INFORME BITÁCORA QUINCENAL DEL APRENDIZ, ACTIVIDADES DESARROLLADAS EN LA ETAPA PRÁCTICA.

Proceso: Ejecución de la formación

Datos del aprendiz

Fecha: 12/28/2019 Ciudad: Apartadó Centro: Complejo Tecnológico Agroindustrial Pecuario y Turístico

Nombre del aprendiz: Yamile Rodriguez Mejia Tipo de identificación: CC

Ficha de
Programa de formación: Técnica en Recursos Humanos Caracterización:
Datos empresa patrocinadora

Agrícola Mayorca S.A.S 900.089.324-9

Nombre: Nit:

Dirección: Kilometro 1 Vía Zungo Embarcadero Teléfono: E-mail:

Nombre del jefe inmediato: Diller Veléz Cargo: Administrador

Seguimiento
Describa las actividades realizadas:
Recibir y entregar cartón e insumos, entrega de Epp (Elementos de protección personal),redacción y recepción de documentos para las diferentes dependenc

Teniendo en cuenta las actividades desarrolladas, que resultados de aprendizaje esta aplicando:
Verificar la elaboración y almacenamiento de los documentos de acuerdo con la normativa y politicas de la organización, proporcionar atención y servicio a
procedimientos de recursos humanos, de acuerdo con normas y politicas de la organización, validar la importancia de los procesos comunicativos teniendo e
racionalidad.

Relacione las competencias diferentes a las establecidas en su programa que ha adquirido:

Redactar documentos aplicando las normas gramaticales: semántica, morfología sintaxis; las técnicas de digitación.

Observaciones:

Periodo reportado: Del: 2/12/2021

(el periodo debe ser quincenal d

Nombre y firma del instructor que hizo seguimiento

ADAS EN LA ETAPA PRÁCTICA.

oindustrial Pecuario y Turístico

Nº: 1040367383
Ficha de
Caracterización: 2069197

Carepa
Ciudad:

Teléfono: 3136052258

tos para las diferentes dependencias

roporcionar atención y servicio a clientes, en los

rocesos comunicativos teniendo en cuenta criterios de lógica y

2/12/2021 al 2/27/2021
(el periodo debe ser quincenal durante toda la etapa practica)
 INFORME BITÁCORA QUINCENAL DEL APRENDIZ, ACTIVIDADES DESARROLLADAS EN LA ETAPA PRÁCTICA.

Proceso: Ejecución de la formación

Datos del aprendiz

Fecha: 1/12/2021 Ciudad: Apartadó Centro: Complejo Tecnológico Agroindustrial Pecuario y Turístico

Nombre del aprendiz: Yamile Rodriguez Mejia Tipo de identificación: CC

Ficha de
Programa de formación: Técnica en Recursos Humanos Caracterización:
Datos empresa patrocinadora

Agrícola Mayorca S.A.S 900.089.324-9

Nombre: Nit:

Dirección: Kilometro 1 Vía Zungo Embarcadero Teléfono: E-mail:

Nombre del jefe inmediato: Diller Veléz Cargo: Administrador

Seguimiento
Describa las actividades realizadas:
Registrar ausentismo e incapacidad del personal,entrega de EPP (Elementos de protección personal), apoyo en recepción: recepción de documentos para las
manejo y redacción de documentos, recibir y entregar cartón-insumos.

Teniendo en cuenta las actividades desarrolladas, que resultados de aprendizaje esta aplicando:
Proporcionar atención y servicio a clientes, en los procedimientos de recursos humanos, de acuerdo con normas y politicas de la organización.

Relacione las competencias diferentes a las establecidas en su programa que ha adquirido:

Verificar la existencia de los inventarios teniendo en cuenta los sistemas de administración de inventarios, los espacios disponibles y la política institucional

Observaciones:

Periodo reportado: Del: 3/28/2021

(el periodo debe ser quincenal d

Nombre y firma del instructor que hizo seguimiento

ROLLADAS EN LA ETAPA PRÁCTICA.

oindustrial Pecuario y Turístico

Nº: 1040367383
Ficha de
Caracterización: 2069197

Carepa
Ciudad:

Teléfono: 3136052258

recepción de documentos para las diferentes dependencias,

s de la organización.

ponibles y la política institucional.

3/28/2021 al 3/14/2021
(el periodo debe ser quincenal durante toda la etapa practica)
 INFORME BITÁCORA QUINCENAL DEL APRENDIZ, ACTIVIDADES DESARROLLADAS EN LA ETAPA PRÁCTICA.

Proceso: Ejecución de la formación

Datos del aprendiz

Fecha: 1/27/2021 Ciudad: Apartadó Centro: Complejo Tecnológico Agroindustrial Pecuario y Turístico

Nombre del aprendiz: Yamile Rodriguez Mejia Tipo de identificación: CC

Ficha de
Programa de formación: Técnica en Recursos Humanos Caracterización:
Datos empresa patrocinadora

Agrícola Mayorca S.A.S 900.089.324-9

Nombre: Nit:

Dirección: Kilometro 1 Vía Zungo Embarcadero Teléfono: E-mail:

Nombre del jefe inmediato: Diller Veléz Cargo: Administrador

Seguimiento
Describa las actividades realizadas:
Registrar ausentismo e incapacidad del personal, entrega de EPP, entregar y recibir cartón-insumos.

Teniendo en cuenta las actividades desarrolladas, que resultados de aprendizaje esta aplicando:
Verificar la elaboración y almacenamiento de los documentos de acuerdo con la normativa y politicas de la organización.

Relacione las competencias diferentes a las establecidas en su programa que ha adquirido:

Utilizar las normas técnicas colombianas vigentes, las de la organización y la legislación vigente para la elaboración de documentos empresariales.

Observaciones:

Periodo reportado: Del: 3/15/2021

(el periodo debe ser quincenal d

Nombre y firma del instructor que hizo seguimiento

ROLLADAS EN LA ETAPA PRÁCTICA.

oindustrial Pecuario y Turístico

Nº: 1040367383
Ficha de
Caracterización: 2069197

Carepa
Ciudad:

Teléfono: 3136052258

cumentos empresariales.

3/15/2021 al 3/29/2021
(el periodo debe ser quincenal durante toda la etapa practica)
 INFORME BITÁCORA QUINCENAL DEL APRENDIZ, ACTIVIDADES DESARROLLADAS EN LA ETAPA PRÁCTICA.

Proceso: Ejecución de la formación

Datos del aprendiz

Fecha: 1/27/2021 Ciudad: Apartadó Centro: Complejo Tecnológico Agroindustrial Pecuario y Turístico

Nombre del aprendiz: Yamile Rodriguez Mejia Tipo de identificación: CC

Ficha de
Programa de formación: Técnica en Recursos Humanos Caracterización:
Datos empresa patrocinadora

Agrícola Mayorca S.A.S 900.089.324-9

Nombre: Nit:

Dirección: Kilometro 1 Vía Zungo Embarcadero Teléfono: E-mail:

Nombre del jefe inmediato: Diller Veléz Cargo: Administrador

Seguimiento
Describa las actividades realizadas:
Registrar ausentismo e incapacidad del personal, entrega de insumos EPP(elementos de protección personal), manejo y redacción de documentos, recibir ca

Teniendo en cuenta las actividades desarrolladas, que resultados de aprendizaje esta aplicando:
Verificar la elaboración y almacenamiento de los documentos de acuerdo con la normativa y politicas de la organización

Relacione las competencias diferentes a las establecidas en su programa que ha adquirido:

Redactar documentos aplicando las normas gramaticales: semántica, morfología sintaxis; las técnicas de digitación , las normas técnicas colombianas vigent
presentación de documentos comerciales, desde la organización y las de gestión de calidad.

Observaciones:

Periodo reportado: Del: 3/30/2021

(el periodo debe ser quincenal

Nombre y firma del instructor que hizo seguimiento

ROLLADAS EN LA ETAPA PRÁCTICA.

oindustrial Pecuario y Turístico

Nº: 1040367383
Ficha de
Caracterización: 2069197

Carepa
Ciudad:

Teléfono: 3136052258

dacción de documentos, recibir cartón-insumos.

rmas técnicas colombianas vigentes para la elaboración,

3/30/2021 al 4/13/2021
(el periodo debe ser quincenal durante toda la etapa practica)