1.

El emprendimiento y los jóvenes emprendedores

Lo tenemos bastante claro: en las escuelas y universidades no se nos enseña a

emprender. Incluso en las que tienen que ver con negocios no se nos enseña
directamente a ello. Por tanto, es una labor que requiere de mucha motivación
intrínseca, y sobre todo, de muchos empujones previos.

Sin embargo, si vemos hacia el alrededor, sobre todo en las altas esferas
corporativas, notaremos que la mayoría de los líderes mundiales y propietarios
– fundadores de empresas comenzaron como emprendedores desde edades
muy tempranas.

Richard Branson, Steve Jobs o Bill Gates serían algunos de los casos más notorios.

Por eso, cualquier tema de emprendimiento relacionado con la generación de

ideas productivas desde las edades más tempranas es un tema que cada día
debe ser más recalcado. La importancia de esto no sólo tiene que ver con la
forma en que la vida laboral está cambiando, con cada vez menos demanda de
trabajadores y mayor demanda de líderes capaces; sino también en una
conducta de favoritismo del emprendedor social antes de la preferencia del
trabajador puntual.
Emprender, por tanto, se ha convertido en una de las labores más demandadas
por el ecosistema laboral actual. No obstante, es una labor que todavía no se
enseña y sobre la que no todos tenemos un fundamento teórico.

La exposición de estos temas pudiera estar demarcada por el repaso biográfico

de un personaje que haya destacado exactamente por esto: emprender desde
joven. Pero, también puede desprenderse de este tema un sub-tema que sea el
principal de la exposición.

Uno de los más fáciles es la llevada a la acción de una idea de negocio o una
idea de emprendimiento. Todos los relacionados con la salud, con la tecnología,
con las comunicaciones y con la ecología tienen una gran aceptación en la
sociedad actual.