Está en la página 1de 6

Política de Estacionamiento

1. OBJETIVO

Definir los lineamientos que aplicarán para el uso de estacionamiento en Planta Toluca,
Bioterio Santa Maria y Oficinas Corporativas para personal de CS Impulso Innovador, S.A.
de C.V., visitantes externos, proveedores y/o contratistas requieran ingresar un Automóvil
al estacionamiento de la compañía.

2. ALCANCE

Todos los colaboradores CS Impulso Innovador, S.A. de C.V. con acceso a


estacionamiento, visitantes externos, proveedores y/o contratistas requieran ingresar un
Automóvil al estacionamiento de la compañía.

3. DEFINICIONES

 Automóvil; Vehículo motorizado asignado por la empresa o propiedad del Colaborador.


 Bicicleta: Vehículo mecánico de dos ruedas.
 Colaborador: Persona que presta un servicio personal mediante contrato individual en
la compañía.
 Estacionamiento: Espacio físico adecuado para estacionar el Automóvil del
Colaborador dentro de las instalaciones de la empresa.
 Motocicleta; Vehículo motorizado en dos ruedas.
 Visitantes Externos; Personal que no se encuentra contratado por la compañía,
pueden ser clientes, proveedores u otros.
 Lugar por Prestación; Lugares otorgados por la empresa a las posiciones que por nivel
tienen asignado auto de la empresa y se les da como prestación en su paquete de
compensación.
 Lugar por Apoyo; Lugares para el personal que vienen contratados desde Amores
(antes de julio 2018) con auto, y por el cambió de oficinas se les dio en apoyo de
estacionamiento. El lugar se asignó a la persona como apoyo de cambio de oficinas y no
a la posición que ocupa, por lo que no es hereditario.
4. PROCEDIMIENTO

Asignación y acceso al estacionamiento:

 Los Directores de área tendrán asignado un lugar de estacionamiento en su lugar de


ubicación y un lugar de visitas en el Corporativo o en Planta Toluca según sea el
caso.

 Los Gerentes tendrán asignado un lugar fijo de estacionamiento en su lugar de


ubicación y tendrán prioridad en la asignación de lugar de área de visitas en caso de
trasladarse a una localidad diferente a la que tengan asignada.

Planta Toluca

 En planta Toluca tendrán derecho a ingresar su automóvil al estacionamiento.

 Se asignarán un número suficiente para visitantes externos en cada localidad, la


solicitud de acceso se deberá realizar con anticipación al menos con 24 horas al área
de Seguridad Toluca y Corporativo a los correos segtol@silanes.com.mx o
segcorp@silanes.com.mx, el acceso estará sujeto a cupo. El solicitante deberá
anexar en el correo los datos del Automóvil como modelo, marca, año, color y motivo
de la visita así como copiar a su gerente o Director correspondiente.

 Los visitantes externos tendrán acceso de manera eventual, en caso de que el


acceso sea recurrente o por un rango de tiempo mayor a un día, deberán estos
buscar un estacionamiento privado y el costo del mismo será por su cuenta.

 Los lugares restantes (lugares temporales no fijos), se asignaran en el siguiente


grado de selección:

a) Eco-2. Personal que comparta su auto con dos colaboradores o más, estos
cuentan con Automóvil y están dentro del censo de usuarios del
estacionamiento (Lugar compartido/Auto Compartido).
b) Eco-1. Personal que comparta su auto con un colaborador que cuenta con
Automóvil y están dentro del censo de usuarios del estacionamiento (Lugar
compartido/Auto Compartido).
c) Criticidad del Proceso: Procesos productivos que por su complejidad o
continuidad pueden llevar a que el colaborador salga en horarios nocturnos o
en la madrugada.
d) Antigüedad: Lista de espera para asignación por antigüedad en la compañía.

 El Colaborador entregará los datos de Placas y copia de la tarjeta de circulación del


Vehículo y Póliza de Seguro del Auto a RH.

 El área de RH procederá a entregarle o entregarles el Marbete para acceso a


estacionamiento y/o a la activación de la tarjeta de acceso al estacionamiento.
 Los autos estacionados en batería quien llegue en segundo lugar deberán dejar las
llaves con el valet o ponerse de acuerdo con su compañero de lugar para su salida.

Oficinas Corporativas

 Las posiciones de Directores y Gerentes tienen lugar fijo en el edificio Altezza como
parte de sus prestaciones.
 El personal sin prestación de estacionamiento, cuya contratación fue en las oficinas
de Amores (antes del 16 de julio de 2018), como apoyo, se transfiere a oficinas
Palmas con lugar de estacionamiento, a quien así lo solicito. El lugar se asignó a la
persona como apoyo de cambio de oficinas y no a la posición que ocupa, por lo que
no es hereditario.
 Para personal contratado en Palmas después del 16 de julio de 2018 no aplica
estacionamiento.
 Colaboradores de otras sedes pueden solicitar el reembolso de su estacionamiento o
solicitar hologramas al área de RH quien podrá otorgarlos de acuerdo a la
disponibilidad.
 Los lugares de estacionamiento en el edificio Altezza Palmas serán administrados por
RH, quien asignara los lugares de acuerdo a la disponibilidad de los mismos en el
edificio Altezza.
 Cada auto con lugar en el estacionamiento de Altezza tendrá un marbete con el
número del lugar asignado de acuerdo al orden establecido por el edificio. Estos
autos portaran el marbete en el espejo siendo visible durante su estancia en el
estacionamiento.
 Tanto para lugar por prestación como lugar por apoyo, el colaborador deberá ser
constante en el uso de su lugar asignado. El colaborador deberá avisar a RH si por
alguna razón no utilizará su lugar por un largo periodo (choque, viaje, servicio, etc.).
El sistema de RH tiene contemplado Trabajo en Campo y Vacaciones. Si el lugar no
es usado por más de 15 días continuos sin justificación, se perderá la prestación y/o
el apoyo.
 Los visitantes y proveedores para edificio Altezza tienen que pagar por su cuenta el
estacionamiento.
 Por reglas del Edificio Altezza no se permite dejar el auto fuera de horario oficina
(toda la noche o fines de semana). Solo se podrá con previa autorización de
Recursos Humanos o Seguridad Silanes.

Una vez asignado el acceso el personal deberá seguir los siguientes lineamientos:

 El acceso es personal e intransferible, conlleva implícito una responsabilidad para


salvaguardar la seguridad de la compañía, por lo que bajo ninguna circunstancia se
deberá prestar el marbete de acceso en Planta Toluca o tarjeta de acceso en el
Corporativo y, solo en los casos de asignación de marbete Eco-1 y Eco 2 se
compartirá al personal registrado en el programa de acceso al estacionamiento.

 El Colaborador o visitante externo al ingreso al estacionamiento deberá estar en


condiciones óptimas para manejar y no podrá ingresar al mismo si se encuentra en
estado de ebriedad o bajo el influjo de alguna droga o enervante.
 Al momento del ingreso el Colaborador deberá de parar en alto total la unidad y una
vez que presente su identificación y el personal de seguridad asegure que cuenta con
el Marbete, reanudar la marcha del vehículo.

 El Automóvil deberá estacionarse de reversa.

 En planta Toluca se contará con área específica para estacionar motocicleta y/o
Bicicleta.

 El Colaborador una vez que baje de su vehículo deberá asegurarse que este quede
estacionado de manera adecuada y de que no haya causado algún perjuicio a otra
unidad, en caso de esto último deberá reportarlo al personal de seguridad.

 La Velocidad de ingreso del vehículo a las instalaciones, deberá ser entre los 5 km /
hora y máximo 10 km/hora, de ser necesario con luces prendidas y con la debida
precaución para evitar todo tipo de accidente.

 El colaborador deberá respetar los pasos peatonales con el fin de salvaguardar su


integridad.

 El Automóvil deberá estar en condiciones mecánicas adecuadas, no deberá tener


fugas de líquidos como aceite, anticongelante, agua etc.

 El Automóvil deberá estar en condiciones de limpieza óptimos, ya que es parte de la


imagen personal y de la compañía.

 El Automóvil solo deberá estar en el estacionamiento durante el tiempo en que el


colaborador permanezca en la compañía, por lo que queda prohibido que
permanezca en el estacionamiento de la compañía cuando el colaborador ya se
retiró, al menos que por causas relacionadas al de trabajo o de fuerza mayor deba
dejarlo, esto previo aviso a seguridad al correo mencionado en el punto 6.2.2.

 El Colaborador y/o Visitante Externo deberá estacionar el Automóvil en los lugares y


límites específicamente señalados para ello. No se permitirá y serán sancionados
cuando el Colaborador invada áreas no permitidas u ocupe parte o la totalidad de un
espacio asignado a otro colaborador.

 Al momento de la salida del vehículo, el personal de seguridad realizará una revisión


visual en la cajuela e interior de Vehículo, esto por motivos de seguridad. El
Colaborador deberá otorgar las facilidades para llevar a cabo dicha revisión.

 La empresa no asume ninguna responsabilidad por el robo o extravío de objetos de


valor dejados por el Colaborador en el interior del vehículo.

 El personal de seguridad realizará los rondines correspondientes, pero es


responsabilidad del Colaborador o visitante Externo, cerrar adecuadamente el
vehículo con el fin salvaguardar su pertenencias.
Oficinas Corporativas

 Los autos tienen que dejarse perfectamente bien cerradas, el edificio no se hace
responsable de ningún robo o pérdida de algo por dejar el auto abierto.

 Todos deben de estacionarse respetando el lugar asignado y no usar otros lugares,


ya que en el edificio se convive con más empresas que también estacionan sus
autos.

Sanciones por NO SEGUIR los lineamientos:

 Estas se llevarán a cabo de acuerdo a la Siguiente tabla:

Acciones Sanciones

Faltar al respeto al personal de seguridad con palabras ofensivas.

Prestar el marbete o tarjeta asignada

Estacionarse: 
Ocupando más de un cajón de estacionamiento.
En rampas o en áreas no permitidas.
Un nivel que no le corresponde.
Identificación:
Ingresar sin presentar el gafete al personal de Seguridad . Se suspende el servicio por 15 días / en caso de
reincidir de suspenderá por tiempo indefinido.
Que el acompañante no presente su gafete
Manejo:
Circular en sentido contrario.
Circular a una velocidad mayor de 10 km/hr
Ingresar al estacionamiento sin las luces encendidas cuando así se
requiera.
No hacer alto total al ingreso del estacionamiento

Dejar el Automóvil estacionado fuera de los horarios de su trabajo.

Tirar basura en los estacionamientos.


Se suspenderá el ingreso hasta la reparación del
Vehículos con derrame de gasolina, aceite, anticongelante etc.
vehículo
Utilizar un Marbete o Tarjeta para ingresar un vehículo distinto al
Se cancela el servicio de estacionamiento.
registrado.

Falsificar Marbete de acceso a estacionamiento. Baja de la compañía

No usar el lugar por más de 15 días se pierde el lugar (sin previo


Se pierde el lugar.
aviso que justifique). No aplica para direcciones, ni gerencias.
5. RESPONSABILIDADES

 Recursos Humanos; Mantener actualizado el Padrón de Lugares de estacionamiento y


su asignación a los Colaboradores.
 Gerencia Business Partner Operaciones en planta Toluca.
 Jefe de Nómina en oficinas Altezza.
 Seguridad Corporativa; Coadyuvar a que se lleve a cabo el cumplimiento de la presente
política.
 Colaborador; apegarse al cumplimiento del presente procedimiento.

Agradecemos el cumplimiento de esta Política.


Cualquier duda, contacta a Recursos Humanos en tu sede.

También podría gustarte