Universidad Experimental de los Llanos Occidentales

Ezequiel Zamora
Vice-Rectorado de Infraestructura y Procesos Industriales
Núcleo-Tinaquillo
Profesora: Estudiante:
Francis Vargas Celimar Romero C.I
30.662.002

Ensayo de la Ética en el Ejercicio Profesional

Cuando nos referimos al comportamiento adecuado que debe tener una persona dentro
de cualquier ambiente concreto bien sea desarrollando una actividad o simplemente
haciendo una determinada labor directa o indirectamente en el ámbito de la realización
de su trabajo, se tiene que mencionar a la ética y la moral como principios básicos a tener
en cuenta para la vida cotidiana de las personas dentro de un determinado lugar y su
desarrollo conjunto a la par de que realizan el trabajo para el cual están allí.
Estos principios por lo general en algunos ambientes fallan y se da lo que se puede
denominar como un ambiente de trabajo hostil y muy por debajo de los parámetros
establecidos de convivencia y buen trato entre los diferentes individuos que pueden
laborar dentro de una institución o empresa.
En este sentido, siempre es importante tener en cuenta los principios de comportamiento
que rigen al ser humano y si en realidad, es verdaderamente sano no incluirlos en nuestro
día a día para con las demás personas y no solo así, sino también promulgar estos
principios a personas que quizás no los tengan tan arraigados y que en base a ellos se cree
una atmosfera negativa con respecto al trabajo.
Los valores éticos son de suma importancia en todas las organizaciones ya que es esencial
para el éxito. Por esta razón la ética es primordial en las empresas para poder brindar un
excelente servicio, porque si no manejamos una ética profesional las empresas pueden
llegar al fracaso.
La ética profesional consiste en un conjunto de normas y valores que rigen el actuar de los
trabajadores en una organización. Se basa, principalmente, en los valores universales que
poseen los seres humanos (como responsabilidad, honestidad, respeto, discreción, entre
otros) aplicados directamente en el entorno laboral.
Hay que destacar que la ética profesional se ve ampliamente reflejada en la manera de
actuar de los trabajadores, por lo que, si alguno de ellos tiene una profunda falta de
valores, es muy posible que realice acciones que perjudiquen a la empresa y a sus
compañeros de trabajo.
El servicio al cliente es la atención que una empresa brinda a sus clientes al momento de
escuchar sus consultas pedidos o reclamos por eso como profesionales debemos tener
una buena atención hacia ellos, la ética está ligada a las normas morales que regulan a la
conducta de cualquier persona en cualquier ambiente de la vida.
La ética profesional analiza los principios fundamentales de la moral y de los deberes de la
profesión. Los conocimientos morales e intelectuales que nos provee la ética como dogma
de comportamiento, es la clave que nos llevará al éxito. Entendemos que la ética se ocupa
de las normas de la conducta humana, si aplicamos esta definición al término "ética
profesional” nos daremos cuenta de que se refiere al conjunto de normas que rigen a
quienes se consideran ser profesionales, aunque no siempre sean cumplidas por éstos.
Se deben poner en práctica los principios éticos que establezcan los parámetros y reglas
que describan el comportamiento que una persona puede o no exhibir en determinado
momento. No es difícil poner estos principios en práctica, pero el omitirlo redundará en
perjuicio propio y en el de las personas con quienes se interviene o se interactúa.
Bajo los enfoques ante explicados, la ética como una condición en la sociedad y más
precisamente dentro de las instituciones empresariales, tiene su importancia vital en la
realización de un modelo de carácter y comportamiento humano que es llevado a cabo
dentro de un grupo de personas y en individuos particulares que regulan sus bases de
principios y normas previamente establecidos para así lograr una cooperación sistemática
eficaz, clara y buena la cual servirá como base de apoyo para una mejor relación laboral
entre las diferentes personas que laboren en una institución y su respectivo desarrollo en
la misma.
En empresas de todo el mundo cabe resaltar los valores éticos como principal fuente de
apoyo para el desarrollo oportuno y continúo de la realización de un trabajo correcto y
sano por parte de las personas que laboren en dichas empresas. Por tanto, cabe
mencionar que sin una idea completamente intrínseca de que es la ética y cómo podemos
utilizarla como una herramienta para explotar todo el potencial de los individuos dentro
de la institución y que así el ambiente de trabajo sea fructífero y sano bajo los estándares
establecidos por la ética y la moral que deben siempre impregnar dentro de todo
ambiente laboral donde convergen varios individuos y sus diferentes habilidades.
Para finalizar, la ética es importante porque con ella las personas se relacionan mejor y
nos permite comunicarnos de manera razonable y actuar de una forma consciente ante
cualquier situación que se presente ya sea en el campo laboral o en nuestra vida
cotidiana, la ética sirve para conocer y valorar el significado de la dignidad personal, de la
libertad, del bien y de la verdad, además de ayudar a reflexionar sobre los principios que
orientan la conducta y conocer los valores y escoger los adecuados para que sean el
fundamento de la conducta es esencial para la consecución de una vida feliz.