PLIEGO PETITORIO

Número de oficio: OF.01/060/2021

Empresa: Aerovías de México S.A. DE C. V.

AEROMEXICO.

Asunto: Falta de pago del aguinaldo a los trabajadores de Aeroméxico.

Para: Andrés Conesa Labastida. Cargo: Director Ejecutivo.

Presente. -

Yo, Manuel Callejas Salgado en mi carácter de Secretario General del Sindicato de

Trabajadores de la, distintivo que certifico de acuerdo con la copia certificada otorgada por:
el Sindicato de Trabajadores de la industria Aeronáutica, Similares y Conexos de la
República Mexicana (STIA), y el Sindicato Nacional de Trabajadores al Servicio de las
Líneas Aéreas, Transportes, Servicios, Similares y Conexos Independencia, con fecha: 5
de febrero de 2019,

Cuyo domicilio para recibir todo tipo de avisos es: con el numero 185, calle Robles, de la
Colonia La Esmeralda, C.P. 09010, Alcaldía Cuauhtémoc en esta Ciudad Capital y

designo en este acto como mandatarios legales del sindicato que represento, y a quienes se
otorga amplio poder, con todas las potestades que permite la Ley Federal del Trabajo, a: los
señores Licenciados, Fernando López Barrera, y Rómulo Castillo Blanco quienes ejercerán
este mandato.

Estos ciudadanos podrán ejercitar esta disposición de forma conjunta o separada para
representar al sindicato emplazante, en el procedimiento de huelga y en cualquier instancia
de amparo o jurisdiccional que se solicite, ante usted comparezco y expongo:

Ante usted acudo para expresar que, por medio de este pliego petitorio, hecho con todo
respeto y oportunidad dentro del marco de la revisión del contrato colectivo laboral actual,
se viene a formular las siguientes:
PETICIONES

1- PROBLEMÁTICA A RESOLVER: Que sean del todo liquidados a los trabajadores

afectados, el pago de aguinaldos por el tiempo laborados de cada uno dentro de la
antigüedad que prestaron sus servicios, de acuerdo con lo que establece dentro de esta
Ley.

CLÁUSULAS INVOLUCRADAS: Los trabajadores tendrán derecho a un aguinaldo anual

que deberá pagarse antes del día veinte de diciembre, equivalente a quince días de salario,
por lo menos. ( Ley Federal del Trabajo artículo 87).

Los que no hayan cumplido el año de servicios, independientemente de que se encuentren

laborando o no en la fecha de liquidación del aguinaldo, tendrán derecho a que se les
pague la parte proporcional del mismo, conforme al tiempo que hubieren trabajado,
cualquiera que fuere éste.

PROPUESTA A INCLUIR: El Sindicato Nacional de Trabajadores al Servicio de las líneas

Aéreas, Transportes, Servicios, Similares Y Conexos Independencia, se comprometen para
que de inmediato se establezca una mesa de trabajo, para revisar y discutir lo conducente
en relación con los adeudos de aguinaldo y así llegar a un acuerdo para ambas partes.

Así como integrar de inmediato el clausulado del contrato colectivo de trabajo, y así mismo
otorgar el 100% del pago y así acordar el reglamento para la correcta aplicación de las
clausulas en el contrato colectivo al otorgamiento y pago de los aguinaldos.

Sin más por el momento, le expreso la disposición más amplia del sindicato para comenzar
pláticas conciliatorias de inmediato, con el objeto de llegar a acuerdos propicios a nuestras
peticiones que están hechas en el documento presente.

PROTESTO LO NECESARIO

“UNIDOS VENCEREMOS”

México, D.F. a 30 de enero de 2021

POR EL SINDICATO NACIONAL DE TRABAJADORES AL SERVICIO DE LAS LÍNEAS

AÉREAS, TRANSPORTES, SERVICIOS, SIMILARES Y CONEXOS INDEPENDENCIA.

MANUEL CALLEJAS SALGADO

SECRETARIO GENERAL DEL SINDICATO DE TRABAJADORES