Universidad de la Costa CUC

Por: Luis Antonio Ripoll Lecompte

Direccionamiento Estratégico: Glosario de términos

GLOSARIO DE TERMINOS:

 Administración Estratégica: Proceso que se encarga de evaluar, definir y llevar

a cabo las estrategias de un negocio, empresa u organización con el fin de
cumplir objetivos a corto, mediano y largo plazo.

 Visión: Donde desea estar la organización a largo plazo, visualizar el resultado

que pretenden alcanzar, esta sirve como motivación e impulso para definir la
dirección de referencia.

 Misión: Razón o motivo de ser de la empresa, quienes somos y cuál es nuestra

razón de ser o existir.

 Pensamiento Estratégico: Este determina la perspectiva futura de la empresa, y

a la vez establece las bases solidas sobre las que se harán todas las decisiones de
planeación.

 Objetivos Estratégicos: Metas planteadas por la organización para lograr

determinados objetivos a largo plazo y la posición de la empresa dentro del
mercado comercial.

 Valores: Pilares de suma importancia en una organización, con estos ella se

define así misma, son cada uno de los valores de sus integrantes y de sus
mandatarios.
 Cultura Organizacional: Esta establece límites o normas que generan un valor
de identidad a los miembros que tienen claro que hacen parte de una compañía,
facilitando el compromiso y reforzando la unidad de la organización.

 Código de Ética: Documento que contiene principios y valores de interés

respetados por cada uno de los integrantes de la organización con el fin de
establecer las prioridades de valores dentro de la empresa.

 Empresa: Organización compuestas por un conjunto de trabajadores, normas,

capital, infraestructura y metas con el fin de cumplir sus objetivos a cortos,
medianos y largo plazo.