VERSIÓN CÓDIGO

1 GJUR –MA-01
ACTA
FECHA PÁGINAS
ADMINISTRATIVA
Julio de ------- 1 de 2

ACTA ADMINISTRATIVA

Siendo las 13:00 pm horas del día --- de Octubre de 2016, reunidos en las oficinas de ÉXITO EN IMAGEN
EMPRESARIAL Y RELACIONES COMERCIALES BELLS S.A. DE C.V., ante la presencia los C. Yadira
Briones Méndez Gerente de Recursos Humanos, de dicho centro de trabajo, y ante los testigos, personas que
hacen constar los hechos (nombre del Jefe de Área) y (nombre del Guardia en turno) de la sucursal. Se
procedió a instrumentar la presente acta en contra del C. Martin Mendez Trejo, quien cuenta con domicilio
particular ----------------------------------------------y su CURP: METM850818HDFNRR01 con nombramiento de
Operador de Proyección y Mantenimiento con fecha de ingreso 31 de enero de 2014, con un horario de
trabajo de Lunes a Viernes de 8:00 a.m. a 17:00 p.m. , en el centro de trabajo antes mencionado, lo anterior
para los efectos legales a que haya lugar , declara el C.(Nombre del Jefe Inmediato), primer testigo quien
dice ser mayor de edad, con CURP HUDA910711MVZRMN01 y a quien se le exhorta conducirse con verdad,
sabe y le consta que el C. Martin Mendez Trejo ha presentado en su registro de Reloj Checador:

Falta Injustificada 18 de Octubre de 2016

Falta Injustificada 19 de Octubre de 2016

Lo cual sabe y le consta por virtud de que labora en la misma área de trabajo y le ha llamado la atención por
faltar injustificadamente.

El segundo testigo (NOMBRE DEL GUARDIA EN TURNO), con CURP: CARG860105HVZRRL09, y a quien
se le exhorta conducirse con verdad, declara que sabe y le consta el C. Martin Mendez Trejo no se presentó,
los días:

Falta Injustificada 18 de Octubre de 2016

Falta Injustificada 19 de Octubre de 2016

Lo cual sabe y le consta por virtud de que ha estado como responsable de la recepción, en el periodo al que
corresponden las Faltas injustificadas.

En este acto se le informa al trabajador Martin Mendez Trejo y tomando como referencia las políticas y
lineamientos de la empresa en este acto se procede a levantar acta administrativa por 2 (Faltas
injustificadas) en un periodo de 30 días los cuales son injustificadas, y toda vez que el trabajador NO
presento justificante alguno ni ningún documento donde ameritara incapacidad emitido por la autoridad
correspondiente haciendo mención en este acto que se exhorta a la trabajadora a NO volver a reincidir ya
que si reincide se le suspenderá en funciones y salario, y en términos de Ley, se aplicara el artículo 47
fracción X, que a la letra dice: LEY FEDERAL DEL TRABAJO “ARTICULO 47. SON CAUSAS DE

ELABORÓ AUTORIZÓ
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ADMINISTRATIVA
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RESCISION DE LA RELACION DE TRABAJO SIN RESPONSABILIDAD PARA EL PATRON” : FRACCION

X. TENER EL TRABAJADOR MAS DE TRES FALTAS DE ASISTENCIA EN UN PERIODO DE TREINTA
DIAS, SIN PERMISO DEL PATRON O SIN CAUSA JUSTIFICADA.

Mismos que han oído y presenciado lo declarado por los comparecientes conforme se asentó en esta acta
firmando al calce para constancia, y no teniendo más que agregar se levanta la presente acta administrativa
para los efectos legales consecuentes, firmando en ella que intervinieron y quisieron hacerlo.

FIRMAS

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Gerente de Recursos Humanos

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Jefe Inmediato

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TESTIGO EMPLEADO

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TESTIGO

ELABORÓ AUTORIZÓ
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