciones de radiofrecuencia o se manejen aparatos o equipos que generen y
119 emitan dichas radiaciones, no se permitirá, que los trabajadores estén expuestos a
una cantidad de potencia por unidad de superficie mayor de diez (10) miliwatios
por centímetro cuadrado. Esta cantidad de radiación se refiere a recepción a nivel
de piel y por cualquier longitud de exposición.
En las cercanías
PARÁGRAFO. Pordeperiodos
hornos, dehogares, y en general
un máximo en todas
de seis (6) las operaciones
minutos, en donde exista el
se permitirá una
fuego, el pavimento
exposición en las inmediaciones
de los trabajadores de de
a la radiación éstas será de material
radiofrecuencia incombustible,
hasta un valor de en un
radio
energíadede
unun(1)(1)
metro. Se procurará
miliwatio por horaque todo
y por el pavimento
centímetro se encuentre
cuadrado. al mismo
Esta cantidad de nivel; en
caso de existir
radiación pequeños
se refiere a nivelescalones,
de piel. estos se sustituirán por rampas de pendiente suave,
para salvar las diferencias de altura entre un lugar y otro.
10

Las paredes serán lisas, protegidas y pintadas en tonos claros, susceptibles de ser lavadas o
blanqueadas y serán mantenidas al igual que el pavimento, en buen estado de conservación,
reparándose tan pronto como se produzcan grietas, agujeros o cualquier clase de
11 desperfectos.

Los corredores que sirvan de unión entre los locales, escaleras, etc., y los pasillos interiores
de los locales de trabajo que conduzcan a las puertas de salida, deberán tener la anchura
precisa teniendo en cuenta el número de trabajadores que deben circular por ellos, y de
acuerdo a las necesidades propias de la industria o establecimiento de trabajo. La anchura
mínima de los pasillos interiores de los locales de trabajo será de 1,20 metros.
La distancia entre máquinas, aparatos, equipos, etc., será la necesaria para que el trabajador
pueda realizar su labor sin dificultad o incomodidad, evitando los posibles accidentes por
falta de espacio, no será menor en ningún caso, de 0,80 metros.
Cuando las máquinas, aparatos, equipos, posean órganos móviles, las distancias se contarán
a partir del punto más saliente del recorrido de dichos órganos. Alrededor de los hogares,
hornos, calderas o cualquier otro equipo que sea un foco radiante de energía térmica (calor),
se dejará un espacio libre de 1,50 metros.
RIESGO ELÉCTRICO
Alta y baja tensión
o energía estática 12

Todo lugar por donde deben transitar los trabajadores, tendrá una altura mínima de 1,80
metros, entre el piso y el techo, en donde se encuentren instaladas estructuras que soportan
máquinas, equipos, etc. para evitar accidentes por golpes, etc.; y se colocarán pasarelas
13 metálicas con pasamanos que ofrezcan solidez y seguridad.

Los pisos, paredes y techos serán lisos y de fácil limpieza. Tendrán iluminación, ventilación y
temperatura adecuada. Las aberturas hacia el exterior, deben estar provistas de anjeo, y las
26 puertas deben cerrar automáticamente.

Todos los sitios de trabajo, pasadizos, bodegas y servicios sanitarios deberán mantenerse en
buenas condiciones de higiene y limpieza. Por ningún motivo se permitirá la acumulación de
29 polvo, basuras y desperdicios.

No se permitirá el barrido, ni las operaciones de limpieza de suelo, paredes y techo

susceptibles de producir polvo, en cuyo caso se sustituirán por la limpieza húmeda
practicada en cualquiera de sus diferentes formas, o mediante la limpieza por aspiración.
30

El piso de las salas de trabajo se mantendrá limpio y seco. En las industrias en que es
imposible mantener los pisos secos, se les dará una inclinación adecuada y se instalará un
sistema de drenaje, y otros artefactos similares para que el trabajador no esté expuesto
permanentemente a la humedad. Todo trabajador que labore constantemente en sitios
31 húmedos estará provisto de botas especiales, para su protección.

Por la cual se adopta el Reglamento de Salud Ocupacional en los Procesos de

Por la cual se adopta el Reglamento de Salud Ocupacional en Generación, Transmisión y Distribución de Energía Eléctrica en las empresas del sector
los Procesos de Ministerio de eléctrico.
Resolución 1348 2009 Por medio
Generación, del cual se yexpide
Transmisión el Reglamento
Distribución Técnico
de Energía de en
Eléctrica la Protección Todo
Instalaciones
las empresasEléctricas
del sector– social
RETIE para la Republica de Colombia, el cual se encuentra
eléctrico.
contenido en:
1) El Anexo General, en 205 páginas Ministerio de Las empresas, entidades y
2) El Anexo No. 2 que lo conforman los siete primeros capítulos personas que laboren en el sector eléctrico, cualquiera que sea su vinculación, deben
Resolución 90708 2013 de la Minas y x Todos
Energía desarrollar la planeación, ejecución, control y seguimiento necesarios para dar
Norma Técnica Colombiana NTC 2050, Primera Actualización de cumplimiento al presente reglamento y a la legislación en salud ocupacional sobre la
1988, materia.
Todos los equipos, herramientas, instalaciones y redes eléctricas deberán ser diseñados,
que tiene su origen en la norma técnica NFPA 70, el cual fue Congreso de construidos, instalados, mantenidos, accionados y señalizados de manera que se prevengan
Ley 9 1979 Por la cual se dictan Medidas Sanitarias.
publicado la República x 117
los riesgos de incendio y se evite el contacto con los elementos sometidos a tensión.
en el Diario oficial N° 45.592 de 2004
RIESGO FÍSICO-QUÍMICO Incendio y
Explosión Se deberá evitar los riesgos de incendio o explosión por la acumulación de la electricidad
52 estática, en las operaciones de limpieza de recipientes o tanques que hayan contenido
vapores de disolventes inflamables, utilizando chorros de vapor de agua; la boquilla por la
cual se introduce el vapor deberá estar conectada a la pared del recipiente de tal manera
que
2.3.7laDe
electricidad estática
la electricidad, originada
continua no pueda acumularse y se controlará el flujo del vapor
y estática
Título III, Capitulo VII, 121 en la entrada del tanque o recipiente para reducir al mínimo la generación de la electricidad
Ministerio de al 152 estática.
Disposiciones sobre vivienda, higiene y seguridad industrial en Trabajo y
Resolución 2400 1979 x
establecimientos de trabajo. Seguridad De la prevención y extinción de incendios.
Social
Titulo VI

Todas las instalaciones, máquinas, aparatos y equipos eléctricos, serán construidos,

121 instalados, protegidos, aislados y conservados, de tal manera que se eviten los riesgos de
contacto accidental con los elementos bajo tensión (diferencia de potencial) y los peligros de
incendio.
Por medio del cual se expide el Reglamento Técnico de Las empresas, entidades y
Instalaciones Eléctricas – personas que laboren en el sector eléctrico, cualquiera que sea su vinculación, deben
RETIE para la Republica de Colombia, el cual se encuentra Ministerio de desarrollar la planeación, ejecución, control y seguimiento necesarios para dar
Resolución 90708 2013 contenido en: Minas y x Todos cumplimiento al presente reglamento y a la legislación en salud ocupacional sobre la
1) El Anexo General, en 205 páginas Energía materia.
2) El Anexo No. 2 que lo conforman los siete primeros capítulos
de la
Por laTécnica
Norma cual se corrigen unos yerros
Colombiana en elPrimera
NTC 2050, Reglamento Tècnico de de Ministerio de
Actualización
Resolución 90907 2013 Instalaciones Elèctricas RETIE, establecido
1988, mediante Resoluciòn No. Minas y x Todos
90708 de 2013 Energía Se corrigen y aclaran algunos artículos del Anexo General del RETIE de la Resolución 90708 de 2013.
que tiene su origen en la norma técnica NFPA 70, el cual fue
publicadodel reglamento técnico de Ministerio de Decidió la permanencia del reglamento técnico de instalaciones eléctricas RETIE contenido en la
Resolución 40908 2018 Por la cual se decide la permanencia Minas y x Todos
en el instalaciones
Diario oficialeléctricas
N° 45.592 de 2004
RETIE resolución 90708 de 2013 y sus modificaciones
Energía
Por la cual se establece la fecha oficial de entrada en funcionamiento Ministerio de
Resolución 40157 2017 del aplicativo para el cargue de información de dictámenes de Minas y x Todos Modifica varios paragrafos del Anexo General. Adiciona un parágrafo al numeral 15.5.3
inspección de instalaciones eléctricas. Energía Establece
denominadocomo“Medición
fecha de entrada
de en funcionamiento del aplicativo DILE el 1 de abril de 2017.
Por la cual se modifican los numerales 32.1.3 y 38. 1 y se adiciona el Ministerio de Adiciona normas para certificación de competencias de inspectores y directores ténicos de
numeral 32.1.3.1 del anexo general del Reglamento Tècnico de tensiones
organismosde depaso y contacto”
inpección del Anexo
de instalaciones General.
eléctricas Corrigepor
expedidas el literal h delacreditados
organismos numeral 16.3.2 della
y sobre
Resolución 40259 2017 Minas y x Todos Anexo
Instalaciones Elèctricas RETIE, establecido mediante Resoluciòn No. Energía vigenciaGeneral relacionado
de los certificados.
Por la cual se corrigen90708 de 2013.
y aclaran unos yerros en el Anexo Ministerio de con bajante de la puesta a tierra. Modifica la definición de alta concentración de personas y
Resolución 40492 2015 General del Reglamento Tècnico de Instalaciones Elèctricas Minas y x Todos adiciónense las definiciones de fabricación única e instalación eléctrica domiciliaria
RETIE, establecido mediante Resoluciòn No. 90708 de 2013 Energía del Artículo 3º del Anexo General.
Por la cual se corrigen unos yerros en el Reglamento Tècnico Ministerio de
Resolución 90795 2014 de Instalaciones Elèctricas RETIE, establecido mediante Minas y x Todos Corrige yerros tipográficos y aclara situaciones q en el Anexo General de la Resolución 9
Resoluciòn No. 90708 de 2013 Energía 0708 del 30 de agosto de 2013.
Carga física Estudiar e implantar los programas de mantenimiento preventivo de las máquinas, equipos,
RIESGO ERGONÓMICO Ministerio de 11. Literales 9 herramientas, instalaciones locativas, alumbrado y redes eléctricas.
estática, dinámica Reglamenta la Organización, funcionamiento y forma de los Trabajo y
Resolución 1016 1989 x
programas de Salud Ocupacional. Seguridad Inspeccionar periódicamente las redes e instalaciones eléctricas locativas, de maquinaria,
Social 11, numeral 11 equipos y herramientas para controlar los riesgos de electrocución y los peligros de incendio.
Por la cual se adopta la política nacional de gestión del riesgo La gestión del riesgo de desastres, en adelante la gestión del riesgo, es un proceso social
Congreso de
Ley 1523 2012 de desastres y se establece el Sistema Nacional de Gestión del la República x Todos orientado a la formulación, ejecución, seguimiento y evaluación de políticas, estrategias,
Riesgo de Desastres y se dictan otras disposiciones. planes, programas, regulaciones, instrumentos, medidas y acciones permanentes para el
Todas las edificaciones
conocimiento deberán
y la reducción del estar
riesgodotadas
y para eldemanejo
elementos necesarios
de desastres, para
con controlar y
el propósito
205 combatir accidentes
Congreso de explícito de contribuirpor
a lafuego de acuerdo
seguridad, con las reglamentaciones
el bienestar, que
la calidad de vida de lasexistan al respecto.
personas y al
Ley 9 1979 Por el cual se dictan medidas sanitarias x desarrollo sostenible.
la República En todo lugar de trabajo deberá disponerse de personal adiestrado, métodos equipos y
114 materiales adecuados y suficientes para la prevención y extinción de incendios
En los establecimientos de trabajo en donde se produzcan grandes cantidades de polvos
169 minerales, metálicos y orgánicos, como grafito, azufre, aluminio, magnesio, zinc, etc.,
Ministerio de resinas, almidón, etc., se tomarán las
Disposiciones sobre vivienda, higiene y seguridad industrial en Trabajo y En los establecimientos
siguientes precaucionesindustriales,
para evitar quecomerciales, hoteles,
estas materias escuelas,yhospitales,
se inflamen en mezcla etc.
con en donde
el aire en
Resolución 2400 1979 x 233 trabajen o se congreguen gran númerouna de explosión
personas, se procurará instalar rociadores
establecimientos de trabajo. Seguridad las proporciones adecuadas produzca
Social automáticos, distribuidos adecuadamente en todos los locales, para suministrar un rocío de
De la al
agua prevención
iniciarse ely extinción de incendios.
calor del fuego en el lunar en que comience el incendio. El agua se
Titulo VI
abastecerá por medio de un sistema de tubería, sujeta al techo, con rociadores en los tubos
Por medio de la cual se establece la protección de los derechos aSeintervalos regulares, de acuerdo a la disposición decontaminantes
los locales o ambientes.
a la salud y al medio ambiente sano estableciendo medidas Congreso de estabablecen medidas para reducir las emisiones al aire provenientes de
Ley 1972 2019 x Todos fuentes moviles que circulen por el territorio nacional, haciendo enfasis en el material
tendientes a la reducción de emisiones contaminantes de la República PARÁGRAFO.acogiendose
El rociador consistirá
Decreto Único fuentes
por medio móviles
del cual y se dictan
se expide otras Único
el Decreto disposiciones
Reglamentario particulado a la normaen un orificio
Euro que es decerrado pormedioambiental
carácter un disco sostenido en su
y rige en lugar
la
Reglamentario Ministerio de 2.2.1.7.8.1. - contra
La
union la presión
presente
europea deltiene
Sección
desde agua por objeto
por
el 2015, un dispositivo
ademas establecerquelos
se fomenta lolarequisitos
suelta cuando la
técnicos
participación temperatura llega
y de seguridad
ambiental en este a el
para
campo,
1079 2015 del Sector x
del Sector Transporte. Transporte 2.2.1.7.8.7.2. ydeterminado
manejo
discrimina grado,
y transporte
los suficiente
de mercancías
vehiculos para:peligrosas
que tienen por carretera
un plazo para cambiarseena vehículos automotores en
nuevas tecnologias
Transporte todo el territorio
sostenibles para elnacional, con el fin de minimizar los riesgos, garantizar la seguridad y
mediobasadas
ambiente
Guía de Atención Integral Basada en la Evidencia para Dolor Emitir recomendaciones
a) Fundir la
proteger una aleación
vida metálica;
y el medio en la evidencia para el manejo integral (promoción,
ambiente, de acuerdo con las definiciones y clasificaciones
Lumbar Inespecífico y Enfermedad Discal Relacionados con la prevención, detección precoz, tratamiento y rehabilitación) del
establecidas en la Norma Técnica Colombiana NTC 1692 “Transporte de mercancías dolor lumbar inespecífico
Ministerio de
GATISO GATISO 2007 Manipulación Manual de Cargas y otros Factores de Riesgo en Protección x Todos (DLI)
b) y la enfermedad
Fundir
peligrosas. una substanciadeletiquetado
Clasificación, disco intervertebral
química: y rotulado”, (ED)
el relacionados con factores
segunda actualización, de riesgo
-Anexo en el
número 1–.lugar de trabajo.
Lugar de Trabajo Social
c) Fundir un bulbos por la expansión del líquido que sostiene.
(GATI- DLI- ED)
Guía de Atención Integral Basada en la Evidencia para La cabeza
Emitir del rociador deberá
recomendaciones tener
basadas en un deflector para
la evidencia o distribuidor
el manejoque rocíe (promoción,
integral el agua y cubra
Desórdenes Musculo esqueléticos (DME) relacionados con Ministerio de determinadadetección
prevención, superficie.precoz,
La presión mínima yque
tratamiento deberá tenerdel
rehabilitación) el STC,
aguaenfermedad
para que losderociadores
De
Movimientos Repetitivos de Miembros Superiores funcionenyeficazmente,
Quervain deberá ser de
Epicondilitis relacionada unas
con 8 libras por pulgada cuadrada; a ésta presión
movimientos
GATISO GATISO 2007 (Síndrome de Túnel Carpiano, Epicondilitis y Enfermedad de Protección X Todos
Social cada rociador
repetitivos descargará
y otros factoresunos 55 litros
de riesgo en de agua de
el lugar portrabajo
minuto, y cubrirá una superficie de unos
Quervain nueve (9) metros cuadrados.
(GATI- DME)
No se deberá acumular materiales cerca a los rociadores que estorben su funcionamiento;
las cabezas de los rociadores se deberán conservar limpias y libres de obstáculos y de
pintura. Se vigilará regularmente el funcionamiento del sistema.

Intralaborales,
RIESGO PSICOSOCIAL Extra laborales,
 En los establecimientos de trabajo, en donde los trabajadores tengan que manejar (levantar)
y transportar materiales (carga), se instruirá al personal sobre métodos seguros para el
manejo de materiales, y se tendrán en cuenta las condiciones físicas del trabajador, el peso y
el volumen de las cargas, y el trayecto a recorrer, para evitar los grandes esfuerzos en estas
operaciones.
Parágrafo. Los patronos elaborarán un plan general de procedimientos y métodos de
trabajo; seleccionarán a los trabajadores físicamente capacitados para el manejo de cargas;
instruirán a los trabajadores sobre métodos correctos para el levantamiento de cargas y
388 vigilarán continuamente a los trabajadores para que manejen la
carga de acuerdo con las instrucciones, cuando lo hagan a mano, y usen en forma adecuada
las ayudas mecánicas disponibles.

Todo trabajador que maneje cargas pesadas por sí solo deberá

realizar su operación de acuerdo a los siguientes procedimientos:
a) Se situará frente al objeto con los pies suficientemente separados para
afirmarse bien, sin exagerar la tensión de los músculos abdominales. Adoptará
una posición cómoda que permita levantar la carga tan verticalmente como sea
posible.
b) Se agachara para alcanzar el objeto doblando las rodillas pero conservando el torso
Intralaborales, 389 erecto.
RIESGO PSICOSOCIAL Extra laborales, c) Levantará el objeto gradualmente, realizando la mayor parte del esfuerzo con
Individuales los músculos de las piernas y de los hombros.
PARÁGRAFO. El trabajo pesado se hará con ayudas o dispositivos mecánicos si
es posible, o con la ayuda de otros trabajadores designados por el Supervisor o
Ministerio de Capataz.
Disposiciones sobre vivienda, higiene y seguridad industrial en Trabajo y Cuando el levantamiento de cargas se realice en cuadrilla, el esfuerzo de todos
Resolución 2400 1979 x deberá coordinarse y un trabajador, uno solo,
establecimientos de trabajo. Seguridad El despachador o remitente de cualquier bultodeberá darcon
u objeto las peso
órdenes de mando.
Social 390 bruto de 50 kilogramos o más deberá, antes de despacharlo, marcar en su parte
exterior su peso en kilogramos. En ningún caso un trabajador podrá cargar en
La carga máxima
hombros bultos uque un trabajador,
objetos de acuerdo
con peso superior a losa 50su kilogramos,
aptitud ni una
392 física, sus conocimientos y experiencia podrá levantar será de 25 kilogramos de
trabajadora pesos que excedan de los 20 kilogramos
carga compacta; para las mujeres, teniendo en cuenta los anteriores factores será
No se permitirá
de 12,5 kilogramos el levantamiento
de carga compacta. de objetos pesados a las
393 personas enfermas del corazón,
PARÁGRAFO. Se concederá a los atrabajadores
las que padecen hipertensión
dedicados arterial, las
constantemente al que
han sufrido de alguna
levantamiento lesiónde
y transporte pulmonar, a las mujeres
cargas, intervalos en estado
deesquinas
pausa, de embarazo,
oopuestas,
períodos libres deael trabajador
Las
las cajas o sacos
personas que se
hanmanejarán
sufrido detomándolas
lesiones en por las
las articulaciones estando
o que padecen de
394 esfuerzo
en posiciónfísico extraordinario.
artritis, etc. e recta para llevar el saco a su cadera y vientre; balanceándose para ponerlo en
el hombro y después colocar la mano en la cadera para guardar el equilibrio. Para depositar
En
las la manipulación
cargas se invertirá desiempre
tambores, quecilindros,
sea posiblebarriles, etc., los
el método trabajadores
enunciado parausarán guantes o
el levantamiento
395 mitones de cuero. Para rodar los tambores, etc., los trabajadores deberán agarrarlos por las
de las mismas.
muescas, para evitar lesiones en las manos. Para voltear los tambores, cilindros, etc. el
Los arrumes
trabajador seoparará
apilamientos
con un pie de cajas
colocadode cartón,
contraetc., conteniendo
el borde inferior demateriales,
éstos y else otro separado;
396 estabilizarán por medio de esquineros de madera de una longitud según la altura dehacia
los el
luego se agarrará por el borde superior en su parte más lejana al cuerpo, y halando
arrumes,
mismo, seen las con
dará cuatro esquinas
la otra manoque forman la pila,
elcarga,
movimiento entrelazando
necesario para con cadenasPara obajar
manilas los
Para el apilamiento
esquineros en su partede materiales,
inferior y parte etc., se
media, condispondrá
determinada de voltearlo.
tensión; los sobre
esquineros
o subir
397 tamboresoolocales
espacios cilindros a diferentes
apropiados niveles
seleccionando se usarán largueros,
losconjunto
materiales quedeslizándolos
se van ellos,
aapoyo, evitando
deberán tener
nunca rodándolos. zapatas en la base formando un rígido para su así
almacenar,
los según su enaturaleza
desplazamientos inclinaciones y características
del material físicas, químicas, etc.; se harán
arrumado.
Las mujeres
las pilas altas,embarazadas
si es posibleno se podrán
elevaránrealizar
hasta el trabajos
techo yque se tomarán las medidas
700 demanden
para que loslevantar
materiales pesos,no osufran
para los
daño,cuales deba aestar
respecto parada otemperatura,
la humedad, en continuo etc.
movimiento;
y no provoquen en riesgo
trabajos deque demanden gran equilibrio del cuerpo, tales como
accidente.
Quedará
trabajar prohibido
en escaleras enogeneral
el manejo a los
devarones
máquinas menores
pesadas deo18 queaños
tengan puntos de
yoperación
a las mujeres cualesquiera que sea su edad, el trabajo de transportar, empujar o arrastrar
peligrosa.
cargas que representen un esfuerzo superior para mover en rasante a
nivel los pesos, incluyendo el peso del vehículo, que se citan a continuación y en las
698 condiciones que se expresan:
Transporte a brazo : Varones hasta de 16 años 15 kilogramos
Mujeres hasta de 18 años 8 kilogramos
Varones de 16 a 18 años 20 kilogramos
Mujeres de 18 y más años 15 kilogramos
Vigilancia
Vagonetasepidemiológica
: Varones hastade defactores
16 añosde 300riesgo psicosocial en el trabajo. Los empleadores
kilogramos
16 deben
Mujeres adelantar
hasta deprogramas
18 años 200 de kilogramos
vigilancia epidemiológica de factores de riesgo psicosocial,
con el apoyo
Varones De 16 deaexpertos y la asesoría de la correspondiente administradora de riesgos
18 500 kilogramos
Programa
profesionales,
Mujeres de de18 vigilancia
cuando
y más años epidemiológica
los trabajadores
400 kilogramos de factores de riesgo
se encuentren expuestospsicosocial
a factoresen el trabajo. Los
psicosociales
17 componentes mínimos que
nocivos
Carretillasevaluados
: Varones como
hasta dededebe
alto contener
18 riesgo
años 40o queel están
programa
kilogramos de vigilancia
causando efectosepidemiológica
negativos en lade salud,
factores
en de
el bienestar
Mujeres riesgo
Trabajo o enpsicosocial
el trabajo.
prohibido en el trabajo, son los siguientes:
Determinación del origen. Para el diagnóstico y calificación del origen de las patologías
18 Varones de 16 acausadas
presuntamente 18 años 20 porkilogramos
estrés de ocupacional se tendrány procedimientos
en cuenta las patologías
1. Método:
Para tal efecto,Contempla la definición
las administradoras objetivos,
de Profesionales. universo
riesgos profesionales deben capacitar y prestar para desarrollar
incluidas
la en epidemiológica.
vigilancia la Tabla de Enfermedades
asistencia técnica para el diseño y la implementación de los programas
Protocolo para la determinación del origen de las patologías derivadas del estrés. Adoptase de prevención y los
sistemas
como
Para de vigilancia
de obligatoria
determinar epidemiológica
referencia,
la relación de causalidad de los
el Protocolo factores de riesgo
paralosDeterminación
entre factores de psicosocial
del Origen
riesgos prioritarios, por
de las Patologías
psicosociales ypara
una
por la cual se establecen disposiciones y se definen 2. Objetivo:
actividad Monitoreo
económica
Estrés, oel ecual
intervención permanente de
defactores de riesgo psicosocial,
Derivadas
patología
mejorar las
del
no incluida
condiciones enempresa,
la Tabla
de salud
utilizando
será de
revisado ycriterios
actualizado
Enfermedades
yProtección
de trabajoSocial,
salud
por laocupacional.
Profesionales,
asociadas.
Dirección General
se acudirá
Adicionalmente, a lo de
se deben
Riesgos
establecido
responsabilidades para la identificación, evaluación, Profesionales
en el Decreto del Ministerio
1832 de de
1994 o la quela
norma que loaadicione, como mínimo cada cuatro (4) años.
prevención, intervención y monitoreo permanente de la
Ministerio de establecer objetivos específicos apunten los logrosmodifique o sustituya.
que se esperan en un período de
Resolución 2646 2008 Protección x tiempo determinado, indicando los criterios de evaluación de resultados.
exposición a factores de riesgo psicosocial en el trabajo y para Además de lo anterior, se podrá acudir a lo dispuesto sobre la materia por organismos
la determinación del origen de las patologías causadas por el Social
19 internacionales
estrés ocupacional. 3. Procedimientotales como La Organización
de vigilancia epidemiológica: Internacional del Trabajo, la Organización
Mundial de la Salud, la Organización Panamericana de la Salud y/o centros de investigación
cuyos estudios de
3.1 Evaluación evidencien
los factores y documenten
psicosociales talyrelación de causalidad
de sus efectos, mediante y aparezcan
el uso de consignados
en publicaciones
instrumentos quecientíficas
para el efecto reconocidas
hayan sido en el país o internacionalmente.
validados en el país.

3.2 Establecimiento de criterios para identificar grupos prioritarios de atención, mediante

asociaciones entre factores de riesgo psicosocial y sus efectos.
Información requerida. Para determinar el origen de las patologías presuntamente causadas
por estrés ocupacional,
3.3 Establecimiento los empleadores
de medidas deben suministrar,
de intervención, incluidos los como soporte para
indicadores técnico, la el
evaluar
20 información
resultado de sobre exposición a factores psicosociales intralaborales, los sistemas de
las mismas.
vigilancia epidemiológica y el reporte de los efectos en la salud. A su vez, corresponde a las
administradoras riesgos profesionales
3.4 Seguimiento de resultados logrados con suministrar
las medidas la información
de intervención de laycual disponga,
planeación de en
por la cual se establece la conformación y funcionamiento del El objeto
relación de la presente
con los factores
nuevas acciones resolución
de riesgo
o mecanismos para es definir
psicosocial.la conformación, y funcionamiento
atender las necesidades prioritarias de los grupos. del Comité
Comité de Convivencia Laboral en Ministerio de de Convivencia Laboral en entidades públicas y empresas privadas, así como establecer la
Resolución 652 2012 entidades públicas y empresas privadas y se dictan otras x Todos responsabilidad que les encargada
asiste a los empleadores
Trabajo Por su parte,
4. Sistema delainformación:
entidad En el de
procesola guarda y públicos
custodia
de recolección deydeprivados
losladatos yseadebe
historia las Administradoras
clínica ocupacional
especificar la
disposiciones. de Riesgos
deberá
fuente Profesionales
suministrarla
de donde a la frente
losaldatos,
entidad
se obtienen desarrollo
calificadora, deprevio
las medidas preventivas
consentimiento
los instrumentos, la evaluación del ytrabajador.
de correctivas
la calidad dedel
los
acoso
datos, laboral,
Diseñar contenidas
laytabulación
ejecutar programas en elpara
artículo
y el establecimiento 14
dede la Resolución
mecanismos
la prevención y controlparanúmero
de 2646 de 2008.
la consolidación,
enfermedades el análisispor
generadas de
los riesgos
datos y psicosociales.
la divulgación de la información a las instancias pertinentes, guardando la debida
10, numeral 12 reserva.
Ministerio de
Por la cual se reglamenta la organización, funcionamiento y
Resolución 1016 1989 forma de los Programas de Salud Ocupacional que deben Trabajo y x
Seguridad 5. Evaluación
Identificar losdel programa:
agentes La evaluación
de riesgos debe permitir
físicos, químicos, conocer
biológicos, el funcionamiento
psicosociales, del
ergonómicos,
desarrollar los patronos o empleadores en el país programa, los efectos reales de las actividades
Social mecánicos, eléctricos, locativos y otros agentesde control de los mediante
contaminantes, factores psicosociales
inspeccionesy
11, numeral 2 servir para arealizar
periódicas los frentes
las áreas, ajustes de
quetrabajo
requiera el programa.
y equipos en general.
La evaluación debe realizarse anualmente, a partir de la confrontación de los objetivos
La presente
previstos leylos
y de tiene porobtenidos,
logros objeto definir, prevenir, los
identificando corregir y sancionar
aspectos las diversas
que facilitaron y los formas
que de
agresión, maltrato,
dificultaron el logrovejámenes, trato desconsiderado
de los resultados. y ofensivo ylaen
La evaluación comprende general
gestión deltodo ultrajede
programa a la
dignidad
vigilanciahumana que se ejercen
epidemiológica, sobreyquienes
los servicios realizanobtenidos,
los resultados sus actividades económicas
mediante en ely
indicadores
contexto de una relación laboral privada o pública.
criterios cualitativos.
Son bienesadministrativa:
6. Gestión jurídicos protegidos por la presente
El empleador ley: ellos
debe asignar trabajo en condiciones
recursos necesarios, dignas y justas,
tanto físicos
la libertad,
como la intimidad,
técnicos, la honra
financieros y la salud
y humanos, paramental de los de
la ejecución trabajadores, empleados,
las actividades la
del programa.
Por medio de la cual se adoptan medidas para prevenir, armonía entre quienes comparten un mismo ambiente laboral y el buen ambiente en la
Congreso de empresa.
Ley 1010 2006 corregir y sancionar el acoso laboral y otros hostigamientos en la República x Todos
el marco de las relaciones de trabajo

Las personas con epilepsia, sin distinción alguna, tendrán derecho a la vida, a la igualdad, al
trabajo, a la dignidad Humana y a la Salud.

13

La epilepsia no será considerada impedimento para la postulación, el ingreso y desempeño

laboral, deportivo o escolar en condiciones dignas y justas.
Por la cual se establecen medidas especiales de protección para Congreso de
Ley 1414 2010 las personas que padecen epilepsia, se dictan los principios y x 14 PARÁGRAFO 1o. El programa de salud ocupacional debe incluir actividades dirigidas a los
lineamientos para su atención integral. la República trabajadores en general y específicamente a las personas con epilepsia, para garantizar la
salud, la higiene y la seguridad durante las actividades que estos desempeñen.

Las personas con epilepsia estarán protegidas de toda forma de explotación y regulación
16 discriminatoria, abusiva o de naturaleza denigrante.

La persona con epilepsia que se rehúse a aceptar el tratamiento ordenado por el médico, no
20 podrá realizar actividades peligrosas que entrañen un riesgo para la sociedad.

El artículo 10 del Código Sustantivo del Trabajo quedará así:

"Artículo 10. Igualdad de los trabajadores y las trabajadoras. Todos los trabajadores y
trabajadoras son iguales ante la ley, tienen la misma protección y garantías, en
2 consecuencia, queda abolido cualquier tipo de distinción por razón del carácter intelectual o
material de la labor, su forma o retribución, el género o sexo salvo las excepciones
establecidas por la ley."

Factores de valoración salarial. Son criterios orientadores, obligatorios para el empleador en

materia salarial o de remuneración los siguientes:
4 a) La naturaleza de la actividad a realizar;
Por medio de la cual se garantiza la igualdad salarial y de b) Acceso a los medios de formación profesional;
retribución laboral entre mujeres y hombres, se establecen Congreso de c) Condiciones en la admisión en el empleo;
Ley 1496 2011 mecanismos para erradicar cualquier forma de discriminación y la República x
d) Condiciones de trabajo;
se dictan otras disposiciones. Con
e) Laeligualdad
fin de garantizar igualdad ysalarial
de oportunidades de tratoo deenremuneración,
materia de empleo las empresas, tanto
y ocupación, delobjeto
con sectorde
público
eliminarycualquier
privado, tendrán la obligación de llevar un registro de perfil y asignación de cargos
discriminación;
por sexo,complementos
f) Otros funciones y remuneración,
salariales. discriminando clase o tipo y forma contractual.
5 El incumplimiento
PARÁGRAFO 1o. Paraa esta disposición
efectos generará
de garantizar multas
lo aquí de hastaelciento
dispuesto, cincuenta
Ministerio (150) y la
del Trabajo
salarios
Comisiónmínimos
Permanentelegales demensuales
Concertación vigentes. El Ministerio
de Políticas delyTrabajo,
Salariales Laborales, pordemedio de la la Ley
que trata
autoridad
278 de 1996, quedesarrollarán
delegue, fijará porla consenso
sanción por losimponerse,
criterios delaaplicación
cual se hará efectiva
de los a través
factores de del
Servicio
valoración. Nacional de Aprendizaje (Sena).
El artículo 1432o.
PARÁGRAFO.
PARÁGRAFO Aldel Código
inicio
Dentro dedel Sustantivo
cadaaño del Trabajo
legislatura,
siguiente quedará
aellaGobierno
expedición así:la presente
Nacional,
de a través norma,
de la autoridad
expediráqueel
7 "Artículo
delegue, 143. A trabajo
presentará
decreto reglamentario a lasdeComisiones
por igual valor,
medio salario
Séptimas
del cual igual.
Constitucionales
se establecen las reglas del
deCongreso de lade los
construcción
1. A trabajo
República
factores igual desempeñado
deinforme escrito
valoración sobre
salarial en puesto, jornada
la situación
aquí señalados. y condiciones
comparativa de eficiencia
de las condiciones de también
empleo,
iguales,
remuneración
PARÁGRAFO debe3o.corresponder
y formación salario
de
El incumplimiento mujeresigual, comprendiendo
a layimplementación
hombres enlos
en el mercado
de este todos los
laboral.
criterios Elelementos ena el
informe podrá
establecidos que
se
ser refiere
decreto
PARÁGRAFO. el artículo
complementado
reglamentario 127.
conporindicadores
Las Administradorasparte del que tengan
deempleador
Riesgos en cuenta
dará lugar ala
Profesionales situación
multas
(ARP), particular (50)
deempleadores
los cincuenta dey/o
las
hasta
2. No pueden
empresas
quinientos
contratantes, establecerse
o(500)
entidades.
en salarios diferencias
mínimos
lo concerniente cadaenuno
alegales el salario
mensuales
de ellos,por razones
vigentes
adoptarán de edad, género,
imputables sexo El
a la empresa.
procedimientos adecuados
Por la cual se dictan normas de sensibilización, prevención y
sanción de formas de violencia y discriminación contra las Congreso de ynacionalidad,
Ministerio
efectivos del raza, religión,
Trabajo,
para: opinión
por medio depolítica o actividades
la autoridad sindicales.
que delegue fijará la sanción a imponerse,
Ley 1257 2008 x 12, Parágrafo 3.
1. Todosetrato
la cual
Hacer harádiferenciado
efectivoefectiva
el derecho ena materia
a través ladel
igualdadsalarial
Servicio o dederemuneración,
Nacional
salarial de mujeres.
las Aprendizaje se (Sena).
presumirá injustificado
mujeres, se reforman los Códigos Penal, de Procedimiento la República hasta tanto las
el empleador demuestre
Penal, la Ley 294 de 1996 y se dictan otras disposiciones. 2. Tramitar quejas de acoso sexualfactores
y de otras objetivos
formasde dediferenciación."
violencia contra la mujer
contempladas en esta ley. Estas normas se aplicarán también a las cooperativas de trabajo
asociado y a las demás organizaciones que tengan un objeto similar.
3. EllaMinisterio
Por de la Protección
cual se establece Social velará
la conformación porque las Administradoras
y funcionamiento de Riesgos laboral
del Comité de Convivencia
Profesionales
en (ARP) y las
entidades públicas Juntas Directivas
y empresas privadasde y selasdictan
Empresasotrasden cumplimiento a lo dispuesto
disposiciones.
en este parágrafo.
Ministerio de
Resolución 1356 2012 Por la cual se modifica parcialmente la Resolución 652 de 2012. x Todos
Trabajo

Las autoridades procurarán que los particulares resuelvan sus diferencias de manera
democrática y pacífica, facilitarán la participación de todos en las decisiones que los afectan
Por la cual se consagran unos instrumentos para la búsqueda y deberán resolver de manera pronta las solicitudes que los ciudadanos les presenten para la
Congreso de satisfacción de sus necesidades y la prevención y tratamiento de las perturbaciones a la
Ley 418 1997 de la convivencia, la eficacia de la justicia y se dictan otras la República x Todos
disposiciones. seguridad, la tranquilidad, la salubridad y el ambiente.

Situación de orden
público (terrorismo,
atentados, asaltos,
RIESGO PÚBLICO robos, secuestros).
Tránsito accidentes
vehiculares,
atropellamiento
 Se implementa el certificado de aptitud psicofísica para el porte y tenencia de armas de fuego

Por medio de la cual se implementa el certificado de aptitud

ley 1539 2012 psicofísica para el porte y tenencia de armas de fuego y se Congreso de x Todo
Situación de orden la República
dictan otras disposiciones.
público (terrorismo,
atentados, asaltos,
RIESGO PÚBLICO robos, secuestros).
Tránsito accidentes
vehiculares,
atropellamiento se reglamenta parcialmente la Ley 1539 de 2012

Por el cual se reglamenta parcialmente la Ley 1539 de 2012 y se Ministerio de

Decreto 738 2013 x Todo
dictan otras disposiciones Defensa

Por el cual se adiciona el Título 13 a la Parte 8 del Libro 2 del Presidencia obligación de dotación, disposición y acceso de los Desfibriladores Externos Automáticos -
Decreto 1465 2019 Decreto 780 de 2016 en relación con los Desfibriladores de la x todos DEA, Y el período de transición necesario para su implementación.
Externos Automáticos República

Se modifica y adiciona el Decreto 1079 de 2015, en relación con Ministerio de

Decreto 1906 2015 x Todos Se modifica el Plan Estratégico de Seguridad Vial
el Plan Estratégico de Seguridad Vial Transporte

Todo vehículo que transite por las carreteras nacionales o departamentales deberán tener
encendidas las luces medias exteriores entre las 06:00 horas y las 18:00 horas, sin importar
las condiciones climáticas reinantes. Se establece que apartar del 2008 todos los vehículos
que se ensambles, fabriquen o importen deben contar con un sistema automático que una
vez se encienda el automóvil lo hagan las luces exteriores.

Resolución 4007 2005 Por la cual se dicta una medida tendiente a mejorar la Ministerio de x Todo
seguridad vial de las carreteras nacionales y departamentales Transporte

Condiciones tecnomecánicas, de emisiones contaminantes y de operación. Para que un

vehículo pueda transitar por el Territorio Nacional, debe garantizar como mínimo un
perfecto funcionamiento de frenos, del sistema de dirección, del sistema de suspensión, del
sistema de señales visuales y audibles permitidas y del sistema de escape de gases; y
demostrar un estado adecuado de llantas, del conjunto de vidrios de seguridad y de los
espejos y cumplir con las normas de emisiones contaminantes que establezcan las
28 autoridades ambientales

EQUIPOS DE PREVENCIÓN Y SEGURIDAD. Ningún vehículo podrá transitar por las vías del
territorio nacional sin portar el siguiente equipo de
carretera como mínimo.
1. Un gato con capacidad para elevar el vehículo.
2. Una cruceta. 3. Dos señales de carretera en forma de triángulo en material reflectivo y
provistas
de soportes para ser colocadas en forma vertical o lámparas de señal de luz
amarilla intermitentes o de destello.
4. Un botiquín de primeros auxilios.
5. Un extintor.
6. Dos tacos para bloquear el vehículo.
7. Caja de herramienta básica que como mínimo deberá contener: Alicate,
destornilladores, llave de expansión y llaves fijas.
30 8. Llanta de repuesto.
9. Linterna.
PARÁGRAFO. Ningún vehículo podrá circular, portando defensas rígidas diferentes de las
instaladas originalmente por el fabricante.

En ningún caso podrá circular un vehículo automotor sin portar la licencia de tránsito
34 correspondiente.

La carga de un vehículo debe estar debidamente empacada, rotulada, embalada y cubierta

conforme a la normatividad técnica nacional cuando esta aplique, de acuerdo con las
exigencias propias de su naturaleza, de manera que cumpla con las medidas de seguridad
vial y la normatividad ambiental. Los contenedores deberán llevar dispositivos especiales de
sujeción, según lo estipulado por el Ministerio de Transporte
32

Los vehículos deben transitar, obligatoriamente, por sus

respectivos carriles, dentro de las líneas de demarcación, y atravesarlos
solamente para efectuar maniobras de adelantamiento o de cruce.
PARÁGRAFO 1o. Los conductores no podrán transitar con vehículo automotor o
de tracción animal por la zona de seguridad y protección de la vía férrea.
Por la cual se expide el Código Nacional de Tránsito Terrestre y PARÁGRAFO 2o. Todo conductor, antes de efectuar un adelantamiento o cruce
Ley 769 2002 se dictan otras Ministerio de x
Transporte de una calzada a otra o de un carril a otro, debe anunciar su intención por medio
disposiciones de las luces direccionales y señales ópticas o audibles y efectuar la maniobra de
forma que no entorpezca el tránsito, ni ponga en peligro a los demás vehículos o
peatones.

60

. Los vehículos transitarán de la

Movimientos siguiente forma:
sísmicos, 68
Vía de sentido único de tránsito.
movimientos de En aquellas vías con velocidad reglamentada para sus carriles, los vehículos
tierra, inundación, utilizarán
Los el carrildeben
conductores de acuerdo reducir con su velocidad
la velocidad de marcha.
a treinta (30) kilómetros por hora en los
descargas eléctricas En aquellascasos:
siguientes vías donde los carriles no tengan reglamentada su velocidad, los
atmosféricas 74
vehículos
En lugarestransitarán
de concentración por el carril derechoyyen
de personas loszonas
demás carriles se emplearán para
residenciales.
RIESGO NATURAL
maniobras
En las zonasdeescolares. adelantamiento. Vías de doble sentido de tránsito.
En
De vías
dos (2)
Cuando urbanas
se carriles:
reduzcan dondePorlasesté permitido
elcondiciones
carril de sude elvisibilidad.
estacionamiento,
derecha y utilizar con se podrá hacerlo
precaución el carril sobrede el costado
75 autorizado
su izquierda
Cuando las para paraello,
señales delotránsito
maniobras más cercano
deasí posible al andén
adelantamiento
lo ordenen. y respetaro al límite
siempre lateral de la calzada no
la señalización
menos
respectiva.
En de treinta
proximidad a una(30)intersección
centímetros del andén y a una distancia mínima de cinco (5) metros de
No
la se deben
Deintersección
tres reparar
(3) carriles: Losvehículos
vehículos endeberán
vías públicas,
transitar parques,
por losaceras,
carrilessino en casoque
extremos de
79 reparaciones de emergencia, o bajo absoluta imposibilidad física de mover el vehículo. En
queden a su derecha; el carril central sólo se utilizará en el sentido que señale la
caso
autoridadde reparaciones
competente. en vía pública, deberán colocarse señales visibles y el vehículo se
En el asiento
estacionará delantero de los vehículos, solo podrán viajar, además del conductor, una (1) o
82 De
doscuatro (4)a carriles:
(2) personas
la derecha
de acuerdoLosde la vía
carriles
con las
en la siguiente
exteriores forma:
se utilizarán
características de ellos. para el tránsito ordinario
de vehículos, y los interiores, para maniobras de adelantamiento o para circular a
Enaprovisionamiento
los perímetros
mayores
El velocidades rurales,
dentro fuerade losde la zona establecidos.
transitable de los vehículos, colocando señales de
Es obligatorio
peligro a distancia el uso del
entre cinturón
cincuenta delímites
seguridad por parte deladelante
conductor y de los del pasajeros
85 de combustible
PARÁGRAFO
ubicados en los aSin
los
1o.asientos vehículos
perjuicio dedebe
delanteros las(50) y cien
hacerse
normas
del que
vehículo
(100)
con sobre
en
metros
el motor
todas apagado.
el particular
las vías del seyterritorio
atrás vehículo.
nacional,
Los conductores
establecen
incluyendo en
las este decódigo,
urbanas. vehículos lasde servicio motocicletas,
bicicletas, público de radio de acciónmototriciclos
motociclos, nacional y losy
Cuando
Todo
vehículos
de transportecorresponda
vehículo
de tracciónautomotor
especial aanimal
yzonasdeberá
escolar,edeimpulsión
estacionamiento
humana,prohibido,
al aprovisionarse de
transitarán
combustible sólo podrá
de acuerdo
deberán permanecer
con
hacer
las el
86 tiempo
tener necesario
encendidas para
las su
luces remolque,
exteriores que no
a partir podrá
de ser superior
las dieciocho a treinta
(18) horas (30)
hasta minutos.
las
descender
reglas
Los que en
menores a los cada
de pasajeros.
diez caso
(10) dicteLoslavehículos
años no autoridad
podrán de servicio
de
viajartránsito
en el público colectivo
competente.
asiento delantero Ende radio
todo
del de
caso,
vehículo. Por
seis
acción
estará(6)prohibido
horas del transitar
metropolitano, día siguiente,
distrital
por los oy municipal,
cuando
andenes lasono
condiciones
podrán
aceras, de visibilidad
aprovisionar
o puentes de uso sean
combustible
exclusivo
razones
Todo
PARÁGRAFO.
adversas. deSin
vehículo seguridad,
Está
embargo, los
prohibido lasmenores
reparar
autoridades devehículos
dos
de (2) años solo
automotores
tránsito podrán podrán viajar
zonaende
en horarios
fijar la elseguridad
de asiento posterior
y
104 para losestar
mientras
haciendo peatones.
que
uso estén
de unaprestando
silla que el servicio.
garantice su seguridad y de
quelaspermita su
defijación a él, siempre
deberá
protección
excepción.
Los conductores de provisto
la vía de un
férrea, aparato
en los para
patios deproducir
maniobras señales acústicas
estaciones, intensidad,
los apartaderos y y
PARÁGRAFO
cuando
no superior
demás
Dentro el menor
anexidades
del los de
a2o. Se
viajeservicio
prohíbe
señalados únicamente
ferroviarias.
público
el
por tránsito
las nocompañía
en deben,
de
autoridades en
motocicletas
delninguna
conductor.
ambientales, circunstancia,
y motociclos
utilizable por las
únicamente
abandonar
ciclorrutas
Límites
para operímetro
elciclovías.
de velocidad
prevención vehículo enurbano
dejando
En
de accidentes caso
vías sede
urbanasusará
ylos
la
pasajeros
infracción
para ycasosluz se
media,
carreteras
dedentro
procederáydeseél.
municipales.
emergencia.
podrá hacer las uso
a laSeinmovilización
En
buscará vías
por
de luces
urbanas
parte las
106 exploradoras
velocidades orientados
máximas sólo hacia
y mínimas la superficie deservicio
la vía, cuando éstas estén
A partir
del depor
Ministerio
colocadas los vehículos
de defabricados
Transporte
debajo y elpara
las defensas envehículos
el año
Ministerio
del 2004,
del
vehículo
de
ose
Medio exigirápúblico
Ambiente
cuando seeltrate
uso ode
reducirparticular
de cinturones
unidades en
seráde
determinada
seguridad en y debidamente señalizada por la autoridad de Tránsito competente el
significativamente
integradas
La separación
distrito porlos
o Ministerio
municipio elasientos
entre lados
fabricante (2)
respectivo.
traseros,
intensidad en el de de
Enconjunto
acuerdo
pitos y sirenas
ningún caso
condentro
de luces la reglamentación
podráfrontales
del perímetro
sobrepasar del vehículo. que
los 80 kilómetros
sobre
Fuerael particular
urbano,
por hora.
108 expida
utilizando
del
vehículos el
perímetro aparatos
que urbano,
circulen depodrá
de Transporte.
menor
uno tras contaminación
usarse
de otrola luz
enplena auditiva.
el mismo o alta, excepto
carril de una cuando
c alzada, se será de
El uso decon
aproxime
acuerdo sirenas,
un la vehículolucesenintermitentes,
velocidad. sentido contrario o de oalta intensidad
cuando y aparatos
la autoridad similares
lo indique
PARÁGRAFO.
está
No
Para reservado
podrán
mediante Ningún
lacolocarse
velocidades señal a los
de vehículo
vehículos
señales
dehasta
tránsito podrá
de (30)llevar
bomberos,
ocorrespondiente,
treinta avisos en unambulancias,
kilómetros número
o cuando
por hora, delapasajeros (10)superior
recolectores
luz plena
diez alcance
metros. aun
de basura, la capacidad
114 señalada
socorro,
las vías sin en que la
emergencia, licencia
medie de
fuerzas
permisotránsito,o con
militares,
convenio excepción
policía
con y de los
autoridades
las autoridadesniños de de brazos.
tránsito
competentes, y
vehículo
Para que transite
velocidades entreadelante
treinta (30) y pueda perturbar
y sesenta (60) su conducción.
kilómetros por hora, veinte (20)
transporte.
quienes
PARÁGRAFO.
metros. tendrán en cuenta
Ningún vehículo las podrá
disposiciones
portar lucessobreexploradoras
contaminación en la visual.
parte
Por
Se
Las razoneseldeuso
prohíbe
autoridades
posterior. seguridad
de detránsito
sirenas vial eny de
podrán protección
vehículos
ordenar elalretiro
ambiente,
particulares; deelvallas,
usoel de
propietario
cornetas
avisos, oentenedor
pasacalles, el del
50 Para
vehículo velocidades
deuurbano;
placas entre sesenta
nacionales o (60) y ochenta
extranjeras, (80) kilómetros por hora, veinticinco
perímetro
pendones
(25) metros. el uso e instalación,
otros elementos que esténen laque
en cualquier transite
vía pública ypor
vehículo queel territorio
destinado
obstaculicen a nacional,
la la tendrá la
obligación
circulación
visibilidad deenlasmantenerlo
vías públicas, entránsito.
de óptimas
toda condiciones
clase de en mecánicas
dispositivos y de seguridad.
otreinta
accesorios diseñados
La revisión de gases de vehículos automotores de servicio público sereguladores
Para de
velocidades señales
de ochenta de (80) Las
kilómetros señales y otros
adelante, elementos (30) metros
realizará o indicadores
oanualmente
la y
52 para
de
que
los delaproducir
tráfico en las
autoridad
servicio ruido, talesa como
competente
diferente válvulas,
éste,indique.
cada resonadores
dos años. Los vehículosy pitosnuevos
adaptados a los
se someterán a la
sistemas
ciudades
En de
no bajo
todosrevisión
los podrán
casos, y deser frenos
dañados, de aire; el uso odemodificados
retirados resonadores
estado por ensuelo,
el escape
los particulares, de gases somatrícula.
primera
de cualquier fuentedeelgasesconductor
móvil al y lacumplir deberá
dosatender
(2)
deaños
alcontados del
a partir dehumedad,
su año de
pena de incurrir
visibilidad, peso en multa.
del vehículo ycirculación
otras condiciones vehículos
que puedan que no cuenten
alterar la con sistema
capacidad
de frenado
de silenciador
PARÁGRAFO. en
deSerá correcto
éste, sancionado
manteniendo estado conde funcionamiento.
multa
una equivalente
distancia prudente aEltres
tránsito
con de transporte
(3)elsalarios
vehículo mínimos
que
pesado mensuales
legales
antecede. por vehículos como camiones,
vigentes, el particular volquetas
u organismo o tractomulas
estatal que estará
dañe,restringido
retire o
Todo
en lasvehículo
modifique vías públicas dedicado
las señales deulos alsectores
otros transporte
elementosde colectivo
tranquilidad
reguladoresde pasajeros
y silencio, debe
o indicadoresconforme tener acomo
del tráficolas en mínimo una
31 salida
normas demunicipales
emergenciaoen cada unoque
distritales de alsus costados
efecto adicionalmente
se expidan, teniendoaen lascuenta
puertaselde ascenso
las ciudades
de pasajeros.
debido uso deEllas Ministerio
cornetas.de Transporte definirá las características técnicas
120 correspondientes.
COLOCACIÓN DE RESALTOS EN LA VÍA PÚBLICA.
Por la cual se adopta la política nacional de gestión del riesgo Congreso de La
Losgestión deloriesgo
Alcaldes de desastres,
las Secretarías en adelante
de Tránsito dondelaexistan
gestiónpodrán
del riesgo, es un
colocar proceso social
reducidores de
Ley 1523 2012 de desastres y se establece el Sistema Nacional de Gestión del la República x Todos orientado
velocidad oa resaltos
la formulación, ejecución,
en las zonas seguimiento
que presenten altoyriesgo
evaluación de políticas, estrategias,
de accidentalidad.
Riesgo de Desastres y se dictan otras disposiciones. planes, programas, regulaciones, instrumentos, medidas y acciones permanentes para el
Por el cual se adopta el Plan Nacional para la Prevención Ministerio del El Plan Nacional
conocimiento y lapara la Prevención
reducción y Atención
del riesgo y para elde Desastres,
manejo que se expide
de desastres, con elpor medio del
propósito
Decreto 93 1998 x Todos presente decreto, tienea como objeto orientar las acciones deldeEstado y de
y Atención de Desastres. Interior explícito de contribuir la seguridad, el bienestar, la calidad vida de las la sociedady civil
personas al
para la prevención
desarrollo sostenible.y mitigación de riesgos, los
Se entiende
preparativos por laandamio
para atención las estructuras enauxiliares
y recuperación que sirven
caso de desastre, para alcanzar
contribuyendo alturas
a reducir el
26 pronunciadas.
riesgo y al desarrollo sostenible de las comunidades vulnerables ante los eventos naturales y
antrópicos.
La fijación de las partes integrantes de los andamios deben ser revisadas periódicamente a
27 fin de garantizar su correcto funcionamiento
TAREAS DE ALTO RIESGO
La capacidad de recepción de los andamios debe estar compaginada por la fuerza del viento,
28 carga viva que está representada por! peso de .los trabajadores, herramientas; etc., según
para lo cual . fueron diseñados y carga muerta o sea el peso propio de los componentes del
andamio
TAREAS DE ALTO RIESGO

La disposición de tablones o pisos del andamio deben impedir deslizamiento y

29 basculamiento. Su resistencia corresponderá a las cargas que va a soportar
Se deberán construir bandas sólidas y estables a 0,90 metros del piso del andamio.
30

Se instalarán rodapiés en todos los andamios con el fin de detener las caídas de objetos y
31 herramientas.
Todos los herrajes que se coloquen irán ajusta-dos perfectamente a las piezas
32

Cuerdas. Cuando se utilizaren cuerdas en el andamio estarán suportadas a las características

33 del mismo, así como al peso que debe soportar.
Las cargas de rotura para las cuerdas de cáñamo se determinarán expresamente
34 tomándose como cargas de trabajo, las siguientes:
Ministerio de Para usos breves y cuerdas en buen estado 1/2 de la carga de rotura.
Reglamenta la Organización, funcionamiento y forma de los Trabajo y En
Paralausos
partebreves
central de todade
y cuerdas cuerda de servicio
uso medio 1/3 de se fijarándedos
la carga señales, distantes dos metros
rotura.
Resolución 2413 1979 x 36 entre si al largos
objetoyde determinar los esta-do
alargamientos
programas de Salud Ocupacional. Seguridad Para usos cuerdas en buen 1/4 de de la misma
la carga de rotura.
Social Paraoperaciones
usos largos dey cuerdas ende
uso
Las desarme losmedio 1/5 de
andamios se la carga de rotura
practicarán después de verificar que
39 ninguna carga: se encuentre en él.
Protección para evitar la caída.
40 Se colocarán vallas de protección, de acuerdo con la naturaleza del trabajo que se efectúe.
En este caso debe tenerse en cuenta las siguientes precauciones:
41 a) Si se emplean superficies rígidas, la distancia máxima de caída será de tres (3) metros, su
anchura mínima será de uno con treinta (1. 30) metros.
Las
b) Siescaleras
se emplean deberán colocarse
superficies sobre la
elásticas, terrero
alturaque les soporte
máxima de caída firmemente
de tres (3)y sus extremos
metros, cuya
42 deberán tener unserá corte
anchura mínima deen unochaflán.
con ochenta (1.80) metros.
c) Para
La las superficies
distancia regidas
entre la pared y elsepie
utilizarán preferiblemente
de la escalera deberá ser pisos
porde lo madera
menos de en 1/4
voladizos
de la
43 colocadosdesobre
longitud soportes horizontales que garanticen la estabilidad de la valla o bien, sobre
la misma.
enrejados metálicos.
d) Para las superficies
El trabajador que hagaelásticas
uso de se la utilizarán redes, sujetas
escalera deberá cumplir alas ganchos colocados
siguientes medidas sobre
de
44 horquillas empotradas en el hormigón, puntales metálicos o gatos apretados sobre el borde
seguridad.
deAgárrese
1. las losas con
de los pisosmanos
ambas o las jambas
cuandodesuba las ventanas.
o baje; si lleva materiales use una cuerda.
La
e)
2. longitud
Deberá
Cuando máxima
comprobarse
baje o subadeescalera,
la escalera
el estado simple
hágalo de será de cinco
conservación
enfrentándola metros.
de
siempre.las En ningún
redes caso sobrepasará
mediante el examen
45 esta medida.
minucioso
3. Nunca sede las cuerdas,
deslice por unaretorciendo
escalera. para ello las cuerdas por varias puntas: si los cabos se
mantienen
4.
La distanciabrillantes,
Asegúrese de queentre
máxima elsusestado
zapatos de no
travesaño conservación
estén
será es bueno.
de engrasados,
cuarenta (40) En caso de
embarrados
centímetros que aparezcan
o conservando
resbalosos por
la
manchas, otra
cualquier la cuerda
causa,debe
antes serdereemplazada.
46 misma distancia entre todossubirlos por una escalera.
travesaños. Los travesaños deberán estar apoyados
f) Las
5. No redes
mediante subirunadeben
más almacenarse
arriba
muesca del
a los en un sitio
antepenúltimo
largueros lacubierto,
de peldaño seco y biendeventilado,
o travesaño
escalera y asegurados una sin mezclarlo
porescalera
medio derecha
de ocon
puntillas deo
otro
Queda tipo
extensión,
tornillos. denimaterial
prohibido o corrosivo.
del penúltimo
efectuar peldaño de
empalmes unados
entre escalera
o másde mano.
escaleras.
47 Además observe lo siguiente:
Ministerio de No use escaleras con arreglos provisionales, tales como listones atravesados apuntillados a
Disposiciones sobre vivienda, higiene y seguridad industrial en Trabajo y 2.12.3 De
Titulo XII, Capitulo III, 628 un solo lado. los andamios y escaleras
Resolución 2400 1979 x
establecimientos de trabajo. Seguridad al 663 Asegúrese que la escalera de mano esté completamente abierta antes de usarla,
Social Antes de usar una escalera,
La presente resolución tieneinspeccione sus defectos.
por objeto establecer No use nunca
el Reglamento deuna escalerapara
Seguridad defectuosa.
Señale o marque la escalera defectuosa para que sea reparada o destruida.
protección
No empalme contra
entrecaídas en trabajo
si escaleras cortas,en pues
alturas y aplica
están a todos
diseñadas los usarlas
para empleadores, empresas,
en su forma original
Por la cual se establece el Reglamento de Seguridad para contratistas, subcontratistas y trabajadores de todas las actividades económicas de los
Ministerio de ysectores
no son formales
lo suficientemente fuertes, para extensiones más largas. Además muchos métodos
Resolución 1409 2012 protección contra caídas en trabajo trabajo x Todo e informales de la economía, que desarrollen
en alturas. de empalmar, especialmente los que se hacen durante el trabajo, no son seguros.
trabajo
Mantenga en alturas con peligro
las escaleras limpiasdey caídas.
libres dePara
mugreefectos de la
y grasa aplicación
que de la presente
puedan esconder sus defectos.
resolución, se entenderá su obligatoriedad en todo trabajo en el que exista el riesgo de caer
aNo1,50
usemescaleras
o más sobre durante vientos
un nivel muy fuertes, excepto en caso de emergencia, y entonces
inferior.
solamente
Se modifican cuando estén fuertemente
los numerales 15 y 18 delaseguradas.
artículo 2 de la Resolución 1409 de 2012 y se
No deje abandonadas
establecen las escaleras,
las definiciones de coordinadorespecialmente al aire
y entrenador delibre a menos
trabajo seguroque estén ancladas
en alturas. Así
Por la cual se modifica parcialmente la Resolución 1409 de 2012 Ministerio del abajo ylassujetas
como arriba. que podrán formar y certificar entrenadores y coodinadores de
instituciones
Resolución 3368 2014 x Como las
trabajo enescaleras
altura. metálicas son conductores de la electricidad no se recomienda su uso
y se dictan otras disposiciones . Trabajo
cerca de circuitos eléctricos, o en sitios donde puedan entrar en contacto con tales circuitos.
La gravedad del riesgo eléctrico no puede desestimarse y los trabajadores que usen
Todo escaleras metálicas deben ser avisados y enseñados sobre el peligro.
Establece los requisitos técnicos que deben cumplir los proveedores del servicio de
Por la cual se establecen los requisitos técnicos y de seguridad Ministerio del capacitación y entrenamiento en proteccón contra caidas en trabajo en alturas de acuerdo a
Resolucioón 1178 2017 para proveedores del servicio de capacitación y entrenamiento x la establecido en la resolución 1409 de 2012.
en protección contra caidas en trabajo en alturas Trabajo.
Todo
Relacionó 39 actividades consideradas nocivas para la salud en integridad de menores de 18 años,
relativas a exposicion a ruido continuo, en ambientes térmicos extremos, contacto o manipulacion de
sustancias radioactivas, expocisión a radiaciones ionizantes, que impliquen presiones barométricas
bajas o altas, manipulación o manejo de maquinaria peligrosa de uso industrial, que impliquen
Por la cual se actualiza el listado de actividades peligrosas que por su exposicisión, contacto, manejo con contaminantes quimicos, entre otras.
naturaleza o condiciones de trabajo son nocivas para la salud e Ministerio del También se refiere al trámite sobre la autorización para trabajar.
Resolución 1796 2018 integridad física o psicológica de los menosres de 18 años y se dictan Trabajo x
otras doisposiciones

Todo
Por medio de la cual se implementa el certificado de aptitud Se implementa el certificado de aptitud psicofísica para el porte y tenencia de armas de fuego
ley 1539 2012 psicofísica para el porte y tenencia de armas de fuego y se Congreso de x Todo
la República
dictan otras disposiciones.
se reglamenta parcialmente la Ley 1539 de 2012

Decreto 738 2013 Por el cual se reglamenta parcialmente la Ley 1539 de 2012 y se Ministerio de x Todo
dictan otras disposiciones Defensa
Suministro de
Elementos de protección,elementos
personal o de
colectivos, necesarios para desarrollar de una forma segura las actividades laborales
protección personal
o colectivos
DEFINICIÓN Y CAMPO DE APLICACIÓN. El presente decreto se aplica a todos los trabajadores
que laboran en actividades de alto riesgo, entendiendo por actividades de alto riesgo
aquellas en las cuales la labor desempeñada implique la disminución de la expectativa de
vida saludable o la necesidad del retiro de las funciones laborales que ejecuta, con ocasión
1 de su trabajo.

ARTÍCULO 2o. ACTIVIDADES DE ALTO RIESGO PARA LA SALUD DEL TRABAJADOR. Se

consideran actividades de alto riesgo para la salud de los trabajadores las siguientes:
1. Trabajos en minería que impliquen prestar el servicio en socavones o en subterráneos.
2. Trabajos que impliquen la exposición a altas temperaturas, por encima de los valores
2 límites permisibles, determinados por las normas técnicas de salud de salud ocupacional.
3. Trabajos con exposición a radiaciones ionizantes.
4. Trabajos con exposición a sustancias comprobadamente cancerígenas.
5. En la Unidad Administrativa Especial de Aeronáutica Civil o la entidad que haga sus veces,
la actividad de los técnicos aeronáuticos con funciones de controladores de tránsito aéreo,
con licencia expedida o reconocida por la Oficina de Registro de la Unidad Administrativa
Especial de Aeronáutica
PENSIONES ESPECIALES DECivil, de conformidad
VEJEZ. Los afiliadoscon las normas
al Régimen de vigentes.
Prima Media con prestación
6. En los del
definida Cuerpos de Bomberos,
Sistema General de la actividad que
Pensiones, relacionada
se dediquencon la
enfunción específica dealactuar
forma permanente
en operaciones
ejercicio de extinciónindicadas
de las actividades de incendios.
en el artículo anterior, durante el número de semanas
7. Encorresponda
que el Instituto Nacional
y efectúenPenitenciario
la cotizacióny especial
Carcelario, Inpec,por
durante la actividad
lo menosdel
700personal
semanas, sean
dedicado
estas a la custodia
continuas y vigilancia
o discontinuas, de losderecho
tendrán internosaen la los centros
pensión de reclusión
especial carcelaria,
de vejez, cuando
Por el cual se definen las actividades de alto riesgo para la salud durantelos
reúnan el tiempo en establecidos
requisitos el que ejecuten dicha
en el labor.
artículo Así mismo, el personal que labore en las
siguiente.
del trabajador y se modifican y señalan las condiciones, Ministerio de actividades antes señaladas en otros establecimientos carcelarios, con excepción de aquellos
Decreto 2090 2003 requisitos y beneficios del régimen de pensiones de los Protección x administrados por la fuerza pública.
trabajadores que laboran en dichas actividades. Social
3

CONDICIONES Y REQUISITOS PARA TENER DERECHO A LA PENSIÓN ESPECIAL DE VEJEZ. La

4 pensión especial de vejez se sujetará a los siguientes requisitos:
1. Haber cumplido 55 años de edad.
RÉGIMEN DE TRANSICIÓN.
2. Haber cotizado el númeroQuienes
mínimoade la semanas
fecha de establecido
entrada en vigencia del presente
para el Sistema decreto
General de
6 hubieren
Seguridadcotizado
Social encuando
Pensiones,menos 500 se
al que semanas
refiere de cotización
el artículo 36 especial,
de la Ley tendrán derecho a
100 de 1993,
que, una vezpor
modificado cumplido el número
el artículo 9ono lamínimo
deprevisto
Ley 797 de
desemanas
2003. exigido por la Ley 797 de 2003 para
NORMAS
acceder a APLICABLES.
la pensión, En lo
esta les sea reconocidapara las pensiones
en las mismas especiales
condiciones porestablecidas
el presenteen las
7 La edad
decreto, para el reconocimiento
se aplican quelas normas especial
generales de vejez
contenidas se disminuirá
en lariesgo. en un (1) año por
Ley 100 de 1993, la Ley 797 de cada (60)
normas
semanas anteriores regulaban las actividades
a las de alto
2003 y susdedecretos
cotización especial,
reglamentarios. adicionales mínimas requeridas en el Sistema General
derégimen
El Pensiones, sin que dicha
de pensiones edad pueda
especiales para ser
las inferior
actividadesa cincuenta (50) años.
de alto riesgo previstas en este
8 PARÁGRAFO.
decreto, Para poder
solo cubrirá a losejercer los derechos
trabajadores que se
vinculados establecen
a las en el presente
mismas hasta decreto del
el 31 de diciembre
cuando
año las personas se encuentren cubiertas por el régimen de transición, deberán cumplir
2014.
enlímite
Los
El adicióndeatiempo
trabajadoreslos requisitos
que especiales
se dediquen
previsto aquí
en estea artículo
las señalados,
actividades los previstos
señaladas
podrá ampliarlo, en elpor
parcial o el
artículoartículo
2o del36
totalmente, elde la Ley
presente
9 100 de 1993,
decreto, que amodificado
la fecha por el artículo 18 previo
de ladel
Ley 797 desedel
2003.
Gobierno Nacional hastadeporentrada
10 años en más,
vigencia mismo,
concepto encuentren afiliadosde
Consejo Nacional al Riesgos
Régimen
Profesionalesde Ahorro Individual con Solidaridad, deberán trasladarse al Régimen de Prima
BONO con
Media PENSIONAL.
Prestación LosDefinida
trabajadores
enen unelque
plazo semáximo
dediquen a las (3)
actividades señaladasa en el de la
CONDICIONES DE SANEAMIENTO
Gestión ambiental
BÁSICO, CONDICIONES NECESARIAS EN LOS LUGARES DE TRABAJO 10 A partir de
artículo 2o la
delfecha determinada
presente decreto afiliadosinciso
alEnprimerodede
Régimen detres
Prima
meses,ocontados
este artículo
Media con
partir
la determinada
Prestación por el
fecha de
Gobiernoque publicación
Nacional del presente
de conformidad decreto.
con este caso no será necesario que hubieren
Definida
cumplido se trasladen
el término al Régimen
de permanencia deloque
de
establecido
Ahorrotrata
en elcon
Individual
elimpartida
literal
inciso
e) del
anterior, tendrán
Solidaridad,
artículo
quienes derecho
13definen
de la Ley 100
Por la cual se establecen lineamientos para el cumplimiento de Dirección actualmente
Requisitos
la emisiónpara
a1993. estén
del ser afiliados
entrenador,
correspondiente a laslaBono
actividades
capacitación que
Pensional, en
será el
el cualpresente decreto
por
se liquidará con se
el SENA, en la como
Requisitos
base parade
Resolución 1486 2009 la Resolución número 0736 de 2009, expedida por el Ministerio General del x Toda la resolución alto
dictarriesgo,
cursos continuarán
de capacitación cobijados por
para trabajo el régimen
enLey especial
alturas, de que
verificación trata este decreto.
de la documentación Losy 7o
SENA cotización establecida en el artículo 20 de la 100 de 1993, modificado por el artículo
de la Protección Social, sobre trabajo en alturas. nuevos trabajadores,
autorización.
de la Ley 797 de 2003. se afiliaran al Sistema General de Pensiones en los términos de la Ley
Todos
100 delos empleadores
1993, la Ley 797 están
de 2003 obligados
y aquellas a proporcionar a cada trabajador,
que las modifiquen o adicionensin costo
y sus para
respectivos
122 éste, elementos de protección personal en cantidad y calidad acordes con los riesgos reales
Congreso de reglamentos.
Ley 9 1979 Por la cual se dictan Medidas Sanitarias. x o potenciales existentes en los lugares de trabajo.
la República Los equipos de protección personal se deberán ajustar a las normas oficiales y demás
123 regulaciones técnicas y de seguridad aprobadas por el Gobierno.
Relación discriminada de elementos de protección personal que suministren a los
14, numeral 5 trabajadores.

Ministerio de Supervisar y verificar la aplicación de los sistemas de control de los riesgos ocupacionales en
Por la cual se reglamenta la organización, funcionamiento y 11, numeral 12 la fuente y en el medio ambiente y determinar la necesidad de suministrar elementos de
Resolución 1016 1989 forma de los Programas de Salud Ocupacional que deben Trabajo y x
Seguridad protección personal, previo estudio de puestos de trabajo.
desarrollar los patronos o empleadores en el país. Analizar las características técnicas de diseño y calidad de los elementos de protección
Social personal que suministran a los trabajadores, de acuerdo con las especificaciones de los
11, numeral 13 fabricantes o autoridades competentes para establecer procedimientos de selección,
dotación, uso, mantenimiento y reposición.

Se adoptan medidas en el ámbito laboral con el fin de promover la conservación del empleo
y brindar alternativas a trabajadores y empleadores dentro de la Emergencia Económica,
Por el cual se dictan medidas de orden laboral, dentro del Social y Ecológica, declarada por el Gobierno
Decreto 488 2020 Estado de Emergencia Económica, Social y Ecológica decretada Ministerio del X Todos
trabajo
mediante el decreto 417 de 2020

Programas de salud ocupacional que los protege. Las empresas usuarias que utilicen los
servicios de empresas de servicios temporales deberán incluir los trabajadores en misión
dentro de sus programas de salud ocupacional, para lo cual deberán suministrar:
Por el cual se reglamenta parcialmente la Ley 100 de 1993 y el Ministerio de 1. Una inducción completa e información permanente para la prevención de los riesgos a
Trabajo y
Decreto 1530 1996 Decreto Ley 1295 Seguridad x 11 que están expuestos dentro de la empresa usuaria.
de 1994.
Social
2. Los elementos de protección personal que requiera el puesto de trabajo.

3. Las condiciones de seguridad e higiene industrial y medicina del trabajo que contiene el
programa de salud ocupacional de la empresa usuaria.
Se expide el Reglamento Técnico para los cascos protectores
Parágrafo.
para el usoEldecumplimiento
motocicletas,de lo ordenadomotocarros,
cuatrimotos, en este artículo no constituye
mototriciclos vinculo laboral
y similares
alguno
con entre la de
el objetivo empresa usuaria
proteger y el
la vida trabajadorde
e integridad enlas
misión.
personas mediante la
Por la cual se expide el reglamento técnico de cascos Ministerio de
Resolución 1080 2019 protectores para el uso de motocicletas, cuatrimotos, x Todos exigencia de requisitos técnicos de desempeño y seguridad.
motocarros, mototriciclos, y similares Transporte

PLAN DE EMERGENCIAS
 Del manejo y transporte mecánico de materiales.
y
De las instalaciones industriales - operaciones y procesos.
Ministerio de
Resolución 2400 1979 Disposiciones sobre vivienda, higiene y seguridad industrial en Trabajo y x Titulo X y XII
establecimientos de trabajo. Seguridad
Social
PLAN DE EMERGENCIAS

El suministro de alimentos y de agua para uso humano, el procesamiento de aguas

industriales, excretas y residuos en los lugares de trabajo, deberán efectuarse de tal manera
que garanticen la salud y el bienestar de los trabajadores y de la población en general.

128

Ministerio de
Ley 9 1979 Por la cual se dictan Medidas Sanitarias. Salud x

El tratamiento y la disposición de los residuos que contengan sustancias tóxicas deberán

realizarse por procedimientos que no produzcan riesgos para la salud de los trabajadores y
contaminación del ambiente, de acuerdo con las normas contenidas en la presente Ley y
129 demás disposiciones sobre la materia.

Título II, capítulo II Servicios de higiene

Ministerio de De la higiene en los lugares de trabajo. Orden y limpieza.
Disposiciones sobre vivienda, higiene y seguridad industrial en Trabajo y Título II, capítulo IV
Resolución 2400 1979 x
establecimientos de trabajo. Seguridad
Social Título II, capítulo V Evacuación de residuos o desechos.
Título II, capítulo VI De los campamentos de los trabajadores

Decreto Único
Reglamentario Ministerio de
Ambiente, Se establecen las disposiciones relacionadas con los usos del recurso hídrico, el
del Sector 50 2018 Ordenamiento del recurso hídrico y vertimientos Vivienda y x 2.2.3.3.1.1. - 2.2.3.3.11.2 Ordenamiento del Recurso Hídrico y los vertimientos al recurso hídrico, al suelo y a los
Ambiente y
Desarrollo Desarrollo alcantarillados.
Territorial
Sostenible
Parágrafo. Cuando quiera que en este decreto se haga referencia al suelo, se entenderá que
este debe estar asociado a un acuífero.
Dar cumplimiento a lo establecido en el Decreto 1609 de 2002 o aquella norma que la
Ministerio de modifique o sustituya, cuando remita residuos o desechos peligrosos para ser transportados.
Por el cual se reglamenta parcialmente la prevención y el Ambiente, Igualmente, suministrar al transportista de los residuos o desechos peligrosos las respectivas
Decreto 4741 2005 manejo de los residuos o desechos peligrosos generados en el Vivienda y x Todo Hojas de Seguridad
marco de la gestión integral. Desarrollo
Territorial

Para los efectos de esta Resolución se denominan residuos especiales los objetos, elementos
o sustancias que se abandonan, botan desechan, descartan o rechazan y que sean
2 patógenos, tóxicos, combustibles, inflamables, explosivos, radiactivos o volatilizables y los
Por la cual se dictan normas para el cumplimiento del empaques y envases que los hayan contenido, como también los lodos, cenizas y similares.
contenido del Título III de la Parte 4a. del Libro 1º del Decreto- Ministerio de
Resolución 2309 1986 Ley N. 2811 de 1974 y de los Títulos I, III y XI de la Ley 09 de Salud x En el evento de una emergencia en cualquiera de las actividades de manejo de residuos
1979, en cuanto a Residuos Especiales especiales, la
62, numerales 1 y 2 persona responsable estará en la obligación de coordinar y desarrollar las siguientes
actividades, entre
otras:
1. Dar notificación inmediata de lo sucedido a las autoridades locales más cercanas, con
Por la cual
mayor se establece
número el programa
de detalles para obtener
que permitan el uso eficiente y ahorro
la ayuda que se del agua.
requiera.
2. Tomar medidas inmediatas para evitar que las áreas adyacentes al lugar del evento se
vean afectadas por fuegos, explosiones o derrames.
Ministerio de
Ley 373 1997 Por la cual se establece el programa para el uso eficiente y Desarrollo x Todos
ahorro del agua.
Económico

SEÑALIZACIÓN DE LAS ZONAS

Señalización
DE PELIGRO MEDIANTE LA DELIMITACIÓN, DEMARCACIÓN PREVENTA ASÍ: INFORMATIVA, DE PROHIBICIÓN, DE OBLIGATORIEDAD Y ADVERTENCIA.

Brigadas de emergencia, planes de emergencia y evacuación conformación, adiestramiento y

capacitación de las Brigadas de Emergencia (alarma y control, evacuación, incendio y
primeros auxilios), planes de emergencia y en el proceso de información y la sensibilización a
todos los trabajadores de las empresas sobre la importancia de dichas brigadas.
Unificar las instrucciones para la vigilancia, control y Ministerio de
Circular Circular Unificada 2004 Protección x Numeral 14
administración del sistema general de riesgos profesionales Social

Se deben elaborar metodologías e instructivos para el desarrollo de planes de emergencia,

contingencia y de ejercicios de simulación y elaborar y probar los planes interinstitucionales
de emergencia y contingencia a nivel regional y local. Se deben realizar planes de
emergencia pre-hospitalarios, intra-hospitalarios y de referencia y consolidar el montaje de
centros de información inmediata acerca de manejo y transporte de productos químicos y
Decreto 93 1998 Por el cual se adopta el Plan Nacional para la Prevención y Ministerio del x 7 Literal 3,5 sustancias tóxicas y contaminantes.
Atención de Desastres Interior

18.Organizar y desarrollar un plan de emergencia teniendo en cuenta las siguientes ramas:

a. Rama preventiva: Aplicación de las normas legales y técnicas sobre combustibles, equipos
eléctricos, fuentes de calor y sustancias peligrosas propias de la actividad económica de la
empresa.
b. Rama pasiva o estructural: Diseño y construcción de edificaciones con materiales
resistentes, vías de salida suficientes y adecuadas para la evacuación de acuerdo con los
riesgos existentes y el número de trabajadores.
c. Rama activa o control de las emergencias: Conformación y organización de brigadas
(selección, capacitación, planes de emergencia y evacuación), sistema de detección, alarma,
comunicación, selección y distribución de equipos de control fijos o portátiles (manuales o
automáticos), inspección, señalización y mantenimiento de los sistemas de control.
11. Planes específicos de emergencia y actas de simulacro en las empresas cuyos procesos,
condiciones locativas o almacenamiento de materiales riesgosos, puedan convertirse en
Por la cual se reglamenta la organización, funcionamiento y Ministerio de fuente de peligro para los trabajadores, la comunidad o el medio ambiente.
Resolución 1016 1989 forma de los Programas de Salud Ocupacional que deben Trabajo y x 11 , numeral 18
Seguridad 14, numeral 11
desarrollar los patronos o empleadores en el país Social

Todos los locales de trabajo tendrán puertas de salida en número suficiente y de

características apropiadas para facilitar la evacuación del personal en caso de emergencia o
desastre, las cuales no podrán mantenerse obstruidas o con seguro durante las jornadas de
Congreso de trabajo. Las vías de acceso a las salidas de emergencia estarán claramente señalizadas.
Ley 9 1979 Por la cual se dictan Medidas Sanitarias la República x 96

La gestión del riesgo de desastres, en adelante la gestión del riesgo, es un proceso social
orientado a la formulación, ejecución, seguimiento y evaluación de políticas, estrategias,
planes, programas, regulaciones, instrumentos, medidas y acciones permanentes para el
conocimiento y la reducción del riesgo y para el manejo de desastres, con el propósito
explícito de contribuir a la seguridad, el bienestar, la calidad de vida de las personas y al
Por la cual se adopta la política nacional de gestión del riesgo Congreso de desarrollo sostenible.
Ley 1523 2012 de desastres y se establece el Sistema Nacional de Gestión del x Todos
Riesgo de Desastres y se dictan otras disposiciones la República
Parágrafo 1°. La gestión del riesgo se constituye en una política de desarrollo indispensable
para asegurar la sostenibilidad, la seguridad territorial, los derechos e intereses colectivos,
mejorar la calidad de vida de las poblaciones y las comunidades en riesgo y, por lo tanto,
COPASST está intrínsecamente asociada con la planificación del desarrollo seguro, con la gestión
ambiental territorial sostenible, en todos los niveles de gobierno y la efectiva participación
de la población.
Deber de las entidades tanto públicas como privadas, que desarrollan sus activiades en el
territorio
Parágrafonacional, encargadas
2°. Para todos de lalegales,
los efectos prestación de servicios,
la gestión que incorpora
del riesgo ejecuten actividades
lo que hasta
industriales o de otro tipoen
ahora se ha denominado que puedan
normas significarprevención,
anteriores riesgo de desastre
atencióndebido a eventos de
y recuperación físicos
peligrosos o de origen
desastres, manejo natural, socioy natural,
de emergencias reducción tecnológico,
de riesgos.biosanitario o humano no
intencional, de la elaboración de un plan de gestion de riesgo y desastres.Responsables:
a.
Prestación de servicios públicos
b. Obras civiles mayores
c. Desarrollo de actividades industriales
d. Transporte y almacenamiento de carga
e. Construcciones bajo la categoria IV de
alta complejidad
Para la formulación, adopción e
implementación del Plan de Gestión del Riesgo de Desastres de las Entidades Públicas y
Privadas (PGRDEPP), se deberá tener en cuenta lo siguiente:
El PGRDEPP desarrolla los
Por medio de cual se adoptan direcctices generales para la procesos de la gestión del riesgo establecidos por la Ley 1523 de
Presidencia 2012 bajo los siguientes lineamientos, en articulación con lo pertinente a lo referido en los
elaboración del plan de gestión del riesgo de desastres de las
Decreto 2157 2017 entidades públicas y privadas en el marco del artículo 42 de la de la x sistemas de gestión que maneje la entidad:
República 1. En el Proceso de Conocimiento del Riesgo.
Ley 1523 de 2012.
1.1.- Establecimiento del contexto:
1.1.1. Información general de la
actividad. 1.1.2. Contexto externo
1.1 .3. Contexto
interno
1.1.4. Contexto del proceso de gestión del riesgo.
1.1.5. Criterios del riesgo.
1.2.-Valoración del riesgo.
1.2.1. Identificación del riesgo
1.2.2. Análisis del riesgo
1.2.3. Evaluación del riesgo
1.3.- Monitoreo riesgo
2. En el
proceso de reducción del riesgo.
2.1.- Intervención correctiva.
2.1.1. Identificación de alternativas de
Todo intervención correctiva: 2.1.2.
Esta norma brinda los principios y directrices genericas sobre la gestión del riesgo. Desde la
Norma Técnica ISO 31000 2009 Sobre gestión y analisi del riesgo. ICONTEC X definición, criterios, niveles, evaluación, tratamiento, control y monitoreo.
Colombiana
Todo
De la prevención y extinción de incendios
Ministerio de
Disposiciones sobre vivienda, higiene y seguridad industrial en Trabajo y Titulo VI Cáp. I, Art. 205-
Resolución 2400 1979 establecimientos de trabajo Seguridad x 219; Cáp. II, Art. 220-234.
Social
Por el cual se determina la organización y administración del Ministerio de Servicios de Prevención.
Decreto Ley 1295 1994 Sistema General de Protección X 35 La afiliación al Sistema General de Riesgos Profesionales da derecho a la empresa afiliada a
Riesgos Profesionales Social recibir por parte de la entidad administradora de riesgos profesionales:
a) Asesoría técnica básica para el diseño del programa de salud ocupacional en la respectiva
empresa.
b) Capacitación básica para el montaje de la brigada de primeros auxilios.
c) Capacitación a los miembros del comité paritario de salud ocupacional en aquellas
empresas con un número mayor de 10 trabajadores, o a los vigías ocupacionales en las
empresas con un número menor de 10 trabajadores.
d) Fomento de estilos de trabajo y de vida saludables, de acuerdo con los perfiles
epidemiológicos de las empresas.
Las entidades administradoras de riesgos profesionales establecerán las prioridades y plazos
para el cumplimiento de las obligaciones contenidas en este artículo.
Parágrafo. Los vigías ocupacionales cumplen las mismas funciones de los comités de salud
ocupacional.
 Por el cual se dictan normas para el cumplimiento del
contenido del Título IV de la Ley 09 de 1979, en lo referente a Ministerio de Establece las condiciones que las instituciones prestadoras de servicios de salud han de
Resolución 4445 1996 x Todas cumplir en la materia.
las condiciones sanitarias que deben cumplir los Salud
Por la cualestablecimientos hospitalarios
se crean Los Comités y similares.
Hospitalarios de Emergencia y Creación de comités hospitalarios de emergencias y planes hospitalarios de emergencias
Resolución 1802 1989 se asigna lo responsabilidad de la elaboración y puesta a Ministerio de x Toda
Salud (PHE).
prueba de los Planes Hospitalarios de Emergencia
1. El empleador debe prestar al accidentado los primeros auxilios, aun cuando el accidente
Congreso de sea debido a provocación deliberada o culpa grave de la víctima. 2. Todo empleador debe
CST CST 1950 Código Sustantivo del trabajo x 205 tener en su establecimiento los medicamentos necesarios para las atenciones de urgencias
la República
en casos de accidentes o ataque súbito de enfermedad, de acuerdo con la reglamentación
que dicte la Oficina Nacional
Los establecimientos industriales de Medicina
deberánetener Higiene unaIndustrial
adecuada(Hoy División de
distribución de sus
Salud y
Congreso de Seguridad en elcon Trabajo).
Ley 9 1979 Por la cual se dictan Medidas  Sanitarias. la República x 91 dependencias, zonas específicas para los distintos usos y actividades, claramente
separadas, delimitadas o demarcadas y, cuando la actividad así lo exija, tendrán espacios
2.5 De los colores de seguridad
independientes para depósitos de materias primas, elaboración, procesos especiales,
Título Capítulo I.
depósitos de productos terminados y demás secciones requeridas para una operación
Ministerio de higiénica y segura.
Por la cual se establecen algunas disposiciones sobre vivienda, Trabajo y Los recipientes de las substancias peligrosas (tóxicas, explosivas, inflamables, oxidantes,
Resolución 2400 1979 x 213 corrosivas, radiactivas, etc.) deberán llevar rótulos y etiquetas para su identificación, en que
higiene y seguridad en los establecimientos de trabajo. Seguridad
Social se indique el nombre de la substancia, la descripción del riesgo, las precauciones que se han
Reglamento de Los
de adoptar y olas
arrumes apilamientos
medidas dede cajas deauxilios
primeros cartón,en etc.,
caso conteniendo
de accidente materiales,
o lesión. se estabilizarán
REGLAMENTO DE HIGIENE
higiene y seguridad 396 por medio de esquineros de madera de una longitud según la altura de los arrumes, en las
Por medio de la cual se aprueba el "Convenio No. 170 y la
industrial Recomendación número 177 sobre la Seguridad en la cuatro esquinas que forman la pila, entrelazando con cadenas o manilas los esquineros en si
Congreso de ETIQUETADO
parte inferior Yy parte MARCADO. media, con determinada
Ley 55 1993 Utilización de los Productos Químicos en el trabajo", adoptados la República x 7 1. Todos los los esquineros
productos químicos deberán llevarparauna su marca queevitando
permita así su identificación.
por la 77a. Reunión de la Conferencia General de la OIT., tensión; deberán tener zapatas apoyo, los
Decreto Único 2. Los productos químicos
desplazamientos e inclinacionespeligrosos deberánarrumado.
del material llevar además una etiqueta fácilmente
Reglamentario por medio del cual se expide el Decreto
Ginebra, 1990 Único Reglamentario Ministerio de 2.2.1.7.8.1. - La presente Sección tiene por objeto establecer los requisitosesencialtécnicossobrey de seguridad para el
comprensible
Parágrafo. No para
se deberánlos trabajadores, que
almacenarpeligrosas facilite
(apilar) información
materiales y cargas su clasificación,
en sitios demarcados
del Sector
1079 2015 del Sector
Transporte
x
2.2.1.7.8.7.2. manejo
los peligros y transporte
que entrañan de mercancías
y lasdeprecauciones de por carretera endeban
vehículos automotorespara en
Transporte. extintores,
todo hidrantes,
el territorio salidas
nacional, con elemergencia,
fin de minimizar etc.seguridad
los riesgos,
que
garantizar
observarse.
la seguridadcon y los
Transporte
Decreto Único 3. 1) Las exigencias para etiquetar o marcar los productos químicos en consonancia
Ministerio de Sistema de Gestión elde Seguridad y Salud de en el Trabajo.
Reglamentario 1072 2015 Sistema de Gestión de la Seguridad y Salud en el Trabajo x 2.2.4.6.1. - 2.2.4.6.37 proteger
párrafos 1layvida 2 dely presente
medio ambiente,
artículo deberán acuerdo con las definiciones
establecerse por la autoridad y clasificaciones
competente o por
Sector Trabajo Trabajo establecidas
un organismoenaprobado la NormaoTécnica reconocido Colombiana NTC 1692
por la autoridad “Transportede
competente, deconformidad
mercancías con las
Ministerio de peligrosas.
normas
En Clasificación,
nacionales
los términos del oartículo etiquetado
internacionales. y rotulado”,
21 del Decreto-ley 1295 de 1994, el empleador está obligado a
Resolución 1457 2008 Por la cual se deroga la Resolución 1157 de 2008 Protección x 1 segunda
2) En el caso
registrar actualización,
del transporte,
el Comité -Anexo
Paritario número
tales
de 1–. deberán
exigencias
Salud Ocupacional o eltener
Vigía en cuenta las Recomendaciones
Ocupacional, ante el Ministerio
Social de
Ministerio lasProtección
de la Naciones Unidas Social. relativas al transporte de mercancías peligrosas.
Decreto Único Se determinan las bases para la organización y administración Trabajo y Determina las bases de organización y administración gubernamental y, privada de la Salud
Reglamentario 1072 2015 x 2.2.4.6.38 - 2.2.4.6.42 Ocupacional en el país, para la posterior constitución de un Plan Nacional unificado en el
Sector Trabajo de la Seguridad y Salud en el Trabajo Seguridad
Social de
Ministerio campo de la prevención de los accidentes y enfermedades relacionadas con el trabajo y en el
Por el cual se determina la organización y administración del OBLIGACIONES
del mejoramiento DELdeEMPLEADOR.
las condiciones El empleador
de trabajo.será responsable:
Decreto Ley 1295 1994 Protección x 21, numeral f f) Registrar
Sistema General de Riesgos Profesionales. Social Los decretosante el Ministerioyde
reglamentarios Trabajo
demás y Seguridad
normas Social elpara
que se expidan comité paritario
regular de salud
aspectos
ocupacional
específicos o elTítulo
del vigíaIII ocupacional
de lareglas
Ley 9a. correspondiente
de llevar
1979 ya del Código Sustantivo del Trabajo sobre
Decreto Único
Afiliación, cobertura y pago de aportes de las personas Ministerio de Tiene por objeto establecer para cabo la afiliación, cobertura y el pago deSalud
Reglamentario 1072 2015 x 2.2.4.2.2.1 - 2.2.4.2.2.24 Ocupacional
aportes en el Sistema General de Riesgosorganización
se ajustarán a las bases de Laborales dey administración
las personas vinculadas que establece
a través estede
vinculada a través de contrato de prestación de servicios. Trabajo Decreto. formal de prestación de servicios con entidades o instituciones públicas o privadas,
Sector Trabajo Ministerio de contrato
Por la cual se reglamenta la organización, funcionamiento y Trabajo y El programa de Salud civiles,Ocupacional de las empresas y lugaresy de trabajo, será de
Resolución 1016 1989 forma de los Programas de Salud Ocupacional que deben x 5, numeral d) tales como contratos comerciales o administrativos de los trabajadores
Seguridad funcionamiento
independientes que permanente
laboren en y estará constituido
actividades de altopor: riesgo.
desarrollar los patronos o empleadores en el país. d) Funcionamiento del Comité de Medicina, Higiene y Seguridad Industrial, de acuerdo con la
Social
El suministro de vigente.
reglamentación alimentos y de agua para uso humano, el procesamiento de aguas
128 industriales, excretas y residuos en los lugares de trabajo, deberán efectuarse de tal manera
que garanticen la salud y el bienestar de los trabajadores y de la población en general.
Congreso de El tratamiento y la disposición de los residuos que contengan sustancias tóxicas deberán
Ley 9 1979 Por la cual se dictan Medidas Sanitarias. x 129
la República realizarse por procedimientos que no produzcan riesgos para la salud de los trabajadores y
contaminación del ambiente, de acuerdo con las normas contenidas en la presente Ley y
Todos
demáslos trabajadores
disposiciones están
sobre la obligados
materia a:
85 a) Cumplir las disposiciones de la presente Ley y sus reglamentaciones, así como con las
Ministerio de normas del reglamento de medicina, higiene y seguridad que se establezca;
Por la cual se reglamenta la organización, funcionamiento y El
Resolución 1016 1989 forma de los Programas de Salud Ocupacional que deben Trabajo y x 11, numeral 22 b) subprograma
Usar y mantener de Higiene
adecuadamentey Seguridad los Industrial,
dispositivos tiene
paracomo control objeto la identificación,
de riesgos y equipos de
Seguridad reconocimiento,
protección personal evaluación
y conservar y control
en orden de los factores
y aseo ambientales
los lugares que se originen en los
de trabajo;
desarrollar los patronos o empleadores en el país. Social lugares de y participar en la implantación y mantenimiento de las medidas de prevención
e) Colaborar
De las licencias de funcionamiento y Reglamentos de Higiene
Alcohol
PROGRAMA DE PREVENCIÓN DEyALCOHOL
drogas Y DROGAS trabajo
de riesgos y que para puedan
la salud afectar selaadopten
salud deenloseltrabajadores. Las yprincipales
Seguridad.actividades
La expedición del de
8 toda licencia
subprograma sanitaria
de Higiene y que
lay aprobación lugar de de
del reglamento
seguridad Industrial son:
trabajo.
Higiene y Seguridad para lugares de
Ministerio de trabajo,
22. Elaborar deberán incluir elconjuntamente
y promover cumplimiento con de los losrequisitos
subprogramas que en decada caso se
Medicina exijan en y del
Preventiva
Trabajo y Comités
materia de medicina, higiene yEn seguridad industrial de empresas. En todas las empresas e
Decreto 614 1984 Bases Para la Organización de Salud Ocupacional en el país x 25 Trabajo, de Salud
instituciones públicas
Ocupacional.
o privadas, se
consecuencia:
constituirá un comité de medicina, higiene y seguridad
Seguridad a) Las
las oficinas
normas de planeación,
internas de Saludnúmero Alcaldías y demás
Ocupacional entidades competentes
y elrepresentantes
reglamento de Higiene para expedir
y Seguridad y
Industrial.
Social industrial,
refrendar las integrado
Licencias pordeun Funcionamiento, igual de deberán tener ende los patronos
cuenta el conceptoy de delos las
Responsabilidades
trabajadores cuya de los
organizacióncomités de medicina, higiene y seguridad industrial de empresas.
26 dependencias
Los comités de responsables
medicina, higiene de lay funcionamiento
ySalud Ocupacional
seguridad
se enregirá
su por la reglamentación
jurisdicción: especial
que
b) Lasexpiden
Divisiones conjuntamente
departamentales los Ministerios
del Trabajo deindustrial,
Salud, Trabajo
deberán
tendrán
contarycon
las siguientes
Seguridad Social.
el concepto de las
Ministerio de responsabilidades:
Por la cual se establecen algunas disposiciones sobre vivienda, Trabajo y dependencias
Son obligaciones responsables
del patrono: de la salud Ocupacional en su jurisdicción para efectos de la
Resolución 2400 1979 x 2, numeral e) aprobación
El Comitédel
higiene y seguridad en los establecimientos de trabajo Seguridad e)
a) Participar de reglamento
de Higiene
las actividades de Higiene
y Seguridad de promoción,y Seguridad.
deberá intervenir
divulgación en lae elaboración
información,del Reglamento
sobre medicina,de
Social Higiene
higiene yy seguridad
Seguridad,industrialo en su defecto un representante de la Empresa y otrosudeparticipación
los
Por la cual se dictan disposiciones sobre racionalización de Congreso de Los empleadores
trabajadores en dondeque tengannolosexistaaentre patronos
susindicato.
servicio diezy (10)
trabajadores, para obtener
o más trabajadores permanentes deben
Ley 962 2005 trámites y procedimientos administrativos de los organismos y la República x Arts. 55 activa enun
elaborar el desarrollo
reglamentodeespecial programas
de higiene y actividades
y seguridad, de aSalud
más Ocupacional
tardar dentrode delalos
empresa;
tres (3)
entidades del Estado y de los particulares que ejercen funciones meses siguientes a la iniciación de labores, si se trata de un nuevo establecimiento. El
públicas o prestan servicios públicos. b) Actuar
OBLIGACIONES como instrumento
DEL EMPLEADOR. de vigilancia
El empleadorpara el cumplimiento
será
Ministerio de Trabajo vigila el cumplimiento de esta disposición, pero no es necesaria responsable de los
de: programas de Salud
la
21, numeral f Ocupacional
Registrar ante enel los lugares
Ministerio de
detrabajo
Trabajo de la de
empresa
y Seguridad e informar
Social el comité sobre el estado
paritario de ejecución
de salud
aprobación de dicho reglamento por parte tal entidad
de los mismos
ocupacional a las
o el vigía autoridades
ocupacional decorrespondiente;
Salud Ocupacional cuando haya deficiencias en su
OBLIGACIONES DE LOS TRABAJADORES. Son deberes de los trabajadores:
desarrollo;
Presidencia 22, numeral e Participar en la prevención de los riesgos profesionales a través de los comités paritarios de
Decreto Ley 1295 1994 Por el cual se determina la organización y administración del de la x salud ocupacional, o como vigías ocupacionales;
Sistema General de Riesgos Profesionales c) Recibir copias, por derecho propio, de las conclusiones sobre inspecciones e
República Servicios de Prevención.
35 investigaciones que realicen las autoridades de Salud Ocupacional en los sitios de trabajo.
La afiliación al Sistema General de Riesgos Profesionales da derecho a la empresa afiliada a
Comité
recibir por paritario
parte de de la salud ocupacional
entidad de las empresas.
administradora de riesgos profesionales:
63
Por la cual se reglamenta la organización y funcionamiento de Ministerio de A partir
a) Asesoría de la vigencia
técnica del presente
básica para el diseño Decreto, el comité paritario
del programa de salud de medicina en
ocupacional higiene
ladiez y
respectiva
Trabajo y Todas
seguridad las empresas
industrial edeinstituciones,
las empresaspúblicas o privadas,
se denominará comitéque tengan
paritario ade
su salud
servicio (10) o y
ocupacional,
Exámenes médicos Resolución 2013 1986 los Comités de Medicina, Higiene y Seguridad Industrial en los x Toda empresa.
Seguridad más trabajadores, están obligadas
seguirá rigiéndose por la Resolución 2013 de 1983 a conformar un Comité de Medicina,
del Ministerio Higiene
de Trabajo y Seguridad
y Seguridad
preMEDICINA
ocupacionales, lugares de trabajo Ministerio
CONDICIONES DE SALUD: PREVENTIVA Y DEL TRABAJO Social de Industrial,
Social, cuya organización
y demás normas queel laymontaje
funcionamiento
modifiquen estará decon
o brigada
adicionen, acuerdo con las normas del Decreto
las siguientes
periódicos, de Por el cual se determinan las bases para la organización y Trabajo y b) Capacitación
Programas
que de Salud
se reglamenta básica para
y Ocupacional
con la presente en las de la
empresas.
Resolución Losdeprogramas
primeros de Saludreformas:
auxilios. Ocupacional que
retiro Resolución 614 1984 x 28, numeral e) deben establecerse en todo lugar de trabajo, se sujetarán en su organización y
administración de Salud Ocupacional en el país. Seguridad a) Se aumenta aados
Social c) Capacitación
funcionamiento, losarios
alos miembros el período
siguientes del de losparitario
comité
requisitos miembros
mínimos: dedelsaludcomité.
ocupacional en aquellas
Congreso de Establecen
empresas
La organización en su
con uny orden:
número elmayor
contenido
el funcionamiento de 10 sedel Reglamento,
trabajadores,
harán conforme olaaaforma
los
losvigíasde ocupacionales
publicación
reglamentos que yselas
en las los
expidan
CST CST 1950 Código Sustantivo del trabajo x 350, 351 y 352 b) El empleador se obligara a proporcionar, cuando
la República sanciones
empresas
Ministerios por
conde el
un incumplimiento
Salud número menor
y de Trabajo de 10 trabajadores.
y Seguridad Social.menos, cuatro horas semanales dentro
de la jornada normal de trabajo de cada uno de sus miembros para el funcionamiento del
Por la cual se dictan normas para garantizar la atención integral Congreso de Reconózcase
comité. que el consumo, abuso y adicción a sustancias psicoactivas, lícitas o ilícitas es
Ley 1566 2012 x Todos d) Fomento de estilos de trabajo y de vida saludables, de acuerdo con los perfiles
a personas que consumen sustancias psicoactivas y se crea el la República un asunto de salud
epidemiológicos de pública
las empresas.y bienestar de la familia, la comunidad y los individuos. Por lo
premio nacional "entidad comprometida con la prevención del tanto, el abuso y la adicción deberán ser tratados como una enfermedad que requiere
Disposiciones por medio
consumo, abuso de las acuales
y adicción se previenen
sustancias" daños a la
psicoactivas. Desarrollar,
atención integral dentro por departe
la reddel deEstado,
Instituciones
conforme Prestadoras de Salud, vigente
a la normatividad campañas dePolíticas
y las educación
salud de los menores de edad, la población no fumadora y se Art. 10 Literal d) Las entidades
sobre losNacionales
efectosadministradoras
nocivos de riesgos
del consumo de profesionales
tabaco y sobreestablecerán
las estrategias las prioridades y plazos
Congreso de Públicas
para elsucumplimiento endeSalud Mental y para
las obligaciones la Reducción
contenidas en este del Consumo depara
artículo.
desestimular
Sustancias o
Ley 1335 2009 estipulan políticas públicas para la prevención del consumo del x cesar
Psicoactivas consumo.
tabaco y el abandono de la dependencia del tabaco del
la República Corresponde a los Administradores depor
y su Impacto, adoptadas el Ministerio
Riesgos Profesionales de Salud y Protección
desarrollar Social. para
estrategias
Art. 12. brindar, permanentemente,
Parágrafo. Los vigías ocupacionales información cumplen y educación
las mismas a sus afiliadosdepara
funciones garantizar
los comités de salud
fumador y sus derivados en la población colombiana
ambientes
ocupacional. laborales ciento por ciento (100%) libres de humo.
Políticas para el control del consumo de bebidas alcohólicas
Decreto Único
Reglamentario Ministerio de
del Sector Por medio del cual se expide el Decreto Único Reglamentario Salud y
Salud y 780 2016 del Sector Salud y Protección Social Protección x 2.8.6.2.1. -2.8.6.2.18.
Protección Social
Social
JUNTAS DE
CALIFICACIÓN Por la cual se reglamentan actividades en materia de Salud Los empleadores públicos y privados, incluirán dentro de las actividades del Subprograma de
Ocupacional. medicina preventiva, establecido por la Resolución 1016 de 1.989 campanas específicas,
Ministerio de tendientes a fomentar la prevención y el control de la fármaco dependencia, el alcoholismo
Trabajo y y el tabaquismo, dirigidas a sus trabajadores.
Resolución 1075 1992 Seguridad x 1
Social

Por medio de la cual se adoptan medidas con relación al Con la cual se prohíbe fumar en áreas interiores o cerradas de lugares de trabajo y/o de los
consumo de cigarrillo y tabaco lugares públicos, la norma señala que solamente se podrán establecer zonas para fumadores
Ministerio de en sitios abiertos o al aire libre, se imponen algunas obligaciones a empleadores, EPS y ARL,
Resolución 1956 2008 Protección x Todos entre otras.
Social

Por el cual se sistematizan, coordinan y reglamentan algunas Conforme a lo dispuesto en los capítulos II y IX del presente decreto y en desarrollo de la Ley
disposiciones en relación con el porte y consumo de 9a. de 1979, en materia de salud ocupacional y preventiva y con el fin de preservar,
estupefacientes y sustancias psicotrópicas conservar y mejorar la salud de los trabajadores
del sector público y privado y de la ciudadanía en general, constituyen obligaciones de éstos
y de los patronos:
1. Adoptar programas permanentes de prevención integral en materia de consumo de
estupefacientes y sustancias psicotrópicas.
2. Hacer efectivas las medidas de protección y prevención integral indicadas en el numeral
anterior.
3. Proporcionar a las autoridades competentes las facilidades para la ejecución de
Presidencia inspecciones e investigaciones que sean necesarias.
Decreto 1108 1994 de la x 48 El incumplimiento de las obligaciones enunciadas en este artículo acarreará las sanciones
República administrativas y penales a que hubiere lugar, de conformidad con lo previsto en el artículo
577 del Código Sanitario.

Instituto
Por la cual se fijan los parámetros científicos y técnicos Nacional de Por la cual se fijan los parámetros científicos y técnicos relacionados con el examen de
relacionados con el examen de embriaguez y alcoholemia Medicina embriaguez
Resolución 414 2002 x Todos y alcoholemia
Legal y
Ciencias
Por la cual se aclara la Resolución 414 del 27 de agosto de 2002, Forenses La Resolución 414 del 27 de agosto de 2002 en virtud de la cual se fijan los parámetros
en virtud de la cual se fijaron los parámetros científicos y científicos y técnicos relacionados con el examen de embriaguez y alcoholemia, empezará a
técnicos relacionados con el examen de embriaguez y Instituto regir en la misma fecha en que entre en vigencia el Código Nacional de Tránsito Terrestre.
ASISTENCIAL Nacional de
alcoholemia
Medicina
Resolución 453 2002 x 1
Legal y
Ciencias
Forenses

Todo empleador está obligado a informar, tanto a los aspirantes a un puesto de trabajo,
como a los trabajadores vinculados, los riesgos a que puedan verse expuestos en la
ejecución de la labor respectiva, lo cual no lo exonera de la responsabilidad de prevenir los
1 riesgos profesionales.

No se podrá ordenar la práctica de la prueba de embarazo como requisito previo a la

vinculación de una trabajadora, salvo cuando las actividades a desarrollar estén catalogadas
Ministerio de como de alto riesgo, en el artículo 1º del Decreto 1281 de 1994 y en el numeral 5º del
En ejercicio de sus facultades legales y en especial de las que le Trabajo y 2 artículo 2º del Decreto 1835 de 1.994.
Resolución 4050 1994 confiere el artículo 348 del C.S.T. Seguridad x
Social

El empleador estará obligado a reubicar a la trabajadora embarazada en un puesto de

trabajo que no ofrezca exposición a factores que puedan causar embriotoxicidad, foto
toxicidad o teratogenicidad.
3

Las disposiciones de la presente resolución serán de obligatorio cumplimiento para todos los
prestadores de servicios de salud y demás personas naturales o jurídicas que se relacionen
con la atención en salud.

Ministerio de
Resolución 1995 1999 Normas para el manejo de la historia clínica x Todos
Salud
 Contenido de los programas de Salud Ocupacional. Los programas de salud Ocupacional de
dentro de las empresas deberán contener las actividades que resulten de los siguientes
contenidos mínimos:
a) El subprograma de Medicina Preventiva comprenderá las actividades que se derivan de los
artículos 125 y 127 de la Ley 9ª de 1979, así como aquellas de carácter deportivo-recreativas
que sean aprobadas por las autoridades competentes, bajo la asesoría del Instituto
Colombiano de la Juventud y el Deporte;
Ministerio de b) El subprograma de la Medicina del trabajo de las empresas deberá:
por el cual se determinan las bases para la organización y Trabajo y 1) Realizar exámenes médicos, clínicos y paraclínicos para admisión, selección del personal,
Decreto 614 1984 administración de Salud Ocupacional en el país. Seguridad x 30
ubicación reingreso al trabajo y otras relacionadas con los riesgos para la salud de los
Social operarios.
2) Desarrollar actividades de vigilancia epidemiológica de enfermedades profesionales,
patología relacionada con el trabajo y ausentismo por tales causas.
3) Desarrollar actividades de prevención de enfermedades profesionales, accidentes de
trabajo y educación en salud a empresarios y trabajadores, conjuntamente con el
subprograma de higiene industrial y seguridad industrial.

Los subprogramas de medicina Preventiva y de trabajo tienen como finalidad principal la

promoción, prevención y control de la salud del trabajador, protegiéndolo de los factores de
riesgos ocupacionales: ubicándolo en un sitio de trabajo acorde con sus condiciones de
trabajo psico-fisiológicas y manteniéndolo en actitud de producción de trabajo. Las
principales actividades de los subprogramas de medicina preventiva y del trabajo son :
1. Realizar exámenes médicos, clínicos y paraclínicos para admisión, ubicación según
actitudes, periódicos ocupacionales, cambios de ocupación, reingreso al trabajo, retiro y
otras situaciones que alteren o puedan traducirse en riesgo para la salud de los trabajadores.
10, numeral 1
Ministerio de
Reglamenta la Organización, funcionamiento y forma de los Trabajo y
Resolución 1016 1989 x
programas de Salud Ocupacional. Seguridad
Social

El programa de Salud Ocupacional, deberá mantener actualizados los siguientes registros

mínimos:
14, numeral 10 10. Historia ocupacional del trabajador, con sus respectivos exámenes de control químico y
biológico.

Situación laboral. Los servidores públicos y trabajadores privados no están obligados a

informar a sus empleadores su condición de infectados por el Virus de Inmunodeficiencia
Humana (VIH). En todo caso se garantizarán los derechos de los trabajadores de acuerdo con
las disposiciones legales de carácter laboral correspondientes.

Parágrafo 1°. Quienes decidan voluntariamente comunicar su estado de infección a su

empleador, este deberá brindar las oportunidades y garantías laborales de acuerdo a su
capacidad para reubicarles en caso de ser necesario, conservando su condición laboral.

Parágrafo 2°. El hecho de que una persona esté infectada con el Virus de Inmunodeficiencia
Humana (VIH) o haya desarrollado alguna enfermedad asociada al Síndrome de
Decreto Único inmunodeficiencia Adquirida (SIDA), no será causal de despido sin perjuicio de que conforme
Reglamentario Ministerio de al vínculo laboral, se apliquen las disposiciones respectivas relacionadas al reconocimiento
del Sector 780 2016 Por medio del cual se expide el Decreto Único Reglamentario Salud y x 2.8.1.5.6. de la pensión de invalidez por pérdida de la capacidad laboral.
Salud y del Sector Salud y Protección Social Protección
Protección Social
Social

La siguiente declaración de principios constituye el fundamento esencial para el desarrollo

de las normas sobre Ética Médica
Congreso de
Ley 23 1981 Por la cual se dictan normas en materia de ética médica x Toda
la República

Campo de aplicación. La presente resolución se aplica a todos los empleadores, empresas

públicas o privadas, contratistas, subcontratistas, entidades administradoras de riesgos
profesionales, personas naturales y jurídicas prestadoras o proveedoras de servicios de salud
Por la cual se regula la práctica de evaluaciones médicas ocupacional, entidades promotoras de salud, instituciones prestadoras de servicios de salud
ocupacionales y el manejo y contenido de las historias clínicas Ministerio de y trabajadores independientes del territorio nacional.
Resolución 2346 2007 ocupacionales Protección x Todos
Social

Tiene por objeto establecer reglas para llevar a cabo la afiliación, cobertura y el pago de
aportes en el Sistema General de Riesgos Laborales de las personas vinculadas a través de
contrato formal de prestación de servicios con entidades o instituciones públicas o privadas,
tales como contratos civiles, comerciales o administrativos y de los trabajadores
Decreto Único independientes que laboren en actividades de alto riesgo.
Afiliación, cobertura y pago de aportes de las personas Ministerio de
Reglamentario 1072 2015 vinculada a través de contrato de prestación de servicios. Trabajo x 2.2.4.2.2.1 - 2.2.4.2.2.24
Sector Trabajo

Decreto Único Ministerio de

Trabajo y Calificación del origen del accidente, la enfermedad o la muerte. Las Instituciones
Reglamentario 1072 2015 Calificación del origen del accidente, la enfermedad o la muerte. Seguridad x 2.2.5.1.27
Sector Trabajo Prestadoras de Servicios de Salud y Entidades Promotoras de Salud, deberán conformar una
Social dependencia técnica o grupo interdisciplinario que adelante el procedimiento de
determinación del origen y registrarla ante las Secretarías de Salud. Las Administradoras de
Riesgos Laborales adelantarán el procedimiento por intermedio del grupo interdisciplinario
previsto en el artículo 2.2.5.1.26. del presente Decreto.
PARÁGRAFO 1. El costo de los honorarios que se debe sufragar a las Juntas de Calificación de
Invalidez, será asumido por la última Entidad Administradora de Riesgos Laborales o Fondo
de Pensiones al cual se encuentre o se encontraba afiliado el trabajador y podrá repetir el
costo de los mismos contra la persona o entidad que resulte responsable del pago de la
prestación correspondiente, de conformidad con el concepto emitido por las Juntas de
Calificación de Invalidez.
PARÁGRAFO 2. Cuando se haya determinado en primera instancia el origen de una
contingencia, el pago de la incapacidad temporal deberá ser asumido por la Entidad
Promotora de Salud o Administradora de Riesgos Laborales respectiva, procediéndose a
efectuar los reembolsos en la forma prevista por la normatividad vigente.
El incumplimiento de la obligación de que trata el presente artículo dará lugar a imposición
de sanciones, de conformidad con lo previsto en el artículo 91 del Decreto-ley 1295 de 1994
o norma que los sustituya, modifique o adicione.
Por el cual se expide el Manual Único de Pérdida Capacidad Ministerio de Establece el Manual Único para la Calificación de Invalidez
Decreto 1507 2014 x Todas
Laboral y Ocupacional Trabajo
Los empleadores que tengan a su cargo uno o más trabajadores deben estar afiliados al
Sistema General de Riesgos Laborales.
Decreto Único Ministerio de La selección de la entidad administradora de riesgos laborales es libre y voluntaria por parte
Reglamentario 1072 2015 Reglas generales sobre afiliación. Trabajo x 2.2.4.2.1.1. - 2.2.4.2.1.7 del empleador.
Sector Trabajo

Será obligación de las entidades estatales incorporar en los contratos que celebren, como
obligación contractual, el cumplimiento por parte del contratista de sus obligaciones frente
al Sistema de Seguridad Social Integral, <sic> parafiscales (Cajas de Compensación Familiar,
Sena e ICBF) por lo cual, el incumplimiento de esta obligación será causal para la imposición
de multas sucesivas hasta tanto se dé el cumplimiento, previa verificación de la mora
mediante liquidación efectuada por la entidad administradora.
Cuando durante la ejecución del contrato o a la fecha de su liquidación se observe la
persistencia de este incumplimiento, <sic> por cuatro (4) meses la entidad estatal dará
aplicación a la cláusula excepcional de caducidad administrativa.
PARÁGRAFO. En los contratos vigentes a la fecha de entrada en vigencia de la presente ley
Por la cual se expiden normas para el Control a la Evasión del Congreso de se incluirá una cláusula que incorpore esta obligación hacia futuro
Ley 828 2003 Sistema de Seguridad Social la República x Toda

Por el cual señalan algunos requisitos que deben contener los Presidencia Obligatoriedad de los aportes al sistema integral de seguridad social de las cooperativas y
Decreto 2996 2004 estatutos y reglamentos de las cooperativas y pre cooperativas de la x Todos pre cooperativas de trabajo asociado
de trabajo asociado República
Por medio del cual se reglamenta el Contrato de Aprendizaje y se dictan otras disposiciones
Decreto Único Ministerio de
Reglamentario 1072 2015 Se reglamenta el Contrato de Aprendizaje y se dictan otras Protección x 2.2.6.3.1 - 2.2.6.3.36
disposiciones
Sector Trabajo Social

Disposiciones para la organización y funcionamiento del Ministerio de

Decreto 2390 2010 Protección x Todos
Registro Único de Afiliados al Sistema de la Protección Social. Social Por medio del cual se reglamenta parcialmente el Sistema de Registro Único de Afiliados al
Sistema de Seguridad Social Integral y de la Protección Social, se adopta el Formulario Único
Electrónico de Afiliación y Manejo de Novedades y se dictan otras disposiciones
Ministerio de Tabla de enfermedades laborales basada en el concepto favorable del Consejo Nacional de
Decreto 1477 2014 Por el cual se expide la tabla de enfermedades laborales Trabajo x Todas Riesgos Laborales
 Derecho a las prestaciones. Todo afiliado al Sistema General de Riesgos Profesionales que,
en los términos de la presente ley o del Decreto-ley 1295 de 1994, sufra un accidente de
trabajo o una enfermedad profesional, o como consecuencia de ellos se incapacite, se
invalide o muera, tendrá derecho a que este Sistema General le preste los servicios
asistenciales y le reconozca las prestaciones económicas a los que se refieren el Decreto ley
1295 de 1994 y la presente ley.
Parágrafo 1°. La existencia de patologías anteriores no es causa para aumentar el grado de
Por la cual se dictan normas sobre la organización, incapacidad, ni las prestaciones que correspondan al trabajador.
Congreso de
Ley 776 2002 administración y prestaciones del Sistema General de Riesgos x Todos
Profesionales la República

Las disposiciones de la presente Resolución se aplican a todas las personas naturales y

jurídicas que componen el Sistema General de Seguridad Social en Salud, en especial a las
Entidades Promotoras de Salud, a las Administradoras del Régimen Subsidiado, a las
Entidades de Medicina Prepagada, a las Entidades Adaptadas, a las entidades a las cuales se
refiere el Artículo 279 de la Ley 100 de 1993 y a todas las organizaciones que actúen como
tales, en el Sistema General de Seguridad Social en Salud.
Igualmente, a las Instituciones Prestadoras de Servicios de Salud, a los grupos de Práctica
Profesional, a los Profesionales Independientes y a todas las personas, organizaciones y
Por la cual se reglamenta el proceso de calificación del origen establecimientos que prestan servicios de promoción, fomento, prevención, diagnóstico,
Ministerio de tratamiento y rehabilitación en salud.
Resolución 2569 1999 de los eventos de salud en primera instancia, dentro del Salud x Todos
Sistema de Seguridad Social en Salud
 NOTAS DE VIGENCIA

Vigente

Vigente

Derogado

Derogado

Derogado
Inicialmente hasta el 31 de agosto.
El decreto 1072 de 2015 tiene su
origen en un esfuerzo que ha
realizado el Gobierno Nacional por
simplificar y compilar de manera
orgánica, normas que tengan la
misma naturaleza y que pertenezcan
al sector trabajo.

El contenido material del decreto

1072 de 2015 guarda total
correspondencia con el de los
decretos compilados, motivo por el
cual no puede predicarse el
decaimiento de las resoluciones,
circulares y demás actos
administrativos expedidos por
distintas autoridades administrativas
con fundamento en las facultades
derivadas de los decretos compilados.

Las normas que componen el Libro 1

del decreto anteriormente citado, no
tienen naturaleza reglamentaria, toda
vez que se limita a describir la
estructura general administrativa del
sector.

En virtud de la tarea compilatoria y de

racionalizar las normar de carácter
reglamentario, implica en algunos
casos la simple actualización de la
normatividad compilada para
ajustarla a la realidad institucional y a
la normatividad vigente.

Derogado
Las normas que no están relacionadas
han sido declararadas inexequibles o
derogadas.

Derogó el decreto 2100 de 1995

Modificada por la Resolución 1918 de
2009
Modificada por la Resolución 1356 de
2012.

Parágrafo.- Los trabajadores

independientes están obligados a
adoptar, durante la ejecución de sus
trabajos, todas las medidas
preventivas destinadas a controlar
adecuadamente los riesgos a que
puedan estar expuestos su propia
salud o la de terceros, de conformidad
con las disposiciones de la presente
Ley y sus reglamentaciones.

Ver Decreto Nacional 614 de 1984

donde se determinan las bases para la
organización y administración de
Salud Ocupacional en el país.

>Por medio de la Sentencia C-651 de

2015 se declaró la exequibilidad del
artículo 8 del Decreto 2090 de 2003 y
se dejó claro que el decreto 2090 de
2003 no establece un régimen
especial o exceptuado de pensiones,
sino que contempla unas normas
especiales dentro del régimen general
de pensiones, toda vez que los únicos
que tienen derecho a la pensión de
vejez por actividades de alto riesgo
son aquellas personas que se
encuentran vinculadas al Régimen de
Prima Media con Prestación Definida,
por ello los mismos artículos 139,
numeral 2, y 140 de la Ley 100 de
1993 habilitaron al Presidente de la
República para que estableciera las
reglas que habrían de gobernar las
actividades de alto riesgo, a su vez y
en desarrollo de dicha habilitación el
Decreto ley 2090 de 2003 no solo dice
que pertenece al régimen de prima
media con prestación definida, sino
que en la configuración de sus
requisitos se remite
permanentemente al sistema general
de pensiones de la ley 100 de 1993.
En conclusión el fondo normativo
sobre el cual se construyen las
pensiones de alto riesgo, es la
estructura del régimen de prima
media, previsto en la Ley 100 de 1993
y no configura por sí mismo un
régimen excepcional o exceptuado,
cosa diferente es que de acuerdo a la
necesidad de hacer ajustes puntuales
a las reglas dentro del sistema general
de pensiones, el decreto 2090
consagre un esquema normativo
especial para actividades alto riesgo,
que se inscribe al régimen de prima
media con prestación definida.
A su vez y en concordancia con lo
anterior se tiene que el Decreto Ley
2090 de 2003 no desconoce el artículo
48 de la Constitución Política, aun
cuando prevea que la vigencia de sus
reglas sobre pensión de vejez por
actividades de alto riesgo supera la
fecha de entrada en vigor del Acto
Legislativo 01 de 2005, y también el
31 de julio de 2010, fecha límite en la
cual por mandato de la reforma
constitucional referida debían expirar
todos los regímenes especial y
exceptuados, así como los demás que
allí se indican.

>Por medio del Decreto 2655 de 2013

se amplió la vigencia del régimen de
pensiones especiales para las
actividades de alto riesgo previstas en
el Decreto número 2090 de 2003.
 Antiguo Decreto 723 de 2013

El decreto 1072 de 2015 tiene su

origen en un esfuerzo que ha
realizado el Gobierno Nacional por
simplificar y compilar de manera
orgánica, normas que tengan la
misma naturaleza y que pertenezcan
al sector trabajo.

El contenido material del decreto

1072 de 2015 guarda total
correspondencia con el de los
decretos compilados, motivo por el
cual no puede predicarse el
decaimiento de las resoluciones,
circulares y demás actos
administrativos expedidos por
distintas autoridades administrativas
con fundamento en las facultades
derivadas de los decretos compilados.

Las normas que componen el Libro 1

del decreto anteriormente citado, no
tienen naturaleza reglamentaria, toda
vez que se limita a describir la
estructura general administrativa del
sector.

En virtud de la tarea compilatoria y de

racionalizar las normar de carácter
reglamentario, implica en algunos
casos la simple actualización de la
normatividad compilada para
ajustarla a la realidad institucional y a
la normatividad vigente.

Derogado

Aparte incorporado al Decreto Único

Reglamentario del Sector Trabajo, a
travez del Decreto 583 de 2016

Derogado
 Derogado

Derogado

El artículo 244 de la Ley 1955 deroga

tacitamente el Decreto 1273 de 2018

Deroga la Resolución 1111 de 2017 y

establece los estándares mínimos del SG-
SST de acuerdo al número de empleados
de la empresa y el nivel de riesgo.
 CONSIDERANDO:
Que la Ley 7a. del 30 de noviembre de
1944 en su artículo primero dispone
1. Ley
quedeclarada EXEQUIBLE
los tratados, por la
convenios,
Corte Constitucional,
convenciones, acuerdos,mediante
arreglos u
Sentencia
otros actosC-147-94 de 23 deaprobados
internacionales marzo de
1994,
por el Magistrado
Congreso, no Ponente Dr. Jorge
se considerarán
Arango Mejía.
vigentes como leyes internas mientras
no hayan sido perfeccionados por el
gobierno en su carácter de tales,
mediante el canje de ratificaciones o
Art. 29 de la resolución
el depósito 1409 de 2012:
de los instrumentos de
"la presente resolución
ratificación, rige a partir de
u otra formalidad
su publicación y deroga las
equivalente;
disposiciones
Que la misma queleyle en
seansu contrarias,
artículo
en especial,
segundo las resoluciones
ordena números,
la promulgación de
3673 delos2008,
tratados0736 de 2009 y 2291
y convenios
de 2010, así como la una
internacionales circular número
vez sea
0070 de 2009,
perfeccionado expedidas
el vínculo por el
internacional
Ministerio de la Protección
que ligue a Colombia; Social
Que el "Convenio 170 sobre la
Seguridad en la utilización de los
productos químicos en el trabajo",
adoptado por la Conferencia General
de la Organización Internacional del
Trabajo el 25 de junio de 1990, se
aprobó mediante Ley 55 del 2 de julio
de 1993 y la Corte Constitucional en
Sentencia C–147/94 del 23 de marzo
de 1994 lo declaró exequible;
Que el 6 de septiembre de 1994 el
gobierno de Colombia depositó el
instrumento de ratificación, entrando
en vigor el 6 de septiembre de 1995
en vigencia,
Deróguese la resolución 20 de Julio 11
de 1951 y las demás disposiciones que
sean contrarias a la presente
resolución

Derogado
 Derogado

PARÁGRAFO: <Aparte subrayado

CONDICIONALMENTE exequible> La
presente ley no se aplicará en el
ámbito de las relaciones civiles y/o
comerciales derivadas de los
contratos de prestación de servicios
en los cuales no se presenta una
relación de jerarquía o subordinación.
Tampoco se aplica a la contratación
administrativa.
<Jurisprudencia Vigencia>
 Modificado el artículo 8 del Decreto
738 de 2013, por el Decreto 931 de
2014 (nuevo texto) : "Modificase el
artículo 80 del Decreto No. 0738 del
17 de abril de 2013, el cual
quedará así:"Las personas jurídicas o
naturales, que presten servicios de
vigilancia y seguridad privada, con
vigilantes, escoltas y/o supervisores,
tendrán plazo hasta el 31 de
diciembre de 2014, para que el
personal vinculado cuente con el
certificado de aptitud psicoñsica pará
el porte y tenencia de armas de fuego.
PARÁGRAFO. Al personal operativo de
las empresas de vigilancia y seguridad
privada que
durante la aplicación del presente
decreto se le haya vencido o se le
venza el certificado de aptitud
psicofísica para el porte y tenencia de
armas de fuego, deberán renovarlo de
acuerdo con lo ;señalado en el
artículo 10 de la ley 1539 de 2012".

No esta vigente. Comentario M&P: El

artículo sigue vigente, fue modificado
por el Decreto 19 de 2012, pero no
derogado.
 Modificado el artículo 8 del Decreto
738 de 2013, por el Decreto 931 de
2014 (nuevo texto) : "Modificase el
artículo 80 del Decreto No. 0738 del
17 de abril de 2013, el cual
quedará así:"Las personas jurídicas o
naturales, que presten servicios de
vigilancia y seguridad privada, con
vigilantes, escoltas y/o supervisores,
tendrán plazo hasta el 31 de
diciembre de 2014, para que el
personal vinculado cuente con el
certificado de aptitud psicoñsica pará
el porte y tenencia de armas de fuego.
PARÁGRAFO. Al personal operativo de
las empresas de vigilancia y seguridad
privada que
durante la aplicación del presente
decreto se le haya vencido o se le
venza el certificado de aptitud
psicofísica5.para
Numeral el porte
declarado y tenenciapor
EXEQUIBLE, de
armas de fuego,
los cargos deberánpor
analizados, renovarlo
la Cortede
acuerdo conmediante
Constitucional lo ;señalado en el C-
Sentencia
artículo 10
1125-04 de de la noviembre
9 de ley 1539 dede 2012".
2004,
Magistrado Ponente Dr. Jaime
Córdoba Triviño.
La Corte Constitucional se declaró
INHIBIDA de fallar sobre el aparte
subrayado en este numeral por
ineptitud de la demanda, mediante
AparteSentencia
subrayado C-1052-04
declarado según
Comunicado
EXEQUIBLE deCorte
por la Prensa de la Sala
Constitucional
Plena de
mediante 26 de octubre
Sentencia de 2004,
C-030-09 de 28
deMagistrado Ponente
enero de 2009, Dr. Manuel José
Magistrado
Ponente Dr. Manuel Cepeda.José Cepeda
Espinosa.
La Corte Constitucional se declaró
INHIBIDA de fallar sobre este artículo
(parcial) por ineptitud de la demanda,
mediante Sentencia C-1120-04 de 9
de noviembre de 2004, Magistrado
Ponente Dr. Manuel José Cepeda
Espinosa.

1. Artículo declarado EXEQUIBLE, por

el cargo analizado, por la Corte
Constitucional mediante Sentencia C-
922-07 de 7 de noviembre de 2007,
Magistrado Ponente Dr. Jaime Araujo
Rentería.
>Por medio Estarse
de la aSentencia
lo resuelto C-651en lade
sentencia
2015 C-663-07.
se declaró la exequibilidad del
artículo 8 del Decreto 2090 de 2003 y
2. Artículo
1.
se dejó claro declarado
que el decreto 2090 de
CONDICIONALMENTE
2003 no establece un régimen EXEQUIBLE
exequible por porla
la Corte
Corte
especial Constitucional
Constitucional
o exceptuado mediante
mediante
de pensiones,
Sentencia
sino que contemplaC-663-07 de
C-030-09 unas 29normas
28 agostode
de enero
de 2007,
2009, Magistrado
Magistrado Ponente
Ponente
especiales dentro del régimen general Dr. Dr.
Manuel
Manuel
José Cepeda
de pensiones, José Espinosa,
Cepeda
toda vez Espinosa,
enqueellos 'en únicos el
entendido
que tienende que para aellacómputo
que:
derecho pensión de de las
500
a) Elsemanas,
vejez plazo también
de tres
por actividades (3) de sealto
meses podrán
se
riesgo
acreditar
contará
son aquellasa semanas
partir de de
personas cotización
la comunicación
que se de
efectuadas
la presente en
encuentran cualquier
sentencia,
vinculadas yalactividad
Régimenque de
hubiere
b) La persona
Prima sido calificada
Media quePrestación
con ejerza jurídicamente
la opción,
Definida,
como
puede
por ellode alto
aportar
los riesgo
mismos <y no sólo
voluntariamente
artículos 139,las
los
cotizaciones
recursos
numeral 2, y de
140carácter
adicionales de la “especial”
necesarios
Ley 100 de en el
derivadas
evento de del
1993 habilitaron queDecreto
el al
ahorro 1281
Presidenteen el de de1994>'.
la
Fallo inhibitorio Derogado
conestableciera
respecto alcon
Régimen
República de Ahorro
para que Individual las
parágrafo
reglas quede
Solidaridad seaeste
habrían artículo
inferior por inepta
al monto
de gobernar lasdel
demanda.
aporte
actividades de alto riesgo, a su vezcaso
legal correspondiente, en y
de
en desarrollo de dicha habilitaciónelel
que hubieren permanecido en
3. La Corte
Régimen
Decreto deConstitucional
ley Primade
2090 2003 se
Media, como
no declaró
solosedice
INHIBIDA
advirtió
que endelafallar
pertenece sentenciasobreC-789
al régimen este artículo
de
de prima
por ineptitud
2002'.
media de la demanda,
con prestación definida, sino
mediante
que Sentencia C-1120-04
en la configuración de sus de 9
de noviembre
Destaca
requisitos el se
editorde los
remite 2004, Magistrado
siguientes
Ponentedel
apartes
permanentemente Dr.fallo:
ManuelalJosé sistema Cepeda general
Espinosa.
'Así
de las cosas, de
pensiones teniendo
la ley 100 en cuenta
de 1993. que
la
EnCorte
conclusiónConstitucional
el fondo estableció
normativoque
uno
sobredeellos cualrequisitos
se construyen para cambiarse
las
del
pensiones de alto riesgo, es la con
régimen de ahorro individual
solidaridad al de prima
estructura del régimen de prima media con
prestación
media, previsto definida,en laparaLey 100 aquellas
de 1993
personas
y no configura que llevaran
por sí mismo quinceunaños o
más
régimende servicios
excepcional cotizados al
o exceptuado,
momento
cosa diferente de entrar
es queendevigenciaacuerdoela la
sistema
necesidad dede seguridad
hacer ajustes social puntuales
en
pensiones,
a las reglas consistió
dentro del ensistema
que el ahorro
general
del régimen deelahorro
de pensiones, decreto individual
2090 no
fuera
consagre inferior al montonormativo
un esquema del aporte
legal
especialcorrespondiente,
para actividades es alto
previsible
riesgo,
que
que algunas
se inscribe personas
al régimen que trataron
de primade
ejercer
media con la opción
prestación de trasladarse
definida. del
régimen
A su vez ydeenahorro individual
concordancia con al lo
de
prima
anterior media paraque
se tiene acceder a la Ley
el Decreto
pensión
2090 de especial
2003 no por actividades
desconoce de
el artículo
alto
48 deriesgo, en el término
la Constitución de 3aun
Política, meses
previsto
cuando prevea en las normas demandadas,
que la vigencia de sus
no pudieron
reglas realizar el
sobre pensión detraslado
vejez por
debido
actividades a que desealtoencontraron
riesgo supera con la el
obstáculo
fecha de entrada de tener enun ahorro
vigor en el
del Acto
régimen
Legislativo de01 ahorro
de 2005, individual
y también inferiorel
al
31monto
de juliodel deaporte
2010, fechalegal límite en la
correspondiente
cual por mandatoen deellarégimen
reformade
prima media. En
constitucional razón adebían
referida ello laexpirar
opción
para beneficiarse
todos los regímenes especial yde la pensión
especial
exceptuados, sin tener que cumplir
así como los demás los que
términos
allí se indican.de permanencia no fue
realmente efectiva.
'La efectividad del derecho a cambiar
de régimen pensional dentro del
marco constitucional y legal vigente
depende de que éste pueda ser
ejercido sin trabas insalvables. Uno de
estos obstáculos es precisamente
impedir que el interesado aporte
voluntariamente los recursos
adicionales en el evento de que su
ahorro en el régimen de ahorro
individual sea inferior al monto del
aporte legal correspondiente en caso
de que hubiere permanecido en el
régimen de prima media con
prestación definida. Esta barrera es
salvable si el interesado aporta los
recursos necesarios para evitar que el
monto de su ahorro, al ser inferior en
razón a rendimientos diferentes o a
 Desarrollado parcialmente por la
Resolución del Min. Ambiente 1402
de 2006. Ver el Acuerdo Distrital 322
de 2008

(Ley 9ª de 1979, Resoluciones 2400 de

1979 y 1016 de 1989, Decreto 919 de
1989 y Decreto Ley 1295 de 1994,
artículo 35)

Reglamenta numeral 11 del artículo

189 de la Constitución Política, y en
desarrollo del artículo 3 del Decreto-
ley 919 de 1989

Derogado

La Ley 1523 de 2012 adoptó la política

y el sistema nacional de gestion del
riesgo de desastres en Colombia.

Con base en el Decreto 614 de 1984

(Arts. 28 a 30) y la Resolución 1016 de
1989 (Art. 11 Y 14)
 1. Ley declarada EXEQUIBLE por la
Corte Constitucional, mediante
Sentencia C-147-94 de 23 de marzo de
1994, Magistrado Ponente Dr. Jorge
Arango Mejía.

Deroga la Resolución 01157 de 2008,

mediante la cual se modificó el
artículo 13 de la Resolución 001016
de 1989.

Antiguo Decreto 723 de 2013

Derogado

Derogado

Derogado

Derogado
 Derogado

Derogado

El parágrafo 3 artículo 13 fue

modificado por el decreto ley 019 de
2012: Tratamiento de la historia
clínica

Artículos 11 y 17 modificados por la

Resolución 1918 de 2009

Antiguo Decreto 723 de 2013

Deroga el decreto 917 de 1999

El Decreto 583 de 2016 actualmente no tiene aplicación, toda vez que fue suspendido mediante decisión del Consejo de Estado, Sección Segunda, Auto 11001032500020160048500 (22182016)