Términos de Referencias para la plaza de

Gerente de Programas
Introducción: Convoy of Hope es una organización basada en la fe con una gran pasión por alimentar
al mundo y una larga historia como uno de los primeros en responder en tiempos de desastres naturales,
Convoy of Hope ha sido una organización benéfica de cuatro estrellas reconocida por Charity
Navigator durante 16 años consecutivos. Convoy of Hope ha atendido a más de 115 millones de
personas desde su fundación en 1994. Para obtener más información, visite convoyofhope.org.

Expandimos la Iniciativa de Nutrición a Nicaragua en 2007, y actualmente estamos alimentando a

75,000 niños en 470 centros de programas. Trabajamos en Agricultura, Nutrición, Empoderamiento de
Mujeres y Respuesta a Desastres. Utilizamos la comida diaria como punto de partida para construir
comunidades fuertes y amorosas que tengan agua limpia, entornos de vida saludables, educación y
oportunidades de medios de vida. Ayudamos a los agricultores a aumentar la seguridad alimentaria de
sus comunidades y familias. Queremos empoderar a las mujeres de todo el mundo para que tomen
decisiones de vida estratégicas e independientes a través de capacitación comunitaria y desarrollo de
microempresas no tradicionales. (Vea nuestra Declaración de Fe al final de este documento).

Centro de programas (Program Center): esta es un área geográfica donde Convoy of Hope
desarrolla actividades asociadas con la comunidad, la iglesia, el municipio, las ONG y las instituciones
gubernamentales:
• Agricultura
• Nutrición
• Empoderamiento de la Mujer
• Educación Bíblica
• Respuesta al Desastre
• Equipos de Campo/Hope Experience

Para 2021, la oficina de Convoy of Hope Nicaragua está buscando un Gerente de Programa

El Gerente de Programa apoya al ministerio de Convoy of Hope trabajando bajo el liderazgo del
Director Nacional para liderar de manera efectiva el equipo de programas con el fin de asegurar la
implementación exitosa de los programas de la organización, asegurando que la estrategia, los valores
y las políticas de la organización se cumplan con el fin de brindar un servicio de alta calidad a nuestros
beneficiarios.

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 DESCRIPCIÓN DEL MINISTERIO
Título del puesto Gerente de Programas
Área Programas
Depende de Director Nacional
Coordinadora de Empoderamiento de la Mujer, Coordinador de Agricultura,
Personal bajo su
Coordinador de Programa de Desarrollo Espiritual, Coordinador de Programa
cargo
de Nutrición y Coordinador Estratégico de Proyectos
Personal con quien
Coordinador de Logística y Asistente Administrativa
se relaciona
Ubicación del
Managua, Oficina de Convoy of Hope – Nicaragua
cargo
40 horas semanales
Horario
80% oficina – 20% campo

Función en el Ministerio:
El Gerente de Programa apoya al ministerio de Convoy of Hope trabajando bajo el liderazgo del
Director Nacional para liderar de manera efectiva el equipo de programas con el fin de asegurar la
implementación exitosa de los programas de la organización, asegurando que la estrategia, los valores
y las políticas de la organización se cumplan con el fin de brindar un servicio de alta calidad a nuestros
beneficiarios.
Deberes y responsabilidades esenciales:
Desarrollo organizacional y apoyo al personal:
1. Como miembro del equipo del Programa Internacional, apoya otros programas asignados.
2. Otros deberes asignados.

Desarrollo organizacional, gestión de asociaciones y estrategia del programa:

1. Trabajar para desarrollar y escalar el Plan de Transición Sostenible de Convoy of Hope dentro
de Nicaragua; un modelo de desarrollo comunitario integrado que implementa
sistemáticamente iniciativas de nutrición, agricultura, desarrollo espiritual, desarrollo
económico y soluciones WASH (agua, saneamiento e higiene) en comunidades rurales de
escasos recursos.
2. Construir relaciones externas (localmente dentro de Nicaragua) con socios y donantes para
acelerar los objetivos del programa.
3. Apoyar las operaciones para mantener la más alta calidad de los programas mientras se adaptan
a un gran crecimiento.
4. Proponer proyectos o iniciativas que se ajusten al modelo y estrategia de la organización para
fomentar el crecimiento y desarrollo de las comunidades.
5. Elaborar el Plan de Compra programática anual y mensual junto con los coordinadores de
programas.

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 6. Mantener actualizados los planes de contingencia para responder a emergencias y liderar las
actividades operativas de respuesta a desastres en el país bajo el liderazgo del Director
Nacional.
7. Fomentar la preparación ante desastres y la seguridad empresarial.
Gestión de equipos:
1. Gestionar la comunicación interna al personal de Programas.
2. Colaborar con el Director Nacional y Asistente Administrativo en la implementación de
evaluaciones de desempeño y revisiones de compensación para el personal de Programas.
3. Apoyar el desempeño del personal del programa implementando iniciativas de mejora.
Mantener relaciones de trabajo colaborativas y positivas con todos los departamentos en todos
los aspectos de la organización.
4. Trabajar con los Coordinadores de Programas para desarrollar la capacidad de los equipos de
programas para implementar de manera más efectiva los programas de desarrollo en las
comunidades asociadas.
5. A través de nuestro valor fundamental de Empoderamiento, desarrollamos equipos de
programas de alto rendimiento para establecer y alcanzar sus metas personales y
organizacionales.
Cumplimiento financiero:
1. Colaborar con el Asistente Administrativo en el desarrollo y ejecución del presupuesto de
programas anual.
2. Apoyar en el seguimiento de la ejecución presupuestaria de los diferentes programas.
3. Revisar el flujo de caja para asegurarse de que los gastos de los programas cumplan con el
presupuesto aprobado y resolver cualquier discrepancia.
Requerido, Conocimientos, Habilidades y Habilidades:
1. Mínimo de 5 años, o un campo relacionado con capacitación en las siguientes áreas:
a. Desarrollo comunitario, gestión de programas de desarrollo, programas de nutrición y
gestión de equipos.
2. Al menos 5 año (s) de experiencia trabajando para ONGs en posiciones de liderazgo,
especialmente liderando proyectos o gestión de programas. Las experiencias de gestión en otros
campos también pueden ser relevantes.
3. Educación formal: Licenciatura en administración de empresas, gestión, desarrollo o campo
relacionado; Se prefiere una Maestría en el campo de la gerencia, el desarrollo o un campo
relacionado.
4. Fluidez en inglés y español hablado y escrito. Nivel avanzado.
5. Disponibilidad para viajar por lo menos una vez al año a Estados Unidos y dos veces en
Centroamérica. (Pasaporte y visa americana vigente)
6. Habilidad para utilizar programas de software para Mac / PC, incluidos, entre otros, Gmail,
Microsoft Word, PowerPoint, Excel de manera competente, experiencia de Salesforce útil
7. Capacidad para gestionar múltiples tareas simultáneamente.
8. Capacidad para gestionar la ejecución del presupuesto de los programas.
9. Excelentes habilidades interpersonales y capacidad para trabajar como parte de un equipo
integrado.

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 10. Fuertes habilidades organizativas con atención a los detalles.
11. Capacidad para viajar a varios Centros de Programas y otros sitios del proyecto dentro de
{Managua, Matagalpa, Boaco, León y Masaya}.
12. Servir como defensor del ministerio, esforzándose por nutrir, ampliar y desarrollar
oportunidades financieras y de otros recursos para apoyar y expandir el ministerio
organizacional y programático.
13. Capacidad para representar positivamente el ministerio de Convoy of Hope, incluida su
declaración de misión y valores fundamentales, ante todos los distritos electorales externos.
14. Como organización cristiana, Convoy of Hope cree que es fundamental que cada miembro del
personal adopte los propósitos religiosos de la organización para los que existe y no solo esté
de acuerdo con su Declaración de Fe, sino que la demuestre en sus vidas de manera continua.

RESPONSABILIDADES DE SUPERVISOR:
Supervisar los diferentes programas de la organización tales como:
- Programa de Nutrición
- Programa de Empoderamiento de la Mujer
- Programa de Agricultura
- Programa de Educación bíblica.
Creado: 07-2021

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Invitación a enviar currículum y carta de presentación:

Convoy of Hope invita a las personas interesadas en el cargo y que están de acuerdo con nuestra
Declaración de Fe a participar en la primera fase de Preselección enviando solamente:

• Carta de presentación argumentando porqué es nuestro candidato ideal, especificando sus

aspiraciones salariales y detallando su experiencia en trabajos con ministerios de niños y
desarrollo curricular
• Curriculum Vitae ajustados a los términos de referencia, detallando los lugares donde ha
trabajado en los temas relacionados.

Nota: Las referencias personales deben ser verificables (teléfonos o correo electrónico).

Toda documentación enviarla al correo de ReclutamientoNicaraguaCOH@gmail.com y poner en el

Asunto del correo “Gerente de Programas” a más tardar el miércoles, 28 de julio de 2021.
El contrato es para iniciar el 06 de septiembre de 2021; La persona contratada tendrá un contrato
definido que finaliza el 03 de diciembre de 2021; con probabilidades de extensión o contrato
permanente de acuerdo con el desempeño y resultados.

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 Declaración de Fe de Convoy of Hope

Los empleados de Convoy of Hope además de conocer y firmar la declaración de fe, se comprometen
interiorizarla y practicarla.

• Creemos que la Biblia es la Palabra inspirada, infalible, y autoritaria de Dios.

• Creemos que hay un solo Dios, que existe eternamente en tres personas: Padre, Hijo y Espíritu
Santo.

• Creemos en la deidad de nuestro Señor Jesucristo, en su nacimiento virginal, en Su vida sin

pecado, en sus milagros, en Su muerte vicaria y expiatoria a través de su sangre derramada, en
su resurrección corporal, en Su ascensión a la diestra del Padre, y en Su regreso personal en
poder y gloria.

• Creemos que, para la salvación de los perdidos y pecadores, la regeneración por el Espíritu
Santo es absolutamente esencial.

• Creemos en el ministerio del Espíritu Santo, que mora en el cristiano, que lo capacita para vivir
una vida santa.

• Creemos en la resurrección de los salvos y los perdidos; los que son salvos para resurrección
de vida, y los que están perdidos a resurrección de condenación.

• En la unidad espiritual de los creyentes en nuestro Señor Jesucristo.