FORMATO PLAN DE CAPACITACIÓN

I. Generales

1. Nombre del Centro de Trabajo:_Graphic Design Studios

FRANGEST_______________________

2. Características del Espacio de Trabajo, es decir, las actividades, funciones, procedimientos y

normas asociadas a la posición en la que se le está capacitando: _Creación de productos digitales
que sean empleados en plataformas de presentación tales como Microsoft PowerPoint, Apple Keynote y
Google Slides. Los diseños son creados en tales programas y también en Adobe Photoshop e Illustrator.
Estos productos son vendidos de forma digital.__

3. Duración de la jornada de capacitación en el trabajo

 Número de horas al día: _8 horas al dia___________________________
 Número de días a la semana: _5 dias a la semana___________________

4. Grado escolar mínimo: _Grado medio superior___________________________

5. Requerimientos físicos para ocupar el Espacio de Trabajo, cuando aplique:

_N/A________________________________________________________________________________

II. Características y contenido de la capacitación

6. Enlista los conocimientos, habilidades, procedimientos, normas y actitudes que desarrollará la

persona becaria en el Espacio de Trabajo. Para esta tarea, puedes tomar notas sobre las
funciones del Espacio de Trabajo en un día regular, ya sea observándolas o haciéndolas tú
mismo(a). También, puedes obtener la lista de conocimientos y habilidades específicas
asociadas a las funciones del Espacio de Trabajo, consultando la Lista de Estándares de
Competencia por Sector Productivo del CONOCER en la siguiente liga:
http://148.244.170.140/templates/conocer/productivo.html.

Conocimientos para el desempeño de sus funciones:

 _Conocimiento sobre las plataformas de presentación._______________
 _Manejo de programas de diseño profesional.______________________
 _Conocimiento del manejo de las distintas redes y plataformas sociales._

Habilidades para el desempeño de sus funciones:

 _Fácil adaptación sobre usar distintas programas de diseño y presentacion._
 _Identificación sobre los tipos de infografías y su creación.____________
 _Uso de las distintas redes sociales._______________________________

Actitudes clave requeridos para lograr un buen desempeño de sus funciones:

 _Mente abierta sobre las distintas posibilidades de diseño._____________
 _Buena comunicación con los administradores y colegas.______________
 _Actitud positiva en los distintos retos._____________________________
 7. Desarrolla el Plan de Capacitación mensual en el siguiente cuadro. Planifica la capacitación
como creas conveniente, ordenando siempre de lo más sencillo a lo más complejo:

Dinámicas a utilizar
Conocimientos Actividades o ejercicios que
y/o actividades a Conductas y
y/o habilidades a se emplearán para
Mes  Área o función realizar por actitudes a ser
obtener y fortalecer conductas y
conocimiento y/o fortalecidas
desarrollar actitudes esperadas
habilidad

Presentación del Conocer cual es la Explicación de los Recorrido por el área laboral
Confianza en el
áreas del trabajo y logística que se roles de cada uno de y entrevista con cada uno de
1 ámbito laboral y
administradores  sigue en la administradores y los becarios para que cada
trabajo en equipo.
empresa.  área de trabajo.  uno se conozca. 

Conocer todas las  Mente abierta ante

Reconocimiento y Realización de
funciones que uno todas las Uso directo de las distintas
uso de Microsoft distintas infografías
puede usar en la posibilidades que herramientas que se
2 PowerPoint conectadas a Excel y
aplicación y existen en la encuentran de la aplicación
creación de plantillas
formas de aplicación de Microsoft PowerPoint. 
de presentación.
implementación PowerPoint.
Reconocimiento de
Entendimiento del Conocer otra
la plataforma y de las Capacidad de
uso y alcance de opción que existe
herramientas que son adaptarse a los Uso directo e inmediato con
3 Apple Keynote para usar durante
proveídas para distintos tipos de la aplicación Apple Keynote. 
una presentación
obtener su mayor softwares.
profesional. 
potencial.
Conocer la forma
Habilidad de poder
Adaptación de en la que la
usar las distintas
plantillas de compañía Google Importación de las  Uso de primera mano todas
herramientas que
4 presentación para a facilitado una distintas plantillas de las opciones disponibles en la
existen y obtener el
Google Slides opción para sus presentación. plataforma de Google.
mayor provecho de
usuarios a nivel
ellos. 
mundial. 
Uso de herramientas
 Expandir las  Mente abierta sobre
Investigación de apoyo para Investigación sobre temas y
estrategias de las distintas
sobre productos indagar sobre lo que productos de interés y filtrar
5 investigación sobre posibilidades que se
digitales en clientes están la información para la
los productos en pueden encontrar en
demanda buscando en creación de productos.  
demanda. el mercado digital.
productos digitales. 
Exportación y
Preparación de
 Organización de empaquetado digital Estado positivo para Arreglar los productos
cada uno de los
cada uno de los de los productos a mantener los digitales de tal forma que el
6 productos
productos vender junto con la productos en optimas cliente los reciba excelentes
realizados para su
documentación condiciones. condiciones. 
venta. 
requerida. 
Conocimiento de Uso directo de la Creación de promocionales y
7
Uso y dominio las distintas aplicación para poder Capacidad de poder productos en Adobe

2
 herramientas que usar el programa en
sobre el programa el programa su totalidad para Photoshop en forma de
tener mayor dominio
Adobe Photoshop provee para sacar el mayor videos, imágenes e
sobre ello.
diseñar. provecho posible.  ilustraciones.

Reconocer la Realización de Mente abierta para

Uso y dominio aplicación para diseños y productos poder crear nuevo
sobre el programa poder crear con la finalidad de contenido y entregar Uso y creación de contenido
8 Adobe Illustrator productos tales venderlos de forma lo que los clientes en la aplicación de Adobe
  como iconos digital.  requieren.  Illustrator. 
vectoriales e
ilustraciones. 
Conocer y usar las
Conocer las distintas Capacidad de poder
Estudio e distintas redes
redes sociales entender el alcance Estudiar las redes sociales y
implementación de sociales para
9 disponibles para que las redes sociales su funcionalidad para poder
marketing en redes promocionar los
compartir los tienen en el mercado promocionar los productos.
sociales productos de
productos. digital.
  forma efectiva.
 Estudiar el Estudiar a la Actitud positiva para Interacción directa con el
mercado digital y competencia y crear poder pensar claro y mercado de los productos
Estudio e
como crear las estrategias que conciso sobre las digitales y estudiar las
10 implementación de
estrategias para puedan beneficiar el distintas estrategias de la competencia.
marketing digital
aumentar el desempeño de la posibilidades en
 
numero de venta. compañía.  mercadotecnia.
 Ofrecer los  Mente abierta para
 Dejar al alcance los
Venta de producto distintos productos poder ofrecer los
productos digitales a Publicación de los productos
digital por internet digitales productos de manera
11 clientes de nivel y creación de promocionales
  disponibles a atractiva y efectiva.
mundial para su atractivos. 
clientes
compra y uso.
potenciales.
Analizar todo tipo de
Mente abierta para
 Estudiar las información
Análisis de datos que puedan entender,
demografías de los relevante sobre los Estudio directo sobre los
recabados sobre analizar y llegar a
12 clientes para clientes para clientes para obtener datos
las conclusiones
conocer mejor a promocionar los relevantes de venta. 
audiencias/clientes relevante para la
los compradores. productos de forma
compañía. 
efectiva. 

III. Acreditación de los conocimientos y habilidades laborales obtenidas por la persona

becaria a lo largo de la capacitación en el trabajo.

 Marca con una X la o las forma(s) en la(s) que el Centro de Trabajo se ocupará de acreditar
los conocimientos y las habilidades obtenidas por la persona becaria durante su estancia en
el Centro:

X Método de acreditación obligatorio

X Método de acreditación adicional

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