3.

PLANEACION DEL PROYECTO

3.3. RESULTADOS DE APRENDIZAJE COMPONENTE TECNICO (a partir del programa de I

3.1 FASES DEL PROYECTO 3.2 ACTIVIDADES DEL PROYECTO: formación)

Código Denominación Código Denominación

RECONOCER EL ROL DE LOS PARTICIPANTES EN EL PROCESO F

EL PAPEL DE LOS AMBIENTES DE APRENDIZAJE Y LA METOD
240201500-1 FORMACIÓN, DE ACUERDO CON LA DINÁMICA ORGANIZA
SENA

CONCERTAR ALTERNATIVAS Y ACCIONES DE FORMACIÓ

240201500-2 DESARROLLO DE LAS COMPETENCIAS DEL PROGRAMA FORM
F BASE EN LA POLÍTICA INSTITUCIONAL.
A
S
E REALIZAR LA INDUCCIÓN INSTITUCIONAL IDENTIFICAR LAS OPORTUNIDADES QUE EL SENA OFRECE EN
A LA FORMACIÓN PROFESIONAL DE LA FORMACIÓN PROFESIONAL DE ACUERDO CON EL
C INTEGRAL. 240201500-3 NACIONAL E INTERNACIONAL.
E
R INTERACTUAR EN LOS CONTEXTOS PRODUCTIVOS Y SO
O 240201500-4 FUNCIÓN DE LOS PRINCIPIOS Y VALORES UNIVERSALES.

240201500-5 ASUMIR LOS DEBERES Y DERECHOS CON BASE EN LAS

NORMATIVA INSTITUCIONAL EN EL MARCO DE SU PROYECTO

REDIMENSIONAR PERMANENTEMENTE SU PROYECTO D

240201500-6 ACUERDO CON LAS CIRCUNSTANCIAS DEL CONTEXTO Y C
PROSPECTIVA.

INTERPRETAR LOS PRINCIPIOS DE CONTABILIDAD GENERAR HÁBITOS SALUDABLES EN SU ESTILO DE

210601013-1 GENERALMENTE ACEPTADOS DE ACUERDO CON LA 240201500-7 GARANTIZAR LA PREVENCIÓN DE RIESGOS OCUPACIO
NORMATIVIDAD LEGAL VIGENTE. ACUERDO CON EL DIAGNÓSTICO DE SU CONDICIÓN FÍSICA IN
F LA NATURALEZA Y COMPLEJIDAD DE SU DESEMPEÑO LABORA
A
S REALIZAR LOS TRÁMITES Y DILIGENCIAR
E DOCUMENTOS LEGALES NECESARIOS
PARA LA CONSTITUCIÓN DE LAS
D EMPRESAS DE ACUERDO A LA
E NORMATIVIDAD VIGENTE.
A
N INTERPRETAR LAS NORMAS TRIBUTARIAS
A 210601013-2 RELACIONADAS CON LOS IMPUESTOS DEL GIRO
L ORDINARIO DEL NEGOCIO.
I
S
I
S
COMUNICARSE EN TAREAS SENCILLAS Y HABITUALES QUE R
240201501-1 UN INTERCAMBIO SIMPLE Y DIRECTO DE INFORMACIÓN CO
TÉCNICA

ENCONTRAR INFORMACIÓN ESPECÍFICA Y PREDECIBLE EN

240201501-2 SENCILLOS Y COTIDIANOS

COMPRENDER FRASES Y VOCABULARIO HABITUAL SOBRE

240201501-3 INTERÉS PERSONAL Y TEMAS TÉCNICOS

DESARROLLAR ACTOS COMUNICATIVOS

F ENFOCADOS EN LOS PROCESOS DE
A PRODUCCIÓN ORAL Y ESCRITA.
S
 ENCONTRAR VOCABULARIO Y EXPRESIONES DE INGLÉS T
DESARROLLAR ACTOS COMUNICATIVOS 240201501-4 ANUNCIOS, FOLLETOS, PÁGINAS WEB, ETC
F ENFOCADOS EN LOS PROCESOS DE
A PRODUCCIÓN ORAL Y ESCRITA.
S
E REALIZAR INTERCAMBIOS SOCIALES Y PRÁCTICOS MUY BREV
240201501-5 VOCABULARIO SUFICIENTE PARA HACER UNA EXPOSICIÓN O
D UNA CONVERSACIÓN SENCILLA SOBRE TEMAS TÉCNICOS
E
COMPRENDER LA IDEA PRINCIPAL EN AVISOS Y MENSAJ
P CLAROS Y SENCILLOS EN INGLÉS TÉCNICO
L 240201501-6
A
N LEER TEXTOS MUY BREVES Y SENCILLOS EN INGLÉS GENERAL
E 240201501-7
A
C
I CODIFICAR LAS CUENTAS SEGÚN SU NATURALEZA
210601013-3 Y SU UTILIZACIÓN.
O
N

CLASIFICAR DOCUMENTOS COMERCIALES Y

ANALIZAR LAS DESCRIPCIÓN DEL PUC DE 210601013-4 TÍTULOS VALORES.
ACUERDO A LA ACTIVIDAD DE LA
EMPRESA.

PREPARAR LOS INSTRUMENTOS PARA LA

210601005-1 REALIZACIÓN DEL INVENTARIO DE ACUERDO CON
LA METODOLOGÍA.

CONTABILIZAR LAS DIFERENTES TRANSACCIONES

GENERADAS EN EL DESARROLLO DEL OBJETO GESTIONAR LA INFORMACIÓN DE ACUERDO CON LOS PROCE
210601013-5 SOCIAL DE UNA EMPRESA COMERCIAL APLICANDO 240201500-8 ESTABLECIDOS Y CON LAS TECNOLOGÍAS DE LA INFORMA
LAS NORMAS CONTABLES, COMERCIALES Y COMUNICACIÓN DISPONIBLES.
TRIBUTARIAS.

F
A
S DILIGENCIAR LOS FORMULARIOS QUE ASUMIR ACTITUDES CRÍTICAS , ARGUMENTATIVAS Y PROPO
E INVOLUCREN LA PRESENTACIÓN DE LAS FUNCIÓN DE LA RESOLUCIÓN DE PROBLEMAS DE
210601013-6 OBLIGACIONES TRIBUTARIAS. 240201500-9 PRODUCTIVO Y SOCIAL.
D
E
REGISTRAR EN FORMA MANUAL Y
E SISTEMATIZADA LAS OPERACIONES
J APLICANDO NORMAS TRIBUTARIAS,
LABORALES Y COMERCIALES
E
C
U
C
A
S
E
D
E REGISTRAR EN FORMA MANUAL Y
SISTEMATIZADA LAS OPERACIONES
E APLICANDO NORMAS TRIBUTARIAS,
J LABORALES Y COMERCIALES
E GENERAR PROCESOS AUTÓNOMOS Y DE TRABAJO COL
C DESARROLLAR PROCESOS CONTABLES DE FORMA
210601013-7 MANUAL Y UTILIZANDO SOFTWARE CONTABLE. 240201500-10 PERMANENTES, FORTALECIENDO EL EQUILIBRIO DE LOS COM
U RACIONALES Y EMOCIONALES ORIENTADOS HACIA EL D
C HUMANO INTEGRAL.
I
O
N

DESARROLLAR PROCESOS COMUNICATIVOS EFICACES Y

LIQUIDAR Y CONTABILIZAR LA NÓMINA, DE DENTRO DE CRITERIOS DE RACIONALIDAD QUE POSI
210601013-8 ACUERDO CON EL PROCEDIMIENTO ESTABLECIDO 240201500-11 CONVIVENCIA, EL ESTABLECIMIENTO DE ACUERDOS, LA CON
POR LA ORGANIZACIÓN. COLECTIVA DEL CONOCIMIENTO Y LA RESOLUCIÓN DE PRO
CARÁCTER PRODUCTIVO Y SOCIAL.

ALISTAR LOS PEDIDOS DE LAS DIFERENTES ÁREAS

DE LA ORGANIZACIÓN JUNTO CON LA
DOCUMENTACIÓN DE ACUERDO CON LAS
210601005-2 NORMAS CONTABLES Y POLÍTICAS DE LA
ORGANIZACIÓN.

ALMACENAR LOS MATERIALES, EQUIPOS Y

210601005-3 ELEMENTOS DE LA ORGANIZACIÓN TENIENDO EN
CUENTA LAS CONDICIONES DE SEGURIDAD
INDUSTRIAL, CLASIFICACIÓN Y UBICACIÓN.

ELABORAR BALANCE GENERAL Y ESTADO DE ASUMIR RESPONSABLEMENTE LOS CRITERIOS DE PRESE

21601005-4 240201500-12 CONSERVACIÓN DEL MEDIO AMBIENTE Y DE DESARROLLO S
RESULTADOS, APLICANDO LAS NORMAS LEGALES EN EL EJERCICIO DE SU DESEMPEÑO LABORAL Y SOCIAL.
VIGENTES.
F
A
S APLICAR LA NORMATIVIDAD VIGENTE
E PARA LA PRESENTACIÓN DE ESTADOS
FINANCIEROS BÁSICOS
D
E APLICAR TÉCNICAS DE CULTURA FÍSICA PARA EL MEJORAMI
ACTUALIZAR LOS SISTEMAS DE INFORMACIÓN EXPRESIÓN CORPORAL, DESEMPEÑO LABORAL SEGÚN LA NA
E 21601005-5 SEGÚN EL RECIBO Y DISTRIBUCIÓN DE 240201500-13 COMPLEJIDAD DEL ÁREA OCUPACIONAL.
V MATERIALES, INCONSISTENCIAS Y FALTANTES.
A
L
U VERIFICAR LOS INVENTARIOS DE MATERIALES,
A EQUIPOS Y ELEMENTOS PARA SU VALORACIÓN, DESARROLLAR PERMANENTEMENTE LAS HABILIDADES PICO
C 21601005-6 240201500-14
MEDIANTE EL REGISTRO Y CONTROL DE ENTRADAS DE PENSAMIENTO EN LA EJECUCIÓN DE LOS PROCESOS DE AP
I Y SALIDAS DE ALMACÉN.
O
N
E
V
A
L
U
A
C
I
O
N APLICAR EN LA RESOLUCIÓN DE PROBLEMAS
REALES DEL SECTOR PRODUCTIVO, LOS
CONOCIMIENTOS, HABILIDADES Y DESTREZAS
PERTINENTES A LAS COMPETENCIAS DEL
APLICAR PROCEDIMIENTOS, PROCESOS Y PROGRAMA DE FORMACIÓN ASUMIENDO
TECNICAS RELACIONADAS CON EL ESTRATEGIAS Y METODOLOGÍAS DE AUTOGESTIÓN
DESEMPEÑO EN EL ENTORNO LABORAL
 I

Denominación

DE LOS PARTICIPANTES EN EL PROCESO FORMATIVO,

MBIENTES DE APRENDIZAJE Y LA METODOLOGÍA DE
UERDO CON LA DINÁMICA ORGANIZACIONAL DEL

NATIVAS Y ACCIONES DE FORMACIÓN PARA EL

COMPETENCIAS DEL PROGRAMA FORMACIÓN, CON
INSTITUCIONAL.

ORTUNIDADES QUE EL SENA OFRECE EN EL MARCO

PROFESIONAL DE ACUERDO CON EL CONTEXTO
ACIONAL.
OS CONTEXTOS PRODUCTIVOS Y SOCIALES EN
NCIPIOS Y VALORES UNIVERSALES.

ES Y DERECHOS CON BASE EN LAS LEYES Y LA

CIONAL EN EL MARCO DE SU PROYECTO DE VIDA.

RMANENTEMENTE SU PROYECTO DE VIDA DE

CIRCUNSTANCIAS DEL CONTEXTO Y CON VISIÓN

SALUDABLES EN SU ESTILO DE VIDA PARA

REVENCIÓN DE RIESGOS OCUPACIONALES DE
AGNÓSTICO DE SU CONDICIÓN FÍSICA INDIVIDUAL Y
MPLEJIDAD DE SU DESEMPEÑO LABORAL.

TAREAS SENCILLAS Y HABITUALES QUE REQUIEREN

IMPLE Y DIRECTO DE INFORMACIÓN COTIDIANA Y
TÉCNICA

MACIÓN ESPECÍFICA Y PREDECIBLE EN ESCRITOS

NOS

ES Y VOCABULARIO HABITUAL SOBRE TEMAS DE

TEMAS TÉCNICOS
ULARIO Y EXPRESIONES DE INGLÉS TÉCNICO EN
S, PÁGINAS WEB, ETC

BIOS SOCIALES Y PRÁCTICOS MUY BREVES, CON UN

IENTE PARA HACER UNA EXPOSICIÓN O MANTENER
SENCILLA SOBRE TEMAS TÉCNICOS

DEA PRINCIPAL EN AVISOS Y MENSAJES BREVES,

EN INGLÉS TÉCNICO

EVES Y SENCILLOS EN INGLÉS GENERAL Y TÉCNICO

RMACIÓN DE ACUERDO CON LOS PROCEDIMIENTOS

N LAS TECNOLOGÍAS DE LA INFORMACIÓN Y LA
PONIBLES.

CRÍTICAS , ARGUMENTATIVAS Y PROPOSITIVAS EN

RESOLUCIÓN DE PROBLEMAS DE CARÁCTER
AL.
S AUTÓNOMOS Y DE TRABAJO COLABORATIVO
TALECIENDO EL EQUILIBRIO DE LOS COMPONENTES
OCIONALES ORIENTADOS HACIA EL DESARROLLO

CESOS COMUNICATIVOS EFICACES Y ASERTIVOS

RIOS DE RACIONALIDAD QUE POSIBILITEN LA
TABLECIMIENTO DE ACUERDOS, LA CONSTRUCCIÓN
OCIMIENTO Y LA RESOLUCIÓN DE PROBLEMAS DE
VO Y SOCIAL.

BLEMENTE LOS CRITERIOS DE PRESERVACIÓN Y

MEDIO AMBIENTE Y DE DESARROLLO SOSTENIBLE,
U DESEMPEÑO LABORAL Y SOCIAL.

E CULTURA FÍSICA PARA EL MEJORAMIENTO DE SU

AL, DESEMPEÑO LABORAL SEGÚN LA NATURALEZA Y
REA OCUPACIONAL.

ANENTEMENTE LAS HABILIDADES PICOMOTRICES Y

LA EJECUCIÓN DE LOS PROCESOS DE APRENDIZAJE
 SERVICIO NACIONAL DE APRENDIZAJE SENA Versión: 02
SISTEMA INTEGRADO DE GESTIÓN
Procedimiento Ejecución de la Formación Profesional Integral Fecha: 30/09/2013
PROYECTO FORMATIVO
Código: F001-P006-GFPI

1. Información básica del proyecto

Cód. Proyecto SOFIA: 544745 Cód. Programa SO 133146 Versión del Programa: 1 Fichas asociadas: 627703

1.1 Centro de
CENTRO DE SERVICIOS EMPRESARIALES Y TURISTICOS 1.2 Regional: SANTANDER
Formación:
1.3 Nombre del
EJECUTAR PROCESOS DE DOCUMENTACIÓN Y REGISTROS CONTABLE EN EL DEPARTAMENTO DE COMERCIALIZACION EN UNA ORGANIZACIÓN DEL SECTOR PRODUCTIVO DE SANTANDER
proyecto:
1.4 Programa de
Formación al que da CONTABILIZACIÓN DE OPERACIONES COMERCIALES Y FINANCIERAS
respuesta:

1.5 Tiempo estimado

de ejecución del 12
proyecto (meses):

1.6 Empresas o
instituciones que
participan en su CENTRO DE SERVICIOS EMPRESARIALES Y TURISTICOS
formulación o
financiación: (si
Existe)
1.7 Palabras claves
Contabilidad, empresas, impuestos, ciclo contable, partida doble, documentos, registros, nomina, inventarios, depreciciacion, diferidos
de búsqueda :

1.9.1 Número de resultados de aprendizaje específicos que se 15

alcanzan con el proyecto:
1.8 Número total de 1.9 Número de
resultados de resultados de 1.9.2 Número de resultados de aprendizaje transversales que se
aprendizaje del 36 aprendizaje 11
alcanzan con el proyecto
programa de por tipo de
formación: competencia
1.9.3 Número de resultados de aprendizaje básicos que se
10
alcanzan con el proyecto:

2. Estructura del Proyecto

2.1 Planteamiento del problema o necesidad que se pretende solucionar
En las organizaciones del sector productivo de Santander existen falencias en los procedimientos y procesos contables en el Departamento de Comercialización; ya que existe ausencia en la aplicación de la
normatividad contable y fiscal para optimizar las operaciones que se generan en la adquisición y venta de productos; es por eso que se requiere ejercer procesos de más estrecha vigilancia, que produzca
información contable y financiera de calidad para una oportuna toma de decisiones. Como consecuencia surge la siguiente Pregunta: ¿Cómo aplicar las normas y desarrollar los registros contables en el
Departamento de comercialización en las organizaciones de Santander, para la eficiente administración y control de la información contable en los niveles operativos y financieros, que conlleven a la acertada
toma de decisiones en la organización?
2.2 Justificación del proyecto
Santander y el mundo se encuentra frente a un exigente proceso comercial como es la globalización, mediante la apertura de mercados a nivel mundial, por lo que es prioridad realizar procesos de
documentación y registros contable en la adquisición y venta de productos en el departamento de comercialización en una organización, lo cual permitiría fortalecer el proceso financiero de tal forma que
funciones como planear, organizar y controlar sean realizadas por los miembros de la organización de una manera más eficiente.

2.3 Objetivo general

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SISTEMA INTEGRADO DE GESTIÓN
Procedimiento Ejecución de la Formación Profesional Integral Fecha: 30/09/2013
PROYECTO FORMATIVO
Código: F001-P006-GFPI

Ejecutar procesos confiables en la adquisición y venta de productos, que generen información financiera de calidad, para la acertada toma de decisiones de las organizaciones de Santander.

2.4 Objetivos específicos:

1) Contabilizar operaciones de acuerdo con las normas vigentes y las políticas organizacionales.
2) Inventariar los materiales, equipos y elementos, teniendo en cuenta las Políticas de la organización.

2.5 Alcance

En primer lugar serán beneficiarios los aprendices del SENA, en segundo lugar el SENA, entidad formadora quien aporta al mercado laboral nuevo talento humano formado con
2.5.1 Beneficiarios
competencias laborales relacionadas con el área contable, en tercer lugar, empresas del sector que quieran complementar el desarrollo del proyecto durante la etapa productiva de los
del proyecto
aprendices en formación. Tambien se beneficiaran los aprendices con vision empresarial, economicamente y socialmente en la creacion de empleo.

Mejoramiento de la calidad de la información en las empresas, y en los proyectos en los que el aprendiz pueda aportar sus conocimientos formación integral en el área
Social:
de la técnica contable formando un individuo capaz de solucionar los problemas de la vida a nivel personal, Social y laboral

2.5.2 Impacto Económico: Aprendices economicamente productivos, resolviendo sus problemas sociales y encaminados a su propia promocion.

Ambiental: Disminución del material impreso y copia dura.

Mejoramiento tecnológico al interior de la organización, debido a que Los nuevos procesos mejoraran la comunicación entre el personal y los procesos de la
Tecnológico: organización.
2.5.3 Restricciones o riesgos asociados y alternativas de solución:
SECTOR PRODUCTIVO
La resistencia al cambio de algunas organizaciones, y la confidencialidad de la informacion contable que hace que no se preste con facilidad para nuevos procesos, la falta de infraestructura y los costos de los
aplicativos contables.
2.5.4. Productos o resultados del proyecto:

Carpeta fisica con los registros contables de una empresa comercial y de servicios, nominas, tarjetas kardex, formularios de impuestos, estados financieros basicos Sistematizacion en SIIGO de los movimientos
contables de un bimestre de una empresa comercial y de servicios Papeles de trabajo sobre la revision realizada a los moovimientos contables y los estados financieros
Sistematizacion en SIIGO de los movimientos contables de un bimestre de una empresa comercial y de servicios

Papeles de trabajo sobre la revision realizada a los movimientos contables y los estados financieros
2.6 Innovación/Gestión Tecnológica
El proyecto resuelve una necesidad del sector productivo? SI
El proyecto mejora el proceso/producto/servicio existente? SI
El proyecto involucra el uso de nuevas técnicas y tecnologías de proceso? SI
Los productos finales son susceptibles a protección industrial y/o derechos de autor? NO
Los productos obtenidos en el proyecto pueden ser posicionados en el mercado? SI
2.7 Valoración Productiva
Con el desarrollo del proyecto se puede satisfacer la necesidad de un cliente potencial? SI
Viabilidad de proyecto para plan de negocio? ALTA
3. PLANEACION DEL PROYECTO

3.3. RESULTADOS DE APRENDIZAJE COMPONENTE TECNICO (a partir del programa

de formación) 3.3. RESULTADOS DE APRENDIZAJE COMPONENTE SOCIAL (a partir del programa de formación)
3.1 FASES DEL PROYECTO 3.2 ACTIVIDADES DEL PROYECTO:

Código Denominación Código Denominación

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PROYECTO FORMATIVO
Código: F001-P006-GFPI

RECONOCER EL ROL DE LOS PARTICIPANTES EN EL PROCESO FORMATIVO,

240201500-1 EL PAPEL DE LOS AMBIENTES DE APRENDIZAJE Y LA METODOLOGÍA DE
FORMACIÓN, DE ACUERDO CON LA DINÁMICA ORGANIZACIONAL DEL
SENA

CONCERTAR ALTERNATIVAS Y ACCIONES DE FORMACIÓN PARA EL

240201500-2 DESARROLLO DE LAS COMPETENCIAS DEL PROGRAMA FORMACIÓN, CON
F BASE EN LA POLÍTICA INSTITUCIONAL.
A
S
E REALIZAR LA INDUCCIÓN INSTITUCIONAL IDENTIFICAR LAS OPORTUNIDADES QUE EL SENA OFRECE EN EL MARCO
A LA FORMACIÓN PROFESIONAL 240201500-3 DE LA FORMACIÓN PROFESIONAL DE ACUERDO CON EL CONTEXTO
C INTEGRAL. NACIONAL E INTERNACIONAL.
E
R INTERACTUAR EN LOS CONTEXTOS PRODUCTIVOS Y SOCIALES EN
O 240201500-4 FUNCIÓN DE LOS PRINCIPIOS Y VALORES UNIVERSALES.

240201500-5 ASUMIR LOS DEBERES Y DERECHOS CON BASE EN LAS LEYES Y LA

NORMATIVA INSTITUCIONAL EN EL MARCO DE SU PROYECTO DE VIDA.

REDIMENSIONAR PERMANENTEMENTE SU PROYECTO DE VIDA DE

240201500-6 ACUERDO CON LAS CIRCUNSTANCIAS DEL CONTEXTO Y CON VISIÓN
PROSPECTIVA.

INTERPRETAR LOS PRINCIPIOS DE CONTABILIDAD GENERAR HÁBITOS SALUDABLES EN SU ESTILO DE VIDA PARA
GENERALMENTE ACEPTADOS DE ACUERDO CON LA GARANTIZAR LA PREVENCIÓN DE RIESGOS OCUPACIONALES DE
210601013-1 NORMATIVIDAD LEGAL VIGENTE. 240201500-7 ACUERDO CON EL DIAGNÓSTICO DE SU CONDICIÓN FÍSICA INDIVIDUAL Y
F LA NATURALEZA Y COMPLEJIDAD DE SU DESEMPEÑO LABORAL.
A
S REALIZAR LOS TRÁMITES Y DILIGENCIAR
E DOCUMENTOS LEGALES NECESARIOS
PARA LA CONSTITUCIÓN DE LAS
D EMPRESAS DE ACUERDO A LA
E NORMATIVIDAD VIGENTE.
A
N INTERPRETAR LAS NORMAS TRIBUTARIAS
A 210601013-2 RELACIONADAS CON LOS IMPUESTOS DEL GIRO
L ORDINARIO DEL NEGOCIO.
I
S
I
S
COMUNICARSE EN TAREAS SENCILLAS Y HABITUALES QUE REQUIEREN
240201501-1 UN INTERCAMBIO SIMPLE Y DIRECTO DE INFORMACIÓN COTIDIANA Y
TÉCNICA

ENCONTRAR INFORMACIÓN ESPECÍFICA Y PREDECIBLE EN ESCRITOS

240201501-2 SENCILLOS Y COTIDIANOS

COMPRENDER FRASES Y VOCABULARIO HABITUAL SOBRE TEMAS DE

240201501-3 INTERÉS PERSONAL Y TEMAS TÉCNICOS
F
A ENCONTRAR VOCABULARIO Y EXPRESIONES DE INGLÉS TÉCNICO EN
S DESARROLLAR ACTOS COMUNICATIVOS 240201501-4 ANUNCIOS, FOLLETOS, PÁGINAS WEB, ETC
E ENFOCADOS EN LOS PROCESOS DE
PRODUCCIÓN ORAL Y ESCRITA.
D
E
P
L
 SERVICIO NACIONAL DE APRENDIZAJE SENA Versión: 02
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Procedimiento Ejecución de la Formación Profesional Integral Fecha: 30/09/2013
F PROYECTO FORMATIVO
A
S DESARROLLAR ACTOS COMUNICATIVOS Código: F001-P006-GFPI
E ENFOCADOS EN LOS PROCESOS DE
PRODUCCIÓN ORAL Y ESCRITA.
D
E REALIZAR INTERCAMBIOS SOCIALES Y PRÁCTICOS MUY BREVES, CON UN
240201501-5 VOCABULARIO SUFICIENTE PARA HACER UNA EXPOSICIÓN O MANTENER
P UNA CONVERSACIÓN SENCILLA SOBRE TEMAS TÉCNICOS
L
A COMPRENDER LA IDEA PRINCIPAL EN AVISOS Y MENSAJES BREVES,
N CLAROS Y SENCILLOS EN INGLÉS TÉCNICO
E 240201501-6
A
C LEER TEXTOS MUY BREVES Y SENCILLOS EN INGLÉS GENERAL Y TÉCNICO
I 240201501-7
O
N CODIFICAR LAS CUENTAS SEGÚN SU NATURALEZA
210601013-3 Y SU UTILIZACIÓN.

CLASIFICAR DOCUMENTOS COMERCIALES Y

ANALIZAR LAS DESCRIPCIÓN DEL PUC DE 210601013-4 TÍTULOS VALORES.
ACUERDO A LA ACTIVIDAD DE LA
EMPRESA.
PREPARAR LOS INSTRUMENTOS PARA LA
210601005-1 REALIZACIÓN DEL INVENTARIO DE ACUERDO CON
LA METODOLOGÍA.

CONTABILIZAR LAS DIFERENTES TRANSACCIONES

GENERADAS EN EL DESARROLLO DEL OBJETO GESTIONAR LA INFORMACIÓN DE ACUERDO CON LOS PROCEDIMIENTOS
210601013-5 SOCIAL DE UNA EMPRESA COMERCIAL APLICANDO 240201500-8 ESTABLECIDOS Y CON LAS TECNOLOGÍAS DE LA INFORMACIÓN Y LA
LAS NORMAS CONTABLES, COMERCIALES Y COMUNICACIÓN DISPONIBLES.
TRIBUTARIAS.

DILIGENCIAR LOS FORMULARIOS QUE ASUMIR ACTITUDES CRÍTICAS , ARGUMENTATIVAS Y PROPOSITIVAS EN

210601013-6 INVOLUCREN LA PRESENTACIÓN DE LAS 240201500-9 FUNCIÓN DE LA RESOLUCIÓN DE PROBLEMAS DE CARÁCTER
OBLIGACIONES TRIBUTARIAS. PRODUCTIVO Y SOCIAL.
F
A
S
E GENERAR PROCESOS AUTÓNOMOS Y DE TRABAJO COLABORATIVO
DESARROLLAR PROCESOS CONTABLES DE FORMA PERMANENTES, FORTALECIENDO EL EQUILIBRIO DE LOS COMPONENTES
210601013-7 MANUAL Y UTILIZANDO SOFTWARE CONTABLE. 240201500-10 RACIONALES Y EMOCIONALES ORIENTADOS HACIA EL DESARROLLO
D
E HUMANO INTEGRAL.
REGISTRAR EN FORMA MANUAL Y
E SISTEMATIZADA LAS OPERACIONES
APLICANDO NORMAS TRIBUTARIAS, DESARROLLAR PROCESOS COMUNICATIVOS EFICACES Y ASERTIVOS
J DENTRO DE CRITERIOS DE RACIONALIDAD QUE POSIBILITEN LA
E LABORALES Y COMERCIALES LIQUIDAR Y CONTABILIZAR LA NÓMINA, DE
210601013-8 ACUERDO CON EL PROCEDIMIENTO ESTABLECIDO 240201500-11 CONVIVENCIA, EL ESTABLECIMIENTO DE ACUERDOS, LA CONSTRUCCIÓN
C COLECTIVA DEL CONOCIMIENTO Y LA RESOLUCIÓN DE PROBLEMAS DE
U POR LA ORGANIZACIÓN.
CARÁCTER PRODUCTIVO Y SOCIAL.
C
I
O
ALISTAR LOS PEDIDOS DE LAS DIFERENTES ÁREAS DE LA
N ORGANIZACIÓN JUNTO CON LA DOCUMENTACIÓN DE
ACUERDO CON LAS NORMAS CONTABLES Y POLÍTICAS DE LA
210601005-2 ORGANIZACIÓN.

ALMACENAR LOS MATERIALES, EQUIPOS Y

210601005-3 ELEMENTOS DE LA ORGANIZACIÓN TENIENDO EN
CUENTA LAS CONDICIONES DE SEGURIDAD
INDUSTRIAL, CLASIFICACIÓN Y UBICACIÓN.
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SISTEMA INTEGRADO DE GESTIÓN
Procedimiento Ejecución de la Formación Profesional Integral Fecha: 30/09/2013
PROYECTO FORMATIVO
Código: F001-P006-GFPI

ELABORAR BALANCE GENERAL Y ESTADO DE ASUMIR RESPONSABLEMENTE LOS CRITERIOS DE PRESERVACIÓN Y

21601005-4 RESULTADOS, APLICANDO LAS NORMAS LEGALES 240201500-12 CONSERVACIÓN DEL MEDIO AMBIENTE Y DE DESARROLLO SOSTENIBLE,
VIGENTES. EN EL EJERCICIO DE SU DESEMPEÑO LABORAL Y SOCIAL.

F
A APLICAR TÉCNICAS DE CULTURA FÍSICA PARA EL MEJORAMIENTO DE SU
ACTUALIZAR LOS SISTEMAS DE INFORMACIÓN
S SEGÚN EL RECIBO Y DISTRIBUCIÓN DE EXPRESIÓN CORPORAL, DESEMPEÑO LABORAL SEGÚN LA NATURALEZA Y
APLICAR LA NORMATIVIDAD VIGENTE 21601005-5 240201500-13 COMPLEJIDAD DEL ÁREA OCUPACIONAL.
E PARA LA PRESENTACIÓN DE ESTADOS MATERIALES, INCONSISTENCIAS Y FALTANTES.
FINANCIEROS BÁSICOS
D
E
VERIFICAR LOS INVENTARIOS DE MATERIALES,
E EQUIPOS Y ELEMENTOS PARA SU VALORACIÓN, DESARROLLAR PERMANENTEMENTE LAS HABILIDADES PICOMOTRICES Y
V 21601005-6 240201500-14
MEDIANTE EL REGISTRO Y CONTROL DE ENTRADAS DE PENSAMIENTO EN LA EJECUCIÓN DE LOS PROCESOS DE APRENDIZAJE
A Y SALIDAS DE ALMACÉN.
L
U
A APLICAR EN LA RESOLUCIÓN DE PROBLEMAS
C REALES DEL SECTOR PRODUCTIVO, LOS
I CONOCIMIENTOS, HABILIDADES Y DESTREZAS
O PERTINENTES A LAS COMPETENCIAS DEL
APLICAR PROCEDIMIENTOS, PROCESOS Y PROGRAMA DE FORMACIÓN ASUMIENDO
N TECNICAS RELACIONADAS CON EL ESTRATEGIAS Y METODOLOGÍAS DE AUTOGESTIÓN
DESEMPEÑO EN EL ENTORNO LABORAL

3.5 Organización del proyecto

3.5.1 No. Instructores

6 3.5.2 No. Aprendices sugeridos para participar en el proyecto 35
requeridos

3.6 Descripción del ambiente de aprendizaje requerido

AMBIENTE DE APRENDIZAJE:
Debe estar conformado por: Un taller de contabilidad por cada programa de formación equipado con el hardware y software necesario para prácticas de instalación y parametrizacion de software contable.
LOS EQUIPOS DE COMPUTO DEBEN GARANTIZAR:
Sistemas Operativos, XP o VISTA HOME PREMIUM, OFFICE 2007, ANTIVIRUS, SOFTWARE CONTABLE SIIGO WINDOWS 5.2 Y HELISA GW, INTERNET
3.7 RECURSOS ESTIMADOS

Materiales de formación devolutivos:

Materiales de formación (consumibles) Talento Humano (Instructores)
AMBIENTES DE
(Equipos/Herramientas) APRENDIZAJE TIPIFICADOS

ACTIVIDADES DEL PROYECTO DURACIÓN

(Horas)
ESCENARIO (Aula, Laboratorio, taller,
unidad porductiva) y y elementos y
Descripción Cantidad Descripción Cantidad Especialidad Cantidad condiciones de seguridad industrial,
salud ocupacional y medio ambiente

REALIZAR LA INDUCCIÓN
INSTITUCIONAL A LA
34 Contador Público y Etica 2
FORMACIÓN PROFESIONAL
INTEGRAL.
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Procedimiento Ejecución de la Formación Profesional Integral Fecha: 30/09/2013
PROYECTO FORMATIVO
Código: F001-P006-GFPI

REALIZAR LOS TRÁMITES Y

DILIGENCIAR DOCUMENTOS
LEGALES NECESARIOS PARA
LA CONSTITUCIÓN DE LAS
88
EMPRESAS DE ACUERDO A LA
NORMATIVIDAD VIGENTE.
Cajas de forma continua tamaño media carta
Equipos de computo
con software contable
35 Resmas de hoja carta Cinta para impresora Epson 1 Contador Público y Etica 2
LX-300- Expografos - Carpetas- Legajos-

DESARROLLAR ACTOS
COMUNICATIVOS
ENFOCADOS EN LOS 180 Ingles 1
PROCESOS DE PRODUCCIÓN
ORAL Y ESCRITA.

ANALIZAR LAS DESCRIPCIÓN Equipos de computo

DEL PUC DE ACUERDO A LA 150
con software contable
35 Documentos Contables y No Contables 0.5 Contador Público 1
ACTIVIDAD DE LA EMPRESA.

REGISTRAR EN FORMA
MANUAL Y SISTEMATIZADA Cajas de forma continua tamaño media carta
LAS OPERACIONES Equipos de computo
APLICANDO NORMAS
458
con software contable
35 Resmas de hoja carta Cinta para impresora Epson 1 Contador Público y Etica 2
TRIBUTARIAS, LABORALES Y LX-300- Expografos - Carpetas- Legajos-
COMERCIALES

APLICAR LA NORMATIVIDAD Cajas de forma continua tamaño media carta

VIGENTE PARA LA Equipos de computo Contador Público , Ing
PRESENTACIÓN DE ESTADOS 150 con software contable 35 Resmas de hoja carta Cinta para impresora Epson 1 de Sitemas y Etica 3
FINANCIEROS BÁSICOS LX-300- Expografos - Carpetas- Legajos-

APLICAR PROCEDIMIENTOS,
PROCESOS Y TECNICAS
RELACIONADAS CON EL Contador Público 1
DESEMPEÑO EN EL ENTORNO
LABORAL
 SERVICIO NACIONAL DE APRENDIZAJE SENA Versión: 02
SISTEMA INTEGRADO DE GESTIÓN
Procedimiento Ejecución de la Formación Profesional Integral Fecha: 30/09/2013
PROYECTO FORMATIVO
Código: F001-P006-GFPI
3.7.1 DETALLE DE LOS RECURSOS ESTIMADOS

HERRAMIENTAS (Materiales UNIDAD DE MEDIDA CODIGO ORIONS CANTIDAD VALOR UNITARIO VALOR TOTAL (por grupo FUENTE RECURSO
de formación devolutivos) de 30 aprendices)

Parlantes 1 269633 1 $100,000 $ 100,000 INVENTARIO

Escritorio 1 230112 1 $300,000 $ 300,000 INVENTARIO
Microfono Inalambrico 1 250173 1 $500,000 $ 500,000 INVENTARIO
Silla 1 241423 1 $100,000 $ 100,000 INVENTARIO
TOTAL $ 1,000,000

EQUIPOS (Materiales de
UNIDAD DE MEDIDA CANTIDAD VALOR UNITARIO VALOR TOTAL FUENTE RECURSO
formación devolutivos)

Equipos de computo,MARCA:
PC SMART, PROCESADOR:
Intel® Celeron ®, SISTEMA
OPERATIVO: Windows 7 UNIDAD 35 $ 2,000,000.00 $ 70,000,000.00 INVENTARIO
Home Basic, Memoria 2 GB,
DISCO DURO: 500 GB,
PULGADAS 18’’

VIDEO BEAM UNIDAD 2 $ 4,005,000.00 $ 8,010,000.00 INVENTARIO

IMPRESORA
UNIDAD 2 $ 1,495,000.00 $ 2,990,000.00 INVENTARIO
MULTIFUNCIONAL LASER
IMPRESORA MATRIZ DE PUNTO UNIDAD 2 $ 1,000,000.00 $ 2,000,000.00 INVENTARIO
TOTAL $ 83,000,000

MATERIALES (consumibles) UNIDAD DE MEDIDA CANTIDAD VALOR UNITARIO VALOR TOTAL FUENTE RECURSO

Resmas de papel UNIDAD 50 12000 $ 600,000 COMPRA

Borrador de Tablero UNIDAD 5 3500 $ 17,500 COMPRA

Grapadora UNIDAD 6 5500 $ 33,000 COMPRA

Sacaganchos UNIDAD 6 3500 $ 21,000 COMPRA

Perforadora UNIDAD 6 5250 $ 31,500 COMPRA
VALOR $ 703,000

4.RUBROS PRESUPUESTALES

VALOR RUBRO PRESUPUESTAL POR EL QUE SE FINANCIARÍA EL PROYECTO

Equipos $ 83,000,000
Herramientas $ 1,000,000
Talento Humano $ 28,566,000
Materiales de Formación $ 703,000
TOTAL $ 113,269,000

5. EQUIPO QUE PARTICIPÓ EN LA FORMULACIÓN DEL PROYECTO

NOMBRE DOC IDENTIDAD ESPECIALIDAD NOMBRE CENTRO REGIONAL
LUCY JURADO ASESOR PEDAGOGICO
DOMINGO VESGA CONTADOR
 SERVICIO NACIONAL DE APRENDIZAJE SENA Versión: 02
SISTEMA INTEGRADO DE GESTIÓN
Procedimiento Ejecución de la Formación Profesional Integral Fecha: 30/09/2013
PROYECTO FORMATIVO
Código: F001-P006-GFPI
CONTADOR