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La empresa liquida la nómina de abril de 5 empleados. Josefina Quintero está de licencia de maternidad, Juan Miguel Contreras tuvo licencia de paternidad y horas extras, José Luis Quintero tuvo incapacidad por 20 días, Maritza Correa tuvo incapacidad por 10 días, y Josefina Pedraza recibió bono, horas extras nocturnas e incapacidad por 4 días.
La empresa liquida la nómina de abril de 5 empleados. Josefina Quintero está de licencia de maternidad, Juan Miguel Contreras tuvo licencia de paternidad y horas extras, José Luis Quintero tuvo incapacidad por 20 días, Maritza Correa tuvo incapacidad por 10 días, y Josefina Pedraza recibió bono, horas extras nocturnas e incapacidad por 4 días.
La empresa liquida la nómina de abril de 5 empleados. Josefina Quintero está de licencia de maternidad, Juan Miguel Contreras tuvo licencia de paternidad y horas extras, José Luis Quintero tuvo incapacidad por 20 días, Maritza Correa tuvo incapacidad por 10 días, y Josefina Pedraza recibió bono, horas extras nocturnas e incapacidad por 4 días.
La empresa liquida la nómina del mes de Abril de los siguientes empleados:
1. La empleada Josefina Quintero tiene un salario de 2.100.000 y está en el segundo
mes de su licencia de maternidad. 2. El empleado Juan Miguel Contreras tiene un salario de 1.200.000 le dieron una licencia de 8 días por paternidad trabajo en el mes 5 horas extras diurnas y le descuentan 140.000 de un préstamo 3. El empleado José Luis Quintero tiene un salario de 2.300.000 tiene una incapacidad de 20 días. 4. La empleada Maritza Correa tienen una incapacidad laboral de 10 días. 5. La empleada Josefina Pedraza tiene un salario de 1.100.000 le pagan un bono de 150.000 y trabajo 3 horas extras nocturnas, tiene una incapacidad por 4 días.