FACULTAD DE DERECHO

ESCUELA PROFESIONAL DE DERECHO

DERECHO A LA LIBERTAD E IGUALDAD

AUTORES:
Fernandez Bartolo, Martin Samir
Mori Correa Piero Manuel
Purizaca Cueva Diego Alexander
Privat Beltrán Ana Marleny

ASESOR:
Dr (a). Ferradas Martínez Mónica de Lourdes

LINEA DE INVESTIGACION:
Derechos Humanos

LIMA NORTE – PERU

2021
 INTRODUCCION

En la actualidad los derechos fundamentales dentro del contexto del Derecho a la Libertad e
Igualdad en el Perú, se encuentra en primer lugar restringido a nivel nacional en gran parte el
derecho a la libertad y en segundo lugar el derecho a la igualdad su situación viene a ser
compleja ya que no podríamos determinar en si un estado fijo de vulneración de este derecho
porque la desigualdades siempre han estado presente en nuestros contextos sociales por lo
cuales hemos atravesado; ahora bien no podemos empezar a determinar una situación actual
de estos derechos si no tenemos claro el marco de protección de estos derechos, su fin en si
mismo del contenido de estos derechos, es así que podemos sostener que el derecho a la
libertad en su sentido amplio protege tanto a la libertad de tránsito, libertad de expresión,
libertad de asociación, libertad de reunión, libertad de información, libertad de trabajo, todos
estos derechos mencionados se han visto vulnerados demostrándonos pues a la colectividad su
calidad de derechos relativos que pueden ser limitados, cuando el estado por ejemplo en el
que nos encontremos actualmente sea un estado de emergencia, el cual por las circunstancias
propias de los hechos presentes, conlleva a que el gobierno tome medidas drásticas para el
cuidado propio de la ciudadanía, ya que al ser el presente un estado de Emergencia Sanitaria,
se tiene que resguardar la salud no de una familia en particular si no de las millones de
familias que por lógica y defensa de su derecho a la salud merecen ser resguardados.

En ese sentido debemos recalcar también la vulneración del derecho a la igualdad, el cual
siempre esta presente en nuestras realidades,

DERECHO A LA LIBERTAD E IGUALDAD

El derecho a la libertad es entendido pues como aquello que acción que toda persona puede
realizar siempre y cuando no atente o se contraponga a los parámetros establecidos por
nuestra normatividad, es decir una persona puede ejercer libremente su libertad de expresión
libremente mientras no sobrepase aquella línea trazada por el derecho a la dignidad
representada en el ámbito penal por los denominados tipos penales de Injuria, Calumnia y
Difamación, en nuestro ámbito nacional por ejemplo hemos vistos por largos años los
dramáticos casos acerca de las denuncias que se le han entablado a la conducta de televisión
Magaly Medina, quien ha sido condenada por justamente sobrepasar los limites marcados
para un correcto ejercicio de la libertad de expresión, no respetar estos parámetros conllevaría
a cientos de vulneraciones del Derecho a la dignidad de la persona Humana, vulneración que
no puede permitirse pues en un Estado de derecho, el cual se cimienta en la protección misma
de los derechos fundamentales de la persona; siendo así no es posible afirmar pues que los
derechos a la libertad sean absolutos todo lo contrario terminan siendo relativos porque se
pueden vulnerar siempre y cuando se tenga fundamentos válidos y sostenibles, justo eso es lo
que esta pasando actualmente en nuestro país, en donde vemos restringido nuestro derecho a
la libertad de transito por causas netamente de emergencia, siendo el propósito principal la
Salud de la colectividad y el resguardo del bien jurídico mas importante como lo es la Vida.

Así también el presente trabajo busca tratar la situación actual del derecho a la igualdad, el
cual como su propio nombre lo dice es ser tratado no por nuestras características físicas si no
por el hecho de ser personas, un ser humano que merece el mismo trato que se le da a aquellas
persona que tiene poder económico, el simple hecho de tener solvencia económica no debe ser
determinante para diferenciarnos como personas, ni muchos menos favorecer a una con el
acceso a derechos o servicios que por un sentido intrínseco, merecen todos ese mismo acceso,
es así que no se pueden hacer dichas diferencias ni tratar de menos a una persona.

Tras más de un año de pandemia, nuestro mundo ha enfrentado una gran oleada de
sufrimiento, se decretó la cuarentena y se vulneró así nuestro derecho a la igualdad, el
gobierno busco protegernos del virus que lamentablemente está bajo control, el impacto de
género está siendo, con excepciones, ignorado en la respuesta a la crisis del COVID-19 . Y,
sin embargo, esta crisis afecta a las mujeres de manera muy relevante en varias dimensiones :
los cuidados (esenciales para abordar la pandemia) recaen mayoritariamente en las mujeres,
que asumen mayor carga en las tareas domésticas y el cuidado de menores, en particular con
el cierre de los colegios; en un contexto de eventual destrucción de empleo, las mujeres parten
de una situación de desigualdad en el mercado de trabajo.

CONCLUSIONES:

1. Derecho a la libertad en tiempos de COVID: este es el derecho que más se ha visto

afectado, y que en el Perú al mandarnos a cuarentena nos vimos obligados a
permanecer dentro de nuestras viviendas, prohibiéndonos así los viajes al extranjero o
salir de nuestras ciudades, incluso estuvimos limitados a circular en nuestro propio
vario, solo teníamos algunos horarios, a esto también se nos prohibió la libertad a la
libre reunión, ya que este derecho tampoco lo podemos ejercer al 100% libre, porque
aunque podemos reunirnos por la tecnología no podemos reunirnos de forma
presencial, hace unos días vimos en las noticias a un personaje de la farándula que
estaba Celebrando su cumpleaños en una pequeña reunión, nos referimos a Yajaira
Placencia, que por trata de eludir a las autoridades se escondió en la maletera de un
carro.
2. El derecho a la igualdad de género en el Perú. La pandemia del covid19 es una crisis
que tiene efectos diferentes entre hombres y mujeres, lamentablemente laboralmente a
afectado más a las mujeres que a los hombres ya que un estudio de la IOT informo que
las mujeres engrosan el mayor porcentaje de trabajadores a tiempo parcial y a causa
del COVID muchas empresas despidieron a sus trabajadores de tiempo parcial, por
ende el porcentaje de mujeres que se quedaron sin empleo es más que lo de los
hombres, cabe resaltar que ante este escenario la economía golpeara más a las mujeres,
en varios lugares se han disminuido su acceso a la anticoncepción y a la atención pre
y postnatal debido a la saturación de los servicios de salud, sobre todo en los países en
vías de desarrollo. Esto aumentará los embarazos adolescentes y los embarazos no
deseados, entre otros efectos, incrementando de nuevo (como ha sucedido en otras
pandemias) su vulnerabilidad social y su precariedad económica.