MINISTERIO DE DEFENSA NACIONAL Formato Rehabilitación y seguimiento ocupacional DIGSA

COMANDO GENERAL DE LAS FUERZAS MILITARES

DIRECCIÓN GENERAL DE SANIDAD MILITAR Código: MDN-COGFM-PROATH-DIGSA-FU.95.1-93 V1
SUBDIRECCIÓN ADMINISTRATIVA Y FINANCIERA
GRUPO DE TALENTO HUMANO
Proceso: Adimistración del Talento Humano - Sistema de Gestión de Seguridad y Salud en el Trabajo

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OBJETIVO: El formato de Rehabilitación y Seguimiento Ocupacional es una evidencia del Procedimiento de Reintegro Laboral DIGSA, tiene como propósito llevar un control y seguimiento oportuno de
los casos que por accidente laboral, enfermedad laboral y enfermedad común requirieron ser rehubicados o reintegrados a la institución.

I. DATOS PERSONALES

Fecha del Evento: dd/mm/aa 1er. Seguimiento: dd/mm/aa 2do. Seguimiento: dd/mm/aa

Nombre del Funcionario: C.C.: Edad:

Dirección de Residencia: Teléfono: Ciudad:

Genero: F_____ M ______ Estado Civil: ARL: EPS: AFP:

Tipo de Contingencia AT EL AC EC

Diagnostico:

CIE 10: CIE 10: CIE 10: CIE 10:

Cargo: 1. 2.

DIGSA DISAN ARC DISAN EJC JEFSA FAC

ESM

II. PROCESO SI NO, ¿ PORQUE? TIEMPO OBSERVACIÓN

Rehabilitación Funcional

Análisis de Puesto de Trabajo

Inducción o Reinducción Ocupacional

Examen Medico post Incapacidad

Modificaciones en el Puesto de Trabajo

III. REINTEGRO LABORAL SI CUALES TIEMPO OBSERVACIÓN

Directo

Reintegro con Restricciones

Reintegro con Reubicación por causa

Médica

Reconversión de Mano de Obra

IV. SEGUIMIENTO V. ENTREVISTA

Funcionario

Jefe Inmediato

VI. OBSERVACIONES

FIRMA RESPONSABLE DEL CASO FIRMA FUNCIONARIO

CARGO. NOMBRE COMPLETO CARGO. NOMBRE COMPLETO