Impresiones gráficas ZEGESA tiene un sistema de contabilización de costos por procesos.

Se
prepara mensualmente un análisis que compara los resultados reales con un plan mensual y un
presupuesto flexible. Las tarifas estándares de MOD usadas en el presupuesto flexible se
establecen cada año al mismo tiempo que se formula el plan anual, y se mantienen constantes
para todo el año. Las tarifas estándares de MOD vigentes para el año fiscal que termina el 31 de
Diciembre del 2021 y las horas estándares permitidas de mano de obra directa para la producción
del mes de abril se muestran en el siguiente plan:

TARIFA ESTANDAR HORAS ESTANDARES

POR HORA DE MOD PERMITIDAS DE MDO

Mano de obra, tipo III C$ 80.00 600

Mano de obra, tipo II C$ 70.00 500

Mano de obra, tipo I C$50.00 500

Las tarifas salariales para cada tipo de mano de obra se incrementaron el 1 de enero del 2021 bajo
los términos de un nuevo convenio colectivo negociado en diciembre del 2020. Las tarifas
salariales estándares no se corrigieron a fin de reflejar el nuevo contrato. Las horas reales
trabajadas de mano de obra directa (HRTMOD) y las tarifas reales por hora de mano de obra
directa incurridas en el mes de abril fueron las siguientes:

TARIFA REAL POR HORAS REALES

HORA DE MOD DE MOD

Mano de obra, tipo III C$ 85.00 550

Mano de obra, tipo II C$ 75.40 650

Mano de obra, tipo I C$55.00 300

a) Calcule el valor en córdobas de la variación total de la MOD para el mes de abril para
Impresiones gráficas ZEGESA, y analice la variación total en cuanto a la variación del precio de la
mano de obra directa y la variación de la eficiencia de la mano de obra directa.

Variación del precio Tarifa salarial - Tarifa salarial Cantidad real de horas
de la M.O. D = real por hora estándar por hora x trabajadas de M.O. D

C$ ∙ Hr
Tipo III ( C$ 85.00 - C$ 80.00 ) x 550.00 Hr = 2,750.00
C$ ∙ Hr
Tipo II ( C$ 75.40 - C$ 70.00 ) x 650.00 Hr = 3,510.00
C$ ∙ Hr
Tipo I ( C$ 55.00 - C$ 50.00 ) x 300.00 Hr = 1,500.00
C$ ∙ Hr
 7,760.00

El resultado fue una variación desfavorable de precio porque Impresiones gráficas ZEGESA pagó un
promedio de C$5.00 para mano de obra tipo III y tipo I, así mismo, pagó C$5.40 para la de tipo II
para las horas de mano de obra directa que las que realmente se trabajaron, siendo el total de la
variación de este de C$ ∙ Hr 7,760.00.
Variación total de =
la M.O.D
Variación de la eficiencia Horas reales - Horas Tarifa salarial estándar por
de la M.O.D = trabajadas de estándares de x hora de M.O.D

M. O. D M. O. D

Tipo III ( Hr 550.00 - Hr 600.00 ) x C$ 80.00 = - 4,000.00 C$ ∙ Hr

Tipo II ( Hr 650.00 - Hr 500.00 ) x C$ 70.00 = 10,500.00 C$ ∙ Hr
Tipo I ( Hr 300.00 - Hr 500.00 ) x C$ 50.00 = -10,000.00 C$ ∙ Hr

Para Impresiones gráficas ZEGESA se identificaron variaciones de la eficiencia de la mano de obra

directa, en el cual la mano de obra de tipo III y tipo I presentaron un ahorro para la empresa, dado
a que las horas reales trabajadas fueron menores a las horas estándar, siendo el resultado un
ahorro de C$ ∙ Hr 4,000.00 para el tipo III y de C$ ∙ Hr 10,000.00 para el tipo I.

En cambio, para la mano de obra de tipo II se categoriza como una variación desfavorable debido a
que se utilizaron más horas de mano de obra directa que las permitidas y con un costo mayor de
mano de obra directa, con lo cual se concluye que el trabajador no fue productivo o las tareas
requerían más tiempo para terminal el trabajo, el cual pudo resultar difícil si se hizo uso de
materiales directos de mala calidad.

b) Analice las ventajas y desventajas de un sistema de costos estándares en el que las tarifas
estándares de MOD por hora no cambian durante el año para reflejar hechos como un nuevo
contrato laboral.

Ventajas:

1. Permite identificar si la variación es desfavorable, ya sea por trabajadores no tan

productivos o por el requerimiento de un tiempo extendido dado a la baja calidad de los
materiales directo.
2. Con un sistema de costos estándares, la gerencia puede comparar los costos de
investigación contra los beneficios de la investigación.
3. Logra identificar y corregir la causa de variaciones encontradas.

Desventajas:
1. El sistema de costo estándar puede presentar una falta de flexibilidad. Una vez que inicia
el año, la empresa puede experimentar cambios que influyen en los costos de
los productos, por lo que los resultados del costo estándar quedarían en la incertidumbre
frente a situaciones como estas.
2. Si no se revisan las normas cuando se producen cambios de fabricación importantes, se
obtiene una medición o evaluación inapropiada o poco realista.