Está en la página 1de 85

INFORME DE AUDITORIA

EXTERNA

VERIFICACIÓN DEL CUMPLIMIENTO


DEL SGSST BASADA EN LA NORMA
ISO 45001-2018

COMPAÑÍA MINSUR S.A.

27 Y 28 JUNIO - 2020
CONTENIDO
1. RESUMEN EJECUTIVO................................................................................................7

2. GENERALIDADES......................................................................................................10

2.1. INTRODUCCIÓN..................................................................................................10

2.2. OBJETIVO GENERAL..........................................................................................11

2.2.1. OBJETIVOS ESPECÍFICOS..........................................................................11

2.3. ALCANCE..............................................................................................................13

2.4. SUSTENTO LEGAL..............................................................................................13

3. AUDITORÍA DE LINEA BASE.....................................................................................15

3.1. METODOLOGIA UTILIZADA................................................................................15

3.2. HERRAMIENTAS UTILIZADAS PARA EVALUACION DE LA AUDITORIA........16

4. APERTURA DE AUDITORÍA......................................................................................19

4.1. ACTA DE INICIO DE AUDITORÍA........................................................................19

4.2. PLAN DE AUDITORÍA..........................................................................................21

5. PRESENTACION DE LOS RESULTADOS................................................................23

5.1. GUÍA DEL DIAGNOSTICO DE EVALUACIÓN DEL SGSST - NORMA ISO

45001-2018..................................................................................................................23

5.2. ESTADÍSTICAS DE VALORACIÓN PORCENTUAL DEL CUMPLIMIENTO DEL

SGSST.........................................................................................................................28

5.3. ESTADÍSTICAS DE VALORACIÓN PORCENTUAL POR CLAUSULAS............30

6. CLASIFICACIÓN DE LOS HALLAZGOS....................................................................38

6.1. NO CONFORMIMIDADES....................................................................................38

6.1.1. CLAUSULA N° 4 – CONTEXTO DE LA ORGANIZACIÓN............................38


6.1.2. CLAUSULA N° 5 – LIDERAZGO....................................................................40

6.1.3. CLAUSULA N° 6 – PLANIFICACIÓN.............................................................42

6.1.4. CLAUSULA N° 7 – SOPORTE.......................................................................46

6.1.5. CLAUSULA N° 8 – OPERACIÓN...................................................................49

6.1.6. CLAUSULA N° 9 – EVALUACIÓN DEL DESEMPEÑO.................................51

6.1.7. CLAUSULA N° 10 – MEJORA........................................................................53

7. CONCLUSIONES........................................................................................................55

7.1. CONCLUSIÓN GENERAL....................................................................................55

7.2. CONCLUSIONES ESPECÍFICAS.........................................................................55

8. RECOMENDACIONES................................................................................................59

9. ANEXOS......................................................................................................................63

9.1. ANEXO N° 1: ACTA DE APERTURA DE AUDITORÍA........................................63

9.2. ANEXO N° 2: PROGRAMA DE AUDITORÍA........................................................65

9.3. ANEXO N° 3: PROCESO DE AUDITORÍA...........................................................66

9.3.1. CLAUSULA N° 4.............................................................................................67

9.3.2. CLAUSULA N° 5.............................................................................................69

9.3.3. CLAUSULA N° 6.............................................................................................71

9.3.4. CLAUSULA N° 7.............................................................................................74

9.3.5. CLAUSULA N° 8.............................................................................................75

9.3.6. CLAUSULA N° 9.............................................................................................77

9.3.7. CLAUSULA N° 10...........................................................................................78

9.4. ANEXO N° 4: HALLAZGOS – NO CONFORMIDADES/OBSERVACIONES.......79

9.5. ANEXO N° 5: ACTA DE CIERRE DE AUDITORÍA..............................................80


INDICE DE TABLAS

Tabla 2.1. Normas aplicables a la Auditoría del SGSST............................................13

Tabla 3.1. Lista de verificación del sistema de gestión de seguridad y salud en el

trabajo – ISO 45001-2018..............................................................................................16

Tabla 3.2. Valores de cumplimiento del sistema de gestión de seguridad y salud

en el trabajo – ISO 45001-2018.....................................................................................17

Tabla 3.3. Criterios de Clasificación y Desempeño de los Estándares de Clase

Mundial...........................................................................................................................17

Tabla 5.1. Cumplimiento del SGSST por clausulas...................................................28

Tabla 5.2. % Total Cumplimiento del SGSST..............................................................29

Tabla 5.3. Porcentaje de Cumplimiento del SGSST - Clausula N° 4........................30

Tabla 5.4. Porcentaje de Cumplimiento del SGSST - Clausula N° 5........................31

Tabla 5.5. Porcentaje de Cumplimiento del SGSST - Clausula N° 6........................32

Tabla 5.6. Porcentaje de Cumplimiento del SGSST - Clausula N° 7........................33

Tabla 5.7. Porcentaje de Cumplimiento del SGSST - Clausula N° 8........................34

Tabla 5.8. Porcentaje de Cumplimiento del SGSST - Clausula N° 9........................35

Tabla 5.9. Porcentaje de Cumplimiento del SGSST - Clausula N° 10......................36


INDICE DE FOTOGRAFÍAS

Fotografía N° 9.1. Reunión de inicio de Auditoría.....................................................63

Fotografía N° 9.2. Acta de Apertura de Auditoría Externa.......................................64

Fotografía N° 9.3. Programa de Auditoría..................................................................65

Fotografía N° 9.4. Guía de Diagnostico de Evaluación del SGSST - ISO 45001-

2018.................................................................................................................................66

Fotografía N° 9.5. Matriz FODA...................................................................................67

Fotografía N° 9.6. Necesidades y Expectativas de las partes interesadas............68

Fotografía N° 9.7. Política de SST...............................................................................69

Fotografía N° 9.8. Matriz de Comunicaciones Externas e Internas.........................70

Fotografía N° 9.9. Matriz IPERC...................................................................................71

Fotografía N° 9.10. Plan Estratégico...........................................................................72

Fotografía N° 9.11. Plan Estratégico - Perspectivas Estratégicas..........................73

Fotografía N° 9.12. Estándares de Gestión de Seguridad y Salud en el Trabajo. .75

Fotografía N° 9.13. Gestión de Cambios....................................................................76

Fotografía N° 9.14. Auditoría Interna de Verificación de Cumplimiento de SST. . .77

Fotografía N° 9.15. Hallazgos - No Conformidades/Observaciones.......................79

Fotografía N° 9.16. Reunión de Cierre de Auditoría..................................................80


RESUMEN EJECUTIVO
1. RESUMEN EJECUTIVO

A solicitud de Compañía Minsur S.A, la auditoría básica se realizó los días 27 y 28

de junio de 2020. Se realizó una auditoría básica relacionada al sistema de gestión

de seguridad y salud en el trabajo al área de seguridad y otras de la compañía.

El proceso Auditoria se llevó a cabo de conformidad por las directrices de la norma

ISO 45001-2018(Sistema de gestión de seguridad y salud en el trabajo), que cuenta

con 10 clausulas o numerales y alineado a la norma ISO 19011-2018(Directrices

para auditar sistemas de gestión).

El objetivo de la auditoría fue evaluar medir el nivel de cumplimiento del sistema de

gestión de seguridad y salud en el trabajo, basados a la norma ISO 45001-

2018(Sistema de gestión de seguridad y salud en el trabajo), y alineado a la norma

ISO 19011-2018(Directrices para auditar sistemas de gestión)., a efecto de

determinar una valoración del nivel de cumplimiento real.

Los auditores nombrados para este propósito fueron por la firma consultora AUDIT

S.A.C. siendo ellos: Ing. Erick Mayta Astete (Auditor líder) y el Ing. Luis Huamán

Lazo.

La auditoría alcanzó a los trabajadores y representantes de las áreas de seguridad,

RRHH y operaciones de la Compañía Minsur S.A.

La metodología en el proceso de auditoría se realizó utilizando como herramienta de

evaluación y medición - check list (Diagnostico de evaluación del sistema de gestión

de seguridad y salud en el trabajo), proporcionado por el posgrado de la UNI -

Auditorías – Consultoría AUDIT S.A.C., basados a la norma ISO 45001-


2018(Sistema de gestión de seguridad y salud en el trabajo), y alineado a la norma

ISO 19011-2018(Directrices para auditar sistemas de gestión).

El resultado de la evaluación en la auditoria al sistema de gestión de seguridad y

salud en el trabajo, coloca a la Compañía Minsur S.A. en el nivel promedio en un

66.92 %, dentro de la matriz de evaluación utilizada.

En conclusión, del proceso de auditoría, se evaluó y midió el nivel del cumplimiento

del sistema de gestión de seguridad y salud en el trabajo, basados a la norma ISO

45001-2018(Sistema de gestión de seguridad y salud en el trabajo), y alineado a la

norma ISO 19011-2018(Directrices para auditar sistemas de gestión), encontrándose

esta en un 66.92% del nivel de cumplimiento.

Es importante que revise todas las desviaciones y recomendaciones editadas en el

presente informe de auditoría, entregadas por parte de la Empresa Consultora

AUDIT S.A.C. a la Compañía Minsur S.A., a la fecha 29 junio del 2020, para levantar

las observaciones y encontrar una solución inmediata.

Queremos agradecer a la gerencia, incluidos los reguladores de seguridad, los

representantes del equipo operativo, los trabajadores y, en general, todos los

empleados de Compañía Minsur SA por sus esfuerzos para coordinar que se lleve a

cabo de manera correcta e imparcial el proceso de auditoría, basadas a la norma

ISO 45001-2018(Sistema de gestión de seguridad y salud en el trabajo), y alineado a

la norma ISO 19011-2018(Directrices para auditar sistemas de gestión).


GENERALIDADES
2. GENERALIDADES

2.1. INTRODUCCIÓN

La presente auditoria trata del sistema de gestión de seguridad y salud en el

trabajo, basada en la norma ISO 45001-2018(Sistemas de gestión de seguridad

y salud en el trabajo) y alineado a la norma ISO 19011-2018(Directrices para la

auditoria de sistemas de gestión) a la Compañía Minsur S.A. Arequipa 2020.

En primer lugar, siendo la fecha 28 de junio del 2020 a las 08:30 am, se realizó

la apertura de la auditoria, quedando constatado bajo firma, en el acta de

apertura por los representantes de la Compañía Minsur S.A. y lo auditores (Líder

y asistente) nombrados por la Empresa Consultora AUDIT S.A.C.

En segundo lugar, siendo las fechas 28 y 29 de junio del 2020, se procedió al

proceso de auditoria al sistema de gestión de seguridad y salud en el trabajo,

basada en la norma ISO 45001-2018(Sistemas de gestión de seguridad y salud

en el trabajo) y alineado a la norma ISO 19011-2018(Directrices para la auditoria

de sistemas de gestión) a la Compañía Minsur S.A. Arequipa 2020, por parte de

los auditores(Líder y asistente) nombrados por la Empresa Consultora AUDIT

S.A.C.

Por último, siendo la fecha 28 de junio del 2020 a las 16:30 horas, se realizó el

cierre de la auditoria, quedando constatado bajo firma, en el acta de cierre por

los representantes de la Compañía Minsur S.A. y lo auditores(Líder y asistente)

nombrados por la Empresa Consultora AUDIT S.A.C.


1.2. OBJETIVO GENERAL

Evaluar y medir el nivel de cumplimiento del sistema de gestión de seguridad y

salud en el trabajo, basadas en la norma ISO 45001-2018(Sistemas de gestión

de seguridad y salud en el trabajo) y alineado a la norma ISO 19011-

2018(Directrices para la auditoria de sistemas de gestión) en la Compañía

Minsur S.A. Arequipa 2020.

2.1.1. OBJETIVOS ESPECÍFICOS

 Evaluar y medir el nivel de cumplimiento de la cláusula N° 4 – Contexto

de la organización, del sistema de gestión de seguridad y salud en el

trabajo, basadas en la norma ISO 45001-2018(Sistemas de gestión de

seguridad y salud en el trabajo) y alineado a la norma ISO 19011-

2018(Directrices para la auditoria de sistemas de gestión) en la

Compañía Minsur S.A. Arequipa 2020.

 Evaluar y medir el nivel de cumplimiento de la cláusula N° 5 – Liderazgo,

del sistema de gestión de seguridad y salud en el trabajo, basadas en la

norma ISO 45001-2018(Sistemas de gestión de seguridad y salud en el

trabajo) y alineado a la norma ISO 19011-2018(Directrices para la

auditoria de sistemas de gestión) en la Compañía Minsur S.A. Arequipa

2020.

 Evaluar y medir el nivel de cumplimiento de la cláusula N° 6 –

Planificación, del sistema de gestión de seguridad y salud en el trabajo,

basadas en la norma ISO 45001-2018(Sistemas de gestión de seguridad


y salud en el trabajo) y alineado a la norma ISO 19011-2018(Directrices

para la auditoria de sistemas de gestión) en la Compañía Minsur S.A.

Arequipa 2020.

 Evaluar y medir el nivel de cumplimiento de la cláusula N° 7 – Soporte,

del sistema de gestión de seguridad y salud en el trabajo, basadas en la

norma ISO 45001-2018(Sistemas de gestión de seguridad y salud en el

trabajo) y alineado a la norma ISO 19011-2018(Directrices para la

auditoria de sistemas de gestión) en la Compañía Minsur S.A. Arequipa

2020.

 Evaluar y medir el nivel de cumplimiento de la cláusula N° 8 –

Operación, del sistema de gestión de seguridad y salud en el trabajo,

basadas en la norma ISO 45001-2018(Sistemas de gestión de seguridad

y salud en el trabajo) y alineado a la norma ISO 19011-2018(Directrices

para la auditoria de sistemas de gestión) en la Compañía Minsur S.A.

Arequipa 2020.

 Evaluar y medir el nivel de cumplimiento de la cláusula N° 9 –

Evaluación del desempeño, del sistema de gestión de seguridad y salud

en el trabajo, basadas en la norma ISO 45001-2018(Sistemas de gestión

de seguridad y salud en el trabajo) y alineado a la norma ISO 19011-

2018(Directrices para la auditoria de sistemas de gestión) en la

Compañía Minsur S.A. Arequipa 2020.


 Evaluar y medir el nivel de cumplimiento de la cláusula N° 10 – Mejora,

del sistema de gestión de seguridad y salud en el trabajo, basadas en la

norma ISO 45001-2018(Sistemas de gestión de seguridad y salud en el

trabajo) y alineado a la norma ISO 19011-2018(Directrices para la

auditoria de sistemas de gestión) en la Compañía Minsur S.A. Arequipa

2020.

2.2. ALCANCE

La auditoría tiene el alcance de los trabajadores y representantes de las áreas

de seguridad, recursos humanos y operaciones de la Compañía Minsur S.A.

2.3. SUSTENTO LEGAL

Para la realización de la presente auditoría externa se consideraron, como

criterios de auditoría, entre otros, a las siguientes normas en materia de

seguridad y salud en el trabajo, que se indican en la tabla siguiente.

Tabla 2.1. Normas aplicables a la Auditoría del SGSST


AUDITORÍA DE LÍNEA BASE
3. AUDITORÍA DE LINEA BASE

3.1. METODOLOGIA UTILIZADA

La metodología del proceso de auditoría se llevó a cabo utilizando una

herramienta de evaluación y medición - lista de verificación(Evaluación de

diagnóstico del sistema de gestión de seguridad y salud ocupacional),

proporcionada por el programa estudios de posgrado de la Universidad

Nacional de Ingeniería, especialidad de Auditorías y Consultoría AUDIT

SAC, basada en ISO 45001-2018 (Sistema de Gestión de Seguridad y Salud

Ocupacional), y alineado con ISO 19011-2018 (Directrices para auditoría de

sistemas de gestión). Esta lista de verificación divide cada una de las

principales cláusulas del estándar ISO 45001-2018 en lo siguiente:

 Clausula N° 4 – Contexto de la organización (04 elementos)

 Clausula N° 5 – Liderazgo (04 elementos)

 Clausula N° 6 – Planificación (02 elementos)

 Clausula N° 7 – Soporte (05 elementos)

 Clausula N° 8 – Operación (02 elementos)

 Clausula N° 9 – Evaluación del desempeño (03 elementos)

 Clausula N° 10 – Mejora (03 elementos)

Cada sección evalúa el grado de cumplimiento del sistema de gestión de

seguridad y salud en el trabajo de la Compañía Minsur S.A.


3.2. HERRAMIENTAS UTILIZADAS PARA EVALUACION DE LA AUDITORIA.

Tabla 3.2. Lista de verificación del sistema de gestión de seguridad y salud en el


trabajo – ISO 45001-2018
Tabla 3.3. Valores de cumplimiento del sistema de gestión de seguridad y salud
en el trabajo – ISO 45001-2018

Tabla 3.4. Criterios de Clasificación y Desempeño de los Estándares de Clase


Mundial
APERTURA DE AUDITORÍA
4. APERTURA DE AUDITORÍA

4.1. ACTA DE INICIO DE AUDITORÍA


4.2. PLAN DE AUDITORÍA
PRESENTACION DE LOS
RESULTADOS
5. PRESENTACION DE LOS RESULTADOS

5.1. GUÍA DEL DIAGNOSTICO DE EVALUACIÓN DEL SGSST - NORMA ISO

45001-2018
5.2.
ESTADÍSTICAS DE VALORACIÓN PORCENTUAL DEL CUMPLIMIENTO

DEL SGSST.

Tabla 5.5. Cumplimiento del SGSST por clausulas

% CUMPLIMIENTO DEL SGSST POR CLAUSULA


4. CONTEXTO DE LA ORGANIZACIÓN 85.42%
5. LIDERAZGO 67.65%
6. PLANIFICACIÓN 65.63%
7. SOPORTE 60.00%
8. OPERACIÓN 70.00%
9. EVALUACIÓN DEL DESEMPEÑO 58.93%
10. MEJORA 64.29%
Gráfico N° 5.1. Cumplimiento del SGSST por clausulas
Tabla 5.6. % Total Cumplimiento del SGSST

% CUMPLIMIENTO DEL SGSST


PORCENTAJE OBTENIDO 66.92%
MINIMO NORMA 100%
BRECHA 33.08%

Gráfico N° 5.2. % Total Cumplimiento del SGSST


5.3. ESTADÍSTICAS DE VALORACIÓN PORCENTUAL POR CLAUSULAS

VALORACIÓN PORCENTUAL DE LA CLAUSULA N°5


LIDERAZGO

Tabla 5.7. Porcentaje de Cumplimiento del SGSST - Clausula N° 4

4. CONTEXTO DE LA ORGANIZACIÓN
NUMERAL 0% 25% 50% 75% 100% N/A TOTALES
4.1 0 0 0 0 2 0 2
4.2 0 0 0 3 0 0 3
4.3 0 0 0 3 2 0 5
4.4 0 0 0 1 1 0 2
TOTALES 0 0 0 7 5 0 12
PORCENTAJE DE CUMPLIMIENTO
85.42%

Gráfico N° 5.3. Porcentaje de Cumplimiento del SGSST - Clausula N° 4


VALORACIÓN PORCENTUAL DE LA CLAUSULA N°5
LIDERAZGO

Tabla 5.8. Porcentaje de Cumplimiento del SGSST - Clausula N° 5

5. LIDERAZGO
NUMERAL 0% 25% 50% 75% 100% N/A TOTALES
5.1 0 0 2 6 0 0 8
5.2 0 0 1 3 1 0 5
5.3 0 0 1 1 0 0 2
5.4 0 0 2 0 0 0 2
TOTALES 0 0 6 10 1 0 17
PORCENTAJE DE CUMPLIMIENTO
67.65%

Gráfico N° 5.4. Porcentaje de Cumplimiento del SGSST - Clausula N° 5

5. LIDERAZGO

2
12%
2 5.1
12%
5.2
8
47% 5.3
5.4

5
29%
VALORACIÓN PORCENTUAL DE LA CLAUSULA N°6
PLANIFICACIÓN

Tabla 5.9. Porcentaje de Cumplimiento del SGSST - Clausula N° 6

6. PLANIFICACIÓN
NUMERAL 0% 25% 50% 75% 100% N/A TOTALES
6.1 1 1 3 12 0 0 17
6.2 0 0 1 6 0 0 7
TOTALES 1 1 4 18 0 0 24
PORCENTAJE DE CUMPLIMIENTO
65.63%

Gráfico N° 5.5. Porcentaje de Cumplimiento del SGSST - Clausula N° 6

6. PLANIFICACIÓN

7
29%

6.1
6.2

17
71%
VALORACIÓN PORCENTUAL DE LA CLAUSULA N°7
SOPORTE

Tabla 5.10. Porcentaje de Cumplimiento del SGSST - Clausula N° 7

7. SOPORTE
NUMERAL 0% 25% 50% 75% 100% N/A TOTALES
7.1 0 0 1 0 0 0 1
7.2 0 1 0 3 0 0 4
7.3 0 0 3 2 0 0 5
7.4 0 0 1 0 0 0 1
7.5 0 0 2 2 0 0 4
TOTALES 0 1 7 7 0 0 15
PORCENTAJE DE CUMPLIMIENTO
60.00%

Gráfico N° 5.6. Porcentaje de Cumplimiento del SGSST - Clausula N° 7

7. SOPORTE

1
7%
4
27% 7.1
4
27% 7.2
7.3
7.4
1
7% 7.5
5
33%
VALORACIÓN PORCENTUAL DE LA CLAUSULA N°8
OPERACIÓN

Tabla 5.11. Porcentaje de Cumplimiento del SGSST - Clausula N° 8

8. OPERACIÓN
NUMERAL 0% 25% 50% 75% 100% N/A TOTALES
8.1 0 0 0 5 0 0 5
8.2 0 0 2 3 0 0 5
TOTALES 0 0 2 8 0 0 10
PORCENTAJE DE CUMPLIMIENTO
70.00%

Gráfico N° 5.7. Porcentaje de Cumplimiento del SGSST - Clausula N° 8

8. OPERACIÓN

8.1
5 5 8.2
50% 50%
VALORACIÓN PORCENTUAL DE LA CLAUSULA N°9
EVALUACIÓN DE DESEMPEÑO

Tabla 5.12. Porcentaje de Cumplimiento del SGSST - Clausula N° 9

9. EVALUACIÓN DEL DESEMPEÑO


NUMERAL 0% 25% 50% 75% 100% N/A TOTALES
9.1 0 1 3 3 0 0 7
9.2 0 1 1 4 0 0 6
9.3 0 0 1 0 0 0 1
TOTALES 0 2 5 7 0 0 14
PORCENTAJE DE CUMPLIMIENTO
58.93%

Gráfico N° 5.8. Porcentaje de Cumplimiento del SGSST - Clausula N° 9

9. EVALUACIÓN DEL DESEMPEÑO

1
7%

9.1
7 9.2
50%
6 9.3
43%
VALORACIÓN PORCENTUAL DE LA CLAUSULA N°10
MEJORA

Tabla 5.13. Porcentaje de Cumplimiento del SGSST - Clausula N° 10

10. MEJORA
NUMERAL 0% 25% 50% 75% 100% N/A TOTALES
10.1 0 0 0 0 0 0 0
10.2 0 0 1 3 0 0 4
10.3 0 0 2 1 0 0 3
TOTALES 0 0 3 4 0 0 7
PORCENTAJE DE CUMPLIMIENTO
64.29%

Gráfico N° 5.9. Porcentaje de Cumplimiento del SGSST - Clausula N° 10

10. MEJORA

10.1
3
43% 10.2
10.3
4
57%
CALIFICACIÓN DE LOS
HALLAZGOS
41

6. CLASIFICACIÓN DE LOS HALLAZGOS

6.1. NO CONFORMIMIDADES

6.1.1. CLAUSULA N° 4 – CONTEXTO DE LA ORGANIZACIÓN

4.2 Comprensión de las necesidades y expectativas de las partes


0% 25% 50% 75% 100% N/A Observaciones
interesadas
Se determinan las otras partes interesadas además de los trabajadores
que son pertinentes al sistema de gestión. X No controlado

Se determinan las necesidades y expectativas (Requisitos) de los


trabajadores y de otras partes interesadas. X No controlado

Se identifican cuáles de estas necesidades y expectativas se convierten


en requisitos legales aplicables y otros requisitos. X No controlado

Recomendación Responsable Plazo

Actualizar, Etiquetar, Sustituir las Alta Dirección, SSOMA, Inmediato


versiones anteriores
Comité de SST
42

4.3 Determinación del alcance del Sistema de Gestión de la SST 0% 25% 50% 75% 100% N/A Observaciones
Se determinan los límites y aplicabilidad para establecer el alcance. X Ninguna
Se consideran las cuestiones internas y externas pertinentes para su
X No controlado
propósito.
Se tienen en cuenta los requisitos tanto de los trabajadores como de otras
X Ninguna
partes interesadas.
Se tienen en cuenta las actividades relacionadas con el trabajo
X No controlado
(Realizadas y programadas)
El alcance se mantiene como información documentada. X No controlado

Recomendaciones Responsable Plazo

Actualizar, Etiquetar, Sustituir las Superintendencia de SSOMA Inmediato


versiones anteriores

4.4 Sistema de Gestión de la SST 0% 25% 50% 75% 100% N/A Observaciones
La organización mantiene un sistema de gestión de la SST. X Ninguna
Se mantiene y mejora continuamente este sistema. X No controlado

Recomendaciones Responsable Plazo

Actualizar, Etiquetar, Sustituir las Superintendencia de SSOMA Inmediato


versiones anteriores
Dueños del proceso
43

6.1.2. CLAUSULA N° 5 – LIDERAZGO

5.1 Liderazgo y compromiso 0% 25% 50% 75% 100% N/A Observaciones


Existe un compromiso por parte de la alta dirección asumiendo la
responsabilidad total en la prevención de lesiones de los trabajadores y el No aplicado / No
deterioro de la salud de los mismos relacionados con el trabajo, X
controlado
tamibien brindar ambientes de trabajo seguros y saludables.
La alta dirección establece una política de SST asi como sus objetivos. X No controlado
Se integran los requisitos del sistema de gestión de la SST en los
procesos de negocio de la organización. X No controlado

Se proveen los recursos necesarios por parte de la alta dirección para


establecer, implementar, mantener y mejorar el sistema de gestión de la X No controlado
SST.
Existe un aseguramiento por parte de la alta dirección para alcanzar los
resultados previstos dirigiendo y apoyando a las personas para contribuir a X No controlado
la eficacia del sistema de gestión de la SST.
Existe un compromiso por parte de la alta dirección para proteger a
quienes informen sobre incidentes peligros, riesgos y oportunidades. X No controlado

Existen procesos para asegurar la participación y consultas de los No aplicado / No


trabajdores. X
controlado
Se establecen y apoyan la conformación y funcionamiento de comites de
seguridad y salud. X No controlado

Recomendaciones Responsable Plazo

Aplicar lo documentado
Actualizar, Etiquetar, Sustituir las Alta Dirección, SSOMA, Comité SST Inmediato
versiones anteriores
44

5.2 Política de la SST 0% 25% 50% 75% 100% N/A Observaciones


Existe una pol!tica de SST.
X No controlado
La política es apropiada al propósito, tamaño y contexto de la organización
asi como tambien a la naturaleza de sus riesgos específicos y X No controlado
oportunidades para la SST.
La política es comunicada a todos los trabajadores dentro de la
organización. X No controlado

Se mantiene como información documentada. X Ninguna


Está disponible para todas las partes interesadas. No aplicado / No
X
controlado

Recomendaciones Responsable Plazo

Aplicar lo documentado
Actualizar, Etiquetar, Sustituir las Alta Dirección, SSOMA, Comité SST Inmediato
versiones anteriores

5.3 Roles, responsabilidades y autoridades en la organización 0% 25% 50% 75% 100% N/A Observaciones

Existe información documentada acerca de las autoridades y


responsabilidades dentro del sistema de gestión de la SST. X No controlado

Las autoridades y responsabilidades son comunicadas dentro de todos los No aplicado / No


niveles de la organización. X
controlado

Recomendaciones Responsable Plazo

Aplicar lo documentado
Actualizar, Etiquetar, Sustituir las Alta Dirección, SSOMA, Comité SST Inmediato
versiones anteriores
45

5.4 Participación y consulta 0% 25% 50% 75% 100% N/A Observaciones

Se establecen, implementan y mantienen procesos para la participación y No aplicado / No


X
consulta por parte de los trabajadores. controlado
Se controla la existencia de obstáculos o barreras respecto a la
participación(falta de respuesta a los aportes o sugerencias de los
No aplicado / No
trabajadores, barreras de idiomas o alfabetización, represalias o a X
controlado
represalias y políticas que desalienten la participación y consulta de los
trabajadores)

Recomendaciones Responsable Plazo

Aplicar lo documentado, Controlar Alta Dirección, SSOMA, Comité SST Inmediato

6.1.3. CLAUSULA N° 6 – PLANIFICACIÓN

6.1 Acciones para abordar riesgos y oportunidades

6.1.1 Generalidades 0% 25% 50% 75% 100% N/A Observaciones


La organización tiene en cuenta los peligros a los cuales se ven
enfrentados. X No controlado

La organización tiene consideración acerca de los riesgos en relación a la


SST y otros riesgos a se ven enfrentados. (mantienen información X No controlado
documentada).
Las oportunidades en relación a la SST y otras oportunidades. (mantienen
información documentada) X No controlado

Se consideran los requisitos legales aplicables y otros requisitos. X No controlado


46

6.1.2 Identificación de peligros y evaluación de riesgos para la SST

6.1.2.1 Identificación de peligros 0% 25% 50% 75% 100% N/A Observaciones

No aplicado / No
Existen procesos de identificación continua y proactiva de los peligros. X
controlado

Estos procesos son llevados a cabo según los criterios definidos por la
norma. Considerando entre otros: Factores sociales, carga de trabajo,
horario de trabajo, acoso, bullyng e infraestructura (equipos/materiles), X No controlado
consideración de empresas contratistas y sus actividades e situaciones
del entorno a la empresa no controlados por esta etc.

6.1.2.2 Evaluación de riesgos para la SST 0% 25% 50% 75% 100% N/A Observaciones

Se establecen procesos para evaluar los riesgos relacionados a la SST a


X No controlado
partir de la identificación de los peligros.
Las metodologías y criterios de evaluación de los riesgos de la SST se
X No controlado
mantienen como información documentada.

6.1.2.3 Evaluación de las oportunidades para la SST 0% 25% 50% 75% 100% N/A Observaciones

Existen procesos para evaluar las oportunidades relacionadas a la SST,


asi como adaptar el trabajo o la organización de este a los trabajadores.
En el caso de que corresponda evaluan tambien otras X No existente
oportunidades.

6.1.3 Determinación de los requisitos legales aplicables y otros


0% 25% 50% 75% 100% N/A Observaciones
requisitos
Se mantienen procesos para determinar y tener accesos a los requisitos No aplicado / No
X
legales vigentes y aplicables al tipo de organización. controlado
Se mantiene información documentada respecto a los requisitos legales
X No controlado
aplicables a la organización.
Se identifican otros requisitos que no sean legales (ejemplo de requisitos
X No documentado
de los trabajadores, vecinos, etc.
47

6.1.4 Planificación para tomar acciones 0% 25% 50% 75% 100% N/A Observaciones

No aplicado / No
Se planifican acciones para abordar riesgos y oportunidades. X
controlado

Se planifican acciones para abordar requisitos legales y otros requisitos. X No controlado

Se planifican acciones con el objetivo de prepararse y responder ante


X No controlado
situaciones de emergencia.

Se evalua la eficacia de las acciones descritas anteriormente. X No controlado

Se tienen en cuenta las jerarqu!as de controles al momento de planificar


X No controlado
las acciones.

Recomendaciones Responsable Plazo

Aplicar lo documentado
Actualizar, Etiquetar, Sustituir las
versiones anteriores
Alta Dirección, SSOMA, Comité SST Inmediato
Documentar
Crear, Generar registros
48

6.2 Objetivos de la SST y planificación para lograrlos

6.2.1 Objetivos de la SST 0% 25% 50% 75% 100% N/A Observaciones

Se mantienen objetivos para evaluar y mejorar continuamente el sistema No aplicado / No


X
de gestión. controlado

Los objetivos son coherentes con la política de SST. X No controlado

Los objetivos son medibles en el tiempo y evaluables (Desempeño). X No controlado


Al momento de definir los objetivos se consideran los requisitos aplicables,
evaluación de riesgos y oportunidades, resultados de consulta de los X No controlado
trabajadores.

Los objetivos se comunican y/o actualizan según sea el caso. X No controlado

6.2.2 Planificación para lograr los objetivos para la SST 0% 25% 50% 75% 100% N/A Observaciones

La organización planifica el como logrará los objetivos considerando el que


se hará recursos necesarios, quién será el responsable, como se
X No controlado
evaluarán los resultados, como se interactuarán las acciones para lograr
los objetivos de la SST en los procesos de negocios de la organización.

La organización mantiene como información documentada los planes para


X No controlado
lograr los objetivos.

Recomendaciones Responsable Plazo

Aplicar lo documentado
Actualizar, Etiquetar, Sustituir las Alta Dirección, SSOMA, Comité SST Inmediato
versiones anteriores
49

6.1.4. CLAUSULA N° 7 – SOPORTE

7.1 Recurso 0% 25% 50% 75% 100% N/A Observaciones

La organización determina y proporciona los recursos necesarios para la


No aplicado / No
implementación, mantenimiento y mejora continua del sistema de gestión X
controlado
de la SST.

Recomendaciones Responsable Plazo

Aplicar lo documentado, Controlar Alta Dirección, SSOMA, Comité SST Inmediato

7.2 Competencia 0% 25% 50% 75% 100% No aplica Observacion


La organización determina las competencias necesarias de los
trabajadores que afectan o pueden afectar el desempeño en la SST. X No controlado

La organización se asegura que los trabajadores sean competentes


basanndose en la educación, formación o experiencias apropiadas. X No controlado

La organización toma acciones para adquirir y mantener las competencias


necesarias X No documentado

La organización a documentado la información como evidencia de la


competencia. X No controlado

Recomendaciones Responsable Plazo

Actualizar, Etiquetar, Sustituir las


versiones anteriores
Alta Dirección, SSOMA, Comité SST Inmediato
Documentar
50

7.3 Toma de Conciencia 0% 25% 50% 75% 100% No aplica Observacion


Los trabajadores tienen conocimiento sobre la política de la SST.
X
Los trabajadores tienen conocimiento sobre los objetivos de la SST. No aplicado / No
X
controlado
Existe conocimiento sobre las implicaciones y las consecuencias de no No aplicado / No
cumplir los requisitos del sistema de gestión de la SST. X
controlado
Los trabajadores toman conciencia sobre los incidentes y los resultados de
investigación. X No controlado

Los trabajadores toman conciencia sobre alejarse de situaciones de


trabajo que se consideren como un peligro inminente para su vida o salud. No aplicado / No
X
controlado

Recomendaciones Responsable Plazo

Aplicar lo documentado
Actualizar, Etiquetar, Sustituir las Alta Dirección, SSOMA, Comité SST Inmediato
versiones anteriores

7.4 Comunicación 0% 25% 50% 75% 100% No aplica Observacion


Existe un método implementado por la organización para establecer las
comunicaciones internas e externas del sistema de gestión de la SST No aplicado / No
(Considerando género, idioma, cultura, alfabetización y discapacidad). X
controlado

Recomendaciones Responsable Plazo

Aplicar lo documentado, Controlar Alta Dirección, SSOMA, Comité SST Inmediato


51

7.5 Informacion Documentada


7.5.1 Generalidades 0% 25% 50% 75% 100% No aplica Observacion

La organización a establecido la documentación documentada requerida


X No controlado
por esta norma.

7.5.2 Creacion y actualización 0% 25% 50% 75% 100% No aplica Observacion

Los documentos utilizados por la organización se ajustan a lo descrito por


X No controlado
la norma (identificación, descripción, formato, revisión y aprobación).

7.5.3 Control de la Informacion Documentada 0% 25% 50% 75% 100% No aplica Observacion

Existe un control de la información de tal modo que cualquier interesado en No aplicado / No


X
el sistema de gestión de la SST pueda tener acceso. controlado
No aplicado / No
Esta información se encuentra debidamente protegida. X
controlado

Recomendaciones Responsable Plazo

Aplicar lo documentado
Actualizar, Etiquetar, Sustituir las Alta Dirección, SSOMA, Comité SST Inmediato
versiones anteriores
52

6.1.5. CLAUSULA N° 8 – OPERACIÓN

8.1 Planificación y control operacional

8.1.1 Eliminación de peligros y reducir riesgos 0% 25% 50% 75% 100% N/A Observaciones

8.1.2 Eliminación de peligros y reducir riesgos 0% 25% 50% 75% 100% N/A Observaciones

La organización ha establecido, implementado y mantenido procesos para


eliminar el peligro y reducir los riesgos. (Considerando la jerarqu!a de X No controlado
control de riesgos).

8.1.3 Gestión del cambio 0% 25% 50% 75% 100% N/A Observaciones

8.1.4 Compras 0% 25% 50% 75% 100% N/A Observaciones

La organización ha establecido, implementado y mantenido procesos para


X No controlado
controlar la compra de productos y servicios.

La organización ha coordinado sus procesos de compra con sus


X No controlado
contratistas para identificar los peligros y evaluar los riesgos.

La organización se ha asegurado que los contratistas y sus trabajadores


X No controlado
cumplan con los requisitos de su sistema de gestión de SST.

La organización ha definido y aplicado los procesos de compra en base a


los criterios de seguridad y salud en el trabajo para la selección de X No controlado
contratistas.

Recomendaciones Responsable Plazo


53

Actualizar, Etiquetar, Sustituir las Alta Dirección, SSOMA, Comité SST Inmediato
versiones anteriores

8.2 Preparación y respuesta ante emergencias 0% 25% 50% 75% 100% N/A Observaciones

Existen procesos para la preparación y respuesta ante situaciones de


X No controlado
emergencia potenciales.
No aplicado / No
Se actualizan estos procesos. X
controlado
Se realizan pruebas periódicas y ejercicios de la capacidad de respuesta No aplicado / No
X
por parte de los trabajadores. controlado

Los contratistas, visitantes se encuentran informados en base al proceso


X No controlado
de preparación y respuesta ante emergencias.
Existe información documentada respecto a estos procesos. X No controlado

Recomendaciones Responsable Plazo

Aplicar lo documentado
Actualizar, Etiquetar, Sustituir las Alta Dirección, SSOMA, Comité SST Inmediato
versiones anteriores
54

6.1.6. CLAUSULA N° 9 – EVALUACIÓN DEL DESEMPEÑO

9.1 Seguimiento, medición, análisis y evaluación del desempeño

9.1.1 Generalidades 0% 25% 50% 75% 100% N/A Observaciones

Existen procesos para evaluar el seguimiento y realizar análisis del


X No controlado
desempeño de la organización.

Se identifican cuales son los procesos que necesitan ser medidos y


evaluados.(Requisitos legal aplicables, logro de objetivos, eficacia de los X No controlado
controles ope racionales, actividades relacionadas con los peligros).

No aplicado / No
Existe una planificación de seguimiento. X
controlado
La organización evalua el desempeño y eficacia de su sistema de gestión No aplicado / No
X
de la SST. controlado

9.1.2 Evaluación del cumplimiento 0% 25% 50% 75% 100% N/A Observaciones

Se ha determinado la frecuencia y los metodos para evaluar el No aplicado / No


X
cumplimiento. controlado
En caso de ser necesario se toman acciones de la evaluación del
X No documentado
cumplimiento.
Se conserva la información documentada de los resultados. X No controlado

Recomendaciones Responsable Plazo

Aplicar lo documentado
Actualizar, Etiquetar, Sustituir las Alta Dirección, SSOMA, Comité SST Inmediato
versiones anteriores
Documentar
55

9.2 Auditoría interna

9.2.1 Objetivos de la auditoría interna 0% 25% 50% 75% 100% N/A Observaciones

Se han realizado auditoria internas dentro de la organización. X No controlado


Son planificados, se implementan y mantienen las auditorias internas
X No controlado
dentro de la organización.

9.2.2 Programa de auditoría interna 0% 25% 50% 75% 100% N/A Observaciones

Existen programas de auditoria interna. X No controlado

Existen informes y resultados respecto a auditoria internas anteriores. X No controlado


Existen registros respecto a las acciones definidas para levantar las no
X No documentado
conformidades.

Existen documentos como evidencia de la implementación de los No aplicado / No


X
programas de auditoria interna. controlado

9.3 Revisión por la dirección 0% 25% 50% 75% 100% N/A Observaciones
No aplicado / No
Existen registros de los resultados de la revisión por la dirección. X
controlado

Recomendaciones Responsable Plazo

Aplicar lo documentado
Actualizar, Etiquetar, Sustituir las Alta Dirección, SSOMA, Comité SST Inmediato
versiones anteriores
Documentar
56

6.1.7. CLAUSULA N° 10 – MEJORA

10.1 Generalidades, la organización debe 0% 25% 50% 75% 100% N/A Observaciones

10.2 Incidentes, no conformidades y acciones correctivas 0% 25% 50% 75% 100% N/A Observaciones

Existen procesos para informar e investigar incidentes y no conformidades. X No controlado

Existen registros de las acciones correctivas. X No controlado


Se involucran partes interesadas en las acciones correctivas para
contribuir a la eliminación de la causa raíz del incidente o no conformidad. No aplicado / No
X
(Elaboración de informes de investigación, revisión del incidente, si ocurrió controlado
con anterioridad)

Se comunican los resultados a los trabajadores y/o partes interesadas. X No controlado

10.3 Mejora continua 0% 25% 50% 75% 100% N/A Observaciones

Se incluyen a los trabajadores en la implementación de acciones para la No aplicado / No


X
mejora continua del sistema de gestión de la SST. controlado
No aplicado / No
Se comunican los resultados de la mejora continua a los trabajadores. X
controlado
Existe información documentada respecto a la mejora continua. X No controlado

Recomendaciones Responsable Plazo

Aplicar lo documentado
Actualizar, Etiquetar, Sustituir las Alta Dirección, SSOMA, Comité SST Inmediato
versiones anteriores
57

CONCLUSIONES
58

7. CONCLUSIONES

7.1. CONCLUSIÓN GENERAL

Como resultado de la auditoría externa de la evaluación y medición del nivel de

cumplimiento del sistema de gestión de seguridad y salud en el trabajo, basadas,

en la norma ISO 45001-2018(Sistemas de gestión de seguridad y salud en el

trabajo) y alineado a la norma ISO 19011-2018(Directrices para la auditoria de

sistemas de gestión) en la Compañía Minsur S.A. Arequipa 2020, se encuentra

en un 66.75% de cumplimiento de la normativa vigente.

7.2. CONCLUSIONES ESPECÍFICAS

 Como resultado de la auditoría externa de la evaluación y medición del nivel

de cumplimiento de la cláusula N° 4 – Contexto de la organización, del

sistema de gestión de seguridad y salud en el trabajo, basadas, en la norma

ISO 45001-2018(Sistemas de gestión de seguridad y salud en el trabajo) y

alineado a la norma ISO 19011-2018(Directrices para la auditoria de

sistemas de gestión) en la Compañía Minsur S.A. Arequipa 2020, se

encuentra en un 86.36% de cumplimiento de la normativa vigente.

 Como resultado de la auditoría externa de la evaluación y medición del nivel

de cumplimiento de la cláusula N° 5 – Liderazgo, del sistema de gestión de

seguridad y salud en el trabajo, basadas, en la norma ISO 45001-

2018(Sistemas de gestión de seguridad y salud en el trabajo) y alineado a la

norma ISO 19011-2018(Directrices para la auditoria de sistemas de gestión)


59

en la Compañía Minsur S.A. Arequipa 2020, se encuentra en un 67.65% de

cumplimiento de la normativa vigente.

 Como resultado de la auditoría externa de la evaluación y medición del nivel

de cumplimiento de la cláusula N° 6 – Planificación, del sistema de gestión

de seguridad y salud en el trabajo, basadas, en la norma ISO 45001-

2018(Sistemas de gestión de seguridad y salud en el trabajo) y alineado a la

norma ISO 19011-2018(Directrices para la auditoria de sistemas de gestión)

en la Compañía Minsur S.A. Arequipa 2020, se encuentra en un 65.63% de

cumplimiento de la normativa vigente.

 Como resultado de la auditoría externa de la evaluación y medición del nivel

de cumplimiento de la cláusula N° 7 – Soporte, del sistema de gestión de

seguridad y salud en el trabajo, basadas, en la norma ISO 45001-

2018(Sistemas de gestión de seguridad y salud en el trabajo) y alineado a la

norma ISO 19011-2018(Directrices para la auditoria de sistemas de gestión)

en la Compañía Minsur S.A. Arequipa 2020, se encuentra en un 60.00% de

cumplimiento de la normativa vigente.

 Como resultado de la auditoría externa de la evaluación y medición del nivel

de cumplimiento de la cláusula N° 8 – Operación, del sistema de gestión de

seguridad y salud en el trabajo, basadas, en la norma ISO 45001-

2018(Sistemas de gestión de seguridad y salud en el trabajo) y alineado a la

norma ISO 19011-2018(Directrices para la auditoria de sistemas de gestión)


60

en la Compañía Minsur S.A. Arequipa 2020, se encuentra en un 70.00% de

cumplimiento de la normativa vigente.

 Como resultado de la auditoría externa de la evaluación y medición del nivel

de cumplimiento de la cláusula N° 9 – Evaluación del desempeño, del

sistema de gestión de seguridad y salud en el trabajo, basadas, en la norma

ISO 45001-2018(Sistemas de gestión de seguridad y salud en el trabajo) y

alineado a la norma ISO 19011-2018(Directrices para la auditoria de

sistemas de gestión) en la Compañía Minsur S.A. Arequipa 2020, se

encuentra en un 57.69% de cumplimiento de la normativa vigente.

 Como resultado de la auditoría externa de la evaluación y medición del nivel

de cumplimiento de la cláusula N° 10 – Mejora, del sistema de gestión de

seguridad y salud en el trabajo, basadas, en la norma ISO 45001-

2018(Sistemas de gestión de seguridad y salud en el trabajo) y alineado a la

norma ISO 19011-2018(Directrices para la auditoria de sistemas de gestión)

en la Compañía Minsur S.A. Arequipa 2020, se encuentra en un 64.29% de

cumplimiento de la normativa vigente.


61

RECOMENDACIONES
62

8. RECOMENDACIONES

Implementar, documentar, aplicar y controlar los documentos, basadas en los

hallazgos(No Conformidades - por cláusulas), del sistema de gestión de

seguridad y salud en el trabajo, descritas líneas arriba en el presente informe.

 Controlar los documentos de la cláusula N° 4 – Contexto de la organización,

del sistema de gestión de seguridad y salud en el trabajo, basadas en los

hallazgos(No Conformidades – cláusula N° 4) descritas líneas arriba en el

presente informe.

 Aplicar y controlar los documentos de la cláusula N° 5 – Liderazgo, del

sistema de gestión de seguridad y salud en el trabajo, basadas en los

hallazgos(No Conformidades – cláusula N° 5) descritas líneas arriba en el

presente informe.

 Implementar, documentar, aplicar y controlar los documentos de la cláusula

N° 6 – Planificación, del sistema de gestión de seguridad y salud en el

trabajo, basadas en los hallazgos(No Conformidades – cláusula N° 6)

descritas líneas arriba en el presente informe.

 Documentar, aplicar y controlar los documentos de la cláusula N° 7 –

Apoyo, del sistema de gestión de seguridad y salud en el trabajo, basadas


63

en los hallazgos(No Conformidades – cláusula N° 7) descritas líneas arriba

en el presente informe.

 Aplicar y controlar los documentos de la cláusula N° 8 – Operación, del

sistema de gestión de seguridad y salud en el trabajo, basadas en los

hallazgos(No Conformidades – cláusula N° 8) descritas líneas arriba en el

presente informe.

 Documentar, aplicar y controlar los documentos de la cláusula N° 9 –

Evaluación del Desempeño, del sistema de gestión de seguridad y salud en

el trabajo, basadas en los hallazgos(No Conformidades – cláusula N° 9)

descritas líneas arriba en el presente informe.

 Aplicar y controlar los documentos de la cláusula N° 10 – Planificación, del

sistema de gestión de seguridad y salud en el trabajo, basadas en los

hallazgos(No Conformidades – cláusula N° 10) descritas líneas arriba en el

presente informe.
64

NIVEL
DE RECONOCIMIENTO

COMPAÑÍA MINSUR S.A.


65

ANEXOS
66

9. ANEXOS

9.1. ANEXO N° 1: ACTA DE APERTURA DE AUDITORÍA

Fotografía N° 9.1. Reunión de inicio de Auditoría


67

Fotografía N° 9.2. Acta de Apertura de Auditoría Externa


68

9.2. ANEXO N° 2: PROGRAMA DE AUDITORÍA

Fotografía N° 9.3. Programa de Auditoría


69

9.3. ANEXO N° 3: PROCESO DE AUDITORÍA

Fotografía N° 9.4. Guía de Diagnostico de Evaluación del SGSST - ISO 45001-

2018
70

9.3.1. CLAUSULA N° 4

Fotografía N° 9.5. Matriz FODA

Recuperado: https://vdocuments.com.br/minsur-foda.html
71

Fotografía N° 9.6. Necesidades y Expectativas de las partes interesadas


72

9.3.2. CLAUSULA N° 5

Fotografía N° 9.7. Política de SST


73

Fotografía N° 9.8. Matriz de Comunicaciones Externas e Internas


74

9.3.3. CLAUSULA N° 6

Fotografía N° 9.9. Matriz IPERC


75
76

Fotografía N° 9.10. Plan Estratégico


77

Fotografía N° 9.11. Plan Estratégico - Perspectivas Estratégicas


78

9.3.4. CLAUSULA N° 7
79

9.3.5. CLAUSULA N° 8
80

Fotografía N° 9.12. Estándares de Gestión de Seguridad y Salud en el Trabajo


81

Fotografía N° 9.13. Gestión de Cambios


82

9.3.6. CLAUSULA N° 9

Fotografía N° 9.14. Auditoría Interna de Verificación de Cumplimiento de SST


83

9.3.7. CLAUSULA N° 10
84

9.4. ANEXO N° 4: HALLAZGOS – NO CONFORMIDADES/OBSERVACIONES

Fotografía N° 9.15. Hallazgos - No Conformidades/Observaciones


85

9.5. ANEXO N° 5: ACTA DE CIERRE DE AUDITORÍA

Fotografía N° 9.16. Reunión de Cierre de Auditoría

También podría gustarte